保管员年龄25至45岁之间，男女不限，，懂电脑，有责任心。负责成品的出入库管理，定期盘点库存，保证仓库安全有序薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:同仁市

保管员 年龄25至45岁之间，男女不限，，懂电脑，有责任心。负责成品的出入库管理，定期盘点库存，保证仓库安全有序 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:同仁市

保管员年龄25至45岁之间，男女不限，，懂电脑，有责任心。负责成品的出入库管理，定期盘点库存，保证仓库安全有序薪资福利:薪资面议招工人数:一名

岗位职责： 1.负责仓库中的物品出、入库过程及库存盘点，做到账实相符 2.根据公司指定的物流商合理安排发货、送货，严格控制物流费用； 3.有计划性的安排备货，按照先进先出原则，提高库存周转率 4.负责所有出、入库单据的检查及保管 5.上级领导安排的临时性工作协助 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-35岁； 2、熟悉仓储物流管理软件（如ERP、WMS），3年以上库管工作经验； 3、身体健康、工作积极主动、责任心强、能吃苦耐劳，能服从工作安排； 4、具备良好的服务意识，能协助各部门做好销售后端支持； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-35岁； 2、熟悉仓储物流管理软件（如ERP、WMS），3年以上库管工作经验； 3、身体健康、工作积极主动、责任心强、能吃苦耐劳、具有团队精神，能服从工作安排； 4、具备一定的沟通及协调能力，良好的服务意识，能协助各部门做好销售后端支持；

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符 2.规范手工台账进行库存记录与更新，定期开展盘点并提交差异分析报告 3. 按照先进先出（FIFO）原则管理物料，做好库位规划与标识，保持仓储环境整洁、安全、有序 4.配合采购、生产及物流部门完成跨部门协作，及时响应出入库需求与异常处理 5.执行仓库6S管理标准，落实防火、防盗、防潮等安全措施，发现隐患及时上报 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，有仓储系统操作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等基础体力劳动） 3.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服从工作安排，执行力强 4. 无不良从业记录，能接受轮班或旺季加班安排

岗位职责： 1.负责仓库中的物品出、入库过程及库存盘点，做到账实相符 2.根据公司指定的物流商合理安排发货、送货，严格控制物流费用； 3.有计划性的安排备货，按照先进先出原则，提高库存周转率 4.负责所有出、入库单据的检查及保管 5.上级领导安排的临时性工作协助 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-35岁； 2、熟悉仓储物流管理软件（如ERP、WMS），2年以上库管工作经验； 3、身体健康、工作积极主动、责任心强、能吃苦耐劳，能服从工作安排； 4、具备良好的服务意识，能协助各部门做好销售后端支持；

库存管理，查单入库，出库

修理厂库房管理有经验优先

1、要求勤劳，工作细心负责； 2、有仓库管理经验优先考虑，高中学历以上； 3、负责仓库货物进出点数，盘点，调配货车装卸； 4、灵活调整安排工作，服从公司安排。

交仓扫描员 薪资福利： •月薪5000一5500元，根据工作表现及异常处理成效设有月度绩效奖金， •缴纳五险，享受带薪年假、节日礼品、 •提供完善的员工培训体系，助力职业发展； 岗位职责： •实时监控仓库作业流程，及时发现库存差异、货物损坏、系统数据异常等问题； •针对各类异常情况，迅速启动应急预案，制定解决方案并跟进处理进度； •深入分析异常发生的原因，整理形成报告，提出预防措施和流程优化建议； •负责与客户沟通异常情况的处理结果，做好解释与协调工作，保障业务正常运转； •定期对异常处理案例进行归档，更新异常处理知识库，为团队提供经验参考。 任职要求： •年龄20-45岁，大专及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业优先； •熟悉仓储管理流程，有1年以上仓库管理、异常处理或物流行业工作经验； •熟练使用ERP、WMS等仓储管理系统，具备较强的数据处理和分析能力； •具备优秀的沟通协调能力和突发事件应变能力，能承受工作压力； •工作严谨细致，责任心强，具有良好的团队合作精神和问题解决能力。 工作时间： •排班制（遇紧急异常需及时响应处理） 工作地点：[具体工作地址]揭阳易商物流圆京东仓 应聘方式： •电话咨询：[联系电话]王主管 • •也可携带简历直接前往公司面试，地址：[具体地址] 期待充满责任心与专业能力的你加入，共同保障仓库高效、稳定运作！

