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学科教师
1-1.5万元/月
教师本科
岗位职责:1.负责中学生学科教学工作,结合S-FPK产品矩阵开展家庭、规划、知识三大模块授课与辅导;2. 参与教研活动,协助优化课程内容与教学方法,落实S-AIK教育理念; 3.定期开展学情分析,为学生提供个性化学习建议及成长规划支持; 4.与家长保持良好沟通,协同营造和谐健康的家庭成长氛围; 5.配合校区完成教学服务相关工作,包括课后反馈、学习跟踪及阶段性成果汇报。 任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的师德修养与亲和力,认同“创新教育,成就未来”使命; 2. 学科功底扎实,熟悉中学课程体系及高考命题趋势;3.具备较强表达能力、课堂组织能力及学生心理洞察力;4.普通话标准,持有相应学科教师资格证; 5.学历不限,有K12教育经验者优先。
教师经验不限本科A-levelAP考试高中生授课老师线下教育全职教育培训
工作职责 1. 负责AP/ALevel等相关课程的授课工作 2. 制定教学计划,并依据学生实际学习情况动态调整,助力学生实现既定学习目标 3. 按时参与部门及集团组织的教学培训,整理积累教学资源,落实课后反馈与学生沟通等环节 4. 完成教学部门安排的各项教学相关任务 任职资格 1. 数学、物理、经济等专业基础扎实,硕士学历或具备国际课程备考经历者优先 2. 熟悉A-Level或AP任一考试体系者优先 3. 具备良好的英文阅读理解能力 4. 思维敏捷,热爱教学工作,有耐心和责任感,认同新东方企业文化 提供系统化、专业化教学培训
教师经验不限本科线下授课授课老师双休五险一金
【岗位亮点】: 1. 双休; 2. 年度调薪:教师岗位每年享有2次薪资调整机会; 3. 入职即享系统化培训,资深教师带教,学习成长机会丰富; 4. 晋升路径清晰,最快半年可参与管培生选拔; 5. 员工本人在新东方报读课程享受5折甚至免费优惠,亲友享8折优惠,全国校区通用; 6. 珠海多校区可就近分配; 7. 多学科方向可选,覆盖小学/初中/高中各年龄段学生 只要你有志于教育行业,在这里总能找到适合你的教学岗位! 【工作职责】: 1、承担相应科目的教学任务(可选班课或一对一授课形式); 2、完成日常教学、教研及相关培训工作; 3、积极参与部门组织的各类活动; 4、定期与家长反馈学员学习进展,促进家校协同; 5、关注学员学习成效,及时解决学习难题,提供专业指导和学习规划建议 【上班时间】: 双休 【校区】: 珠海多个教学点,支持就近安排! 【薪酬福利】: 1. 综合月薪7-12k,能力突出者薪资上浮; 2. 享受上市公司标准福利,入职即缴纳五险一金; 3. 报到当日签订正式劳动合同; 4. 教师岗每年享有2-3次调薪机会; 5. 带薪年假:在国家法定年假基础上,依据司龄额外增加5-10天; 6. 团队建设:每月自主开展多样化团建活动,女神节、端午节、圣诞节等节日均有精彩员工活动; 7. 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工及家人健康; 8. 报班优惠:员工本人报读课程享5折或免费福利,亲友报班享8折,全国新东方学校均可使用! 【岗位要求】: 1、本科及以上学历,具备相关经验者优先,对口专业优先,持有教师资格证者优先; 2、思维条理清晰,表达流畅,善于将复杂知识简单化,助力学生高效掌握; 3、具备同理心,能站在学生与家长视角思考问题,灵活开展沟通交流; 4、热爱教育事业,认同新东方企业文化理念 【加入我们,你将获得】: 卓越发展平台:深耕教育领域31年,国内首家赴美上市的教育机构,超半数同事毕业于国内外知名高校,与优秀者同行共进; 广阔成长空间:提供专业发展与管理双通道路径,90%以上管理者从内部提拔; 加速成长机制:针对不同阶段员工定制培养方案,扫除晋升障碍,更为杰出人才提供海外研修机会; 期待你的加入! 【晋升序列】 a. 专业序列:教师-组长-主管-经理-总监 b. 综合管理序列:教师-助理校区经理-校区经理-大区经理-总监
