岗位职责: 1. 负责食品加工厂日常运营的监督与统筹，保障产品品质稳定达标。 2. 管理厂内设备的维护保养工作，确保各类设施高效运转。 3. 推动落实质量优化方案，持续提升产品整体质量水平。 4. 严格执行食品安全与生产规范，确保合规运营。 5. 协同团队协作，保障生产环节顺畅、高效推进。 任职要求： 1. 具有食品加工或相关领域管理工作背景。 2. 熟悉生产设备的操作流程及日常维护技术要点。 3. 具备较强的组织协调与团队领导能力，能有效推动目标达成。 4. 具备出色的应变与问题处理能力，可快速解决生产中出现的设备故障。 5. 严格执行标准作业程序及安全生产规定。

一天正常上班三到五小时，主要要会开发酵罐，和学习发酵罐的相关知识，以前做过罐式发酵有机肥的同志优先录取

岗位职责： 1、负责生产流程中产品的质量检验工作，确保各项指标达到规定标准； 2、准确记录质检相关数据，发现异常及时上报，并提出合理化改进意见； 3、配合开展质量问题的原因排查与分析，参与质量管控方案的制定与优化； 4、维护检测区域的卫生状况，保障检验设备处于良好运行状态。 任职要求： 1、了解食品或农牧产品类质量检测的基础理论知识； 2、工作细致，责任感强，具备良好的交流协作能力； 3、能适应制造厂区的工作条件，有同类岗位经验者优先考虑； 4、熟悉常用质检仪器的操作，具备一定的数据整理与分析技能。 温馨提示： 工厂位于思南县板桥镇朝阳村（距镇中心2公里），现有老厂正常运营，新厂正处于筹建阶段，若对工作环境有较高要求，建议慎重咨询

岗位内容： 1.负责维修团队的组织与管理，保障各类设备稳定运转及日常维护工作落实。 2.编制并实施设备维保方案，涵盖预防性保养及突发故障应急处理措施。 3.与其他部门协同配合，推进设备问题的分析与解决，提升运行效率。 4.负责设备相关资料、数据记录及维修工具的归档与管理工作。 5.监控资产使用状况与备件库存水平，确保维修作业高效有序开展。 任职要求： 1.具备本科及以上学历，机械、电气或相近专业背景者优先。 2.拥有5年以上大型企业设备维修工作经验，熟知维修作业流程及相关标准。 3.具备良好的团队管理与领导能力，善于跨部门沟通与协作。 4.熟练掌握机械、电气、控制系统等方面的维修技术与专业知识。 5.工作积极主动，抗压能力强，具备独立应对复杂技术问题的能力。

全面负责发光字生产的统筹管理，涵盖：图纸审核、生产计划制定及任务分配；监督各环节工艺执行与质量把控，及时处理技术难题；团队管理与员工培训，物料与成本管控；保障产品按时保质交付，落实现场安全规范及设备维护工作。

岗位职责: 1.负责全面制定生产计划，优化作业流程，确保家禽屠宰、分割及关联产品生产运行顺畅高效，保障公司生产任务顺利完成。 2.建立并落实生产质量与安全管理制度，确保产品品质达标，生产环节安全可控，维护企业品牌形象。 3.科学配置人力、设备、物料等生产要素，降低运营成本，提升资源使用效率，推动生产效益持续提升。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能够带领团队高效完成各项生产目标。 2.拥有良好的沟通表达能力，可与团队成员及相关职能部门实现顺畅协作。 3.富有团队意识，能迅速融入集体，积极投身团队各项工作与活动。

按照订单负责生产计划，会操作机电设备，有专业的豆制品制作工艺，缴纳五险。

找一个代加矿粉的班组，年产力达到3万吨/年以上，最好是马场坪的

1、全面主持矿井安全生产工作，为本矿安全生产第一责任人； 2、主导推进安全生产标准化建设，组织相关管理人员开展标准化检查，针对发现的问题及时制定整改措施并监督落实； 3、严格执行国家安全生产方针政策、法律法规及上级有关安全指示和规定，牵头制定本单位安全生产管理制度及年度安全工作计划； 4、建立和完善本单位安全生产责任体系，组织编制安全生产规章制度及各类操作规程； 5、统筹负责矿井各类安全事故的应急救援，组织事故原因分析，明确责任归属，提出处理建议，总结经验教训，制定预防措施，杜绝同类事故再次发生； 任职资格要求： 1.具备大专及以上学历，专业为采矿、通风、测量、安全、地质、机电、矿建等矿山主体专业，且具有10年以上矿山一线工作经验； 2.具备出色的沟通协调能力、组织管理能力及实际问题解决能力； 3.职业素养良好，责任心强，具备团队合作意识，能适应长期外出作业； 4.身体健康，能够承受高强度工作，适应野外作业环境； 5.有矿山工程总承包施工相关经历者优先； 6.持有一级矿业建造师证书或矿长资格证者优先录用； 上班地点：贵阳清镇市

