1.负责沟通业务员，打客户下的订单，打出销售票 2.负责临时欠款的追回 3.负责瓶盖的查数保存 4.听从安排协调

岗位职责： 1.协助领导完善各施工队伍的安全管理制度、标准及操作流程，制定安全管理措施，保障项目部安全生产工作的有效推进。 2.协助领导策划并实施安全教育培训工作，提升各队伍作业人员的安全防范意识与突发事件应对能力。 3.协助领导收集、整理并传达安全相关资讯和资料，及时发布安全风险提示及事故通报，落实安全预警机制。 4.协助领导编制和修订项目部各队伍的安全风险评估报告与应急处置预案，监督安全隐患整改进度，确保安全目标达成。 5.协助领导完成安全管理数据的汇总、分析与汇报，定期向有关部门提供准确数据支持，辅助管理决策。 6.协助安全部长执行日常安全巡查任务，针对发现的问题提出整改建议，并持续跟踪整改落实情况。 岗位福利：管吃管住五险一金有空调环境好。 行业经验：具备安全相关领域一年以上工作经验。

本办公室招聘文员、资料员（十名熟练工、十名实习生），要求做事认真细致、表达清晰、具备一定组织协调能力、形象良好、文字功底扎实；实习期三个月，月薪2500元，提供住宿，每日30元餐补。主要承担部门日常事务支持、文件材料撰写、会议安排及跨区域项目对接协调等工作。 任职基本条件：专业不限（中文、管理、新闻传播等相关专业优先）；形象端正，具备良好的职业操守与服务意识。 核心能力要求：具备较强的文字写作能力，可独立完成各类公文、报告及方案的起草；语言表达流畅，善于沟通协作，能有效整合多方需求；思维条理清晰，具备多任务处理和时间管理能力。 职业素质要求：工作踏实严谨，责任心强，心理素质好，适应压力环境，能迅速适应新岗位与团队氛围。 提供年度晋升考核机会，表现优异者列入重点培养对象，纳入后备管理人才梯队；享有出差补贴、节日福利、系统化培训等员工待遇。 工作地点：辽宁省内 联系人：吴先生 联系电话：***********

岗位职责: 1.负责公司日常财务文档的整理与处理，确保各项财务数据记录准确且按时完成。 2.协同团队完成财务报表的编制及审核工作。 3.维护并优化公司财务流程，保障其符合行业规范及相关政策要求。 任职要求： 1.具备优秀的文字表达能力与沟通协调能力。 2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等。 3.拥有较强的组织规划与时间管理能力，能高效应对多任务工作环境。 4.工作认真细致，富有耐心，具备高度的责任感。

岗位职责: 1.负责公司/门店财务相关文书的处理，包括文件的起草、递送、修订及归档管理工作； 2.维护办公系统运行，确保各类资料及时更新且准确无误； 3.协助各部门之间的信息流转，配合完成团队日常事务支持； 4.保持工作过程的严谨性与高效性，持续达成高质量输出。 任职要求： 1.具备良好的文字表达能力，学习意愿强，态度谦逊，细致耐心，能适应一定工作压力； 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel，需掌握Photoshop，具备Illustrator使用经验者优先； 3.拥有较强的统筹规划与时间管理能力，可并行处理多项工作任务； 4.工作认真踏实，富有责任感，能够维持高水平的工作标准与效率。

办公室日常管理，设计出图，库房管理

职位描述： 1、负责撰写活动总结、工作汇报、各类报告等文书材料； 2、根据领导要求统筹会议安排，及时维护日程安排； 3、规范处理流程类邮件，做好信息传递、签收登记及分类归档工作； 4、完成文件与文档的编辑排版，确保内容逻辑清晰，协助账单整理； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，秘书学、汉语言文学、英语等相关专业优先考虑； 2、熟悉计算机操作，掌握常用办公软件使用技能； 3、具备较强的理解能力，沟通协调顺畅，文字表达准确流畅； 4、认同服务意识，具有良好的团队协作精神； 5、工作细致认真，态度踏实，积极主动，能适应一定工作压力，学习能力突出；

岗位职责: 1. 协助团队完成日常办公事务的协调与支持； 2. 负责文档材料的归档与分类管理； 3. 配合处理企业内外部邮件及书面往来； 4. 参与会议的筹备与会务安排工作；

招聘文员2名 具备良好学习能力，男女不限，年龄18-25

岗位职责： 无经验可带教，但必须熟练掌握办公软件！熟练！ 1. 按照业务质检流程与标准执行日常质量检查工作； 2. 负责银行相关质检内容的核对与结果反馈； 3. 进行过程性数据的整理与统计分析； 4. 跟进并处理项目中的客户投诉事项； 5. 落实项目现场的巡查与监督工作； 6. 负责项目员工在周末期间的案件分配安排。 任职要求： 1. 学历背景：统招本科及以上学历，客户关系管理、数据管理、金融等相关专业优先； 2. 工作经历：具备相关领域工作经验者优先考虑； 3. 综合素质：具备良好的语言表达能力、协调能力，原则性强，沟通高效，执行力强且善于学习。 薪酬福利： 月薪4500元，入职即办理五险，每月休息4天，固定每周六为休息日。