兼职高级教师
2500-4500元/月
教师3-5年本科教学大纲执行学生进度监督评估活动组织
【工作内容】 - 按照既定课程大纲与教学规划,独立承担授课任务,保障教学效果及教学目标的顺利实现; - 保持与学员的积极互动,跟踪学习进展,及时给予反馈并优化授课方法; - 参与教学内容改进与教研交流活动,持续提升教学质量与专业水平; - 授课时间可根据实际情况灵活调整。 【任职要求】 - 具备3年以上教学相关工作经验,拥有扎实的教学能力与课堂管理能力; - 热心投身教育行业,具备出色的沟通表达能力和高度的责任感; - 专业不限,欢迎来自不同领域的优秀人才踊跃应聘; - 有课程设计或培训实践经验者优先考虑,能胜任弹性化的工作安排。
成长陪伴师
4000-7000元/月
教育工作者3-5年大专教资培训机构托福雅思数学物理英语语文化学教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学学前儿童/小学生
岗位职责: 1.对小朋友有耐心,有爱心。 2.做事认真负责 3.能有效引导幼小衔接阶段的小朋友建立良好的学习习惯 4.运用“快乐游戏教学”,在游戏中让小朋友学习到生活技能及生活常识。 任职要求: 1.五官端正,无纹身 2.全日制大专及以上学历 3.简单英语口语 岗位福利: 1.入职即缴纳五险 2.上班时间:9:30-18:00 本岗位为全职岗位,条件优秀者可兼职工作
兼职高级教师
2500-4500元/月
教师3-5年本科教学大纲执行学生进度监督评估活动组织
【工作内容】 - 按照课程大纲与教学安排,独立承担授课任务,保障教学质量并实现既定教学目标; - 与学员保持积极互动,关注其学习进展,及时给予反馈并优化授课方式; - 参与课程内容迭代及教学研讨活动,持续提升教学专业能力; - 授课时间可根据实际情况灵活协调。 【任职要求】 - 具有3年以上教学相关工作经验,具备扎实的教学功底和课堂管理能力; - 热爱教育行业,拥有良好的表达沟通能力和高度的责任心; - 不限专业背景,欢迎来自不同领域的优秀人才应聘; - 有课程开发或培训经验者优先考虑,能够适应弹性工作安排。
教师1-3年本科培训机构数学物理英语语文化学线上教育不坐班学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
薪资范围:8-13K 职位详情 一、岗位亮点 我们是一群来自北京师范大学的教育实践者 (创始人团队100%来自985北京师范大学) 在做一件认真又有趣的事 让更多学生,通过真正懂教学的老师,找到属于自己的学习方法 这里没有传统机构的流水线压力,不盲目崇拜教龄 我们更需要年轻有活力热爱学生热爱教学的你! 00后团队,氛围超棒~~带你开心把钱赚 二、岗位职责 1.负责初中一对一线上授课,帮助学生建立知识体系与解题思维; 2.针对学生学情制定个性化教学方案,跟踪学习效果; 3.配合教研组持续优化课程内容与课堂结构; 4.主动与家长沟通学习进展,进行阶段性反馈; 5.参与内部培训与师资成长计划,共同提升教学质量。 三、任职要求 1.本科及以上学历,数学类、师范类、理工类专业优先; 2.普通话标准,逻辑清晰,有责任心和耐心; 3.有1年以上线上或线下教学经验优先(优秀应届生也可); 4.热爱教育、善于沟通,愿意长期投入教学事业。 四、待遇及福利 【工作时间】周中双休,基本在周一周二休,特殊情况可以协调 【薪酬福利】 1、薪资结构:基本薪资+课时提成+其他奖金,综合月薪8k~1.3w;试用期享受正式员工薪资。(每6个月至少一次调薪机会) 2、按月缴纳社保,每月至少一次团建活动,不仅要赚钱还要开心! 3、带薪年假、国家法定各项福利假; 4、年度体检,公费旅游(每年至少1次) 5、晋升通道: a.专业通道:普通教师﹣中级教师﹣资深教师﹣学科组长/教研; b.管理通道:教师﹣运营主管﹣﹣副校长﹣﹣分校长。 本岗支持线上面试
教师经验不限本科双休五险一金线下授课
