薪资：底薪＋绩效＋提成 周休一天半 岗位职责：面向toc方向，支持在职发展 1、依据公司项目业绩目标，组织并激励团队稳步推进，确保销售任务高效达成； 2、围绕流量承接、运营督学、促单转化等核心环节，制定并优化社群运营流程，完善管理标准，动态调整运营策略，统筹把控整体运营进度，跟踪各阶段数据表现； 3、通过常态化督导机制，快速识别团队运作中的问题并推动解决，多维度增强团队协作与向心力，合力实现销售指标； 4、搭建适配团队实际的标准化工作流程（SOP），保障各项任务有序高效执行； 任职要求： 1、本科及以上学历，在线教育领域从业者优先，具备社群销售团队管理背景者优先考虑 统招本科及以上学历，条件优异者可适当放宽标准 2、具备2-3年管理经验，曾带领10-15人团队（涵盖社群与电销复合型销售团队） 3、有用户运营、社群营销、知识付费或教育类课程相关项目实操经验者优先 4、具备良好的数据分析能力，能结合用户行为变化及市场动态，持续优化和创新销售策略 5、拥有较强的客户管理能力、服务意识以及团队协作精神

工作职责: 1、负责部门日常管理工作，确保各环节的正常运作; 2、分配和委派工作，指导部门内员工正确开展工作 3、团队日常管理，绩效管理，人员管理等;; 4、组织制定公司的工作发展规划、计划与预算方案; 5、具备较强的沟通、协调能力，有团队协作精神; 6、完成领导安排的其他各项工作。

1、了解产品运作流程，开展组合化产品推广工作 2、具备创新意识与服务理念，为老客户提供持续支持 3、拥有一定线下活动组织能力，能有效开展新用户招募与维护，提升用户留存 4、配合主管进行渠道拓展与开发 5、协助主管完成团队日常管理及建设工作 招聘 5名销售经理 维护公司现有客户关系 为客户提供多方面金融服务 时间自由 奖金丰厚 奖励措施多 特招 2名储备主管 作为公司管理层发展对象 要求年龄25岁以上 有相关管理工作经验者优先

、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

课程/培训类产品 无责底薪8-10K 团队管理/搭建经验 电话销售经验 【岗位职责】 1. 负责校区小学、初中、高中文化课全科课程的推广与招生，带领团队完成月度、季度及年度销售目标； 2. 指导咨询顾问通过电话、微信等方式与新生家长建立初步联系，讲解课程内容，完成邀约及转化工作； 3. 面对到校咨询的家长提供专业课程解答，制定适配学习方案，推动课程成交； 4. 协助公司进行团队建设，支持团队成员能力提升与职业发展； 5. 科学分配客户资源，配合校长拟定每月招生计划并落实执行策略； 6. 完成校区负责人交办的其他工作任务； 【任职要求】 1. 具备中大型K12教育机构销售工作经验，热爱教育事业，大专及以上学历； 2. 擅长沟通表达，能够把握客户心理，精准识别需求，具备明确目标导向和成熟销售方法； 3. 有教育培训领域团队组建经验者优先考虑

网商银行外勤测额经理推广 销售工作经验，地推经验，电销面销经验 1:全国可做！支付宝官方提供精准名单，支付宝官方提供精准客户名单！目前在职人员日均700。时间自由，工作时间自己安排！ 2:见面即可出单，扫码加密码提交办理完成，别用客户提供身份证或者验证码之类的，没有销售性质！ 3:具体业务，只需要负责支付宝网商银行网商贷授信和侧额度，公司提供精准客户名单，打电话给客户约好时间见面，过去办理即可，名单出额度高达90%以上。 4:流程超级简单，与客户见面之后1分钟就能成交一单，无需客户提供任何资料，一天700到1000轻轻松松，包教包会，佣金可一单一结或者日结都行 5:一单70，做熟了佣金可提，用心做一天，做个十多单不成问题，后期可发展自己的团队，（自己当老板，自己招人带团队，让别人帮你赚钱，）也可以做学员，帮你开通独立后台，所以技术全部交给你，毫无保留！ 要求：需要自己配备一个交通工具

身体健康，五官端正，整洁干净，三十五到六十岁爱学习，气质佳，学历不限，男女不限，工资底薪6000~8000加上高提成加上季度出游等福利，上班时间上午9:40~11:40单休

