招聘：兽用颗粒生产技术人员 薪资：3000-5000元/月 1、负责兽用颗粒生产线的日常操作与设备维护，确保生产流程稳定运行。 2、按照工艺要求准确配比原料，严格执行生产标准，保障产品品质符合行业规范。 3、定期记录生产数据，配合完成质量检验及批次存档工作，确保可追溯性。 4、具备3年以上相关生产工作经验，熟悉颗粒制剂生产工艺流程者优先。 5、初中及以上学历，能适应轮班工作安排，具备良好的责任意识与团队协作能力。 6、遵守企业安全生产管理规定，具备基本的安全防护知识和应急处理能力。

要求有证，高标准农田，水利水电，光伏项目经验

招聘：熟手设备技术员 1.大专及以上机电一体化相关专业学历，对自动化有一定了解者优先 2.有3年以上工作经验和1年以上设备相关工作经验 3.熟练使用office、WPS等办公软件，会使用CAXA、CAD进行一般绘图，熟练使用PLC进行故障查找 4.熟悉设备原理及结构，能够解决常见故障，能够对设备进行改进 5.具有较好的沟通协调能力、执行力、良好的敬业精神和较强的责任心

一、岗位要求 1、具有5年以上光伏、输电线路或变电站工程施工经验,完成过5个以上110kv及以上输变电工程现场技术管理工作经验。 2、能识图及CAD制图，能熟练使用办公软件，能编制各种施工方案、施工计划等。 3、大专及以上学历，电力、建筑、土木等相关专业，持有工程师或二级建造师(及以上)，建安B/C证等相关资质证书者优先考虑。 4、具有110kV及以上输电线路或变电站项目施工管理经验者优先考虑。 二、主要工作 1、负责现场施工技术、质量、工艺的管理、技术指导、施工安排等工作。 2、负责工程量、材料的统计及采购申请。 3、与设计、监理、甲方进行友好沟通，解决项目变更、技术方案审核、签证等事宜。 4、根据现场实际情况指导和安排现场施工。 三、公司福利 1.旅游、体检、餐饮补贴、出差补贴 2.社会保险 3.带薪年假 4.节假日福利 职位福利:五险、餐补、定期体检、节日福利

崇州洺媛技术部在四川成都招聘两名面部（上案）技术人员，要求有相关工作经验者优先，周末不加班，每月休息两天，样品充足，工资面议。

招聘：铝箱技术员 薪资：4500-5500/月 公司：四川阿迪曼尔皮具服饰有限公司 经验要求：不限 学历要求：大学专科 招聘人数：5人 工作性质：全职 职位福利:5000 熟悉铝箱的制作技术 工作地点:四川省成都市双流区黄甲街道办事处双华社区

路基路面养护乙级+桥梁养护乙级+交通安全设施养护技术负责人招聘要求 一、岗位基本信息 - 岗位名称：公路养护资质技术负责人（路基路面/桥梁/交安设施） ​ - 工作地点：四川 ​ - 岗位性质：全职/兼职 ​ - 核心用途：用于公司路基路面养护乙级、桥梁养护乙级、交通安全设施养护三项资质申报、维护及日常技术管理 二、核心任职资格（硬性合规要求） （一）学历与专业 - 本科及以上学历，公路与桥梁工程、道路工程、交通工程、土木工程等公路工程相关专业。 ​ - 专业覆盖路基路面、桥梁结构、交通安全设施养护全领域。 （二）职称与资格 - 具备公路工程相关专业高级职称（可在职称系统查询）。 ​ - 持有公路工程注册建造师证书优先；熟悉《公路养护作业单位资质管理办法》及现行规范。 （三）工作经历 - 累计10年及以上公路工程相关工作经历，其中6年及以上公路养护技术/项目管理经验。 ​ - 同时具备路基路面、桥梁、交通安全设施三类养护技术管理经验。 （四）业绩要求（系统可查，必备项） 所有业绩必须满足：近10年、已竣（交）工、质量合格、且在「全国公路建设市场监督管理系统—公路养护资质管理模块」可查询、可核验、可截图打印。 1. 路基路面养护乙级 近10年累计完成公路路基路面各类养护工程≥70公里，其中二级及以上公路≥30公里。 ​ 2. 桥梁养护乙级 近10年累计完成：大桥及以上预防养护≥1座 + 中桥及以上修复养护≥1座。 ​ 3. 交通安全设施养护 近10年累计完成公路交通安全设施养护工程≥100公里，其中一级及以上公路≥40公里。