【工作时间】双休 【任职要求】: 1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先,相关专业背景优先,持有教师资格证者优先; 2、思维条理清晰,语言表达流畅,擅长将复杂知识简单化,帮助学生高效掌握学习内容; 3、具备同理心,能站在学生与家长的立场考虑问题,灵活运用多种方式与家长和学生建立良好沟通; 5、热爱教育行业,熟悉并认同新东方企业文化理念。 【薪酬福利】: 1. 综合薪资6000-10000 2. 享受上市公司标准福利,入职即缴纳五险一金; 3. 入职当天签订新东方正式编制劳动合同; 4. 教师岗位每年享有2-3次调薪机会; 5. 带薪年假:在国家法定年假基础上,根据司龄额外增加5-10天; 6. 部门团建:每月自主组织多样化团队活动,更有女神节、粽子节、圣诞节等节日主题活动等你参与; 7. 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关注员工健康也关怀家人; 8. 报班优惠:员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠,亲友报班享受8折优惠,全国新东方学校通用! 【岗位职责】 1、寓教于乐:承担相应学段素养类课程教学任务,按时完成教学内容准备,积极参与教学产品优化与创新,让学生真正喜爱你的课堂,成为学生心中的明星讲师! 2、用心沟通:与家长和学生保持细致耐心的交流,积极助力学生全面发展; 3、自我提升:参与日常培训与教研活动,融入团队协作氛围,不断提升专业能力,成就每一次精彩授课; 4、大展拳脚:与优秀教研团队共同开展教学研究与产品开发,激发创意碰撞;表现突出者可参与教师培训、课程研发等更高阶工作!
教师经验不限本科线下授课教研授课老师
岗位职责: 1. 负责初中数学课程的教学设计与授课,保障教学过程的高质量输出; 2. 激发学生对数学学科的兴趣,引导其形成主动、积极的学习习惯; 3. 跟踪学生学习进展,定期向家长反馈学习表现并提供合理建议; 4. 参与教研交流活动,持续优化教学策略与课堂效果。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,具备一定教学实践经验,拥有良好的沟通与授课能力; 2. 工作认真负责,能按时高效完成既定教学任务; 3. 热爱教育事业,有长期投身教育教学发展的意愿。
教师经验不限本科语文数学英语线下授课双休五险一金
【工作时间】双休 【任职要求】: 1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先,相关专业背景者优先,持有教师资格证者优先; 2、思维条理清晰,语言表达流畅,善于将复杂知识简单化,帮助学生高效掌握学习内容; 3、具备同理心,能站在学生与家长的立场思考问题,灵活运用多种方式与家长和学生建立良好沟通; 5、热爱教育行业,熟悉并认同新东方企业文化理念。 【薪酬福利】: 1. 综合薪资6000-10000 2. 享受上市公司标准福利,入职即缴纳五险一金; 3. 入职报到当日签订新东方正式编制劳动合同; 4. 教师岗位每年享有2-3次调薪机会; 5. 带薪年假:在国家规定年假基础上,根据司龄额外增加5-10天; 6. 部门团建:每月由部门自主组织多样化团建活动,更有女神节、粽子节、圣诞节等节日主题活动等你参与; 7. 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工同时也关注家人健康; 8. 报班优惠:员工本人在新东方报读课程可享5折甚至免费优惠,亲友报名享受8折优惠,全国新东方学校通用! 【岗位职责】 1、寓教于乐:承担相应阶段素养类课程的教学任务,按时完成教学内容准备,积极参与教学产品优化与迭代,让学生真正喜爱你的课堂,成为学生心中的明星教师! 2、用心沟通:与家长和学生保持细致耐心的交流,乐于助力学生成长进步! 3、自我提升:积极参与日常培训与教研活动,感受团队协作的温暖,成就每一次精彩课堂的呈现! 4、大展拳脚:与优秀教研团队共同开展教学研究与产品开发,在思想碰撞中激发创新火花;能力突出者还可参与教师培训、课程研发等相关工作!
