招聘装修资料员一名，必须要做过装修资料的。

35岁以内，能熟练使用各办公软件，有工作经验优先。

泸州江阳招建筑承包高速路养护

招小工，做保护，点工包工都可以

家常菜厨师薪资福利:工资7500招工人数:一名工作地址:南充嘉陵区河西镇

全职火锅中餐杀鱼蛙都可以薪资福利:全职4600一个月最少兼职180-200一天工作地址:南充

南充市高坪区招二保焊/气焊

想学一门稳定手艺的看过来！ 学徒薪资： 第1天起就有工资！ 第一个月跟学：100元/天 第二个月跟学：150元/天 上手快可以提前出师，不用硬熬2个月！ 出师后独立计件：400元/台，多劳多得 工作内容：美的中央空调安装 要求： 1、身体素质好，能吃苦 2、不恐高，安装需要高空作业 3、踏实肯学，眼里有活 4、年龄25-45岁 混日子、偷懒、不愿动手的勿扰！上手太慢、懒惰的，会直接终止用工。 有安装经验老师傅优先，薪资面议！

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保安公司标书专员，负责标书制作，男女不限，要求有经验，五险，月薪6000，早九晚五点半，年龄25-45岁。合适的联系

小昆山五险一金，长白班，好单位 【电缆厂】有人提前约面试 标书制作，工作经验有个2～3年有效：40岁以下，大专以上学历 上班时间： 早8.00～16.00 （忙的时候需要配合加班） 八小时双休，加班另外算，周末忙时需要配合加班，免费工作餐 交五险一金 综合工资：6300左右 上班地址：文松路518号

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与解读，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作，确保合规性与时效性 3. 跟踪投标全流程，参与开标、答疑及后续结果反馈，及时归档投标资料 4. 定期复盘投标案例，优化标书模板与响应策略，提升中标率 5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理 任职要求： 35岁以下，有相关工作经验看 1. 本科及以上学历，具备标书制作或招投标相关工作经验者优先 2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好沟通协调能力，认同公司管理文化及安保服务理念 6.熟悉办公软件，灵活细心 朝九晚五，双休法休，五险

工作职责： 1、负责招标文件购买、招标信息收集、保证金办理、开标数据汇总与分析。 2、负责投标文件制作（含商务、技术文件，资质证明等），投标文件的排版、打印、装订、密封等工作。 3、跟踪投标工作的后续进行。 4、负责招投标档案资料归档、管理。 5、协助商务谈判，参与项目报价预估与成本核算。 6、维护招标网站信息，管理合同档案，必要时需短期出差跟进项目。 经验与要求： 1、核心素质：大专以上学历，文字功底扎实，具有良好沟通协调能力，具备抗压能力与细节把控能力。 2、专业能力：熟悉招投标流程（如政府采购网），掌握Word/Excel/PS等工具。 3、经验要求：1年以上标书制作经验优先。

1、语言组织能力强； 2、文字排版能力强； 3、有类似经验； 4、能适应加班。

南充市高坪区招建筑承包

岗位名称: 建筑工程资料员 一、岗位职责: 1. 负责工程资料的归集与整理，依据项目进度编制开工、施工过程及竣工阶段所需的相关资料； 2. 熟悉施工技术文件的编写流程，系统整理项目建设过程中产生的各类报表、文档信息，做好公司数字证书管理及内部资料的分类归档； 3. 收集招投标相关信息，完成投标文件的撰写与编制，统筹标书排版、打印、复印、装订等全流程工作，确保按时高质量完成标书制作； 4. 确保归档材料完整齐全，严格执行档案管理制度，及时完成文件的整理和移交； 5. 统筹公司资料员团队的日常管理工作及任务分配； 6. 积极完成上级交办的各项临时性工作，具备较强的责任心和执行力，工作细致认真，能承受一定工作压力； 7. 具备良好的沟通协作能力，条理清晰，责任心强，能够有效协调内外部事务。 二、任职要求: 1. 有工程项目相关工作经验者优先考虑；（财务、会计类专业背景者优先） 2. 从事工程资料或相关岗位满1年以上，具备实际资料管理操作经验者 Office办公软件； 4. 了解施工项目招投标流程，有参与过投标资料准备工作者优先； 6. 持有资料员上岗证、二级建造师（建筑工程类）等相关执业资格证书者优先。 三、工资待遇: 基本工资+社会保险+其他福利，具体面议

大面积工程已开始，工期紧张，现需增加多名木工精英。工资按月发放，点工、包工均可。有意向的师傅请尽快联系，过期不候。

工商注册，做些简单的资料

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，配合完成竣工资料组卷 3.对接甲方、监理及内部部门，及时传递与资料相关的通知、函件及审批文件 4.管理项目电子文档系统，定期备份，保障资料安全与查阅便捷 5.参与至少一个完整工程项目的全过程资料管理工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先 2.无经验要求，但需具备较强责任心和细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文档排版与归档能力 4.能适应双休制工作节奏，工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30 5. 接受安排

