负责生产进度跟踪及文档处理，细心负责。薪资待遇4500元/月+加班补贴+全额社保+包吃住

一、岗位职责 1.研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2.ERP系统与BOM数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3.研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4.数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5.研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6.跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7.其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通Office办公套件（Word、Excel、PPT、Visio等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉ERP系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握CAD、SolidWorks等绘图工具，或了解PLM、PDM类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

1.账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2.物资管理：对办公用品进行登记建档，实施规范管理。负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3.环境与安全管理：保持办公室及仓库区域的清洁卫生，落实基本安全要求。 4.报表与数据分析：按时完成各类报表填写，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5.协调与合作：协助总部开展库房货物清退等事项，确保退库工作按时完成。 6.盘点和报表：严格执行仓库盘点流程，编制盘点报告，确保账实一致。每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据及报表的归档管理。 7.对账：与各协作厂商定期核对库存台账，确认无误后签署库存对账表。 8.单据的保存交接：所有单据交接需拍照留存，建立单据交接记录表，签收凭证须保留底联备查。 其他工作：完成上级交办的其他相关任务

岗位福利：兼职月收入2000元，全职4000元以上，无论是兼职还是全职，成单后月入轻松过万 工作时间：每日上午8:10至10:20，每月工作20天 要求：具备大专及以上学历，个人征信良好，年龄在25至50周岁之间

岗位职责 1，负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达，会议/活动组织，资产管理维护等); 2，负责招聘组队，考勤监督，人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设，人员培训带教计划落实； 3，负责门店合同，收据和款项的检查，日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4，协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5，完成上级交办的其他任务。 任职资格 1，统招大专及以上学历，有人力，行政相关专业背景或工作经验优先； 2，形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3，认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4，学习能力较强，具备一定文字功底，办公软件操作熟练； 5，做事沉稳细致，灵活应变，具备较强的问题意识，抗压力和组织协调力。 工作时间 上午8:45-12:00，下午13:30-18:15(双休双休) 薪资待遇 1，双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效4000元＋带店绩效100元/店，平均带3-5家店（300-500元）+伯乐奖600元/人（招得越多奖金越多）+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会!大学生租房免佣 五险一金，带薪假期，年终奖，节日大礼包，贴心购物卡 授课奖，创新奖，仁杰奖，员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动，国内精品游，国外豪华游2，培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台，每年投入2亿培训专项经费，3000多位培训讲师。导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核，1000多个培训基地，1000多门丰富课程，精选配套考题 20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能，营销晋升通道畅通无阻，助您纵向，横向多维度发展!3，团队特色

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

1. 专业硬技能：精通会计核算（如账务处理、报表编制），熟悉企业会计准则；能独立完成税务申报（增值税、所得税等），了解税收政策，规避税务风险。 2. 工具熟练度：熟练使用财务软件（如用友、金蝶），能高效处理凭证录入、结账等流程；掌握Excel进阶功能（如函数公式、数据透视表），用于数据统计与分析。 3. 基础素养：具备严谨细致的工作态度，确保财务数据准确；有良好的沟通能力，能对接银行、税务等外部机构，或配合内部部门提供财务信息；同时需遵守财务保密原则。

岗位职责： 1、负责ERP系统中原材料、半成品、产成品的编码新增与维护，以及相关基础信息的更新管理；BOM资料的编码处理； 2、对ERP系统内各业务流程单据进行审核、核对及遗漏排查； 3、参与ERP系统现有功能模块的测试工作； 4、梳理并收集各部门现行的业务流程； 5、汇总、编排和整理各类报表，确保有效执行与落地； 6、完成上级主管安排的其他工作任务； 7、熟练使用OFFICE等常用办公软件； 8、工作细致严谨，具备较强的责任意识和正直品行，有ERP系统操作经验者优先考虑。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程、机械、电气、电子等相关专业优先； 2、具备产品数据管理相关工作经验者优先； 3、掌握BOM业务流程，熟悉BOM系统、ERP等产品数据管理工具的应用； 4、了解产品设计发布及变更管理的相关流程与业务内容； 5、具备良好的职业态度与责任心，沟通顺畅，具备团队协作精神，持续保持学习与进步的积极性。