珠海斗门区招工地力工
100-200元/天
力工6-10人完工结算
珠海市斗门区招工地力工
珠海 斗门区 井岸
5月9日 22:08拨打电话
长白班电器厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司招聘,不收取任何费用】 有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复 急需大量员工,直接【投递简历】,公司招聘,新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住 新公司订单增加,各岗位都可以安排,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。6500-8000/月,符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您! 一、【工作环境】 长白班,坐着上班,包吃包住,24小时中央空调,恒温空调。 1、长期工:综合工资6500-8000月。缴纳五险一金。,(工资不押不扣) 2、小时工:24/小时,268/天,6000-7500每月。 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时(8:00-17:00), 2、超出算加班计算(平时1.5倍,周六周日双倍,节假日3倍) 三、【工作内容】 包装,组装,贴标签,扫码,QC质检,注塑开机,涂装组立,终端检验,上料下料,仓管叉车,(坐着上班) 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班不穿无尘服 四、【招聘条件】 1、18-45周岁。身体健康。 2、能吃苦耐劳,服从安排。 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4~6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 需入职的员工,请点击下方【申请职位】投递简历
长白班电子厂免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
南屏洪湾富元 元盛电子厂 80%长白班,坐班 [红包]17元/小时 坐班 [红包]17元/小时 坐班 不体检 包吃住不扣钱 个别岗位需要夜班,需接受上夜班,夜班补贴18元/晚,每天11小时左右,月薪5000-5500左右 要求:16-45岁男女不限当天安排宿舍 工期:1个月,可以长期做,入职三天内为培训期,! 面试带复印件照片 2 张 面试:西埔 12 点开始集合,自到2点 备注:有食堂
售场秩序
5000-6000元/月
客服3-5人月结经验不限学历不限全职正常工作制不含销售的客服工作
珠海,湖城大境 招聘客服,秩序部岗位要求: 1、年龄18-35岁 2、视力良好,五官端正,体态匀称,性格开朗,身体健康,无犯罪记录 3、负责日常接待客户,学习岗位服务流程,消防器材和突发事件培训 4、有良好的服务意识,服从管理,认真负责 5、工资客服5200 秩序5500,次月发工资 6、上班时间秩序12小时,客服8小时月休四天 7、有经验者优先 联系电话: 具体情况面议
教师经验不限本科
岗位职责: 1、针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授; 2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 3、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 任职要求: 1、本科及以上学历,有对应学科教资 2、热爱教师工作,有授课、辅导、家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先; 3、熟悉中小学生的生活及学习特点,善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学; 4、表达能力良好,普通话标准,思维灵活,富有亲和力,有耐心,有责任心,有师德,擅长与学生及家长进行沟通交流。
辅导班老师
5000-9000元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育