薪酬福利： 底薪10000+提成10%-15%+每月5日发薪+现金成交奖+国内外游+端口报销上不封顶 工作内容： 1，通过多渠道开发新客户资源 2，负责业务人员招聘，辅导团队达成业绩目标 3，跟进客户需求并解决各类问题，促成最终签约 4，落实上级下达的各项任务指标并确保结果达成 5，组织会议及开展专业技能与项目内容培训 6，配合客户完成各项手续办理，提供全流程服务 7，制定周度计划、月度目标等阶段性工作规划 岗位要求： 1、熟悉房地产相关专业知识，具备两年以上房产中介团队管理经验 2、拥有出色的沟通表达与谈判能力，能与客户建立长期稳定的合作关系 3、具备良好的协作意识和带队能力，工作积极主动有担当 4、执行力强，能高效推进各项工作落地 5、有强烈的致富意愿，愿意挑战高难度工作，追求高收入发展 收入轻松几十万，表现优异者年入百万并非遥不可及！

职责概要： 1. 结合市场动态与公司发展战略，协助总经理拟定年度、季度及月度餐饮销售策略，明确销售计划并细化量化目标； 2. 编制全年餐饮销售预算，统筹团队推进并达成既定销售任务； 3. 设定餐饮业绩指标，包括销售额、客户满意度等核心考核项； 4. 分解销售指标至各执行层面，制定相应的绩效提成方案； 5. 拟定及优化餐饮销售运营相关政策与流程； 6. 组织开展部门定期会议，并安排专业培训以提升团队能力； 7. 带领团队落实客户接待工作，增强客户体验与忠诚度； 8. 主责对接公司高净值客户群体，负责日常关系维护与销售跟进，需深入了解高端餐饮领域，掌握高净值人群的消费心理与行为偏好； 9. 具备一定客户资源者优先考虑。

节能设备市场销售，0元试用产品一个月，，无效果。支付采用支付宝，安全高效无风险。

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岗位职责：1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及后续履约协调，确保项目高效落地与回款及时性 3.定期开展客户回访与需求调研，收集市场反馈并协同产品、运营团队优化服务流程 4. 制定并执行客户分级管理策略，重点跟进高价值客户，提升客户生命周期价值5.配合市场与销售团队参与行业活动、客户沙龙等，强化品牌影响力与客户粘性 任职要求：1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2.有客户服务、销售支持或B端业务对接经验者优先，经验不限3. 学历大专，具备较强的学习能力与责任心，能适应阶段性出差 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识，有CRM系统操作经验更佳 5.认同长期主义服务理念，注重诚信协作，愿与客户及团队共同成长

招聘启事 因博雅邦装饰未央店南郊店西咸店.三店招聘、展厅20000平，学历文凭籍贯年龄不限.带薪培训.欢迎推荐介绍业主装修、！现在需要扩招以下岗位人员： 1，家装顾问100名 2，家装设计师50名 3，家装材料员2名 4、销售经理5名 5、前台行政.2名 6、文员.3名 7、销售精英数名 应聘电话：

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪5000，交通补助1000，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

JD基本信息 岗位职责： 1. 协助部门经理维护并深化现有客户关系，定期对目标客户进行拜访与沟通，参与项目前期跟踪、方案洽谈及合作推进； 2. 协同部门经理拓展新兴重点行业市场，重点开发如政府、等关键领域客户资源，推动业务布局优化与战略落地； 3. 负责客户全程跟进，准确把握客户需求与采购意向，协同技术团队完成项目需求调研及后期工程实施商务支持； 4. 参与招投标全流程工作，包括标书获取、投标文件准备、现场投标及后续跟进等相关业务。 5. 跟进项目从合同签订到验收回款全部生命周期内的商务工作； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，计算机网络相关专业优先；毕业于国内985或211院校。 2. 5年以上同行业经验； 3. 掌握市场营销相关知识，能够熟练使用办公软件； 4. 具有责任心、亲和力、观察力、沟通能力、组织协调能力、判断决策能力及执行力； 5. 身心健康、积极乐观、具有较强的抗压能力。 6. 能够抗高压，结果为导向，执行力强，善于解决问题，能够适应短期出差； 7. 有交通信息化建设行业经验，了解政府行业软件开发项目优先。

