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洗涤产厂长
4000-9000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
要求有洗涤厂经验,三到五年,生产,管理,销售,的有缘人
厂长/主管经验不限本科接受无生产管理经验
岗位介绍: 1、生产制造领域储备人才岗位,由总经理或工厂厂长亲自指导培养 2、发展路径:入职后进行1至2年基层轮岗锻炼,第3年根据表现晋升为主管级别(如工厂经理/主任等),属公司重点人才培养与储备计划 任职要求: 面向云南大学、贵州大学或同等水平院校的2025届毕业生 专业不限,入职时可根据情况选择具体岗位
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验其他
生产经理 岗位职责: 1.制定并执行生产部门的长期规划,保障生产体系高效运转,支撑企业战略目标达成。 2.全面监管生产线日常运营,把控产品品质,推动效率提升与成本优化。 3.组织生产团队建设,负责人员选拔、培训及绩效管理,打造高绩效协作团队。 4.推动多部门协同作业,确保生产节奏匹配市场变化,持续改进业务流程。 5.统筹生产设备运行与维护工作,保障设备稳定运行,降低非计划停机频率。 任职要求: 1.大专或本科以上学历,主修生产管理或相关专业方向。 2.具备2年以上生产管理实践经验,有花卉栽培或相近轻工制造行业背景者优先考虑。 3.拥有较强的团队管理与沟通协调能力,善于激发团队积极性以实现既定目标。 4.精通生产流程改善、成本管控及质量管理体系,掌握精益生产核心理念。 5.具备扎实的数据分析技能,能基于生产数据进行科学判断与决策支持。
厂长
1.2-1.3万元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验质量管理经验
负责整个厂的生产运营
生产副总经理
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验农/林/牧/渔经验机电设备经验
1、25-45岁,具备生产管理、成本管控、质量监管、物流统筹等相关专业能力;2-3年及以上团队管理经历; 2、工作职责:依据公司战略目标,统筹推进厂区体系建设。组织搭建并落实生产质量、安全生产及成本管理体系,制定配套制度与标准化规范。负责编制全厂生产计划、设备运行管理制度及管理看板,并监督执行情况,开展月度、季度及年度绩效评估与考核工作
厂长/主管3-5年本科
岗位职责: 1.构建设备维护保养体系,优化设备管理流程,制定并落实设备维保规范。 2.编制并实施设备日常巡检计划,定期检查设备运行状态,识别潜在风险,分析设备运行数据。 3.熟悉机械与电气设备的常规维护、检测流程及故障诊断处理方法。 4.结合设备维护实际,对运维团队开展有针对性的技术指导与培训。 5.根据设备使用状况,合理控制备品备件库存及维修成本支出。 6.依据设备运行表现,实施科学化管理并对生产过程中重大设备问题进行复盘分析,保障设备稳定运转。 7.针对设备存在的缺陷和造成成本损耗的环节,推动持续优化改进。 8.按照设备管理规定执行设备评估任务,并对发现的问题提出改善建议并跟踪落实。 9.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,机电一体化、机械工程、机械电子或相关专业背景。 2.具备三年以上设备运维管理经验,熟悉管理制度的编制与落地执行。 3.有水力机械、泵站、阀门或柴油机维修经历者优先录用。 4.持有电工证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。 5.综合素质要求:具备抗压能力、系统性思维、高效沟通、团队协作、数据敏感度、执行力强、结果导向意识及持续改进意识。
车间经理
5000-7000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年高中全职高低压配电箱柜壳体生产车间有生产管理经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验质量管理经验
岗位职责: 本公司是生产高低压配电柜配电箱壳体厂家,需要一名有相关管理经验及行业专业经验丰富的车间管理 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改进 4. 管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与劳动纪律管理 5.协调跨部门沟通,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1.具备车间经理或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理能力 4. 责任心强,能承受工作压力,适应一线管理环境 5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