特别说明：该岗位几个月后会调往深汕合作区新工厂工作，介意者请谨慎投递。 岗位职责： 1、负责公司ISO、HACCP体系文件、品质管理文件及相关工具的申领、收集、归档、保管、发放、打印与复印等事务； 2、负责外来文件（包括法规、标准、图书、期刊、通知公告、行业资讯等纸质或电子版资料）的整理、分发与日常管理工作； 3、组织实施受控文件的会签流程，并完成编号、发放、回收及废止等相关操作； 4、承担部门各类品质数据的统计分析及档案归集与保存工作； 5、负责部门会议的记录撰写与内容整理，协助上级处理日常文书事务； 6、协助上级开展年度内审及外审相关准备工作； 7、配合政府监管机构完成产品抽样检测及现场审查的对接工作； 8、负责SC认证及相关变更申请的文书编制与资料提交； 9、协同人力资源中心完成本部门考勤信息的汇总与上报； 10、参与质量控制相关费用的申请、核算及数据统计工作； 11、及时反馈工作中发现的问题，并提出合理化改进建议； 12、服从制造中心统一管理，完成公司领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、******，大专及以上学历，计算机、文秘、食品等相关专业优先； 2、熟练掌握Office办公软件操作； 3、了解ISO9001、ISO22000、HACCP等管理体系基本知识，具备良好的办公软件应用能力； 4、责任心强，工作严谨细致，具备良好的行为习惯和职业操守。

公司1999年在深圳市成立，目前已经深耕行业26年。 公司特别重要、也特别稳当的岗位——结算会计！这个岗位是公司财务的‘守门员’，做好了，是公司离不开的人。 1、我们是干啥的？ 先明确一下，咱公司叫‘航空服务’，但不是开飞机的！我们是帮人搞定‘出差’这件事的专家！政府领导、大公司员工出差，找我们订机票、酒店、用车！订票、改签、退票、开发票报销，这些事我们都包圆了。咱们服务的都是大客户，所以公司运作必须规范、靠谱！ 2、结算会计是干啥的？ 结算这个岗位是公司财务运作的关键一环，主要做这几件事： 1、“对账算钱”(数据核对)：每天跟航空公司、酒店、用车公司这些供应商对账，看看他们该收我们多少钱，我们该收客户多少钱。一笔一笔都要算清楚、对准确，不能出错！这就是给公司的钱袋子把好关！ 2、“做报表”(汇总报表)：把每天、每周、每月的对账结果汇总起来，做成清晰明了的报表，让领导一眼就能看懂公司的钱是怎么流动的。 3、“找问题”(问题反馈)：对账过程中发现哪里对不上、数字有疑问？要马上揪出来，跟业务部门或者供应商沟通清楚，把问题解决好。你的细心能帮公司避免损失！ 4、“提建议”(优化流程)：干熟了，还能想想怎么让这些对账、算钱的活儿干得更快更好？有啥好点子可以提出来，帮公司提高效率！ 为什么说这个岗位好？ 工作稳当当！财务岗位是公司的核心，做好了非常稳定，不受市场波动太大影响。 时间规律好！早8点半到晚6点，中间休息1个半小时。周末双休！国家放假我们也正常放！不用轮班，不用上夜班，生活作息规律。 能学真本事！能系统学习财务对账、做报表的流程，熟练使用财务软件和Excel，这些技能走到哪都吃香，是实打实的职业资本！ 工资有保障！试用期就有5000块！好好干，转正后能拿到5500到5800！（根据个人能力）。每个月15号，发上个月工资。 环境在写字楼！工作地点在南山香年广场，高大上的写字楼环境！ 3、我们需要什么样的人？ “最好是学会计、财务相关专业的。有专业基础，上手更快！ 心细如发，责任心爆棚！跟钱和数字打交道，最怕粗心大意！必须能静下心，一笔一笔核对清楚，发现问题马上报告。这是最最最重要的！ 愿意学，肯钻研！公司会用专业的财务软件，也需要熟练用Excel（比如做表格、算总数、分类统计这些）。 沟通不怯场！发现问题了，要能跟业务同事好好沟通，把事情说清楚、解决好。 喜欢踏踏实实做事！这份工作需要耐心和专注，适合喜欢把工作做得井井有条、追求准确的同学。 4、工作条件咋样？ “实际情况： 上班地点：南山香年广场A座二楼，写字楼。面试、上班都在这儿。注意：如果你住的地方过来上班，单程要花1个小时以上，那真的会很累，时间长了可能影响工作。公司希望这个岗位的人能做得长久、稳定，所以住得远的话要特别慎重考虑。 上班时间：早8:30-12:00，下午1:30-6:00，周末双休，国家假日正常放！规律。 宿舍（可选）：公司在附近城中村租了房，通勤只要20分钟（几个公交站）。房租公司出，你只用和室友分摊水电费。实话实说：房子是村民自建楼，三房一厅，房间放上下铺，一套房住好几个人。条件肯定比不上家里，但胜在近、省钱！不想住？可以，但公司没住房补贴，你得自己搞定住的地方。 社保公积金：入职就买“五险一金”！深户医保买一档（更好点），非深户买二档，其他都一样。 试用期：一般3个月，干得好，提前转正没问题！ 重要要求：这个岗位希望招现在没工作、离职状态的人才。如果你还在其他地方上班需要交接期，可能就不太合适了。 总结一下！这个结算会计岗： 工作稳定核心！是公司财务运转的关键岗位。 时间规律双休！生活工作平衡好。 工资试用期5000，转正5500+！有保障，有增长。 能学实用技能！Excel、财务软件、对账流程，都是硬本事！ 环境高大上！在南山中心区写字楼上班。 如果你心比较细、做事认真负责、坐得住、喜欢跟数字打交道，想学一门有发展的技术，而且现在正好在找工作，那这个岗位就特别适合你！公司愿意培养踏实肯学的人才！