阿里云泛企业销售 岗位职责： 1. 针对所辖企业客户，深入挖掘并研判其实际需求，转化为可执行的商业机会，推动商机成功签约； 2. 主导阿里云项目的需求调研、方案规划及销售推进，确保项目具备可实施性； 3. 联合解决方案架构师完成售前技术沟通与整体方案输出； 4. 开发并维系行业重点客户的良好合作关系，全面掌握客户业务现状及其面临的核心挑战； 5. 依据客户具体诉求，整合公司内外资源，保障项目顺利交付，持续提升客户满意度。 要求： 1. 具备5年以上工作经验，拥有公有云相关背景者优先；第一学历为985/211院校者优先；需具备计算机或相关专业教育背景； 2. 熟悉公共云产品体系，能够快速建立客户连接，具备较强的商务开拓能力； 3. 客户服务意识突出，沟通能力强，具有良好的协作精神； 4. 善于学习与归纳，具备自我驱动能力和应对压力的韧性； 5. 有华北地区零售行业客户资源或参与过大模型项目者优先。

岗位职责： 1、负责中大型企业客户的开发与关系维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标； 2、及时掌握企业客户需求，提供涵盖企业福利管理的整体解决方案，包含百福得平台在内的定制化服务； 3、持续发掘客户深层次需求与潜在价值，推动战略客户精细化运营，提升客户合作的长期价值； 4、与企业HR及相关预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源，落实大客户运营管理策略； 5、深入洞察行业动态及竞争格局，为公司业务拓展和市场规划提供可行性建议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备约3年销售工作经验，有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补服务、费用报销、团体体检、团体保险等领域经验者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业演示与沟通有效获取商机，赢得客户信赖并维系长期合作关系； 4、性格积极主动，学习能力突出，具备优秀的沟通协调能力及抗压能力； 5、自我驱动力强，追求高标准工作成果，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。

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房山良乡苏庄地铁站：招聘小时工切水果，有经验优先咨询电话：北京北京

职位详情 1、负责引流课程社群的销售推进，依据标准化流程提升学员完课率与付费转化效果； 2、统筹团队日常运作，带领社群销售队伍达成既定业绩目标，并保障服务品质稳定可控； 3、搭建并持续优化团队执行效率体系，涵盖运营架构设计、内容支持、渠道拓展、成效评估及相关数据分析，对整体运营成果负责； 4、洞察社群用户行为特点，策划互动活动，优化转化路径，提高转化效能； 5、收集用户反馈信息，跟踪行业竞品动态，协同运营团队调整并完善转化策略； 6、以数据为核心驱动，持续优化后台管理流程与系统平台建设，强化销售作业效率。 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备一线头部销售实战背景，拥有3年以上销售团队管理经历； 2、精通教育领域销售模式及社群运营机制（包括活跃度、用户粘性、转化效率）； 3、具备敏锐的用户思维，善于从用户体验与产品视角切入，理解用户心理，掌握多样化用户行为特征。

岗位职责: 1.策划并实施销售战略，助力公司业务拓展与市场份额提升。 2.开发潜在客户资源，持续维护既有客户关系，提升客户满意水平与长期合作意愿。 3.推进企业文化的落地执行，通过团队管理与系统化培训提高整体销售能力。 4.定期开展销售数据复盘，结合市场趋势优化调整销售方案。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够与团队及跨部门高效协作。 2.拥有良好的组织统筹与领导才能，善于激发团队潜能以实现业绩目标。 3.对市场变化具有较强感知力，能迅速响应环境变动并采取有效应对策略。 4.具备扎实的学习能力和应变能力，可在高强度竞争中持续保持领先态势。