主管本科
28-55周岁,机械类自动化专业本科以上学历;三年以上钣金加工相关工作经验;熟悉机械原理设计以及各种传动结构和机械工艺;精通SW三维、2D制图等模型基本设计;责任心强,团队意识强;有较强的沟通协调能力和自我驱动性;具备较强的抗压能力和一定的动手协同能力,能解决生产异常问题。
选矿厂厂长
8000-10000元/月
厂长1-3年学历不限
选锡、铅锌矿。有重选和浮选两条生产线,有选锡矿经验优先
车间主管
4000-5000元/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验
夜班生产主管
临时工1-2人
曲江自然资源所工作人员大专及以上学历,专业不限,年龄35岁及以下,持有驾驶证且会驾驶小型车辆,熟练使用计算机,能适应下乡;思想政治素质过硬,拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,有良好品行和职业道德,吃苦耐劳,服从管理,热爱工作;无违法犯罪记录,身体健康,政治合格,品行端正,无口吃、纹身,个人信用记录良好,具备岗位需求的身体条件,能服从工作安排;具有国家承认的大专及以上学历,有一定的政策理论水平和管理能力,语言表达能力较强;年满18周岁以上,具有完全民事行为能力;非受到党纪政纪处分影响期或处分期限未满人员,非正在接受纪律审查人员,非受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论人员,非有个人不良信用记录或被列为失信联合惩戒对象人员,非严重违反职业道德、社会公德、家庭美德,品德不良、社会责任感和为民服务意识较差人员,非曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动(聘用、聘任)合同人员,非其他按法律法规规定不符合报名条件人员;退役军人、有相关专业毕业或者有相关从业经验者,同等条件下优先招用。工作地点在建水县曲江镇薪资福利:试用期2个月,;、周末及节假日休息。招工人数:2名报名时间为2026年4月15日至4月29日24:00,采取线上报名方式,扫描二维码填写协管员报名登记表、身份证、毕业证、学位证、其他职业资格证书电子版;由委托招聘单位进行资格初审和经历业绩评价,通过初审以短信通知复审;进入复审者携带本人身份证、报名材料、证书原件进行资格复审,时间地点短信或电话通知;面试时间及地点短信或电话另行通知;拟聘用人员在“建水县汇英人力”公示5个工作日;面试通过人员到辖区派出所开具“无犯罪记录(或证明)”;面试合格人员由委托招聘单位电话通知体检,个人承担;拟录用人员如有与其他单位签订劳动合同需解除原合同方可办理入职手续,录用通知下发后须在规定时间内持有关材料报到,逾期取消录用资格;招聘工作遵守《中华人民共和国劳动法》等规定,资格审查贯穿全过程,应聘人员提供信息须真实有效,公告解释权归建水县自然资源局所有。工作地址:建水县小西庄111号
红河 建水县
4月19日 10:45拨打电话
临时工1-2人
曲江自然资源所工作人员大专及以上学历,专业不限,年龄35岁及以下,持有驾驶证且会驾驶小型车辆,熟练使用计算机,能适应下乡;思想政治素质过硬,拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,有良好品行和职业道德,吃苦耐劳,服从管理,热爱工作;无违法犯罪记录,身体健康,政治合格,品行端正,无口吃、纹身,个人信用记录良好,具备岗位需求的身体条件,能服从工作安排;具有国家承认的大专及以上学历,有一定的政策理论水平和管理能力,语言表达能力较强;年满18周岁以上,具有完全民事行为能力;非受到党纪政纪处分影响期或处分期限未满人员,非正在接受纪律审查人员,非受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论人员,非有个人不良信用记录或被列为失信联合惩戒对象人员,非严重违反职业道德、社会公德、家庭美德,品德不良、社会责任感和为民服务意识较差人员,非曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动(聘用、聘任)合同人员,非其他按法律法规规定不符合报名条件人员;退役军人、有相关专业毕业或者有相关从业经验者,同等条件下优先招用。工作地点在建水县曲江镇薪资福利:试用期2个月,;、周末及节假日休息。