岗位职责: 1.负责学生课后作业辅导与知识查漏补缺,提升学习效果 2.针对学生个体差异制定个性化辅导方案,关注学习习惯与方法培养 3.与家长保持定期沟通,及时反馈学生学习进展与表现 4.协助组织课后拓展活动,激发学生学习兴趣与综合能力 5.配合学校或机构完成教学相关记录、评估及教研支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,有责任心和耐心,具备良好的师德素养 2.具备基础教学能力,能独立开展课后辅导工作 3.普通话标准,表达清晰,具备良好沟通与亲和力 4. 有教育实习或辅导经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,持有教师资格证或相关专业背景者更佳
教师经验不限本科家教历史数学生物英语语文线下教育线上教育不坐班一对一教学中学生学前儿童/小学生
工作时间: 周一到周五安排1个学生晚辅导,周末排4-6个学生课。一周工作时间20-24小时,周收入2000-2400,月收入8000-9600元。白领也可,上课时间是周末和平时晚上 工作地点: 全深圳就近安排,去家里面上课。 招聘要求: 1.拥有教师资格证 2.普通话标准 3.20-35周岁 4.情商高,靠谱认真,愿意来深圳打拼事业的老师
辅导老师
3000-6000元/月
教师1-3年本科培训机构人工智能类数学英语语文普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合辅导机构进行管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复 可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多! 26届/25届优先 线上面试!!! 【岗位职责】 1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招 2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果 3.参与教学内容的策划和教材的准备工作 【福利待遇】 1.业内高薪: 转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+ 2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿 3.寒暑假有小长假,不定期团建 4.晋升机会多,晋升路径清晰 【岗位地点】 1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地 2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队合作 2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求 3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能 【加入的理由】 1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累 2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯; 3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
英语教学负责人
1-1.5万元/月
英语教师3-5年本科教育工作经验线下教育雅思英语
岗位职责: 1. 负责部门英语及雅思课程的续报目标达成,统筹每月续报工作的推进,包括组织教师开展续报宣讲培训、过程跟进并提供优化方案,持续维护和提升教学质量口碑,提高老学员转介绍比例。 2. 教师团队管理 ① 依据开班安排拟定并提报教师招聘需求,完成全职及兼职教师的招聘任务; ② 组织实施教师培训工作,制定培训计划,定期向校长提交培训总结与反馈,确保教师在授课前通过相应培训与考核; 3. 教学管理 ① 监督教师落实各项教学服务流程,保障教学执行质量,形成每周工作总结,并按时提交至校长; ② 组织教师开展试讲、教案批阅及每周教学研讨会议,协助解决授课中的实际问题,提升整体教学能力,并做好相关记录; ③ 带领教师团队编制各课程的入学测试题、预习方案、复习方案、练习资料等教学配套内容; ④ 根据公司发展要求,参与雅思及其他相关项目的教研规划,主导新教学项目的研发与课题申报,推动项目落地实施; ⑤ 制定各班级每学期的教学进度计划,监督教师严格按照计划执行教学任务; ⑥ 处理教学过程中出现的突发情况,及时调查原因并妥善解决相关教学问题。 4. 部门协作 ① 协调教师支持咨询部工作,如参与签单支持、留学与游学项目推广等活动; ② 安排教师配合市场部活动,如“公开课”、“能力测评”、“模拟考试点评”等,并跟踪效果反馈以优化教学环节; ③ 协同人事部完成“师资招聘”、“培训实施”、“制度完善”等相关事务。 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语专业背景或具备海外学习经历者优先考虑; 2. 雅思总成绩达到7.5分以上(口语单项表现优异者更佳); 3. 品行端正,综合素养良好;热爱教育事业,具备较强的责任意识与奉献精神; 4. 具备全局观念,拥有优秀的团队协作能力和进取心;善于学习,抗压能力强,具备良好的竞争意识; 5. 拥有丰富的教学实践经验及良好的教学口碑。