管理eps线条浮雕的生产

黔西南布依族苗族自治州安龙县招装修木工，只做2天了，日结

保育员 初中以上文化 薪资福利:工资面谈，带薪寒暑假；现在签合同，确定岗位享受寒暑假（假期生活补贴）。 招工人数:1名 挂2026年2月7日到3月6日

厨房人员 有经验者优先 薪资福利:工资面谈，带薪寒暑假；现在签合同，确定岗位享受寒暑假（假期生活补贴）。 招工人数:1名 挂2026年2月7日到3月6日

急聘 辛巴部落春节期间《大年初一到初八》临时诚聘炒菜师傅一名，350元一天，工资结束现结！ 要求：《炒菜技术过硬，速度快，半瓶水勿扰》 诚聘墩子一名，260一天，工资结束现结 要求：勤快，切配速度快《半瓶水勿扰》 电话： 地址：兴义市坪东小店子

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括但不限于指甲护理、甲油胶/光疗甲制作、睫毛嫁接与卸除等 2.根据顾客需求及手部/眼部条件，个性化设计美甲美睫方案，提升客户满意度与复购率 3. 保持操作台及工具清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，确保服务过程安全合规 4.主动维护客户关系，记录服务偏好，协助门店开展会员管理与营销活动 5.参与店内产品知识学习与技能提升培训，持续优化服务质量与审美能力 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备美甲美睫实操经验，技术熟练，能独立完成全套服务流程 3. 持有相关职业技能证书者优先，无证者需在入职后3个月内考取 4.学历不限，有美业培训经历或门店实习经验者更佳 5.工作认真细致，责任心强，具备团队协作精神

负责水利疏浚工程，航道抛石项目，沉箱等现场施工及工作部署。

有明挖隧道主体结构经验，市政管廊经验的优先

本公司招聘施工现场生产经理，房建项目，负责组织生产工作。

核心职责： 建立内部成本核算基准： 主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算： 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。 掌控全口径项目支出： 工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。 运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。 动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策： 为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？ 与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。 硬核要求： 必须经验： 5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。 核心能力： 强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供： 1.薪酬：面议。 2.生活保障：提供项目食宿。 3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！

岗位职责： 在公司职能部门的指导及项目经理的带领下，落实各项施工生产计划、指令与文件要求，并及时反馈执行情况，组织编制周度生产计划和材料需求计划且监督实施，负责施工现场文明施工、安全生产以及施工环境的管理与控制。 岗位要求： 1、大专及以上学历，土木工程或工程管理类相关专业； 2、三年以上幕墙工程生产经理岗位工作经验，熟悉幕墙现场施工生产流程，具备施工管理过程中人、材、机统筹协调能力，能依据施工组织设计合理安排施工任务，保障施工均衡推进； 3、熟练使用office办公软件、CAD制图工具等常用办公系统； 4、具备良好的现场综合协调能力，思维敏捷，语言表达清晰顺畅； 5、工作积极主动，作风严谨踏实，责任心强，能适应工作压力，具有较强的团队协作与整合能力； 6、工作地点：全国范围内。

黔西南布依族苗族自治州兴义地区，招聘南方电网项目，外协单位工作负责人，要求:会办理厂站工作票，会管控现场作业视频，

需持有二级建造师机电专业工程师证上岗，有B证优先录取。可将简历发送QQ邮箱

项目上管理

1一2人

独立完成绘图，与客户沟通

薪资范围：车间主任、大工7000-12000、中工3000-5000，办理社保、底薪+毛利提成，可提供吃住。岗位要求：1.学历不限，汽车维修相关专业；2.至少3年以上汽车维修工作经验；3.熟悉汽车原理和维修流程；4.良好的沟通能力和客户服务意识；5.责任心强，有团队精神