招工人数:2名报名时间为2026年4月15日至4月29日24:00,采取线上报名方式,扫描二维码填写协管员报名登记表、身份证、毕业证、学位证、其他职业资格证书电子版;由委托招聘单位进行资格初审和经历业绩评价,通过初审以短信通知复审;进入复审者携带本人身份证、报名材料、证书原件进行资格复审,时间地点短信或电话通知;面试时间及地点短信或电话另行通知;拟聘用人员在“建水县汇英人力”公示5个工作日;面试通过人员到辖区派出所开具“无犯罪记录(或证明)”;面试合格人员由委托招聘单位电话通知体检,个人承担;拟录用人员如有与其他单位签订劳动合同需解除原合同方可办理入职手续,录用通知下发后须在规定时间内持有关材料报到,逾期取消录用资格;招聘工作遵守《中华人民共和国劳动法》等规定,资格审查贯穿全过程,应聘人员提供信息须真实有效,公告解释权归建水县自然资源局所有。工作地址:建水县小西庄111号
红河 建水县
4月19日 10:45拨打电话
临时工1-2人
法规科工作人员大专及以上学历,法律相关专业,年龄35岁及以下,熟练使用计算机、有一定写作水平;思想政治素质过硬,拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,有良好品行和职业道德,吃苦耐劳,服从管理,热爱工作;无违法犯罪记录,身体健康,政治合格,品行端正,无口吃、纹身,个人信用记录良好,具备岗位需求的身体条件,能服从工作安排;具有国家承认的大专及以上学历,有一定的政策理论水平和管理能力,语言表达能力较强;年满18周岁以上,具有完全民事行为能力;非受到党纪政纪处分影响期或处分期限未满人员,非正在接受纪律审查人员,非受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论人员,非有个人不良信用记录或被列为失信联合惩戒对象人员,非严重违反职业道德、社会公德、家庭美德,品德不良、社会责任感和为民服务意识较差人员,非曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动(聘用、聘任)合同人员,非其他按法律法规规定不符合报名条件人员;退役军人、有相关专业毕业或者有相关从业经验者,同等条件下优先招用。工作地点在建水县城区薪资福利:试用期2个月,;、周末及节假日休息。招工人数:1名报名时间为2026年4月15日至4月29日24:00,采取线上报名方式,扫描二维码填写协管员报名登记表、身份证、毕业证、学位证、其他职业资格证书电子版;由委托招聘单位进行资格初审和经历业绩评价,通过初审以短信通知复审;进入复审者携带本人身份证、报名材料、证书原件进行资格复审,时间地点短信或电话通知;面试时间及地点短信或电话另行通知;拟聘用人员在“建水县汇英人力”公示5个工作日;面试通过人员到辖区派出所开具“无犯罪记录(或证明)”;面试合格人员由委托招聘单位电话通知体检,个人承担;拟录用人员如有与其他单位签订劳动合同需解除原合同方可办理入职手续,录用通知下发后须在规定时间内持有关材料报到,逾期取消录用资格;招聘工作遵守《中华人民共和国劳动法》等规定,资格审查贯穿全过程,应聘人员提供信息须真实有效,公告解释权归建水县自然资源局所有。工作地址:建水县小西庄111号
红河 建水县
4月19日 10:45拨打电话
临时工1-2人
法规科工作人员大专及以上学历,法律相关专业,年龄35岁及以下,熟练使用计算机、有一定写作水平;思想政治素质过硬,拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,有良好品行和职业道德,吃苦耐劳,服从管理,热爱工作;无违法犯罪记录,身体健康,政治合格,品行端正,无口吃、纹身,个人信用记录良好,具备岗位需求的身体条件,能服从工作安排;具有国家承认的大专及以上学历,有一定的政策理论水平和管理能力,语言表达能力较强;年满18周岁以上,具有完全民事行为能力;非受到党纪政纪处分影响期或处分期限未满人员,非正在接受纪律审查人员,非受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论人员,非有个人不良信用记录或被列为失信联合惩戒对象人员,非严重违反职业道德、社会公德、家庭美德,品德不良、社会责任感和为民服务意识较差人员,非曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动(聘用、聘任)合同人员,非其他按法律法规规定不符合报名条件人员;退役军人、有相关专业毕业或者有相关从业经验者,同等条件下优先招用。工作地点在建水县城区薪资福利:试用期2个月,;、周末及节假日休息。招工人数:1名报名时间为2026年4月15日至4月29日24:00,采取线上报名方式,扫描二维码填写协管员报名登记表、身份证、毕业证、学位证、其他职业资格证书电子版;由委托招聘单位进行资格初审和经历业绩评价,通过初审以短信通知复审;进入复审者携带本人身份证、报名材料、证书原件进行资格复审,时间地点短信或电话通知;面试时间及地点短信或电话另行通知;拟聘用人员在“建水县汇英人力”公示5个工作日;面试通过人员到辖区派出所开具“无犯罪记录(或证明)”;面试合格人员由委托招聘单位电话通知体检,个人承担;拟录用人员如有与其他单位签订劳动合同需解除原合同方可办理入职手续,录用通知下发后须在规定时间内持有关材料报到,逾期取消录用资格;招聘工作遵守《中华人民共和国劳动法》等规定,资格审查贯穿全过程,应聘人员提供信息须真实有效,公告解释权归建水县自然资源局所有。工作地址:建水县小西庄111号
