岗位职责: 1、负责鲲泰产品（服务器、存储、PC、网络等）售前方案的整体规划与架构设计； 2、对接客户需求，开展业务沟通与需求分析，提供信息化诊断及IT规划类咨询服务，制定针对性解决方案并完成策划工作； 3、协同销售团队推进售前支持工作，参与项目投标，承担技术方案撰写、宣讲及答辩任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备3年以上行业售前或设备厂商产品相关工作经验（具有国网项目经验者优先）； 2、熟悉国网系统主流IT架构，能够围绕国产化方向提出可行性建设方案； 3、拥有项目管理实践经验，掌握项目运作流程，了解网络、服务器、SAN、虚拟化、备份与容灾等系统的主流技术及基本原理； 4、具备较强的责任意识，可独立或牵头组织相关人员完成高质量投标文件编制与提交，具备独立汇报和应答能力； 5、精通客户业务场景，思维活跃，善于方案策划，能配合销售拓展新客户、新业务、新领域及新型合作模式； 6、学习能力强，善于快速掌握新知识并应用于实际工作，具备良好的协作意识与团队精神。

岗位职责: 1.设计和制作专业的PPT演示文稿，用于商务汇报、产品展示及培训课件等。 2.紧密合作，确保准确理解演示目标及受众特性。 3.收集和整理演示所需的素材，包括图片、图表、视频等。 4.优化页面布局和色彩搭配，提升演示文稿的视觉效果。 5.根据反馈调整和完善内容。 任职要求： 1.熟练掌握PowerPoint等PPT制作软件。 2.对图形设计和动画效果有深入理解，并能进行实践应用。 3.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能高效理解需求并完成高质量成果。

岗位职责： 1. 依据项目目标、法规标准及控制策略，编制完整的发动机标定开发实施方案； 2. 在发动机台架环境下开展试验，搭建各类控制功能所需的基础数据体系； 3. 执行稳态与瞬态循环测试，调试关键参数以符合国六b等排放规范，确保后处理系统（如GPF、SCR）稳定运行并实现有效再生； 4. 熟练运用INCA/CANape等标定软件完成ECU数据采集与参数调整； 5. 在标定过程中识别控制逻辑或硬件设计中的潜在风险，协同策略与硬件团队高效推进问题闭环。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业涵盖内燃机工程、动力机械及工程、车辆工程、控制科学与工程等相关领域； 2. 掌握内燃机工作原理、工程热力学、燃烧过程、流体力学、排放生成与控制等核心专业知识； 3. 能够熟练操作CANoe/CANalyzer进行总线通信分析与故障排查； 4. 具备1-3年发动机台架或整车标定实际工作经验； 5. 理解并掌握INCA、CANape等标定工具的基本架构与操作流程。

工作职责： 1. 负责所辖装置的订单排产、执行及进度跟踪； 2. 协助车间主任开展装置人员管理，班组建设及绩效考核落地实施； 3. 主导所辖装置的安全、环保与质量管理工作； 4. 推进装置的技术改进、创新优化及设备日常管理； 5. 协助车间主任落实生产成本管控、节能降耗相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学化工、机械工程、工业工程、电气设备等相关专业； 2. 具备英语听、说、读、写能力者优先考虑。

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一、岗位职责： 1. 负责项目现场的测量作业及数据采集，与客户开展技术方案沟通，拟定专业技术方案； 2. 独立编制安全设施设计专篇、安全设施综合分析报告、安全设施竣工验收评价报告。 二、任职要求： 1. 化学工程与工艺、应用化学、应用化工技术、高分子材料与工程、有机化学、无机化学等相关化学类专业，或制药工程、生物制药等专业，具备专科及以上学历； 2. 具备扎实的专业理论基础，熟悉行业规范与标准，具备良好的组织协调与沟通能力； 3. 熟练使用AutoCAD、Aspen等专业软件； 4. 能够适应短期外出工作，吃苦耐劳，品行良好，心理素质佳； 5. 有化工设计院工作经历或持有驾驶证者优先录用。 月休6天，缴纳五险，节假日正常休息。

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燃气壁挂炉的整机研发，掌握软件编程技术，具有独立完成产品设计与开发的能力。

男女不限，大专及以上学历，食品或相关专业者优先； 能适应工作压力，具备良好的适应能力与学习能力，责任心强，具有积极主动的工作态度，沟通能力良好； 培养方向及发展规划：试用期三个月，在车间各工序进行轮岗学习，转正后享受正式员工待遇（五险一金），表现优异者可担任临时班组长，提升综合管理能力，未来可优先参与班组长岗位的选拔与竞聘。

岗位职责: 1、具备针织类女装设计经验，精通服装设计流程，擅长女装T恤、卫衣、卫裤等品类开发，可独立完成客户对接工作。 任职要求: 1、时尚敏感度高，具备良好审美能力，了解广州十三行及即墨曼谷风格趋势。 2、熟练掌握PS、AI、CSP、Procreate等绘图软件操作。 3、性格积极乐观，踏实肯干，具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。