江门市招消消防水师傅，中工各1个。

急招日结临时工，389一天！帮忙送东西，会看导航会骑电动车即可。最大的优势是干一天结一天，工资日结！日结！日结！重要的事说三遍，靠谱！

利达莱招洗水厂司机两名联系电话

江门市鹤山市招建筑木工。。最好是沙坪。或者是古劳镇附近的

江门市鹤山市招贴砖古劳沙坪附近的。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，无经验可提供带教培训 4.具备基础文书写作能力，能适应快节奏的办公室工作环境 5.早九晚四周末双休有五险

招聘：急招保洁员 因工作须要现急招多名。年龄在63岁以下 工资4300元/月休4天，上班时间：7：00到20：30，不休息算加班.工资3100元/月休4天，上班时间：7：00一15：30。 另招办公室，，60岁以下，上班时间7:00-15：30点，有责任心，有相关工作经验，待遇面议 上班地点：朝阳区公园大道 联系电话：

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助各部门进行资料传递、通知发布及基础行政支持工作 3.与供货商对接订货、索要批件报告并上传系统，保证订单顺利配送 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.能够尽快适应办公环境，积极主动完成上级交办的各项任务

文员 在该公司主要负责工模质保部的各项事务 1负责部门内部各类表格的制作； 2.负责部门员工请假，休假，打卡异常的处理，新员工面试的引导； 3.负责部门内部周报，月报的制作； 4.负责跟踪售后及 5.负责部门办公生产耗用品的申请与发放 6.负责部门内部文件编辑及下发 7.完成上级领导分配的各项事务

帮忙打送货单，送货回单整理，纸板入库，打标签，月底协助清点纸板库存，等等

一、岗位职责（要求：有餐饮会计工作经验） 1.负责餐饮门店日常财务核算工作，包括收入支出记录、凭证编制与审核，保障账务真实准确、条理清晰。 2.主抓物料进出库管理，核验食材及物资的到货数量、规格与采购价格，监管出库使用流程，防止浪费或流失。 3.精确完成餐饮成本核算，分析原材料、人工等各项成本构成，定期生成成本分析报告，并提供可行的成本控制建议。 4.协助开展税务申报及相关发票管理工作，配合完成每月及每季度的财务总结与复盘任务。 5.归集并妥善保管各类财务资料，如记账凭证、财务报表、合同文件等，确保档案齐全、便于追溯查阅。 二、任职要求 1.年龄40岁以上，性别不限，中专及以上学历，具备财务制度制定经验，有财务管理相关工作经验者优先考虑。 2.具备3年以上餐饮行业会计岗位经验，了解餐饮业务中的成本组成及财务管理难点。 3.熟悉仓储进出流程管理，能通过数据分析识别库存异常情况并及时干预处理。 4.熟练操作Excel及常用财务软件（如用友、金蝶），具有一定的数据整理与分析能力。 5.工作态度认真细致，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，接受门店合理的任务调配。 上班时间：8：00-12：00，14：00-18：00月休4天 试用期3个月，薪资4500-5000（面议）

岗位职责： 1.工商事务办理：负责到工商管理部门为客户办理公司设立、变更、注销等相关手续，确保流程顺畅，资料提交准确无误。 2.资料收集与银行对接：配合公司顾问，前往客户单位收取记账所需材料；到银行获取银行对账单，保证财务数据的完整性与时效性。 3.税务业务处理：前往税务机关办理需现场办理的涉税事宜，如纳税申报、发票领取等，确保企业税务操作符合规范。 4.团队协作任务：配合团队完成工商年检及其他协同工作，及时响应主管或负责人交办的临时任务，保障整体业务高效运转。 任职要求 1.综合素质：具有良好的服务意识、语言表达及沟通协调能力，工作踏实主动，具备团队精神，能接受公司工作安排。 2.专业与年龄：20-****，会计、财务、工商管理等相关专业优先，需中专及以上学历。 3.经验要求：有代理记账公司工商外勤相关工作经验者优先考虑。 4.其他优势：持有驾照并自带车辆者优先录用。 5、大小周+节日福利+包住+社保