职位描述 【岗位职责】 世界五百强公司合同制正式员工、五险一金、体系化培训、师父带教～ 1、团队合作之星：以团队项目制工作模式，入驻合作的企事业单位，为合作单位员工设计和配置福利保障计划，为企业客户提供专业的一对一家庭理财分析、健康风险管理规划及财务风险管理规划，共同完成项目指标； 2、保险服务专家：洞察客户需求，提出针对性的方案讲解、产品配置规划，达成客户转化； 3、客户的专属“老铁”：维护客户关系，成为负责合作单位员工的长期服务经营，协助客户办理保全、理赔等手续，沉淀客户，形成客户池，持续挖掘客户需求。 【任职要求】 你可以来自各行各业~ “泰康养老北分期待，拥抱每一位想转型的你” ▲但我们希望你是： 1、第一学历本科，优秀者可放宽至最高学历本科； 2、有趣的、热爱销售的、有自驱力、学习力的“浓人”； 3、责任心爆棚，拥有良好的团队合作精神和责任心； 4、具备较好的谈判能力及敏锐的市场洞察力，具备一定客户资源者优先。 【泰康养老能给你带来什么？】 以下为打工幸福感提升不完全清单： ●给你“名分”：属于泰康养老北京分公司合同制员工，签订正式劳动合同，五险一金入职即交 ●给你“面包”：底薪+提奖+季度奖金+年终奖，沉淀是金 ●给你“依靠”：师父带教，线上线下体系化培训，新人成长“井井有条” ●给你“未来”：项目经理、团队长、大区负责人；努力会被看见，晋升平台广阔 ●给你“有趣”：专场马拉松？羽毛球比赛？团建Party~仪式感超浓的活动应有尽有 ●给你”世界“：业务达标，泰康养老陪你看世界 ●给你“爱”：生日祝福，节日福利，定期体检~泰康养老北分也是你的另一个“家” 【泰康养老致力成为企业一揽子员工福利保障最佳供应商】 泰康养老BBC模式，通过公对公的合作、团队集体进场服务、员工团购的方式，提供更实惠、更便捷、更安心的产品和服务，消除了保险行业顽疾。BBC数字化变革赋能销售全流程环节，提升客户体验，推进效率进化和组织进化，构建保险服务新生态！

【岗位职责】： 1. 负责区域内火电领域销售业务，推动公司产品市场覆盖； 2. 持续维护并拓展客户资源，保障销售指标顺利完成； 3. 研判行业市场变化，制定切实可行的销售方案； 4. 积极开拓新思路，善于总结实践经验，并向管理层提出建设性意见； 【任职要求】： 1. 年龄要求：40岁以下； 2. 学历要求：本科及以上（计算机、自动化、市场营销等相关专业优先） 3. 具备优秀的沟通表达能力及商务谈判水平 4. 可独立推进工作，拥有良好的市场洞察与分析能力 5. 具备团队协作精神，能与团队成员协同配合实现业绩目标 6. 熟练操作常用办公软件（掌握CAD者优先）； 7. 有电力、煤电行业从业经历，了解各类渠道运营模式及管理体系，能准确把握行业发展方向；

任职资格： 1、具备快消品线下或电商渠道2年以上实际销售经验； 2、熟悉快消品线下销售模式，或精通天猫、京东、拼多多等电商平台运营操作； 3、拥有较为丰富的分销网络客户资源； 4、具有快消品分销实操经验者优先考虑； 5、具备良好的职业素养，工作积极主动，富有责任心与敬业精神。 岗位职责： 1、开发新型电商分销通路，持续提升分销市场占有率； 2、主导电商分销渠道的商务接洽及合同签署工作； 3、协同电商分销伙伴完成定制化产品的规划与设计； 4、统筹管理所有电商销售渠道，定期走访经销商与平台方，挖掘各渠道分销潜力，制定资源聚焦策略； 5、分解落实电商销售指标，确保销售任务按时达成；结合公司阶段性目标，动态优化月度及年度销售KPI方案； 6、定期复盘经销商进销存数据与费用使用情况，提升销售预判精准度，防范各类违规操作风险； 7、统筹润合美在淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音等平台店铺的运营管理，维系掌柜关系，助力其业务成长；积极拓展各电商平台优质店铺，推动其转化为润合美授权经销商，重点关注每家店铺发展进度；携手团队共同构建全国领先的美妆个护类快消品电商生态体系！ 责任心强，勇于挑战，具备拼搏精神与匠人品质，销售业绩突出！ 深耕电商领域，拥有成功的电商分销实战经历！ 带领过销售队伍，打造过高绩效团队！ 擅长数据驱动管理，坚持精细化运营！ 若你才华出众，欢迎加入，这里将是你施展抱负的舞台，助你实现自我价值飞跃！

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