教学运营主管
8000-13000元/月
教务管理3-5年本科大学/大专生大型教育机构经验留学生教育工作经验培训机构线上教育教育学相关专业成人/通用
【岗位职责】 一.负责教学团队的管理(前期包含英语教师的招聘、培训及日常管理工作) 二.配合产品项目经理推进雅思教学产品项目,协调项目进度,组织相关活动,实施教学质量监督,并及时跟进与处理教师端问题 三.对所辖教学团队的教学效果全面负责,确保教学品质持续稳定并不断优化 【任职要求】 1. 具备良好的职业习惯,如主动沟通进展、积极应对挑战、高效完成当日任务等 2. 学习能力强,具备出色的分析与问题处理能力 3. 责任心强,能适应高强度工作环境 4. 具备英语口语沟通能力(实际工作中需使用英语) 5. 拥有2年以上团队管理经验 ------------------------- 公司福利: 1. 提供具有吸引力的年终奖金及五险一金保障 2. 每年享有10天带薪年休假,充分支持个人生活与休闲规划 3. 完善的入职培训体系,助力快速融入岗位角色 4. 清晰的晋升发展路径,实现稳步职业成长 5. 多样茶饮与精致点心供应,营造愉悦办公氛围 6. 丰富有趣的团队文娱活动,平衡工作与生活乐趣 7. 倡导人性化管理,在轻松环境中激发最佳表现 8. 年度免费健康体检,关爱员工及其家人身心健康 9. 有机会参与与雅思官方合作的专业研修,增强专业竞争力 【我们期待】:热爱教育事业,富有想象力与使命感的你加入 【我们的氛围】 由90后、00后组成的年轻团队,重视工作中的趣味性与创新精神 专业严谨对待任务,也注重团队互动与轻松协作的氛围 【工作回报】 深耕“互联网+教育”领域,已成功运营多个成熟项目,行业发展潜力巨大 个人贡献将获得充分认可,并带来具市场竞争力的回报 我们不仅关注业绩产出,更关心员工的生活品质,共同参与精彩纷呈的团建与探索之旅 【更多惊喜】 以上仅为部分内容展示,更多精彩体验正等待你的到来!
助教
3000-4000元/月
助教经验不限大专
岗位职责: 1.协助主讲老师完成课前备课、课中跟班及课后学情反馈,确保教学服务闭环 2.定期批改学生作业与测试卷,针对性整理错题与薄弱知识点,形成学习报告 3.通过电话、微信等方式与学生及家长保持沟通,解答学习疑问,提升续报与满意度 4. 参与教研组集体备课与S-FPK产品矩阵(家庭/规划/知识系列)落地支持工作 5.配合校区开展学习力测评、升学规划讲座等增值服务活动 任职要求: 1.热爱教育行业,认同“创新教育,成就未来”理念,具备亲和力与责任心 2.具备良好的沟通表达与共情能力,能有效连接学生、家长与教师三方 3. 学习能力强,可快速掌握中学学科知识及S-AIK教育方法论 4.学历不限,教育类、心理学、师范类相关专业优先 5. 有K12教培助教、学管师或大学生家教经验者优先 提供住宿
珠心算,口才,书法,绘画,注意力,英语老师
3000-6000元/月
英语教师经验不限大专热爱英语和教孩子学科应试(小初高)
负责给4-12岁孩子上课
雅思授课教师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科雅思线下教育雅思7.0分教师
工作职责: 1. 负责雅思单科或多个单项课程的教学实施; 2. 制定教学目标,并根据学生情况优化教学方案以达成学习成果; 3. 定期参与教研培训与集体备课,整理并完善教学资源与内容; 4. 按要求完成部门安排的各项教学相关任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,英语相关专业优先,雅思总分7分及以上(须在有效期内); 2. 熟悉雅思考试内容及教材体系,掌握所授科目考试规律与备考策略; 3. 普通话标准,具备良好的沟通表达能力,思维敏捷,亲和力强,有耐心和责任感; 4. 具备海外留学背景或相关行业教学经验者优先; 5. 持有教师资格证者优先录用。
督学教师
5000-10000元/月
助教1-3年本科学科应试类大型教育机构经验中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生
