岗位职责: 1. 为客户提供专业的家庭装修咨询支持，确保客户各项需求得以充分实现； 2. 制定兼具创意与实用性的家装设计方案，兼顾客户的审美偏好与使用功能； 3. 与客户保持全程互动，保障服务环节高效衔接，及时响应并处理各类问题； 4. 持续优化客户体验，提升客户满意度及长期合作关系。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能够准确捕捉并回应客户需求； 2. 热爱家居装修领域，具备较强的适应能力与实际问题应对经验； 3. 拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流、协同推进工作； 4. 具备较强的应变与问题处理能力，可快速解决工作中出现的各类突发状况。

岗位职责: 1. 深入了解客户个性化的装修需求，提供专业且贴合实际的室内设计方案； 2. 与客户保持顺畅沟通，确保设计构思与客户需求高度契合； 3. 负责设计方案的绘制与优化，持续调整至客户确认满意； 4. 对设计项目的落地执行进行现场监督与技术指导，保障设计效果完整呈现； 5. 协同项目团队推进各项工作，确保设计方案顺利实施并按时交付。 任职要求： 1. 具备优秀的创意能力与美术功底，热爱室内设计事业； 2. 熟练操作CAD、SketchUp等常用室内设计软件； 3. 具备良好的沟通表达能力及服务意识，能准确理解并回应客户需求； 4. 对色彩搭配与材料应用具有敏锐感知，能实现合理化组合运用； 5. 具备团队协作精神，能够与团队成员高效配合完成工作任务。 任职要求: 工作经验:3年以上 岗位福利: 底薪+工程提成+设计费+年终奖

【岗位职责】 1、负责意向客户的平面设计方案及报价制定 2、具备独立洽谈客户的能力，为到店客户提供全程跟踪服务 3、完成新楼盘项目的预设计方案（包括平面图、效果图、初步报价） 4、绘制施工所需的八大图纸及效果图 【任职要求】 1、建筑、装饰设计、室内设计等相关专业背景 2、具备2年以上装修设计工作经验，能独立承担项目设计任务，熟练使用CAD、3DMAX（或酷家乐、三维家）、PHOTOSHOP等各类设计与制图软件 3、了解施工流程与材料工艺，学习能力突出，具备良好的沟通意识 【薪资福利】 行业第一梯队的（高底薪）+ 足以让你心动的（高额提成）+ 能让你实现财富自由的（高额奖金） 早九晚六 周一固定休息 加分项 有以下行业经验：装修装饰

家装公司设计部经理岗位，不需要做设计，主要陪同设计师谈单，协助设计师压单，跟单，需要商务谈判能力强，高薪只为找到合适的你 加分项 有以下行业经验：装修装饰

1、熟悉使用CAD，具备平面设计能力； 2、熟悉室内设计流程及报价预算； 3、大专及以上学历，35岁以下。

设计师（全案商务谈单） 工作内容： 1. 精准输出全案软装设计方案，全程主导设计执行，把控项目进度、呈现效果及出品质量； 2. 与客户深入对接整体设计方案，推动方案落地并完成签约； 3. 熟知多种室内装饰风格，对软装艺术表现及色彩组合具备敏锐审美能力。 工作要求： ① 熟练操作美间、su、酷家乐、CAD等相关设计软件； ② 具备良好的客户沟通与商务谈单能力； ③ 能严格执行个人设计标准，确保方案高质量落地； ④ 对自身出图逻辑有清晰明确的方法与思路； ⑤ 了解全案设计的基本理念与实施流程。 底薪：5000+个提 本岗位单休！ 工作地点：福州仓山世纪金源对面喜盈门1号店