熟悉办公软件操作吃苦耐劳、服从公司管理

广东江门恩平市圣堂镇中星工业园招财务1名

岗位职责: 1.通过各类渠道拓展新客户资源，提供专业化的财税咨询及相关服务； 2.深入挖掘客户的实际财税需求，量身定制专属的财税解决方案； 3.定期与客户保持互动沟通，维护稳定客户关系，推动持续合作； 4.参与财税市场的调研与分析，为公司业务拓展提供可行性建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户开发技巧，能高效开展客户管理工作； 2.对财税行业有较强兴趣，具备快速学习和掌握专业知识的能力； 3.拥有良好的团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量； 4.工作态度积极主动，具备优良的职业操守和敬业态度。

岗位要求： 1.依据当地会计规范及集团管理要求，主导财务报告编制，全面统筹税务筹划与管理工作； 2.围绕公司战略目标推进财务预决算编制，识别运营中的关键问题，推动跨部门协同并落实闭环整改，助力经营目标实现，深化业务与财务的深度融合； 3.主导财务方案设计及日常经营决策支持，统筹管理核算、成本、费用、资金及风险控制等多领域财务工作流程； 4.牵头完善和优化财务管理制度，制定内控体系建设方案，保障企业合规稳健运行； 5.定期向上级单位汇报企业财务情况与经营成效，为管理层提供专业财务分析与决策建议； 6.负责财务团队的人才培养与组织建设，构建梯队结构，持续提升团队专业与管理水平。 应聘要求： 1.具备5年以上制造业多模块财务工作经验； 2.执行力突出，拥有良好的内外部沟通协调能力，具备团队协作精神与创新意识； 3.熟练操作SAP财务模块及其他常用财务办公软件； 4.全日制本科及以上学历

岗位福利： 1、薪资：中国企业500强企业，试用期月薪5000-6700元，转正后5300-7000元； 2、奖金：根据所在分公司进、销、存规模及新增KCP指标挂钩发放，综合年薪8-12万，表现优异者工作满1-1.5年可晋升为财经主管，提供良好发展通道； 3、福利：提供住宿（拎包入住），工作日餐补10元/天，享三节福利、团队建设活动、实物激励，月休5天，年假5天； 4、工作地点：广东、江西及全国多地可统筹安排。 具体岗位职责： 1、承担服务部财务相关工作：包括账务处理、成本管控、审计支持及经营数据分析与预判； 2、为公司内部管理与外部监管提供财务保障，开展日常业务稽核，监督仓库物资、销售流程及资产使用情况； 3、支持经营服务：实施生产指标预警机制，开展成本数据剖析； 4、任职资格：本科及以上学历（二本起点），财经类专业应届毕业生（24-25届）； 5、熟练掌握办公软件与财务系统操作，具备扎实的财务专业知识； 6、踏实肯干，责任心强，拥有良好的学习意识和抗压能力； 7、接受公司统一的工作调配。 （入职配备专职导师进行带教培养）

工作内容：负责蔬菜清洗、食材切配、肉类处理、菜品售卖及环境卫生清洁等任务。 岗位要求：能承受一定工作强度，身体状况良好

1.负责分公司财务全面管理工作。 2.编制记账凭证，开展银行对账，审核各类单据，核算员工薪酬， 3.编制并进行财务报表分析，针对异常数据深入核查，及时发现并解决运营中的财务问题 4.实施成本控制，防范资产风险，完成财务分析与核算工作，具备财务共享模式及ERP系统操作经验 5.负责各项目点的对账事务。 6.有餐饮或生鲜行业从业背景者优先考虑 7.年龄要求在45周岁以下 8.工作时间安排为周日-周一08:00-12:00，14:00-18:00，周六休息

只要你想成功，你就来加入我们的大家庭！！！我们这里有大舞台为你提供 [工作时间] 上午8:45-12:00，下午13:30-18:15(双休) [任职要求] 全日制大专或者以上，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先！ [薪酬待遇] 1、双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效3800元+伯乐奖200-600元/人+五险一金等;考核晋级还可加薪200~500元/次，每年至少1次晋级加薪机会!五险一金、带薪假期、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队(平均年龄26.7岁)，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，雇主欢迎您! [岗位职责]: 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等); 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展; 5、完成上级交办的其他任务。