负责项目相关资料管理，最终资料需要移交档案馆，需具备丰富经验，熟悉市政工程项目者优先

化工方面水处理 资料员，材料报审，设备安装，资料组卷，数字化交付

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，完成资料报审、签认与备案工作 4. 建立并动态更新项目资料台账，实现电子化与纸质资料双轨管理 5. 配合竣工验收及档案专项检查，确保资料符合地方及行业归档标准 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理规范 2.具备资料员工作经验者优先，能独立完成房建/市政类项目资料全流程管理 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理平台 4. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与保密意识 5. 持有资料员岗位证书或档案管理员资格证者优先 6.有恒力现场工作经验者优先

电脑软件整理资料，单休

要求在央做过的，会做报验资料的！只会做进场资料的不需要，已经有人了

任职要求： 1、具有较强的责任心和细致的工作态度； 2、熟练使用办公软件，具备基本的文件管理和数据处理能力； 3、良好的团队合作精神，能够与项目组成员有效沟通； 4、能接受在项目驻地生活 5、资料是手写资料

优先辽宁省内的，做过绿化的资料的，给央做过的优先

高速公路资料

岗位职责： 1.主要负责公司行政资料、文件、合同的收集、整理、归档和保管； 2.负责各类文件、资料的打印； 任职要求： 1.工作认真、具备良好的沟通能力、按时完成上级交给的工作； 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速适应融入团队； 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 4，态度好 16-28周岁，可小白(不要求经验)， 9:00-17:00(午休1.5小时)不加班 正常单休(不忙的的时候可以双休)法定假日正常休息 转正前底薪4000+200满勤+300补助 转正后底薪4500+200满勤+

岗位职责： 1. 主要负责公司行政相关资料、文件、合同的归集、整理、存档及日常保管； 2. 负责各类文档、材料的打印与输出工作； 3. 协助人力资源部门开展招聘支持工作。 任职要求： 1. 工作细致认真，具备较强的沟通能力，能按时完成领导交办的任务； 2. 具有良好的团队协作意识，能够快速适应并融入集体； 3. 学习能力强，愿意持续优化和提升工作方式； 4. 态度积极，接受零经验入职 工作时间：9:00-17:00（含1.5小时午休），无加班 休息安排：常规单休，业务不繁忙时可安排双休，法定节假日正常休假 薪资待遇：转正前底薪4000+200全勤奖+300补贴 转正后底薪4500+200全勤奖+300补贴

铁岭市昌图县招灌浆/注浆工

【岗位职责】 1、听从队长安排，负责坐岗工作。 【职位要求】 1、年龄18-55周岁；身高165cm以上。 2、身体健康，无心脑疾病，积极向上者。 3、有无经验均可，无犯罪前科。 【工作时间】 每天8-12小时，调休制，可连休。 【薪资福利】 1、月薪7000元。 2、入职签订劳动合同，按时发放工资，不拖欠。 3、工作满一年可享受带薪休假，工作15天可预支部分工资。 【餐饮住宿】 1、提供免费食宿，标准餐。 2、宿舍4-6人间，配有无线网、空调、洗澡设施。 3、24小时热水，冬夏均有空调。 【晋升空间】 公司升职空间大，欢迎长期发展。 【入职须知】 1、持本人有效身份证件签订合同。 2、不收取任何费用或押金。 3、当天入职当天安排住宿和伙食。

沈阳本地招聘有证的电工，要求目前空闲。有意者可报名。

一、招聘岗位及人数 1.普工A：10人 2.普工B：10人 二、工资待遇 1、普工A工资220元/8小时 2、普工B工资260元/8小时 加班1:1，饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险 三、招聘要求 1.初中以上学历，身体健康，无犯罪记录 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺等 注：入职后根据个人工作能力，工作态度评级定工资《A级/B级》 四、工作地点 辽宁徐大堡核电 联系电话：（同微信）