岗位职责* 1. 为智习室学员制定学习规划,提供高质量、高效率、个性化的一对一伴学服务,并通过情感激励提升学生内在学习动力;专注提高学员学习效能,帮助形成自主学习能力,建立长期稳定的师生互动关系。 2. 分析学生后台学习数据,针对性引导兴趣发展,激发持续学习意愿与积极性。 3. 协助店长推进门店各类运营及营销活动的落地执行。 职位要求* 1. 本科及以上学历,具备2年以上教培机构(初高中语文、数学、英语)教学经验,师范专业背景者优先; 2. 具备课程研发能力,有团队管理经验者优先; 3. 具备较强抗压能力、耐心细致、善于自我提升者优先; 4. 沟通表达能力强,善于协调互动者优先; 5. 认同人机协同教学、人机协同育人理念;有教培行业授课、课程咨询、班主任或学习管理师相关经验者优先。 加分项* 1. 中共党员 2. 有志于成长为校区校长或教育管理者的发展目标
助教经验不限大专学科应试类坐班小班教学(3-25人)培训机构线上教育学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
午托接送老师 岗位职责:负责孩子日常接送及安全保障,做好指定区域的清洁卫生,工作时段10:00-14:00,需配合工作安排,对待孩子须有耐心与细致态度
英语教师1-3年本科英语老师远程办公能力提升(剑桥/新概念等)
工作周期:6个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2027-08-31 【岗位职责】 1.承担英语课程的线上视频教学任务,按照教学计划认真备课,确保教学质量和目标达成; 2.指导学生进行课前预习与课后复习,监督学习进度,提升学习成效; 3.做好教学过程中的观察与记录,及时向团队反馈学员学习情况,配合顾问共同跟进学生管理; 4.积极参与部门安排的各类培训、教研活动、讲座及工作会议; 5.完成规定的教研工作及相关任务指标; 6.后期根据业务发展需要,可能拓展授课范围,如面向不同年龄段学员开展日常、商务、面试等英语课程教学。 【任职要求】 1.具备较强的教学责任感和抗压能力,对学生有耐心与责任心; 2.英语能力扎实,能够熟练使用英语授课(专业四级成绩良好以上,或大学英语六级530分以上,或雅思7分及以上);
教务管理3-5年本科
天猫淘宝垂类TOP1教育品牌 小红书外教类目头部品牌 雅思官方指定白金合作机构 口碑、品牌信誉度第一 600多名优质的外教老师团队 多年经验总结出一套高效的英语老师成长体系 经过数十万学生验证过的教学方法 可快速学习如何培养出高质量老师 我们永不满足,不断迭代与创新 打造行业领先的教学水平 期待有志者的加入!一起壮大成长! 职位内容: 1.团队搭建与招聘:主导外教教师的全周期招聘流程,涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调、试讲评审及最终录用,保障师资供给与业务增长节奏匹配。 2.培训设计与实施:规划并落地外籍教师入职培训方案,统筹开展常态化在职培训、专题工作坊及教研交流活动,强化教学技能、跨文化适应力及组织归属感。 3.团队运营与优化:建立并完善外教管理机制、操作流程与绩效评估体系,结合日常巡课、学员评价、教学数据等多维度信息,动态优化人员配置与表现。 4.教学成果提升:设定明确的教学运营指标(如:课堂评分、续课率、到课率、家长满意度等),通过数据分析定位问题,推动策略性改进措施落地执行。 5.跨部门协作联动:担任外教团队与内部各部门(包括教研开发、课程顾问、客户服务等)之间的核心对接人,确保信息高效流转,协同处理教学相关事务。 岗位需求: 3年及以上教育领域教学管理经验或教育服务后端运营管理经验 热爱教育行业,具备良好的教师团队领导能力 具有提升教学质量或服务效能的实际经验 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 1.211/985院校背景优先 2.本科及以上学历,专业方向为法学、语言类、管理类相关 3.英语能力突出者优先
晚辅老师
家教
周一到周五下午五点到八点半 需辅导学生语数英作业!
车间包吃社保1-2人月结
岗位职责: 1.负责生产线日常技术操作与工艺参数监控,确保生产稳定高效 2.执行设备点检、基础维护及简单故障处理,配合维修人员完成保养工作 3. 按照作业指导书进行首件确认、过程巡检及质量记录,保障产品符合标准 4. 参与新工艺、新物料的试产跟进与问题反馈,协助技术优化落地 5.严格执行安全生产规范,落实6S现场管理要求,保持工位整洁有序 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及学习意愿 2. 有制造业一线操作或技术辅助经验者优先,无经验可带教培养 3. 责任心强,细致耐心,能适应倒班及车间工作环境 4. 具备基础机械识图能力或接受过相关培训者更佳 5.遵守纪律,服从安排,具备良好的团队协作意识
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