山东潍坊高密机械厂 年龄：18--50岁 招聘：二保焊/铆工 必须有磁卡焊工操作证，熟练工 二保焊需要会二级探伤，UT 铆工必须会看二维/三维的图纸

稳定不裁员，在职员工缴纳社保！纯室内办公无需外勤！待遇优厚晋升迅速，电脑操作简易，无需经验，可零基础入职，提供带薪培训，有经验者支持远程居家办公，同样享受社保缴纳 职位要求： 1、大专及以上学历（能力突出或具备相关从业经历者条件可适当放宽）； 2、年龄20-40周岁，性别不限； 3、普通话标准流利，积极进取，渴望高收入、意向成为管理岗者优先录取。 4、工作时间：每日8:30-12:00，13:40-18:30，固定休息日，法定节假日正常休假，无调休、无值班、无轮班安排，享有固定带薪假期。 5、福利补贴：包含高温津贴、节日慰问金、生日补助、团队奖励及年终奖金，提供5至15天带薪年假。 6、办公环境为标准白领办公室，定期组织旅游活动、员工庆生福利及各类工作生活类文娱活动。 公司直招岗位，有意向者可直接投递简历或致电本人联系，非诚勿扰

入职要求： 具备良好沟通能力，不接受短期工作，提交资料后将由人事专员电话联系，请保持电话畅通 工作职责： 负责对接车险即将到期的车主，提供报价及相关业务办理服务 工作时间： 8:30-12:00 13:40-18:30 月休5天，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇： 底薪加提成，当前员工平均月收入5500-6000元，收入与业绩挂钩，上不封顶 福利待遇： 提供岗前培训、入职即缴五险一金、节日礼品、生日会等员工关怀活动 晋升空间： 大专及以上学历者，工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等岗位； 工作满6个月可申请晋升管理岗位，如团队经理、市场经理等职位！！

山东潍坊高密机械厂 年龄：18--50岁 招聘：二保焊/铆工 必须有磁卡焊工操作证，熟练工 二保焊需要会二级探伤，UT 铆工必须会看二维/三维的图纸

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展迅猛，职业成长空间广阔！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月薪普遍在四五千，后期平均收入六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛奖励机制（含现金与实物奖励）+带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供系统化培训支持，晋升通道清晰透明； 6、配备员工宿舍，食堂与超市配套齐全，生活便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定安排五天休息，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供即将到期车险客户的资源，通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松易上手，纯办公室岗位，无需外出。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试。 任职资格： 1、年龄20至35周岁； 2、大专及以上学历； 3、具备基本沟通表达能力。

岗位职责 1、服务家电连锁品牌，具备SU模型制作能力； 2、依据主案设计师的平面布局方案，进行SU建模与效果图渲染； 3、在效果图确认后，完成施工图绘制，严格执行相关规范，确保图纸完整、合规且具备落地性； 4、与设计师助理紧密协作，高效推进项目中的各项辅助工作； 任职要求 1、认同公司企业文化，具备良好的团队合作意识和沟通能力，能够积极配合主案及助理完成工作任务； 2、熟练掌握CAD、SketchUp（SU草图大师）等设计软件，可独立完成效果图渲染与施工图绘制，了解行业相关标准与规范； 3、责任心强，关注细节，执行力高，能严谨对待并按时完成各项任务； 4、具备抗压能力，适应设计行业的快节奏工作环境，能灵活应对工作安排变化； 5、有相关工作经验，能协助主案设计师完成复杂项目者优先考虑。

此岗位安排在珠海，深圳已招满，有意者投递 岗位职责： 1、依据项目需求，独立完成效果图的全流程制作，包括建模、材质设定、灯光布置、渲染输出及后期图像处理（PS），同时承担软装家具与异形装置的建模任务； 2、配合上级完成部门交办的其他相关工作。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术、美术、产品设计等相关专业背景，熟练掌握3Dmax、CR、PS等设计软件，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备扎实的美术功底，能准确把握色彩搭配、构图布局与光影效果，了解常用材料特性及施工工艺，熟悉空间逻辑关系，具有良好的审美能力； 3、拥有较强的沟通表达能力，工作积极主动、责任心强，能适应一定强度的工作压力，具备出色的团队协作精神和稳定的职业心态，愿意长期深耕于本领域发展。

岗位职责： 1、按照施工图组长的安排，独立完成整套施工图的绘制工作； 2、运用AutoCAD软件制作平面、立面、剖面及节点详图等相关图纸； 3、配合项目施工进程，参与现场协调，并承担图纸修改与更新任务； 4、参与部分空间方案的深化设计工作； 5、在施工阶段提供现场支持，落实设计变更相关事宜。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术、美术、产品设计等相关专业背景，具备三年以上设计领域工作经验，其中至少一年担任施工图团队管理职务； 2、熟练操作AUTOCAD软件，掌握施工图制图标准与技术要求； 3、熟悉各类细部构造、节点处理及收口工艺，具备独立完成全套施工图的能力； 4、工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作压力，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，心态乐观，愿意在本行业持续深耕并长期发展。