南充市蓬安县招护坡/边坡、建筑木工、木模、建筑承包

岗位职责 1. 负责项目全周期造价管控，编制预算、结算、工程量清单，审核变更签证，控制项目成本，配合结算审计。 2. 负责项目开工至竣工全过程资料编制、收集、整理、报审、归档，确保资料与施工进度同步、规范可追溯。 3. 对接监理、业主、质监站等单位，完成资料报验、造价核对、竣工移交等相关工作。 4. 建立造价、资料相关台账及电子档案，编制统计报表，配合迎检、结算等工作。 5. 完成领导交办的其他相关工作。

岗位职责： 1.负责水利工程全过程资料的编制、整理、归档与移交，涵盖质量、安全、造价及技术管理类文件 2.熟练使用Excel、Word、PPT及CAD软件，完成资料录入、图表制作、图纸标注及汇报材料编制 3. 对接监理、施工及业主单位，及时响应资料审核与整改要求，确保资料合规性与可追溯性 4. 协助项目部开展日常内业管理，包括会议纪要整理、进度台账更新、验收资料准备等基础支撑工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有水利行业资料员经验者优先 2.熟悉水利工程资料管理规范及地方/行业归档标准，了解质量、安全、造价类资料逻辑关系 3. 具备良好的电脑操作能力，能独立完成常用办公及制图软件操作 4.责任心强、细致踏实，具备较强沟通协调能力与团队协作意识

房建资料，市政工程，风貌工程，能胜任川内所有地方工作

南充市嘉陵区招管工，可包可单

岗位要求： 1、安全资料管理：负责项目部安全内业资料的收集、整理、编制与归档，确保文件齐全、更新及时、符合规范要求。 2、台账建立：建立健全特种作业人员、机械设备、劳保用品发放及安全教育培训等相关台账，并实行动态维护与更新。 3、流程跟进：协助安全主管完成各类安全报监、备案及验收手续的办理，跟踪整改反馈单的落实与闭环处理。 4、会议记录：承担项目安全会议、培训活动及技术交底过程的记录工作，做好相关资料的整理与归档管理。 5、日常协助：配合现场安全管理人员开展日常巡查记录填写，协助完成安全标识标牌及相关文件的打印复印任务。 6、制度执行：认真贯彻执行国家及地方有关建筑施工安全管理资料的各项规定和标准。 任职要求： 1、工作经验：具备1年以上施工现场安全资料员或相近岗位工作经验，了解土建工程施工流程。 2、专业技能：熟练操作Office办公软件（Word、Excel），能使用CAD看图工具者优先考虑。 3、素质要求：工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能够适应工地现场办公环境。

单元化分，资料闭环

岗位职责：负责项目相关全部资料的归档与整理

岗位职责： 1、负责公司三级升二级资质材料准备及在建项目业绩备案流程；承担资质申办、安全生产许可证办理、监督检查复核、资质剥离新设、增项申报、延续手续、升级推进等相关事务。 2、掌握建筑类企业资质证书的新设申请、增项拓展、等级提升、到期续办等全流程操作。 3、精通各类注册类人员证书的申请、增项、续期、信息变更及相关继续教育管理流程。 4、熟悉建筑行业安全生产三类人员证书的申领、续办、信息更新、考试报名等业务流程，并能完成继续教育安排。 5、熟悉施工现场关键岗位证书的申办、延期、变更手续，以及后续教育管理工作。 6、了解建筑业各类资质对人员配置的具体要求，动态掌握公司注册人员与技术经济类人员的实际在岗情况，保障人员配备符合资质标准。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关岗位工作经验； 2、熟练掌握资质升级材料整理（尤其擅长三升二资料），具有在建工程业绩备案、安许办理、监督审查、资质分立等实操经验； 3、与部分监管单位或办证窗口人员有良好沟通者优先考虑； 4、熟练使用PS、WPS、EXL等办公软件； 5、具备一级资质材料、设计类资质材料编制经验者优先。 公司福利： 1、基本福利----缴纳五险，周末双休，依法享受法定节假日； 2、办公环境----提供轻松宜人的办公氛围，配备先进的软硬件设备； 3、有薪休假----享有年假、产假、婚假、丧假等带薪假期； 4、旅游福利----每年组织两次国内集体旅游活动； 5、专业培训----提供完善的培养机制与广阔晋升空间，助力员工能力全面提升； 6、其他福利----节日礼品、免费培训机会、定期团队聚餐、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，执行国家规定休假制度，标准行政班作息。

招聘建筑工程实习资料员一名，工程地址:宜宾东站。工资面议。

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