岗位职责: 该岗位工作地址位于甘肃酒泉瓜州项目部，能去的投递 1.负责数据的采集与分析，确保信息真实可靠； 2.参与统计分析方案的设计与改进，提升分析效能； 3.配合团队推进项目执行与落地，保障项目按期交付； 4.持续维护和整理统计资料，为管理决策提供数据依据。 任职要求： 1.具备扎实的数据处理能力及清晰的逻辑分析思维； 2.熟练使用各类统计工具与软件，可高效完成多维度数据运算； 3.具有良好的协作意识和表达能力，能与团队顺畅配合； 4.对统计领域有强烈兴趣，具备持续学习与掌握新技术的意愿。

面议 岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版及归档管理； 2、各类报表的收集汇总与整理，提升工作执行的连贯性与效率； 3、统筹会议室预订，科学调配会议室资源使用； 4、配合保洁人员做好公共办公区域及会议室的日常环境维护，保障办公环境干净整洁； 5、完成部门主管交办的其他相关事务。 任职资格： 1、形象端正，气质良好，年龄在20-30岁之间； 2、具备1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业者优先； 3、掌握办公室行政管理知识及常规工作流程，具备基础商务信函撰写能力，书面与口头表达能力强； 4、了解公文写作规范，熟练操作OFFICE等办公软件； 5、工作细致严谨，责任心强，品行端正。

1、主要负责员工工资表的制作及相关表格资料的整理工作 2、熟练操作常用办公软件，如word、wps、excel等 3、工作态度认真细致，具备良好的沟通能力、抗压能力以及团队协作意识

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和可追溯性 2.协助各部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部往来邮件与电话沟通，做好信息传递与记录工作 4.根据上级要求完成报表制作、文档撰写等文书工作 5.维护办公环境秩序，配合完成公司日常运营保障任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，经验不限 4.具备较强的学习能力，能快速适应岗位工作节奏和任务要求 5.普通话标准，表达清晰，能够高效完成交办的各项事务

1工程资质招投标管理专员，主要负责企业资质维护及招投标事务的统筹办理。学历不限、性别不限，需掌握各类工程建设类资质规范与招标投标操作流程，能熟练运用办公软件及工程类管理工具。 2办公室文员一名，需具备良好的办公软件操作能力，工作认真负责，具有较强的职业素养。 以上岗位招聘人数各一名，工作年龄范围为25至45周岁，薪资待遇详谈。

工作内容： 1、负责日常文书事务，包括文件整理及档案维护； 2、配合人事部门工作，参与员工信息归档与数据管理； 3、协助组织公司内部会议，做好会议记录及相关协调工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言沟通能力； 2、能独立开展工作，工作认真负责，具备良好的职业素养； 3、熟练掌握常用办公软件，具备高效的文档处理能力。

负责整理文件，打扫卫生包吃住，工作时间自由，轻松，需要形象别太差的。

招聘文员或助理，熟练使用办公软件，形象良好、气质出众，持有驾照并可适应出差安排，月薪3000元，表现优异者可提前转正，转正后薪资3500元。 享受周六周日双休，按规定缴纳社保，工龄工资每年增加100元，薪资增长与接待能力相关，涨幅范围500至1000元不等。

1、主要负责员工工资表的制作及相关表格资料的整理与维护 2、熟练操作常用办公软件，如word、wps、excel等 3、工作态度认真细致，具备良好的沟通能力、抗压能力以及团队协作意识

岗位职责： 1.负责处理日常行政工作，协助开展公司会议及各类活动的组织与执行。 2.熟练使用各类办公软件，完成相关文档处理及信息整理。 3.配合管理层推进各项事务的协调与落实。 任职要求： 1.持有C1或C2驾驶证，具备熟练驾驶技能。 2.工作态度积极，责任心强，能够适应弹性工作安排。 3.形象端正，气质良好，具备较强的服务意识和良好的沟通协调能力。 4.大专及以上学历。 薪资福利： 1.薪资范围：5000-8000/月，周末单休 2.提供食宿