同仁找个大挖机司机5-7天的活有可能会延长

联通营业厅营业员-工作地点：尖扎县分公司

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辽宁中元森世特木业科技有限公司招聘（4.13）1.岗位名称：库管需求人数： 1薪资：3000，早7晚5，月休3天，能熟练操作电脑，吃苦耐劳有责任心，有工作经验优先公司地址：工业园区联系电话：

①高中以上学历，仓储管理等相关专业优先。 ②熟悉物料运输，质量检验，库存管理和跟踪等仓储业务流程。 ③熟悉仓库管理体系和办公软件及金蝶ERP系统。 ④具备良好的沟通与组织協调能力，数据分析，处理能力。 ⑤具备良好的职业操守和职业道德，保护公司利益与商业机密。 ⑥懂先进先出，三帐合一 ⑦年龄35~45岁 ⑧薪资結构：底薪+加班费+考勤+职责津贴+效率奖金，综合工资6~6.5K，包吃包住（空调房超过规定电费需承担） ⑨有五险 ⑩工作地点：惠州市申川裕电子科技有限公司（下角中路67号）

【岗位职责】 - 负责仓库日常管理，包括货物出入库登记与盘点； - 协助装卸货，确保物资安全、有序存放； - 配合完成物流专员点货、敛货、仓储及发放工作。 【职位要求】 - 1-3年仓库相关工作经验，有装卸货经验优先； - 熟悉仓库作业流程，能适应白班工作； 【工作时间】 长白班，早八点到晚五点半，全年法定假日30天 ，春节6天，其余每月两天 【薪资福利】 - 试用期3800，转正后4100起，次年年底有工龄奖金1200元，逐年递增1000元，十年一万封顶。 - 五险保障；

负责公司仓库的日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账、发货、配送等管理工作，确保仓库作业高效、准确、有序，保障公司资产安全，并维护仓库管理系统的数据准确性。

1.维护仓库5S管理标准，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防损等安全措施 2.定期汇总库存数据并提交报表，协助优化 库存结构，降低呆滞率 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，有制造业或陶瓷行业仓储经验者优先 2. 熟悉ERP系统或常用办公软件，能独立完成单据录入与台账管理 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 4.能适应车间环境，接受倒班安排，服从公司统一管理 5.遵纪守法，无不良记录，认同企业“以人为本、以质为魂”经营理念

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、执行库存盘点与账务核对，及时发现并反馈差异，保障账实相符 2.成出入库登记及数据录入，确保信息及时准确

岗位职责： 1、熟悉建筑消防安装材料，做好市场调查、询价比价，负责采购进度的跟踪及问题的处理。 2、根据项目实际要求制定材料采购技术标准，确保项目材料采购过程的合规性； 4、负责对合同签订和执行进行监督管理，确保材料采购进度按计划得以实施 5、负责汇总供应商评价、建立完善供应商及价格信息资料库，并参与项目后评估和成本管理总结； 任职要求： 1.大专以上学历，采购相关专业。 2.两年以上企业或工程项目采购工作岗位经验，熟悉采购流程。 3.能熟悉操作word、excel等办公软件。 4.具有良好的谈判能力、沟通能力和成本控制意识。 5.为人正直，具有良好的团队合作精神。

负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 任职要求： 1.学历不限，具备基础识字算数能力及电脑操作能力（熟练使用Excel者优先） 2. 责任心强，细致耐心 3.具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排，执行力强

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 熟悉电商打包操作流程优先。 任职要求： 1. 学历不限，有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算与文档处理能力 3. 能适应仓储环境，吃苦耐劳，具备一定的体力负荷能力 4. 熟悉常用办公软件，会操作扫码枪、叉车（持证者优先）等仓储设备 5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神

负责食品仓库货物的管理

制造业仓库管理