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协助完成测绘内业成果处理、外业调查工作； 在作业组长的领导下完成本职工作，服从组长安排。 在岗位要求 地理信息、测绘、土地资源管理、房产管理、建筑等相关专业，大专及以上学历； 熟练操作办公软件，熟悉arcgis、CAD、南方cass软件； 吃苦耐劳，有良好的沟通能力，认真踏实，责任心强，具有团队合作。 职位福利：包住、全勤奖 职位亮点：能吃苦耐劳，积极配合，团队精神。

招聘：测绘测量员 薪资：7-10k 职位详情： 1.熟悉标书文件、设计图纸等工程资料，能熟练使用各类测绘仪器，完成领导下达的测绘任务，记录好测绘数据； 2.负责施工检测工作，保护好监测标志，定期检查，认真填写监测报告； 3.负责各种施工放样资料的整理存档； 4.项目部安排的其他工作。

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单位招聘启事 因工作需要，招聘以下岗位工作人员。 一、 招聘岗位及要求 1. 会议服务员 要求：25周岁以下。1.65米以上。 要求：形象端正，举止大方，服务意识强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2. 保安员 年龄要求：35周岁以下。 身高要求：1.70米以上。身体健康，责任心强，品行端正，无不良记录，能适应轮班工作制。 薪资待遇： 面议 请有意向且符合条件的人员，准备个人简历、身份证，通过以下方式联系我们。 电话

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招聘：合同工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 1、协助部门经理工作，落实分管岗位职责，检查和监督本部门员工工作计划的执行情况; 2、根据服务中心、合约部工作计划，协助拟定落实部门工作计划并将计划分解到季/月∶ 3、负责对公司所有合同实施动态监督，且根据实施情况及时准确的反馈给部门经理; 4、负责合约部有关数据统计与分析;负责公司内跨部门、对外沟通协调; 5、参与重点项目、特殊项目全过程跟踪服务于反馈，经服务中心分管副总、部门经理同意可直管项目。

招聘：副部长 薪资：10-15k 职位详情： 1、负责建筑材料试验检测和技术质量相关工作； 2、协助部门部长进行技术管理工作，对技术质量问题有判断决策能力； 3、审核相关检测报告并签字，进行日常的技术监督管理，能及时有效发现问题并进行纠正； 4、有较好的沟通交流能力，具备统筹管理和解决技术问题的能力。

招聘：质检员 薪资：7-10k 职位详情： 1）5年以上施工单位质检员岗位工作经验； 2）建筑工程、工程管理工程等相关专业，大学专科及以上学历； 3) 熟悉施工验收规范及施工质量标准； 4）熟悉质量管理体系，会编制质量管理计划； 5）熟悉质量通病的防止措施，质量瑕疵的处理方法； 6）熟悉质量事故的处理程序； 7）有完整的项目质量管理经历；能独立巡检，有第三方检测的经历优先； 8）持有有效的质量员证； 7）年龄27~35岁，性别不限；

招聘：质量员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、根据受监工程的设计文件、施工方案、施工规范、操作规程和工程质量验收标准等有关资料，编制受监工程质量监督计划，并按照质量监督计划实施监督管理工作; 2、深入施工现场，对地基基础、主体结构、关键工序等实施重点监督，对原材料、构配件、设备按规定进行监督检测; 3、对受监项目实施全过程质量监督管理，发现严重工程质量问题及时按规定查处，并向上级汇报; 4、负责制订过程检验计划，定期进行工程质量检查、分析，并提出改进措施，监督整改、纠正的情况;参加工程质量事故调查处理，及时提交事故调查报告; 5、监督建设单位工程竣工验收的组织形式、验收程序以及在验收过程中提供的有关资料和形成的质量评定文件是否符合有关规定，实体质量是否存在严重缺陷，工程质量的检验评定是否符合标准; 6、负责工程的隐、预检、分部分项工程质量评定的审核和资料的收集工作，确保资料的完整、准确;编写受监工程质量监督报告; 7、认真填写监督工作手册和工作纪实手册，并按时提交工作总结; 8、完成领导交办的其他与质量、安全有关的工作。

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