招聘：工程技术人员 50岁以下，熟练焊接。 四川省成都市金堂县赵镇街道

职责描述： 1、负责行业新技术研发、技术方案撰写、技术、质量把关、决策指导团队顺利完成规划、测绘、地理信息等相关项目； 2、耕地质量等更新、监测技术服务； 3、土地调查及数据库建设、市县及土地利用总体规划、土地整理、高标准基本农田勘测定界和设计、土地变更（后备资源）调查、地籍调查及数据库建设、空间规划、； 4、独立承担过城乡建设挂钩试点项目的立项-变更-竣工、永久基本农田划定和农业两区的规划、不动产测绘、建库、规划选址、征地报件、临时用地占用永久基本农田踏勘论证等相关工作经验。 任职要求： 1、具有全面扎实的测绘地信专业技术能力，具有很强的的执行力和理解力，能主动执行、实施完成项目生产与研发，有分析解决问题的能力； 2、做事有条理、逻辑清晰、沟通能力强、很强的责任心能吃苦耐劳，有良好的团队精神； 3、必须能非常熟练使用ArcGis、MapGis、Cad、天正、PS专业软件，要求全职； 4、学历本科（初始学历本科985或211院校）及以上学历； 5、工程测量、土地资源管理、资源管理和城乡规划、遥感、地理信息、人文（自然）地理、计算机及软件开发等相关专业； 6、任职过项目经理或技术负责人； 7、3年及以上未间断从事本行业工作的工作经历，具备注册岩土、测绘、规划师和测绘类高级工程师的优先； 8.可适应出差，有一定的沟通协调能力，善于团队合作，有敬业精神，专心细致，踏实负责。 9、具备独立承担和指导以上岗位职责描述项目的能力。 10、具有2年以上驾驶经验。 11、具有测绘、规划中级及以上相关职称或注册测绘、规划师

招聘技术人员：1 人 年龄要求35-50之间 前期有人带，不怕吃苦的来 主要工作： 学习洗衣液，洗洁精日化用品配料，搅拌半成品，相关资料填写 试用期4000.转正后开始计件，计件后综合工资 做的多拿得多，旺季高点，淡季工资就低点，可买社保 上班时间：早九晚五点半，单休，提供工作餐 上班地点：中药城大道818号（同步）

岗位价值定位 1、岗位定位 通过“精研选育 + 深度适配”的系统化培养路径，打造一支高度认同极客理念、专业能力扎实、综合素质全面的学科学长队伍，助力组织战略扎实落地、创新突破持续发力。 2、岗位价值 3年完成常规10年成长路径，从管培生快速成长为学科学长，实现职业发展的高效跃迁。 岗位职责 你将进入“教学+管理”双轨发展模式，通过多维度实战历练，推动专业实力与管理能力同步提升。 1、教学深耕：打造优质教学标杆 负责中小学高端班级授课，结合学生个体特点，开展精准学情分析、分层教学规划及个性化教案设计，以可追踪的提分效果，建立高质量教学声誉； 完善课后服务流程，通过一对一学习反馈、家长会深度交流、定制化学习成果报告等方式，增强家校互动信任，提升续班表现，总结形成“教学口碑建设方法论”。 2、教研沉淀：强化专业影响力 深度参与学科教研体系搭建，包括教材优化、教学方法革新，定期产出教学案例与复盘总结，为教学标准化提供理论支撑； 主导教师培训、学科主题分享等学术活动，推进校区学术氛围建设，提炼并输出标准化教学流程，储备未来管理岗位所需的专业工具与能力。 3、管理实践：夯实校长胜任基础 以校长助理身份参与校区教学运营管理工作，协助落实课程安排优化、师资带教机制执行、教学资源统筹配置及突发事件应对，培养全局视角下的“校长思维”； 围绕核心运营指标（如课消转化、续报率、投诉率等），进行数据分析与策略调整，促进教学与管理深度融合，为三年内实现校长发展目标打下坚实根基。 任职资格 1、统招本科及以上学历，26届应届毕业生； 2、在校期间具备学生干部经历或团队管理经验者优先； 3、热爱教育行业，愿意投入教学研究并积极分享； 4、思维条理清晰，具备良好沟通表达能力，擅长跨部门协作与问题解决，抗压性强； 5、能接受区域内工作调配，有志于从教学岗位起步向管理方向长期发展

核心职责 1、生产统筹管理 全面负责保健食品及化妆品的生产计划编制、资源协调与进度把控，保障产品按质、按量、按时交付，推动生产、仓储、物流各环节协同运作。 2、GMP体系执行 严格落实《保健食品生产许可审查细则》及《化妆品生产质量管理规范》（化妆品GMP），确保生产全流程符合国家监管要求，牵头应对药监、市监等监管部门的飞行检查与体系审计。 3、质量与安全控制 构建并维护产品质量追溯机制，监控原料入库、工艺参数控制、中间体检测、成品放行等关键节点，主导不合格品原因分析及CAPA（纠正与预防措施）的闭环实施。 4、成本与效率优化 推行精益生产与5S/6S现场管理，减少物料浪费、能源消耗与人工支出；推进设备自动化改造与工艺流程优化，提高人均产出与OEE（设备综合效率）。 5、团队建设与培训 领导30人以上生产队伍，制定岗位标准操作规程（SOP）、绩效评估方案与能力发展计划；定期开展GMP规范、安全作业、设备保养等专项培训，增强团队专业水平。 岗位要求 1、大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、化学工程、制药工程、化妆品技术等相关专业优先考虑 2、具备3–8年生产管理经验，其中至少2年在保健食品或化妆品行业从业；兼具食品与化妆品生产管理经验者优先 3、掌握粉剂、片剂、软胶囊、乳液、膏霜、精华等剂型的生产工艺及核心设备（如混合机、灌装机、灭菌设备）操作原理；能准确解读工艺流程图与批生产记录

