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1、按照要求检验生产的产品； 2、确保有问题的产品能及时发现并进行记录 3、要求仔细细心，会看简单的图纸 4.服从领导安排

主要工作内容为坐着听科普讲座开展科普讲座活动，确保科普知识有效传达，吸引公众参与，提升科学普及效果。 岗位基本条件： 要求年龄18至55周岁，身体健康，无传染病或重大疾病史，文化水平不限，车接车送，能适应日结兼职

货架图纸会看，检验来料，巡检，喷涂跟踪

岗位职责： 1. 负责生产制造环节的日常操作与流程执行，确保产品符合质量标准 2. 按照工艺要求完成设备操作、物料装配、半成品/成品检验等工作 3. 参与现场5S管理，保持作业环境整洁、安全、有序 4. 配合班组长完成生产计划，及时反馈异常情况并协助改进 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，能适应制造业一线工作环境 2. 工作经验不限，有相关生产岗位经历者优先 3. 身体健康，责任心强，具备基本的动手能力和学习意愿 4. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 能接受倒班或弹性工作制者更佳

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、 2.按时完成生产任务，确保工作质量符合标准要求，及时上报异常情况 3.保持工作区域整洁有序，配合完成5S现场管理要求 4.遵守安全生产规范，正确使用劳保用品，参与安全培训与演练 5.协助班组长完成临时交办的其他生产相关工作，适应产线调配需求 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.无需工作经验，公司提供岗前培训，有制造业经验者优先 3.工作认真负责，具备良好的纪律意识和团队协作能力 4.年龄18-45岁，能提供有效身份证明及健康证明 5.服从管理安排，能长期稳定工作者优先录用

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岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、包装、检测等工序 2.遵守车间管理制度，按时完成生产任务，确保产品质量达标 3.做好设备日常点检与工作区域5S管理，保持安全整洁的作业环境 4.配合班组长进行物料领取与交接，及时反馈生产过程中的异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.无经验要求，入职提供系统培训，有制造业经验者优先 3.初中及以上学历，识字并能理解基本操作指令 4.工作认真负责，具备良好的纪律意识和团队协作能力

工作职责 1. 按照生产标准完成产品的组装、包装、质检等基础操作，确保工序质量符合要求。 2. 遵守车间安全规范与操作流程，维护工作区域的整洁与设备的日常保养。 3. 配合团队完成生产任务，及时反馈操作中遇到的问题，确保生产效率。 任职要求 1. 年龄16-50岁，身体健康，能适应工厂作业环境。 2. 无需工作经验，具备基本的学习能力与责任心，细心严谨。 3. 接受上六休一的排班制度，服从岗位调配与管理安排。 补充说明 1. 薪资待遇：小时工24元/小时，综合月薪7000-8000元，每月15号准时发放，不押工资。 2. 福利待遇：免费提供一日三餐；免费住宿（4-6人间，配备空调、独立卫浴、衣柜）。 3. 岗位亮点：无经验要求，操作简单易上手，支持坐着作业。

主要负责我司主营产品及其原料的检验，对公司产品把关，要求为人具有原则性，心细、谨慎且有责任心。

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘 出差测量设计2名，出图设计要求：熟练掌握CAD绘图软件，懂犀牛软件。有3至5年出差经验，责任心强，二把刀勿扰。待遇：工资优厚 提成，每月15号按时发放工资 地址， 安徽淮南鸿铝幕墙材料有限公司 董，

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岗位职责： 1、负责企业质量体系的搭建、运行维护及持续优化，确保满足相关法规与标准规范； 2、开展内部审核工作，跟踪落实不符合项整改，推动质量管理水平不断提升； 3、协助编制及修订质量手册、程序文件及其他体系文档，保障文件的适用性与合规性； 4、配合外部审核工作，整理准备审核材料，确保审核流程有序通过； 5、策划并实施体系相关培训，增强员工质量认知与制度执行力。 任职要求： 1、本科及以上学历，质量管理、标准化、工商管理等相关专业优先考虑； 2、掌握IATF16949等质量管理体系要求，具备体系认证实操经验者优先； 3、具备良好的沟通协作能力，能有效推进跨部门协同作业； 4、具有较强的文件撰写能力和问题分析处理能力； 5、工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识。

岗位名称：电测听职业病检测人员;其他（测听力岗位的代替人员）。 岗位要求：1. 具备近期通过的电测听检测能力；2. 能够快速完成测试任务，保证测试质量，测试时间一人二十分钟；3. 年龄约30岁，身体健康，不要太胖，最好无接触噪音经验。 薪资待遇：工资80元（可能包含通过测试的额外奖励）。

岗位职责： 从事可靠性设计相关工作，负责零部件可靠性测试方案的规划与实施、产品DFMEA与PFMEA的设计编制、统一失效模式及产品结构的标准化推进，并参与产品设计优化改进过程； 主导产品测试方案的制定，组织测试执行并开展问题分析与故障定位工作。 岗位要求： 本科及以上学历，机械、材料、光学、可靠性等相关专业背景； 具备2年以上可靠性设计工作经验，具有光源行业背景者优先考虑； 熟练掌握可靠性设计常用方法，拥有FMEA实际应用经验，具备失效分析能力及材料表征技术基础。

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