江门台山市招吊车司机、塔吊安拆/维修、指挥/司索工、起重工
9000-10000元/月
吊车司机指挥工司索工起重工塔吊安装1-2人
江门市台山市招吊车司机、塔吊安拆/维修、指挥/司索工、起重工
医疗推广专员
6000-12000元/月
地推免费培训1-3年大专
“平安医疗服务”推广专员招募计划
【项目背景介绍】
中国平安深耕全球医疗领域多年，汇聚丰富优质医疗资源，致力于打造国际领先的综合金融与医疗养老综合服务平台。现重磅推出“平安超级健康俱乐部”会员体系，为会员提供覆盖全周期的医疗服务，配置专属家庭医生团队，切实缓解客户“看病难、看病贵”的痛点。为扩大服务覆盖面，现面向社会组建全新专业团队，诚邀您的加入。
【职责】
依托集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，向客户推介并讲解“平安全新全流程医疗服务”内容，协助符合条件的客户加入会员体系，为其提供涵盖金融、健康、养老的一体化解决方案。
大专及以上学历；
具备良好职业操守，诚实守信，自律性强；
志存高远，富有进取心，渴望通过努力实现个人价值；
有医疗、管理、销售、法律等相关行业经验者优先考虑。
【福利待遇】
收入可期：设置多达20项收入激励，多劳多得，回报与付出成正比；
时间可控：工作安排灵活自主，便于平衡事业与家庭；
多重津贴：优+新人享有多种专项补贴，如优+启航津贴、优+护航津贴、新人训练津贴、新人首年特别奖励等；
福利保障：涵盖四项基础福利、基本养老补贴、长期服务奖金、养老公积金，以及主管和绩优人员专属增值服务权益；
专业培训：入职即参与公司飞鹰班系统培训，快速提升专业能力；在职期间持续提供各类专业及管理进阶课程；达成标准者可赴国内知名学府厦门大学深造研修，并有机会获得寿险总部各类高端培训资源。
平安高端人才计划
3-6万元/月
金融顾问社保年终奖1-3年本科
一、计划简介（2026官方版）
- 发起方：平安人寿（2026年3月全国启动，投入5亿专项资金）
- 战略：1234体系——1个品牌定位、2元价值导向、3重身份赋能、4维体系支撑
- 目标：打造顶尖保险康养顾问团队，服务高净值客户群体，重塑行业职业尊严
- 培养：清华定制课程+平安内部商学院+全周期导师带教，配备高起点职级、专属津贴与资源倾斜
- 发展通道（双轨制）
- 个人线：销售精英 → 事业合伙人 → 资深顾问（阶梯式晋升，享佣金+奖金激励）
- 组织线：团队长 → 保险企业家 → 区域总监（聚焦团队管理与人才育成，）
三、核心岗位职责（工作内容）
1. 高净值客户运营：开拓并维护中高净值客户关系，担当金融顾问、家庭健康顾问与养老规划专家，提供涵盖保险、财富管理、健康及养老的一体化解决方案
2. 综合金融服务配置：整合平安旗下保险、银行、投资、医疗与养老生态资源，为客户量身定制资产配置、风险保障、健康管理与养老安排综合方案
3. 团队组建与管理（可选路径）：组建专业团队，负责成员招募、培训与辅导，发展组织体系，迈向管理岗位晋升
4. 高端市场拓展与品牌建设：参与私享会、财富论坛、康养主题沙龙等活动，链接优质圈层，提升个人及团队影响力
5. 客户服务与合规管理：定期开展保单检视、协助理赔办理、出具年度服务报告；坚持合规展业，严守风控底线
四、任职要求
- 学历条件：本科及以上学历（硕士、博士优先考虑）
- 收入水平：近一年税前收入不低于40万元（具备高净值客户资源者优先）
- 工作经验：具备2年以上销售、私人银行、财富管理、企业高管或创业经历
- 目标人群：来自银行私行、券商、信托、医美/医疗、科技企业高管、企业主、海归精英等高素质人才
五、薪酬激励与发展支持（高潜人才专项）
- 启航津贴：提供为期3个月的高额新人补贴（根据过往收入分档核定）
- 职级起点：直接授予资深/高级顾问职级，
- 专项奖励：设置高才专属业绩奖、团队育成奖、管理绩效奖
- 资源配套：匹配高净值客户线索、高端活动赞助支持、品牌联合背书
- 培训体系：涵盖清华经理人研修班、平安康养专业认证、金融实务进阶课程
经理助理
3000-6000元/月
保险理赔1-3年大专内勤管理后勤管理企业文化有梦想想改变提高收入
二、主要工作职责
1、学生保单到期续费提醒
整理即将到期的学生险保单名单
通过微信、电话温柔提醒家长续费
解答家长关于学平险保障、价格、报销范围的疑问
2、学生险售后理赔协助
指导家长意外、门诊、住院报销流程
协助收集资料、跟进理赔进度
解决家长所有就医报销不懂、不会操作的问题
3、保单整理与客户维护
定期做学生保单年检、信息更新
告知家长学平险保障内容、免责范围、新增权益
做好家校、家长的客情维护，提升续保率
4、简单咨询与科普服务
为家长科普：
孩子意外、摔伤、感冒住院、疫苗意外等报销知识
给家庭做基础少儿保障科普，建立信任
5、数据整理与台账登记
每日登记续费数据、跟进记录
简单报表整理，工作内容轻松、规律、简单
三、岗位最大优势（最吸引人）
纯售后服务，不是销售，不强推产品
客源公司统一分配，不用自己找客户
开学季刚需，每年稳定旺季，收入稳定
工作轻松、环境舒适、压力极低
时间灵活、非常适合宝妈、新手、转行小白
有专人带教、零基础直接上手
积累大量本地家长资源，人脉优质纯净
四、适合人群
喜欢稳定、规律、轻松工作
宝妈、想兼顾家庭
不喜欢高强度推销、想做纯服务岗
应届生、转行新手、性格耐心温柔
不经中介+直接到厂+280一天
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工：22-24元，包吃住，月保底工时可达280-300个小时，6500－7500
正式工：综合底薪2300～3800，月入7000－8000（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。
食宿：包吃住，长白班、
16一45岁不，做事认真！
3.每月12号准时发放工资（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职）
5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。
江门江海区江门市江海区起重搬运公司招聘，起重搬运管理2名。随车吊司机1名。叉车师傅5名。懂设备搬运吊装
6000-8000元/月
随车吊叉车工1-2人
江门市江海区起重搬运公司招聘，起重搬运管理2名。随车吊司机1名。叉车师傅5名。懂设备搬运吊装流程。
江门台山市招白沙和新会睦洲附近，钩机、吊车施工队，要自带钩机吊车和司机，
130-180元/趟
吊车司机挖机司机长期1-2人周结长替皆可轮胎吊车履带吊车汽车吊车
招台山白沙和新会睦洲附近，钩机、吊车施工队，要自带钩机吊车和司机，
地操遥控器起重、行车工
7000-9000元/月
起重机起重工行车工长期3-5人月结
，50岁以内，能吃苦耐劳，服从安排，接受2班倒，包吃包住，有社保
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江门塔吊安拆工招聘在线招聘信息，主要招聘江门塔吊安拆/维修相关人才。作为塔吊安拆/维修工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解塔吊安拆/维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