红河 建水县
4月19日 10:45拨打电话
洗碗工月结
洗碗工薪资福利:3600-4000元/月招工人数:数名工作地址:弥勒市上清路3号(上清路与新瓦房巷交汇处东北)
红河 弥勒市
4月19日 10:45拨打电话
生产经理10年以上大专
建筑劳务公司招:土建主体结构现场全面管理员一名:(工作地点:广州及周边区域) 要求:55岁以下,大专以上学历会电脑,建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通
扩大劳务公司招聘现场队长一名,要求吃苦耐劳会用电脑
1.1-1.2万元/月
生产经理
招现场队长或者生产经理一名工资面议,地点廊坊安次区
施工单位抽水蓄能电站生产经理
1.5-1.6万元/月
生产经理
负责大坝边坡和导流洞的日常生产安排,对上迎检,技术过硬。
负责客户对接,施工进展,
1-1.1万元/月
生产经理
招有建筑施工管理经验人员,工作认真,有责任感优先
技术总工带技术放线
8000-12000元/月
生产经理10年以上学历不限
技术总工兼职技术放线,生产经理
项目经理
5000-6000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位要求 1.熟悉装修装饰整体流程及有安排协调能力,按照公司工艺标准来指导和验收施工项目, 2..服从公司管理,解决工程问题,协调配合设计师服务客户。 3.适应短期出差,了解中国家装验收的其他相关标准 4.负责项目成本管理,质量管理及进度管理,对项目负总体责任。 5.能独立与政府部门,设计师,业主,物业,厂家以及工地管理员协调沟通,解决疑难问题,确保项目顺利进行。 任职要求 1.了解熟悉cad图纸,效果图优先 2.熟练掌握工程管理流程,包含质量管理,成本管理,工程内装,机电等相关知识。 3.熟悉本地材料市场 4.具有工装,家装等装修管理经验
生产主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专农林牧副渔农业生产计划与物流控制
按照生产计划,统筹安排车间人员有序开展各项生产工作,确保生产任务按时完成的管理人员。 1、依据年度生产计划或排产安排,组织车间实施生产与加工,协调各环节流程,把控生产节奏,保障车间生产平稳运行; 2、全面负责车间的生产运作、技术执行、设备管理、质量控制及安全生产等工作,在确保产品品质的基础上提升生产效率,高效达成生产目标; 3、组织开展车间员工的技能培训,避免因操作不当造成生产失误; 4、监督员工严格执行标准作业指导书,确保生产过程规范可控; 5、负责车间流水线及各类加工设备的日常管理,并落实基础性维护保养工作; 6、负责车间生产所需工具的保管、送检及相关管理工作; 7、负责车间人员的日常管理,包括考勤、工作纪律、作业效率等方面的监督,并依据制度实施奖惩措施; 8、针对车间可优化的工艺流程、设备配置、工装设计等方面提出合理化改进建议。
项目负责人
8000-13000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付 2.组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行情况 3. 协调设计、监理、分包及甲方等多方关系,及时解决现场技术与管理问题 4.主持项目例会,定期汇报项目动态,识别并防控履约风险 5.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3.具备3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,独立承担过完整项目者优先 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力,责任心强,能适应项目驻场工作
车间主任
4000-8000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成3-5人月结1-3年高中全职有生产管理经验休闲食品经验工装设备经验机电设备经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
