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总工程师
8000-15000元/月
总工程师5-10年大专工艺管理技术管理质量管理
1、全面负责工厂技术研发、工艺优化及技术方案的规划与实施 2、监督产品技术标准执行,强化质量控制与技术改造升级工作 3、攻克生产过程中关键性技术瓶颈,提高产品性能与合格率 4、牵头开展设备技改、新产品开发及生产工艺持续优化 5、审定技术图纸、配方参数及各类生产工艺技术文档 6、统筹技术团队建设,组织技术培训与行业技术交流协作 7、严格执行技术规范,推动降本增效,支撑产能扩大与品质提升
技术总工
2-2.5万元/月
总工程师5-10年大专
铁路大桥技术对接及方案
大型化工厂污水处理站总包单位技术总工,
总工程师
有一建、二建职称证书者优先,有污水处理建设经验者优先。
总工程师
6000-12000元/月
总工程师3-5年大专技术管理质量管理
1、全面负责工厂技术研发、工艺优化及技术方案的规划与实施 2、监督产品技术标准执行,强化质量控制与技术改造升级工作 3、攻克生产过程中重大技术瓶颈,提高产品性能与合格率 4、牵头开展设备技改、新产品开发及生产工艺持续改进 5、审定技术图纸、配方参数及各类生产工艺技术文件 6、统筹技术团队建设,组织技术培训及对外技术交流合作 7、严格执行技术规范管理,推动降本增效,支撑产能与品质双提升
技术负责
1-1.1万元/月
技术负责人长期1-2人月结
要求做过地形重塑,人机灵的不要只会埋头干活的
总包单位诚聘项目总工一名,
总工程师
有干过大型化工厂污水处理站项目,对总工技能全懂,有一建或者工程师证。
雨污分流项目技术
3000-5000元/月
技术员
看懂图纸、熟悉规范、培训工人、材料算量、配合下料。
技术员
1-1.2万元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2. 组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求 4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结 任职要求: 1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉铁塔基础,铁塔安装集电线路等工程领域 2. 熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力 5. 持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
工长工程师月结全职
百万机组锅炉系统脱硝安装带班队长,要求熟悉系统,能协调现场工人分工,协调机械利用等工作。工资18000/月。
门窗量尺工长
5000-8000元/月
工长月结全职
岗位职责: 1.负责门窗安装前的现场精准量尺及数据记录,确保尺寸准确无误 2. 配合制作部门完成下单信息核对与技术沟通,保障加工与安装无缝衔接 3. 每日使用公司配备车辆完成量尺工作,合理规划行程并按时完成任务 4.协助施工团队进行门窗安装过程中的技术指导与问题反馈 5.整理归档量尺资料,定期提交工作日报及异常情况说明 任职要求: 1.学历不限,具备基本识图能力和测量工具使用经验者优先 2.有门窗、幕墙或建筑装饰相关从业经验者优先 3.身体健康,能适应户外作业及频繁工地往返 4.具备良好的沟通协调能力与责任心 5.持有C1及以上驾驶证且能熟练驾驶者优先
库管社保包住包吃餐补高温补贴20人以上月结
入职无需缴纳任何费用之类,应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析; 3、做好每日报备,总结并上传总部,苏,州,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录; 4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元; 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月, ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁,(以身份证年龄为准) 2、身体健康,无重大犯罪记录, 3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收; 【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
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中餐厨师
6000-7000元/月
川湘菜中餐包吃包住1-2人月结全职
炒菜,配菜,川湘菜系列,会烤鱼。
中餐炒菜
6000-7000元/月
中餐包吃包住1-2人月结全职
负责的炒菜,配菜等,业务量不大。但需整体和细节做好。
技术负责人
招聘技术负责人,工作地址在乡宁县锦景佳苑。要求具备以下能力中的一项或多项:编制、审核标书;绘制建筑类图纸;有一定现场管理和协调能力;制作相应施工资料。持有建造师证者优先考虑。
临汾 乡宁县
8月20日 23:27拨打电话
道桥技术员
高薪诚聘本公司因业务需求,高薪诚聘道桥技术员数名,要求工作经验至少5年以上,内业能力过硬,专业技术能力强,沟通协调能力强,有责任心,踏实肯干,有意者请致电,,赵工