收银员 招工人数:一名

钟点工 招工人数:一名

卫生保洁 招工人数:一名

快递驿站理货员 有经验优先。负责驿站入库出库，驿站发件问题件处理 招工人数:一名

锦州黑山招钢结构牛棚大包垫资队伍，一栋一结不压资微电

，年龄不限，学历不限，需要有建筑工程企业3年以上工作经验，熟悉工程项目流程，有较强沟通协调能力。

东众驾校训练 因本驾校业务不断扩大现急需招聘以下 人员： 店长一名， 文员、业务员（多名） 1、口齿伶俐，良好的沟通能力，会操作电 脑办公软件。 2、性格开朗、富有爱心及高度责任感，有驾校销售经验优先。 3、具有良好的职业道德和团队敬业精神。底薪＋提成，工资上不封顶。 教练员、助教（多名） 要求：细心、耐心、爱心教学，身体健康、 服从管理。有教练证优先。 联系电话：

岗位职责：接待，接听电话 月休四天，薪资4000到5000 工作时间早上9:00到下午6:00

电脑打字 复印 做资料拍照开票等

【山东金驰价格评估公司招聘】 1⃣专职司机：3000+底薪+提成 2⃣文员：2600-4000/月，大专学历 面试带2寸照、身份证、毕业证 地址：莱西南京南路11号 电话：

工作周期：2024-06-03~2026-06-03 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班、晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-02 每日核查样品留存 健全食品安全培训机制 执行每日收尾巡检 兼职副经理岗位职责

入离职手续办理；用工增减员及五险申报；合同管理；考勤管理；企业文化宣导；员工活动组织策划及日常员工关怀；领导交给的其他工作。早九晚六，周末双休员工食堂，标准五险试用期薪资2800+商业险转正后薪资3000-3500

岗位职责： 1、负责监督和管理公司各部门的绩效考核工作，同时统筹企业各项制度与流程的执行与优化。 2、统计汇总各部门工作任务进展，依据承诺或既定时间节点核查完成情况，监督工作成果质量，对未按时推进或执行不力的情况依规进行处理。 3、全面负责企业安全生产管理及后勤保障相关事务。

接待顾客解答咨询办理业务

【工作内容】 -承担工程项目成本核算及管控职责，保障财务信息的准确性与时效性。 -参与项目预算制定过程，开展成本测算与分析，提交预算执行反馈报告，辅助管理决策。 -核查工程相关各项支出费用，确保开支符合公司制度及法律法规规定。 -配合内外部审计实施，整理并提供所需财务资料，确保项目财务公开、合规运行。 -负责应收应付账款管理，提升资金周转效率，优化现金流运作水平。 -与项目团队及其他职能部门协同配合，输出专业财务分析与建议，助力业务推进。 -定期完成财务报表解读工作，发现潜在财务风险，并提出可行改善措施。 【任职要求】 -具备3年以上建筑行业或工程类企业会计岗位从业经历。 -熟悉国家财经政策、会计准则以及相关法律规范。 -精通Excel操作，具备高效处理大批量数据的能力。 -拥有良好的沟通协调素质，能够顺畅对接跨部门协作需求。 -工作态度严谨踏实，学习能力强，适应力好，能在高强度工作环境中稳定高效履职

性格好，有责任心，

后勤主要负责日常采购、备品管理、公章管理、卫生巡查、设备报修及水电费用缴纳等相关事务。 工作时间为上午8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息。

负责考勤 辅助主管工作。早九晚六 双休 保险 午休一个半小时 薪资1200 南俊附近优先

专业资质：大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有会计师职称。 经验：5年以上制造业财务管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉生产制造企业成本核算、供应链财务管理及生产运营流程。 核心职责： 主导财务体系建设，制定财务制度、预算管理及风险控制机制，确保合规性。 统筹资金管理、税务筹划及成本优化，编制财务报表并提供经营分析支持决策。 管理财务团队，推动业财融合，协调内外部审计及银行、税务关系。 技能要求： 熟练使用用友/金蝶等财务软件及ERP系统（如SAP），精通Excel高级功能及数据分析工具。 具备战略思维，能结合业务需求提供财务风险评估及优化建议。 职业素养：严谨的职业道德，抗压能力强，善于跨部门沟通协作，适应快节奏工作环境。

后勤主要负责日常采购、备品管理、公章使用、卫生检查、报修及水电费缴纳等相关工作。 工作时间为早8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息。 实习期一个月，薪资为1840元，转正后薪资为2580元。