我们提供： 1、鼓楼区独栋五层办公空间，地理位置优越，交通便捷。 2、舒适宜人的办公氛围，团队关系和谐，职业发展通道清晰透明。 3、资深设计师全程带教，涵盖方案设计、客户沟通、施工跟进到项目落地的全流程，系统化培训专业技能与接单技巧，助力你高效提升。 4、享受长达半个月的春节假期，节日体验更充实！ 工作内容： 1. 协助设计师进行现场量房及户型分析，参与平面布局规划； 2. 负责施工图绘制，并常态化对接施工现场； 3. 完成设计师安排的其他相关工作事项。 岗位要求： 1. 精通AutoCAD软件操作； 2. 具备较强的学习意愿，对设计工作充满热情，富有创造力，有志于长期深耕设计创意领域； 3. 擅于交流表达，具备良好的协作意识，能适应高强度工作，保持谦逊进取心态； 4. 拥有独立创意构思能力，可提出原创设计想法，并协同设计师推进项目执行； 5. 责任心强，敬业负责是首要品质。

任职要求： 1. 具备3-5年及以上室内空间设计相关工作经验； 2. 熟悉各类室内装饰材料的应用及施工工艺流程，掌握系统的专业知识与实际设计能力； 3. 能独立承担设计项目，完成从方案构思到落地执行的全过程管理； 岗位职责： 1. 根据客户具体需求，制定并落实个性化的装修设计方案； 2. 统筹推进设计项目的各个阶段，涵盖概念设计、深化设计及扩初设计，保障设计成果兼具美观性与实用性； 3. 与工程、销售等相关团队密切配合，确保项目高效有序推进； 4. 参与公司内部设计议题的研讨与规划，提供具有创造性的设计思路； 5. 配合物料部门工作，把控装修项目所用材料的质量与成本； 其他要求： 1. 中专及以上学历者优先录用； 2. 有整装类企业工作经验者优先考虑； 3. 持有私家车者可优先安排面试； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，具备强烈的职业操守与责任担当。

1. 开展地产领域大客户的开拓与关系维护，推动公司产品及专利技术的应用推广 2. 根据客户需求提供个性化室内空间设计方案，确保产品与整体设计风格有效结合 3. 统筹协调内部团队与外部合作方，推进方案设计、成果汇报及项目落地执行支持 4. 深入分析客户核心需求，构建稳定合作关系并达成既定销售指标 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑装饰、室内设计等相关专业背景 2. 具有高端住宅或公共建筑项目的设计管理或实际室内设计工作经验 3. 熟知地产类项目设计运作流程，具备独立主导设计方向的能力 4. 拥有出色的方案呈现与客户交流技巧，可高效对接开发企业高层决策人员 5. 个人资源丰富，具备充足的设计师渠道及行业客户人脉积累 6. 年龄40-50岁者优先考虑，具备强烈的目标达成意识

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

福清招收装修木工(学徒工两名）(中工一名）(包住）年纪在16~40岁。 临时过度不要。要勤劳好学，电话联系。

福清招收装修木工(学徒工两名）中工两名）工资电话联系。要勤劳好学。做吊顶，隔墙，，

福清招收室内(装修学徒）工地学徒工，要勤劳好学。提供住的有工资，临时过度不要。16到45岁。有想法就坐下来面谈。

福清市招装修(学徒工两名）(中工多名）学做吊顶，隔断，家具，提供住地方。有工资。有想法坐下来商量，勤劳好学！在16岁到40岁。

福清室内装修招学徒工，只招学徒工。包住。中工两名，临时过渡不要。电话联系。学徒有工资。16岁到35岁，包教包会。

工作职责 1、负责拟定公司新品软装包装策略并组织方案评审，依据评审意见优化形成标准化推广方案； 2、主导公司展厅、展会展位、核心门店及重点项目的软装设计与现场布置，保障项目如期顺利落地； 3、基于软装执行标准开发市场团队培训课程，并组织实施培训，确保标准落地执行； 4、快速响应市场端反馈的终端陈列问题，评估现有推广方案合理性并持续优化调整。 任职资格 1、年龄26-35岁，大专及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业背景； 2、具备2年以上软装设计从业经历，熟悉样板房、别墅、家居商业空间设计流程； 3、可独立承担项目软装全案设计，具备较强的设计创新能力与空间理解力，拥有丰富实地摆场实操经验； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识与责任心，能适应高强度工作节奏。