岗位名称：店长;服务员;配菜员。 岗位要求：1.店长：负责门店运营管理；有餐饮管理经验优先。2.服务员：热情勤快；无经验可培训。3.配菜员：吃苦耐劳；服从安排。 薪资待遇：1.店长：薪资面议。2.服务员：薪资4000左右。3.配菜员：薪资4000上下。工作时间：早10:20上班，午间桌数＜4桌13:00下班、≥5桌14:00下班；下午16:20上班，不值班22:00下班，值班需待客人离场；月休3天，不定时休息。

酒泉市十四号航天镇有会修多联机的吗？

招聘押运员，每日工资200元，具体联系方式可通过酒泉甘肃地区查询。

女装店在酒泉甘肃地区招聘多名导购，提供底薪、提成和奖金的优厚待遇。

酒泉市金塔县招钢筋工30人，过春节不放假，留守人员，钢筋工15人，小工15人。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.普通话标准，表达清晰，能适应办公室日常工作节奏 5.年龄18-35岁，身体健康，品行端正，遵守公司规章制度

招聘硬性要求：25-45周岁，大专或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+绩效+学历补贴（大专1000本科2000），月综合收入8000左右。 工作时间：09:00-17:00，中午休息两个小时，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：主要从事公司来访接待，文件档案管理，协助上级，线上宣传，建议登记及手续办理等工作。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。

负责整理资料，公司文档归档 要求统招大专及以上学历 熟悉电脑操作

任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，有责任心，能胜任重复性事务处理 3.具备良好的沟通意识，能够积极配合团队完成日常工作 4.有相关实习或工作经验者优先，可接受应届毕业生

招文员

岗位职责： 1、负责外卖区域多城配送的运力调度、服务质量及成本控制的整体规划，对配送运营成效全面负责； 2、落实外卖配送渠道政策在辖区内的执行，制定实施计划，跟踪推进过程与成果，协调市场与物流资源，保障目标达成； 3、为辖区内多个城市及站点管理团队提供有效支持、培训与指导，优化配送效率与用户满意度； 4、建设区域人才发展体系，推动人才储备与梯队培养； 5、依托数据分析与深度挖掘，实施配送行为的质量监督与管控； 6、配合总部开展新业务拓展及重点项目试点落地； 接受异地工作调动及出差安排

职责描述： 1、负责公司日常运营中的行政事务与后勤支持工作，包括办公设备及耗材的配置与管理，来访人员接待，办公场所及周边环境的日常维护等； 2、负责公司各类文件资料的收发、传递与保管，管理公章、印信及相关文印事务； 3、负责公司物业对接、资产登记、行政类采购以及各项日常行政工作的统筹与执行； 4、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2、具有良好的亲和力，出色的沟通协调能力以及组织管理能力。

岗位职责： 1、负责公司车辆证照审查，车辆年审，营运证年审，保险到期续保，车辆维修数据统计。 2、公司车辆事故保险理赔，跟进理赔进度。 3、跟进违章处理进度，收集每月隐患排查资料，协助安全负责人开展月度会议，道路交通应急演练等。 4、每月更新一车一档案内容，包含维修保养数据，驾驶员变动更新。 5、公司车辆运行其他工作安排。 6、司机的入离职手续办理及人事档案保管。 任职要求 1、大专以上学历，有相关从业经验者 2、有物流运输公司从事安全工作经验。 3、持安全管理员证书。 4、有良好的沟通能力及亲和力，能够很好的协调部门工作及服从公司安排。