成都市双流区招叉车工另需要一个灵活会开叉车的带头大哥

1、根据企业战略与市场实际需求，制定工厂年度经营目标（涵盖产能、产值、成本、合规达标率等），统筹规划生产布局及人力、设备、场地等资源配置，持续提升工厂整体运营效能； 2、全面负责工厂合规管理工作，严格遵循《化妆品监督管理条例》《化妆品生产质量管理规范（GMPC）》《ISO22716》等相关法规要求，建立并维护覆盖全流程的合规管理体系； 3、实施5S/6S现场管理标准，统一规范生产区、仓储区、实验室的物料管理、环境清洁与人员操作流程，有效防控交叉污染及安全风险； 4、主导工厂组织架构设计，统筹推进生产、质量、设备、仓储等核心部门的人才引进、系统培训、绩效考核与激励机制建设，打造专业化、高效化运营团队，强化人才梯队储备； 5、建立健全并动态更新工厂管理制度文件体系，包括SOP（作业指导书）、工艺规程、设备操作手册、检验标准、应急预案等，确保文件内容符合法规要求并与实际生产同步； 1、具备8年以上化妆品行业从业经历，其中至少5年在化妆品及食品工厂从事生产、质量或运营管理相关工作，精通化妆品与食品全链条生产工艺； 2、具备扎实的生产运营管控能力，可科学编制生产计划、优化成本结构、提升作业效率，有精益生产实践经验者优先考虑； 3、具备良好的跨部门协作与资源整合能力，思维条理清晰，沟通表达顺畅，能够高效协调并推动解决跨职能问题； 4、具备优秀的团队管理能力，曾成功管理200人以上规模工厂团队，擅长员工激励、人才培养与团队矛盾化解；

入职可以预支工资！提供床上三件套，人走账清！！！！每周可以预支1000！！ 急需大量员工，直接【投递简历】，新员工零费用入职，！公司包吃住 【工作环境】可带手机，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调，不过安检。 【薪资待遇】28-30/小时，综合工资6500-9500月。缴纳五险一金，每月10号打卡发放（工资不押不扣）随走随结 【工作时间】正常班5天8小时（8：00-17：00）加班自由选择 超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） 【工作内容】负责新产品包装、质检、包装、贴标、扫描、组装，装配、时间自由（可自主选择及申请安排） 小件搬运、等操作简单轻松，无需任何工作经验。 【招聘条件】16-48周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，服从安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4 人间，环境好 各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您！

招工程技术员, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系李晓红

招技术员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈女士

招聘技术人员一名，要求如下： 1、工作性质：全职测量 2、工作地点：广西贵港 3、工作要求：能熟练使用测绘仪器，包括不限于RTK，GPS，全站仪，以及经纬仪，光学水准仪，红外线扫平仪；能独立读图识图，能根据进度服从项目加班要求，有浅圆仓等滑模施工经验优先 4、薪资待遇：月薪制，12K/月 联系人：孔海洋

招设备技术员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系卓任梅

【东莞虎门】井号现场面试 井号连接器设备调试技术员20名，工价45-55，客户面试定价，包吃不包住， 必须要熟悉连接器设备或线束设备，周边优先

大型加工制造企业在四川成都招聘具有五年以上经验的机修工，薪资待遇为每月6000-8000元。

新能源汽车产业园新厂区盛大招聘！设备运维技术岗甄选！入职享五险一金，月度薪资保底8000元！ 招聘岗位：冲压、焊装、涂装、总装全工序岗，质检、测试、叉车、电工及储备管理干部，晋升体系完善，行业发展潜力巨大，欢迎咨询洽谈报名！ 招聘要求： 1.应聘人员需出示本人真实二代身份证原件核验 2.年龄16-52周岁，性别不限，择优录取 3.面试成功当日办理入住，专属员工宿舍即刻安排 4.支持短期实习、长期定岗双向选择，新人满月专项奖励2000-3000元 5.标准作息早8晚5，日均工作8-10小时，劳逸结合 6.薪资结算模式多元，无押薪、无拖欠，日结周结月结 正式综合月薪6500-8000元，五险一金全员覆盖 小时工时薪22-23.5元，日均收入稳定260-290元 7.每周开放薪资预支通道，包吃包住福利完善；车间宿舍配备空调，洗衣机、热水器、网络全覆盖 企业直营免费招聘，，叠加新人入职福利