1、确保本车间各项生产活动严格遵循生产工艺文件及相关管理规定执行 2、依据事业部下达的生产任务，组织编制车间生产作业计划指令单，并监督按期完成 3、负责车间各岗位人员的合理安排与调配，保障生产流程顺畅运行 4、组织相关人员研究解决生产过程中出现的工艺技术及质量问题，定期召开生产例会 5、制定并提交车间各级员工的培训需求与培训计划 6、建立并实施自查机制，对生产全过程进行有效监控 7、复核车间所有生产记录及相关表单的完整性与规范性 8、参与生产工艺的验证与再验证工作，牵头制定相关工作计划及具体实施方案 9、落实车间安全管理工作，严格执行安全生产规章制度，确保生产安全有序 10、负责对车间人员的工作执行情况进行监督与检查 职位福利：五险一金、包住、包吃

岗位职责： 1. 科学制定年度、季度、月度及周度施工计划，动态跟踪工程进度，确保各关键节点按期达成。实时掌握现场施工情况，统筹协调劳动力、材料、机械设备等资源保障，针对进度滞后及时制定纠偏方案，并向项目管理层预警潜在风险。 2. 全面负责施工现场生产组织，对土建、安装、装饰等专业分包单位实施规范化管理，合理安排工序穿插，确保各环节紧密衔接。每日主持生产例会，复盘当日工作进展，协调解决技术、质量、安全等方面问题，保障施工高效推进。 3. 优化人力、设备、材料等资源配置，强化材料进场检验与仓储管理，防止资源闲置或浪费。协同成本控制部门，严格管控直接施工成本，准确审核分包工程量及签证资料，防范成本超支，助力项目实现良好经济效益。 4. 落实技术质量交底机制，监督施工工艺执行和验收标准落地，牵头开展隐蔽工程及分部分项工程验收，确保工程质量满足国家规范及合同约定。严格执行安全文明施工制度，定期组织安全检查，闭环整改隐患问题，杜绝安全事故发生，打造安全稳定的作业环境。 5. 建立健全应急响应机制，妥善处置设计变更、极端天气、供应中断等突发状况，快速调动资源应对，减少对工期的影响。有效调解劳务纠纷及分包单位矛盾，维护现场管理秩序，保障项目平稳运行。 6. 积极推广先进施工工艺、技术和新型材料的应用，持续提升施工效率与工程质量水平。 任职要求： 1. 教育背景：土木工程、工程管理、工民建等相关专业，大专及以上学历。 2. 工作经验：具备10年以上房建项目现场管理经历，至少全程参与两个大型房建项目的施工管理工作，有独立承担项目生产组织的经验。具有大型总承包企业或知名房地产公司工作经验者优先考虑。 3. 证书与技能：须持有二级建造师（建筑工程方向）或更高级别证书，具备工程师职称者优先，高级工程师职称将作为重点选拔条件。

1要求在铜仁，能随时上岗 2必须是大专以上学历，必须是与LED灯行业相关的专业，如：新能源专业，电子工程，电子电器，热管理等理科专业 3必须有5年左右工厂管理经验 4薪资面议

1.年度规划：协助主管完成年度生产产能计划的拟定与落地执行；组织年度生产人员配置方案的申报与落实；统筹年度生产设备采购计划的制定与推进；编制年度生产培训方案并组织实施；负责生产相关费用预算的编制及过程管控； 2.生产订单管理：审核产品订单排产计划；监督生产计划的执行进度与实施情况；应对生产过程中计划变更的协调与调整；管控生产物料领用流程；落实成品包装及入库作业管理； 3.生产质量管理：监控生产原辅料使用过程中的品质状况；负责半成品与成品的质量检验、数据分析及持续改善；督导生产工序自检、互检工作的执行；协调处理生产过程中的质量异常问题；策划并组织质量管理相关培训活动； 4.安全生产管理：规划生产岗位安全操作防护措施；牵头排查生产现场存在的安全隐患；参与公司级安全检查并推动整改闭环；负责工伤事件的处置及预防措施的制定与落实； 5.生艺管理：推动公司新研发工艺技术的落地执行；主导新技术、新工艺的试产阶段管理工作；监督标准工艺规程的贯彻实施；提出生产工艺优化建议并跟进实施效果；规划生产工艺类培训工作； 6.生产成本管理：控制车间水、电、气等能源消耗；监管生产人员工时利用效率；管控原材料使用量及损耗水平；监控成品净含量达标情况；开展各类生产成本异常数据的分析与反馈； 7.完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 大专及以上学历 食品、烘焙类相关专业背景 具备3年以上烘焙类产品生产管理实操经验 熟练掌握常用办公软件操作 熟悉烘焙类产品特性及常用生产设备的维护保养知识 具备良好的逻辑分析能力与沟通协调能力，擅长跨部门协作 责任心强，工作积极主动，作风踏实，学习能力强，富有进取精神