主要工作内容 资料收集整理：施工图纸、变更签证、洽商记录、材料进场合格证、检测报告、复试报告、隐蔽工程记录、施工记录，同步收集，和现场进度保持一致。 报验资料：分部分项检验批填报，向监理报验，签字盖章归档；隐蔽工程必须现场做完及时做资料，后期很难补。 试验送检：钢筋、砂石、混凝土试块、防水材料等送检台账管理，跟踪报告取回，防止漏试、缺报告。 竣工资料：竣工图编制、组卷、装订，按照档案馆规范整理，完成城建档案移交。 台账管理：材料台账、变更签证台账、试验台账、往来文件收发登记。 对接单位：对接监理、建设单位、档案馆、检测机构；接收下发文件，资料报审。 岗位要求 看得懂简单建筑图纸，熟悉当地档案馆竣工资料规范，各地组卷标准不一样。 会 Word、Excel、资料软件（筑业、恒智天成最常用）。 细心，不能漏签字、缺报告；资料尽量和现场同步，不要堆到竣工突击补。

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协同项目部编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，符合规范及归档要求 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文档，及时更新台账并做好版本控制 4. 对接监理、业主及档案管理部门，配合完成阶段性验收与竣工资料组卷移交 5. 使用资料管理软件或OA系统进行电子化归档与信息录入，保障数据安全与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位基础知识 2. 有建筑/市政/机电类项目资料管理经验者优先，熟悉城建档案管理规定 3. 熟练使用Office办公软件及CAD看图工具，具备基本文字处理与表格编制能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和保密意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目统筹安排，具备一定抗压能力 工作地点：江门台山市 待遇：五险，6K-8K

工作要求，负责浇筑台账，质检资料，对接实验室送检，现场工序报验，机械设备报验。工资8000-10000，月休两天，

有相关特检资料经验，导热油管道与蒸汽锅炉管道，特检资料员相关经验。年龄25-40岁。工资面议

岗位职责: 1. 负责各类文件资料的分类、整理与归档工作； 2. 进行基础信息的登记与录入，确保数据准确无误； 3. 维护文档存储秩序，协助团队快速检索所需资料。 任职要求： 二十五以上，男女不限，大专或以上学历 上班时间： 9:00-17:30，午休两个小时，周末双休，国家法定节假日正常休！ 薪资5500+绩效奖金

【岗位职责】 1. 负责外贸订单的数据处理 2. 负责采购订单的数据处理 3. 其他国际贸易相关工作 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上 2. 外语：英语（4级及以上） 3. 工作认真、仔细，有较强的责任感 4. 有良好的沟通、协调能力和团队合作精神 【福利待遇】 1. 五险一金 2. 奖金：年终奖、绩效奖金 3. 假期：法定节假日、带薪年假、周末双休 4. 涨薪机会

工作时间：8:30-18:00，午休一个半小时。 法定节日带薪休假，超长年假12-15天。 95后、00后团队，氛围轻松，午休时间长，有足够的时间休息或进行娱乐活动，吃喝玩乐应有尽有。 工作简单易上手，坐班打字，不需要跑外、接电话，手把手带。 年龄：18周岁到26岁

完成公司的文案编辑

招聘水利资料员，能够组织和指挥水利竣工资料及相关内容。

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作有序高效 2.负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及内外部沟通协调 3.参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 4.管理办公用品及行政事务，保障部门后勤支持及时到位 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力、抗压能力及服务意识 4. 具备团队协作精神，能主动补位、灵活应变 5. 有相关岗位实习或工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合项目报验与竣工备案 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文档，建立动态台账并实时更新 4. 对接监理、甲方及档案馆等单位，完成资料审核、签字盖章及归档交付 5.维护电子档案系统，保障数据安全与可追溯性 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2.具备资料员工作经验者优先，应届生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与保密意识 5. 持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先

工作内容：负责公司办公用品的采购管理，接收各部门文件资料， 办理文档复印事务，登记货品收发及款项明细，开展商品市场价格调研， 配合经理与财务部门相关工作，完成上级交办的其他任务。 本公司承诺不收取任何押金及其他费用

1、具备本科及以上学历，财务、人力资源等相关专业优先； 2、熟练掌握Office办公软件操作技能； 3、熟悉社保及公积金业务办理流程，能够独立完成员工薪酬表的编制； 4、熟练使用各类办公室自动化设备； 5、实行每周六天工作制度。

【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、年龄20至40周岁 2、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，工作态度积极主动 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）享有国家规定各类假期，包含年假、婚假、丧假、产假、陪产假等 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

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