招聘：氩弧焊工 薪资：6000-10000元/月 岗位职责：要有吃苦耐劳的毅力和永不言弃精神，遇到困难不退缩 岗位要求：主要焊接不锈钢板和法兰等，使用氩弧焊水冷焊机。熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练，年龄50岁以下。

钣金加工工厂招聘长期正式焊工，需要熟练使用：氩弧焊，二保焊，激光焊，铝焊，有社保，包吃。

岗位职责：1、负责完成流水线输送设备的维护保养，对设备进行定期检修、保养、排除隐患、确保社保正常使用，保障生产计划任务的顺利完成；2、做好所辖设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作；3、负责设备、工具的使用保管以及设备备品、备件的管理；4、协助做好有关设备方面的工作事项负责设备大中修计划的检修和实施； 岗位要求：1、25-50岁，有企业机器维修经验，焊工证、钳工、电工证优先考虑；2、中专以上（含）学历，工作认真负责、细致、吃苦耐劳；3、能适应夜班。 工作地点：简阳，包吃包住 上班时间7点对19点两班倒

每月3号发薪，坐岗，非流水线，不过安检门，每日餐补及免费住宿 要求：大专、本科学历，计算机/电子机械/智能数据/机电一体化/电气自动化相关专业 薪资福利： 1.底薪2330+100全勤+夜班+餐补+加班费（1.5/2/3倍），综合工资4500-6500元/月； 2.住宿免费，用餐22元/天餐补，打卡7上以上可预支生活费 技术员工作内容 工位搭建；工位维护保养；产线设备5S整理；工位点检校准；工位异常处理；产品异常分析等 职业晋升： 技术员→助理工程师→工程师→主管→经理（助理工程师开始，不用再倒夜班，5天8小时，带薪年假，管理层） 年龄限制：18-35 上班时间 8:50~20:20，两班倒 ，有三月内的体检报告可不体检

龙泉领克新能源大厂 优势：车间宿舍均有空调+岗位补贴全勤补贴齐全+综合薪资高 薪资待遇： 涂装岗：20元/小时，加班21元/小时，含全勤+环境补贴+高温补贴，综合5000-6500元 焊装手动线：21元/小时，加班22元/小时，含全勤+环境补贴+高温补贴，综合5500-6500元 次月25号发薪，资，发薪不在职无餐补 招聘要求：18-35岁，男女不限，无传染病，初中以上学历，识字 岗位：焊装、涂装 上班时间：目前长白班，后期可能倒班，8:30-21:00，每天12小时，可能加班 吃住情况：吃饭自费，每餐7-12元；，住宿费100元/月，水电平摊，厂区4人间 面试时间：下午13:00。

职位描述： 一、招聘要求： 1.中专以上学历，有相关工作经验或工厂工作经验优先考虑； 2.18-40岁，男女不限，身体健康，无案底纹身； 3.电气工程及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业优先考虑； 4.具有问题解决、执行、安全意识、团队协作和较强的学习能力； 二、岗位职责： 1.当现场出现突发或疑难故障时，提供技术支持，完成故障分析并推进落实对策措施，保障设备的正常运行。 2.主导或协助推进设备的升级及持续改善项目，包括设备的技改、改造等，提高设备的性能和生产效率。 3.制定自动化设备的维护计划，定期对设备进行巡检、清洁、润滑等保养工作，延长设备使用寿命。 4.针对机械类、机器人类疑难故障进行技术攻关，推进实施最终对策并横向展开，提高团队的技术水平和解决问题的能力。 5.开展培训工作，对新人和维修人员进行专业知识、技能培训，提高团队的整体技术水平 职位晋升规划技术员-助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 报到所需证件及资料 1. 有效身份证原件及4张复印件2.一寸蓝底照片4张3.四大行本人银行卡复印件（工资卡）

岗位名称：机修工1； 岗位要求：1. 中专以上学历；2. 具有电工、焊工证；3. 根据生产需要，调配车间生产设备，负责日常生产设备的维修、日常的保养； 薪资待遇：5k-7k。

今麦郎招聘： 1.维修工 2名 7000-8500 20-45岁 大专学历，1年及以上工作经验，焊工证，电工证 有一样即可 2.车间普工20—45岁 方便面流水线工作，设备操作，物品摆放、整理等 一个月休4天。7点到19点。包吃包住。入职购买五险一金。 3.混料岗，，年龄在30岁到50岁，高中毕业会算账。 有意向可以直接到厂了解 工作地址：成都今麦郎面业有限公司 联系人： 吕老师