1、学习门店管理，包括日常人员、财务、经营等；2、根据客户需求适时调整门店管理，比如产品质量；3、为公司发展培养人才梯队

 公司地址：衡阳市石鼓区望城路70号五一路小学往上200米庆龙新视界物业服务中心————————顾家家居招聘1、销售顾问：女性，能吃苦，有沟通能力，年龄18-45岁，有销售经验的年龄可往后延长一点，底薪+提成，试用期2600元，转正后3000元2、店长：责任心强，有相关工作经验三年以上联系电话：张海军

招聘：店长薪资：4000元以上/月无联系人：黄老师

内衣门店销售导购，店长，督导

衡阳星空酒馆急招店长一名，调酒师一名，营销若干名…

衡东富粞粮仓招聘[庆祝][庆祝]招聘岗位:店长，储备店长销售店员年龄25-40要求:，有1-3年工作经验性格活泼开朗，热爱学习，有团队精神有销售经验管理经验者优先薪资:面议福利:8小时制+月休4天+法定节假日+节假日福利+生日福利:（同号）非诚勿扰

母婴世界孕婴童连锁因发展需要“急聘”如下精英岗位人才：1：导购员（白沙店）2：储备店长3：人事专员4：企划设计5：小儿游泳技师（文化店）咨询热线：（）

招聘：储备店长薪资：2800元以上/月无联系人：何老师

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佳亿汽车高薪聘请店长（月薪4000元~~9000元），汽车美容师（保底5000元~~80000）。地点：耒阳联系电话

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店长助理薪资福利:6000-9000元包吃包住、月休4天，工龄奖：工龄50元/年，全勤奖：200元/月，激励奖：销售奖金、销售提成，其他福利：员工生日福利、节假日礼物、季度聚餐，优秀员工奖励、员工晋升机会等。工作地址:拉萨市区

店长薪资福利:7000-11000元包吃包住、月休4天，工龄奖：工龄50元/年，全勤奖：200元/月，激励奖：销售奖金、销售提成，其他福利：员工生日福利、节假日礼物、季度聚餐，优秀员工奖励、员工晋升机会等。工作地址:拉萨市区

招聘1店长薪资8000-15000元时间：下午5点-凌晨3点月休三天，可包吃住 2厨师长薪资10000-12000元可包吃住， 月休两天 3啤酒菜师傅（2名）薪资7000-8000元包吃住， 月休两天 4凉菜师傅（招1名）薪资6000-7000元 联系电话☎️ ：

店长，导购薪资福利:底薪➕提成➕销售激励➕节假日福利

店长年龄18-45岁，吃苦耐劳适应早晚班，持健康证上岗薪资福利:4000-6000招工人数:数名工作地址:楚雄市开发区农贸市场对面

招聘：储备店长薪资：3000-4000元

厨师长（会烧烤）厨师长岗位职责:1、负责处理厨房的运作及行政事务;2、执行上级领导下达的各项工作任务和工作指示;3、负责制订厨房的各种工作计划;4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力;6、对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本;7、妥善处理客人对出品的投诉;8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高;10、工作时间18：30至次日2：00任职要求:1、年龄18至50之间，高中以上学历，身体健康、精力充沛;2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练;3、拥有较高的烹饪技术，懂烧烤，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识。福利待遇1.工资结构:底薪+奖金，表现优秀有机会获得额外奖励，月薪5000元，完成任务可拿奖金.2.定期员工培训，职业发展机会丰富。3.公司提供晚餐以及舒适的居住环境。

店长1名，营业员5名，年龄25至38，薪资底薪+销售提成+达成奖，具体面议

会粤式茶楼后厨的相关事务

招聘：店长薪资：2600元以上/月无联系人：邓老师

丽亭酒店1、迎宾:5人（可兼职）要求：男女不限，18-28岁，身高女165，男172及以上工资：15元/时/日结2、客房保洁:10人（可兼职）要求：50岁以下，有相关工作经验者工资：11-15元/间3、洗碗工:10人（可兼职）要求：50岁以下，有相关工作经验者工资：15元/时/日结4、服务员:10人（可兼职）要求：45岁以下，有相关工作经验者工资：15元/时/日结地址：华新开发区丽亭酒店（五星级）

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有餐饮管理经验者优先。

招聘：店长薪资：2800元以上/月无联系人：郑老师

招聘：店长薪资：3000-8000元岗位内容:1.负责门店的日常管理，包括员工管理货品陈列、营销推广等。2.制定并执行门店各项经营策略和计划，确保门店各项经营指标稳步提升。3.审核门店的各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决。任职要求:1.具备门店管理或零售行业管理经验，能独立制定并执行门店运营方案。2.有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。3.良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好与顾客之间出现的纠纷和问题，对门店管理有深入了解。