施工员长期3-5人月结
市政提升改造工程，刚开始负责现场一些简单的事情，刚开始主要是注意现场安全，协调现场用电施工，慢慢接触施工管理，二个月试用期过后，转正加薪
安全员
全日制统招大专以上学历，专业不限、性别不限。年龄：18-40周岁，如果专业对口，在面试合格的情况下可以与央企直签月薪：10000-20000，根据学历、技术等级不同，奖金以及其他福利也不同，执行公司《薪酬管理制度》公司实行标准工作制，每周工作5天，正常每周工作40小时，每日工作8小时公司统一提供免费住房班车接送，法定节假日发放过节费，根据技术等级不同缴纳五险一金到八险三金不等，注册执业资格证给予津贴补助，每年夏季降温补贴2000元/每年，享受项目里程碑节点奖金以及加班延点工资。
施工员工程会计技术员放线员
地址：老交通驾校东侧，克井西许村北侧【公司诚聘】岗位1：工程会计2名要求：具有2年以上市政园林工程会计相关工作经验，性格好，沟通能力较好。年龄28-38之间。工作内容：1、项目部日常收支的报销与核算2、工人工资的核算与发放3、负责项目会计凭证、帐册、报表、档案等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。4、定期深入项目现场，了解工程进度、工序，与材料员、技术员等做好日常沟通工作。5、公司报税与社保管理。工作时间：上六休一工资待遇：1、试用期为一个月，试用期工资50002、转正后6000/月+餐补300+交通补助200+全勤200奖（以上均为税后收入，合计到手6700）。3、每月除单休之外，可带薪请假四天。4、正常缴纳社保，每月固定15号发工资，不拖延。工作地点：郑州绿地之窗尚峰座11层岗位2：工地施工员6名要求：具有3年以上市政园林工程会计相关工作经验，责任心强，统筹协调能力较好。年龄45岁以下。具有施工员证件。工作内容：1、施工组织管理①按照施工进度计划组织施工人员在各自作业面内展开工作；② 合理调配物资材料、施工机具③组织、协调安全、技术交底活动及作业面跟踪检查。④编写施工日志、填写施工记录；2、施工技术管理①熟悉施工组织设计内容，了解施工顺序、施工方法、平面布置和技术措施。 ②做好施工组织设计交底，组织施工作业班组的安全、技术交底。③做好施工现场准备工作。如房屋的定位放线，清除障碍物，四通一平，各种临时设施搭设等。④督促班组按照施工组织设计确定的施工方案、技术措施和施工进度组织施工，并经常进行检查，及时解决问题。工作时间：上六休一工资待遇：1、试用期为一个月，试用期工资55002、转正后6500/月+餐补300+交通补助200+全勤200奖（以上均为税后收入，合计到手7200元/月）3、每月除单休之外，可带薪请假四天。4、正常缴纳社保，每月固定15号发工资，不拖延。工作地点：郑州市区联系：张女士
造价师施工员
广州市白云机场综合保税区南区二期周边配套道路项目，公司名称：湖南浩羲建筑工程有限公司。1、招聘施工员1名，半熟手即可，要求看图能力强，会使用水准仪，勤快，工资6K-8K；2、招聘计量员熟手1名，要求独当一面，熟悉计量规则，能看懂图纸，有责任心，懂一定造价知识的优先，工资10k+,具体详谈，要求即刻上岗。联系人：张，。
常德急招施工员
7000-10000元/月
施工员月结
湖南和泰伟业建设有限公司诚聘机电/水电施工员。一、要求：1、机电专业毕业大专及以上学历，5年以上机电、水电施工工作经验，有电气质量员或者电气施工员等相关证件，助理工程师及以上职称，具备二级建造师（机电、市政专业）优先。2、年龄45岁以下，熟练掌握计算机软件、看图软件，会开车。3、责任心强、诚实敬业，有良好的沟通协调能力。其他1、上班地址：湖南省常德市。2、待遇：工资7000-10000，试用期3个月。有意向可致电联系：肖。
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100-200元/天
外架小工1-2个月包住1-2人完工结算二把刀勿扰个人
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脚手架小工
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