口腔机构前台岗位职责 1.以热情友好的态度接待到访患者，了解其就诊需求并提供基础咨询服务 2.提醒患者按时就诊，协助办理预约调整及取消相关手续 3.协助处理患者在诊疗过程中遇到的各类问题，提升整体服务体验 4.办理诊疗费用的收取、结算及相关信息登记工作 5.维持门诊区域秩序，保障患者有序接受诊疗服务 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限，年龄20-28岁，身高约165CM，有前台或客户服务经验者优先考虑 2.具备良好的沟通技巧和服务意识，态度亲切，耐心细致 3.熟练使用常用办公软件，工作踏实认真，注重细节，具有团队协作能力 4.有口腔医疗机构或医疗行业前台从业经历者优先录用

工作内容： 1.众包运力体系建设：负责本区域众包配送人员的招募与补充 2.日常运营管理：开展骑手培训（含新入职培训及服务标准化培训），组织合作商户培训，维护良好的商家关系，并协助解决配送过程中的异常情况 3.站点运营支持：通过挖掘站点运营数据，分析区域运行状况，识别问题并制定有效解决方案，达成公司设定的运营考核目标 4.协同沟通机制：建立并维护与各部门之间的高效协作通道 5.应急事件处理：及时应对并妥善处置区域内的突发性运营及安全风险事件 6.成本管控优化：管理兼职骑手人力成本，持续优化配送订单的执行成本 我们需要： 1、具备数据分析思维，能基于数据洞察问题并推动实际改进 2、具备良好的计划执行与协调能力，能够实现跨团队协作及与商家、骑手的有效互动 3、积极适应变化，面对业务调整具备快速响应与迭代能力，富有创新意识和进取精神 4、熟悉互联网行业的基本运作逻辑 5、个人发展目标明确，有清晰的职业成长规划

本餐饮公司招聘经理助理2-4人，男女均可，18岁-40岁，大专以上学历，有驾照，有拍摄和剪辑视频的技术可优先录用，待遇:工资底薪加提成加车补加奖金共计5000以上，联系

分拣员 吃苦耐劳 薪资福利:2500元，工作稳定 招工人数:3名 ，

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，协助开展公司会议及活动的组织工作。 2.熟练使用办公软件，完成报表编制与文档整理工作。 3.负责办公区域环境的日常维护与管理。 任职要求： 1.需具备C1或C2驾驶证，具备熟练驾驶技能。 2.可接受occasional出差安排。 3.工作态度积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力与抗压性，能适应弹性工作安排。 4.形象良好，服务意识强，具备优秀的协调与沟通能力。

岗位职责： 1.负责车队的日常运营与管理，保障车辆运行高效有序。 2.监督维修人员对车辆进行检查，确保各项操作符合公司规范流程。 3.组织协调车队内部工作沟通，保证信息传达及时准确。 4.定期巡查车辆运行状况，确保车况良好、安全可靠。 5.根据公司制度，按时处理车队相关事务，如工资核算等事项。 6.负责驾驶员的招聘与入职安排。 公司拥有自有煤场（启鲁能源）、自营车队集团、自建加油站及自主贸易团队 任职要求： 1.具备责任心，执行力强，能严格按照公司流程落实各项工作任务。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.能适应较强的工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力。 4.对车队运作有一定认知或实践经验者优先。 5.接受无经验人员，需服从公司统一管理与调度。 6.退伍军人优先考虑 7.全日制专科及以上学历，运输类相关专业优先 8.招聘长期稳定人员，至少工作一年以上，短期务工者请勿投递 9.持有C1驾照，熟练驾驶小型车辆 10.年龄不超过29周岁，性别不限 福利待遇： 实习期首月5000，次月6000，第三个月7000，第四个月转正后享受提成 每三个月安排7天休息 提供食宿，定期组织团建聚餐 缴纳社保 每月15号发放上月工资，银行打卡，薪资准时到账

工作内容： 负责车辆的日常运营及调度安排，保障运输工作高效有序进行 任职要求： 具备较强的组织协调能力，能妥善应对突发情况，工作认真负责，具有良好的团队协作意识 工作地点：新疆淖毛湖、甘肃玉门 任职要求：需有2年以上车队管理相关工作经验