1.组织管理车间员工日常工作 2.执行上级领导的工作安排 3.协调员工关系 4.薪资面议 5.45岁以下
厂长助理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验电线电缆管理经验
岗位职责: 1、配合厂长制定生产计划,依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程,跟进生产进度,保障生产任务按时交付; 2、协助厂长拟定年度经营方案及阶段性工作目标,并将目标分解至各职能部门,推动执行落地; 3、监督生产环节的质量控制指标,妥善处理客户反馈问题并推动整改,确保产品满足行业规范要求; 4、审核生产支出与采购预算,提出成本控制建议,持续优化物料使用效率; 5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况,排查隐患,及时应对突发情况; 6、针对已实施的管理制度,定期核查执行效果并开展绩效考核,组织月度工作会议,跟踪整改事项的落实、验证与评估; 任职要求: 1、大专及以上学历,熟悉电线电缆行业生产管理流程,具备5年以上相关管理工作经验者优先; 2、具有良好的计划、组织与协调能力,能有效推进跨部门协作与沟通; 3、熟练操作Office等办公软件,具备较强的文字撰写能力,可独立完成工厂各阶段总结报告及制度文件编制; 薪资福利:8000-15000元/月,可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等;
车间主任免费培训有提成1-2人月结3-5年高中全职有一定的管理能力有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验家居家具经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责车间日常生产管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率与产品质量 2.组织并监督各班组执行标准化作业流程,及时解决生产过程中的技术与人员问题 3.协调设备、物料及人力资源,保障生产线平稳运行,降低运营成本 4.落实安全生产管理制度,定期开展安全检查与员工培训,杜绝安全隐患 5.负责车间团队建设与绩效考核,提升员工工作积极性与整体协作能力 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验,能适应车间工作环境 2.熟悉生产制造流程,有较强的质量意识和问题分析解决能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理能力,责任心强,抗压性好 4.有制造业基层管理经验者优先考虑,具体条件可适当放宽 5.愿意长期稳定发展,认同企业文化,服从工作安排
加工厂长
8000-12000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验
一、岗位职责 1. 统筹蓝莓加工全流程,制定生产计划,调配人力、设备及物料,把控加工进度与效率。 2. 严控蓝莓加工质量,落实食品安全标准,排查质量隐患,保障成品品质。 3. 管理加工仓物资与设备,规范出入库,定期维护设备,降低损耗。 4. 统计加工、考勤等数据,同步相关报表,对接协调内外部事宜,保障生产顺畅。 二、岗位要求 1. 有3-5年生鲜果蔬加工管理经验,熟悉蓝莓加工流程优先。 2. 掌握食品加工质量管控与安全规范,具备统筹协调能力。 3. 能高效调配人料设备,责任心强,抗压性好,熟练操作办公软件。
车间主任
5000-6000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验工程机械经验
临沧德润洗涤有限公司急招数名对行业有一定的了解,有良好的执能力和团队合作精神;工作认真负责,兢兢业业;与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,如果你有兴趣,加入我们团队,一起努力吧!联系电话:。 包吃包住,买五险,有年终奖。
厂长
5000-10000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
寻有三至五年管理洗涤厂经验者优先
生产车间负责人
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科包装/印刷家居家具建材
有标识生产管理经验者优先考虑
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