岗位职责： 1、独立完成效果图的建模、材质设定、灯光布置、渲染输出及后期图像处理（PS）全流程工作； 2、负责整理效果图团队所需的模型库及相关资料归档； 3、配合上级完成部门安排的其他相关事务。 任职要求： 1. 室内设计或环境艺术类专业背景，具备扎实的美术功底，能准确把握色彩搭配、空间构图与光影表现； 2. 精通电脑效果图制作流程，熟练使用3DMAX、CR、Photoshop等设计软件，掌握各类建模、渲染技术与表现手法，可独立高效完成高质量效果图制作； 3. 对施工图纸有一定认知和理解； 4. 具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，富有责任心，能适应一定的工作强度； 5. 拥有较强的团队协作精神和稳定的职业心态，愿意在本领域持续深耕发展，踏实肯干、勤奋进取。

1、按照施工图组长的安排完成整套施工图的绘制任务； 2、负责CAD图纸中平面、立面、剖面及节点详图的绘制工作； 3、配合项目施工过程中的协调事宜，承担图纸修改与调整职责； 4、参与部分空间方案的设计深化与优化工作； 5、配合施工现场相关事务，处理设计变更相关图纸更新。 任职要求： 1、具备室内设计或环境艺术相关专业背景； 2、拥有1-5年大型企业施工图深化设计经验，具有良好的专业素养； 3、熟练操作AUTOCAD绘图软件； 4、掌握施工图制图标准及相关规范要求； 5、精通各类细部构造、节点处理及收口工艺，可独立完成全套施工图绘制。

岗位职责： 1.全面负责生产部门的日常管理，保障生产流程高效运转，提升生产效率与产品品质； 2.编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保订单按时交付； 3.持续优化生产工艺，管控制造成本，推动精益改善，增强运营效能； 4.带领团队开展业务指导与技能培养，营造积极协作的工作环境； 5.与采购、质量、技术等相关职能部门协同配合，确保信息互通与资源高效调配； 6.落实安全生产管理，严格执行国家及行业规范，防范和应对各类生产安全事件； 7.对生产数据进行统计分析，发现运行瓶颈，制定改进对策，不断提升生产绩效。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理实践经验，能独立带领团队达成各项生产指标； 2.熟知机械制造领域生产运作流程，掌握相关技术原理与工艺要求； 3.拥有出色的团队管理能力，善于激发员工积极性，增强团队合作效率； 4.具备良好的沟通与协调技巧，能够快速响应并解决现场问题； 5.工作责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。

手套厂招聘（齐鲁纺织城附近）：挡车工，新车110台好开，到手工资5000左右，只上早中班8个小时，只收熟练挡车，翻手套多名（时间自由）全自动，工资面议，工资每月10号发放及时 电话： 地址：（金水岸附近）齐鲁纺织城附近

岗位职责： 1、全面主导生产管理事务，组织并落实生产计划，达成企业既定生产目标； 2、监控生产流程中各项工艺执行、质量管控、设备运行、成本控制及产量达成情况； 3、推进公司成本管控策略，在保障产品质量与提升产出效率的基础上实现降本增效； 4、负责生产制度的审定，厂区安全规范及6S管理的执行监督，推动各部门按时完成整改； 5、处理各类突发性或临时交办的工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上相同岗位工作经验； 3、具有良好的领导能力，擅长团队搭建与人员管理，能够有效激励员工； 4、精通生产运作体系，拥有扎实的生产管理实践积累。

急招工，修鞋一名，管吃管住，工资及时，手机号码为杨厂长

招工启事 赤道制衣厂因生产扩大规模，现急招以下岗位人员： 锁边工、转摆工 若干名 ✅ 熟手优先，生手可免费教学，简单易学 ✅ 实行计件工资，多劳多得，上不封顶 ✅ 只招长期工，短期勿扰 ✅ 入职首月享保底工资，薪资有保障 ✅ 工资按月结清，绝不拖欠 ✅ 免费管饭，伙食标准好 ✅ 福利齐全：有全勤奖、工龄奖 ✅ 常年招工，活儿等人！常年有活干，不愁没活做 厂址：辛兴育德幼儿园北边 应聘电话：

张鲁今天找修鞋帮工一名，工资现结，电话

招聘 喷气熟练保全工一名！ 喷气长白班保全工一名！ 常年人棉平纹、斜纹品种！ 地址：姜庄驻地华润纺织院内 联系电话：

招花样机操作工若干名，单针工2名。常年不换活联系电话

找个明天加白班的75机挡车工，咸家西侯村，

岗位职责 1. 带领团队完成焊接、加工等工序所需工装夹具的设计任务； 2. 组织团队开展新产品开发过程中工装设计、工艺制定及产品性能验证工作； 3. 主导车间工艺改进，推进工装夹具的自动化升级与技术改造； 4. 负责团队管理与人员能力提升，推动团队持续发展； 5. 协同其他部门提供技术支持，保障项目顺利实施； 6. 具备良好的沟通协调能力，执行力强，能适应高强度工作环境。 任职资格 1. 大专及以上学历； 2. 机械类相关专业背景，熟练使用机械设计及研发类软件；