青海
8月20日 23:25拨打电话
喀什泽普县需要1名市政园林技术员,联系电话:苏总
技术员1-2人
泽普县需要1名市政园林技术员,联系电话:苏总
喀什 泽普县
8月20日 23:20拨打电话
铲车司机渣车司机放线员货运司机测量员
西中岛招聘替班人员,明天开始工作。岗位职责包括:与铲车、自卸车协同作业,不抢道不挡道;配合测量放线,不碰桩不压线;掌握雨季和冬季施工方法,不蛮干;具备带班和顶班能力,能安排工作并进行技术交底。
营口
8月20日 23:10拨打电话
通辽开鲁县招技术员一名,月薪1.2万,钱准
12000元/月
技术员1-2人月结
通辽市开鲁县招技术员一名,月薪1.2万,钱准
通辽 开鲁县
8月20日 22:57拨打电话
矿山监管工程师
4000-6000元/月
监理工程师3-5年中专/中技采矿金属矿
岗位内容: 需具备3年以上矿山工程监理或施工现场管理经历,掌握井工及露天开采作业流程。 具有金属矿、煤矿、非金属矿等项目背景者优先考虑。 熟悉矿山机械设备运行、通风排水系统管理及爆破安全等专业监理规范。 了解矿山行业相关法律法规和技术标准,如《矿山安全规程》《爆破安全规程》等。 具备良好的图纸识图能力,熟练使用常用工程软件。 知晓矿山环境保护、水土保持等方面的相关规定与实施要求。 工作认真负责,坚持原则,具备风险识别防控及突发事件应对能力。 具备较强的沟通协作能力,能够适应矿山现场工作条件。 身体健康,能胜任长期驻场或在偏远地区作业任务。 年龄原则上不超过55岁,特别优秀者可适当放宽条件。 持有安全生产考核合格证书(如C类安全员证)者优先录用。
山西大同平城区一铁矿,井工开采,需要机电经理,地质测量等人员,具体工资自己谈,汪总
1.5-2万元/月
技术员长期3-5人月结铁矿生产技术负责人
山西大同一铁矿,井工开采,需要机电经理,技术经理,地质工程师等人员,具体工资自己谈,汪总
技术员
3000-5000元/月
技术员长期3-5人月结能接受出差的,出差包吃住
1、大专以上学历、有工作经验(有能力者可不限学历); 2、适应施工现场的艰苦条件、能常驻现场; 3、熟悉定向钻、顶管工程项目、工程资料整理报验工作,能够进行图纸审查和协调工作; 4、负责根据工程内容编制本项目工程进度、工期、人材机等计划; 5、负责本项目施工过程影像资料的收集、保存和流转; 6、具备与岗位所需的相关专业知识,熟练使用办公软件和CAD制图软件,各类施工测量仪器,具有核算统计技能; 7、熟练应用 RTK、全站仪、水准仪; 8、领导安排的其他事务 。 会英语的优先
外网技术员
8000-9000元/月
技术员1-2个月1-2人月结
做过外网管道的技术员,活在运城临猗
修路技术员
9000-10000元/月
技术员1-2个月1-2人完工结算
年龄55岁以下,有工作经验,懂现场管理,技术
技术负责人长期3-5人月结
招聘建筑工程:技术负责人、投标资料员, 要求具备以下能力一项或多项: 1.有现场管理经验,协调能力 2.绘制建筑类图纸 3..编制、审核标书 4.制作相应施工资料 建造师证优先考虑 工作地点:乡宁县锦景佳苑
技术总工
1-1.5万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1. 负责35kV输电线路工程全过程技术管理,包括方案设计、施工图审核及技术交底 2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案及安全技术措施,并监督落实 3. 解决现场重大技术问题,协调设计、施工、监理等多方技术对接 4. 主持工程技术资料编制与归档,确保符合电力行业规范及验收标准 5. 指导团队开展技术培训与质量管控,提升整体施工技术水平 任职要求: 1. 具备35kV及以上输变电工程相关技术管理经验,熟悉国家电网技术标准 2. 熟练掌握电力系统基础知识、线路设计规范及施工工艺流程 3. 具备较强的技术统筹与跨部门协作能力,能独立承担项目技术总工职责 4. 持有注册电气工程师(发输变电)或电力工程类中级及以上职称者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和应急处理能力
技术负责人.
1-1.1万元/月
技术负责人3-6个月1-2人月结
责任心强
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
市政工程技术员
1-1.1万元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图纸审核及技术交底工作 2. 组织协调现场施工,解决施工过程中的技术难题,保障工程质量和进度 3.监督执行国家及行业相关技术规范、标准和安全操作规程 4.参与项目前期调研、可行性分析及后期验收、资料归档等工作 5. 指导并培养基层技术人员,提升团队整体技术水平 任职要求: 1. 具备工程技术类相关专业背景,学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先,经验不限 3.熟悉建筑/市政/机电等工程领域常用规范及工艺流程 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应现场工作环境 5.持有建造师、工程师职称或相关执业资格证书者优先
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