家装工装跟单设计

从事乡村屋顶，室内外装潢设计，预算材料以及报价

家装工装跟单设计

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

熟悉的设计师

民宿改造设计、园林景观设计、场地空间规划落地，有实践经验、做细做精，施工图绘制，施工指导

招聘：变电二次设计师 薪资：薪资面议 职位详情： 任职资格: 1.本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业； 2.3年及以上变电工程二次设计工作经验； 3.熟悉35kV-220kV变电站二次系统设计规范，能独立完成继电保 护、监控系统等图纸设计； 4.熟练使用CAD等相关设计软件，具备良好的技术沟通能力； 5.具有良好的沟通交流能力、团队精神和合作能力，吃苦耐劳，有 上进心。 岗位职责: 1.独立完成35kV-220kV项目全阶段电气二次设计； 2.熟练掌握电力设计规范及技术要求，熟悉电力行业的设计标准； 3.能独立完成工代及施工现场相关技术问题的处理； 4.完成领导交办的其他工作。

一、岗位职责： 1、系统设计：承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的电气系统设计工作，涵盖10/0.4kV变配电、动力系统、照明系统、防雷接地、UPS配置及智能化系统等内容，独立完成方案设计与施工图绘制。 2、设备选型：主导电气设备的选型工作，编制相应技术规范文件，确保设备在技术先进性与经济性方面达到最优匹配。 3、技术支持：为施工现场提供电气专业技术支持，快速响应并解决与设计相关的各类问题。 二、任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景；具备中级/高级工程师职称或注册工程师资格者优先考虑。 2、工作经验：具有5年以上建筑电气设计经验，有数据中心电气系统设计经历者优先。 3、专业技能：熟练操作天正电气、AutoCAD、Office等常用软件，掌握国家现行电气设计相关规范标准。 4、综合素质：具备良好的沟通协调能力、逻辑思维表达能力及持续学习能力。 5、base南京/福州（分公司所在地），需频繁赴华东或西北区域出差；或base甘肃兰州/青海西宁（项目现场驻场）

岗位职责: 1. 负责岩板项目的整体布局规划与设计方案制定。 2. 对接客户需求，完成方案效果图绘制（使用SU草图大师）。 3. 编制项目预算报价，并跟进后续执行流程。 任职要求： 1. 精通CAD、SU草图大师等相关设计工具。 2. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。 3. 有较强的责任感及良好的团队协作态度。 4. 能在高强度工作节奏中保持高效输出。

工作内容： 1. 根据客户需求与审美偏好制定个性化装修设计方案，独立完成家庭装修全套设计图纸； 2. 熟知家庭装修各阶段施工流程、工艺标准及常用材料性能与市场行情； 3. 具备良好沟通技巧，能清晰讲解设计方案，协助客户选材并合理引导决策。 任职资格： 1. 大专及以上学历，设计类相关专业，熟练掌握各类室内设计软件； 2. 3年以上家庭装修设计工作经验； 3. 具备较强的平面布局能力，独立完成设计方案满2年以上，拥有完整成熟案例； 4. 表达清晰流畅，擅长与客户进行有效交流与互动。

【岗位职责】： 1、依据客户装修需求，独立完成整体设计方案的规划与设计； 2、结合专业知识与客户需求，与客户有效沟通，清晰准确地传达设计思路与理念； 3、全程参与客户装修项目，涵盖设计、施工协调、材料选购及软装搭配等环节的对接服务； 4、及时跟踪并维护意向客户信息，确保服务连贯性。 【任职资格】： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景，熟悉全案整装流程； 2、拥有大中型项目设计实操经验者优先录用； 3、热爱设计行业，具备良好的沟通技巧与方案呈现能力； 4、富有创意灵感，具备创新能力及主动学习意识。 【薪资福利】 底薪+提成+签单奖励，综合收入6-11k

任职资格: 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业； 2. 3年及以上变电一次设计经验，具备独立承担工作任务的能力； 3. 掌握35kV-220kV变电站设计标准，熟练掌握一次系统方案、短路电流计算及设备选型方法； 4. 熟练操作CAD等设计工具，具备较强的技术协调与沟通能力； 5. 具备良好的人际沟通技巧、团队协作意识，工作踏实，积极进取。 岗位职责: 1. 独立承担变电站一次系统设计工作，包括主变压器选型、主接线配置及技术文件编写； 2. 负责设计图纸绘制、相关计算分析以及现场技术支持，确保设计成果质量与项目推进效率； 3. 完成上级安排的其他相关任务。

一、岗位职责1. 独立开展精装方案评审、施工图审查及材料样板确认工作，确保设计成果在合规性、实用性、美观性与经济性方面达到标准； 2. 全面负责房建项目精装修设计的全过程管理，包括前期产品定位、户型优化、装饰风格设定、方案设计、扩初设计、施工图绘制、材料选型定板、图纸报审、设计变更管理、施工现场技术支持、样板间实施、竣工图审核及后期维修技术支撑等各环节，推动各阶段设计任务高效落地，严格把控设计进度、质量与效果还原度； 3. 根据项目定位与预算要求优化装修设计方案，科学选择装修材料与部品部件，有效控制装修成本，避免设计浪费、工艺复杂及材料超支现象，协同成本团队完成工程量清单核对、设计概算与预算审核、成本分析复盘等相关工作； 4. 联动多方部门，与设计院、材料供应商、成本、工程、招采等单位密切协作，统筹解决设计、施工、选材及供货过程中的各类问题。 二、任职要求 1. 年龄36岁以内，能适应地产项目设计管理工作节奏，可配合开展现场勘查及材料管理工作； 2. 室内设计、环境艺术设计、装潢设计、艺术设计等相关专业背景，本科及以上学历； 3. 具备5年以上精装修设计相关工作经验（有专业设计院或精装设计机构经历者优先），其中至少2-3年在房地产开发企业从事精装设计管理工作，熟悉地产项目开发全流程中精装修设计的管控体系，掌握住宅、商业等类型项目的精装运作模式； 4. 熟练操作CAD、3DMAX、SU、天正等专业设计软件，以及Office、Project等办公工具，具备独立撰写精装设计任务书、设计评审报告、材料清单、技术交底资料等文档的能力。

一、岗位职责1. 独立开展项目结构专业方案评审及施工图审查，确保设计成果符合规范要求，兼顾合理性与经济性； 2. 全面负责房建项目结构设计各阶段管理工作，包括前期拿地阶段结构指标测算、结构方案制定、初步设计、施工图设计、图纸审查报审、设计变更管理、施工现场技术支持及竣工图审核等，保障各环节设计工作有序推进，有效控制设计进度与质量； 3. 根据项目定位优化结构设计方案（如桩基与支护形式选择、基础类型优化、构件尺寸调整等），避免过度设计，协同成本条线完成结构工程量清单复核、设计概算与预算审核等相关工作； 4. 联动内外部单位，与设计院及公司内部成本、工程、招采等部门高效协作，推动解决结构设计相关问题； 二、任职要求 1. 年龄36岁以内，能适应地产类项目设计管理的工作强度与节奏； 2. 本科及以上学历，所学专业为结构类相关方向（含土木工程、结构工程、岩土工程等）； 3. 拥有5年以上结构设计领域工作经验（具备设计院或专业设计机构经历者优先），其中至少2-3年在房地产开发企业从事结构设计管理工作，熟悉地产开发全周期中结构专业的管控要点； 4. 熟练掌握各类结构设计软件，以及Office、Project等常用办公工具，具备独立撰写结构设计任务书、设计评审意见报告等技术文件的能力。