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开水钻孔（25）三个孔

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因订单增加，新开产线,岗位目前可以自由选择，临时工，长白班岗位；操作工、组装部门、包装部门、任选，都可以自由选择。有意可直接咨询！ 招工要求： 1、男女不限；18—45岁 2、必须持本人真实有效身份证 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 二：小时工待遇 1、25-30元每小时 2、每月260-280小时左右 3、综合工资6500-8000；随走随结； 三：正式工待遇 1、正式工：7000元—8000元/月。 每个月8号准时发工资，不压工资。 2、综合底薪2800元，加班费按劳动法算 3、每月有：岗位津贴300元-500元，绩效奖200元-500元，全勤奖等等。 4、额外补贴：每月补贴800元，超产奖励800-1500元 四：工作内容： 1、主要生产上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位。. 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员 五：车间环境： 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 六、免费食宿（包吃包住）: 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。. 七、报名方式： 直接联系人事招聘,直接联系优先安排！

岗位职责 1. 负责产品切肉/装盒流水线操作工作 2. 按照作业指导书完成工序，确保包装质量与数量准确 3. 协同班组完成日产量目标，及时反馈异常情况 4. 保持工位整洁，遵守车间5S管理规范 5. 配合完成简单设备操作及日常点检

琶洲18号八个小时160守电梯不让他们下负一楼就行，凶一点的，应该要加班，日结，联系，穿自己衣服

岗位职责： 1.负责专线固定班次的运力规划、舱位锁定与成本核算，对接承运人（班列/船公司/航空公司）保障运力稳定。 2.优化专线中转节点（口岸换装、海外仓调拨），跟踪货物全链路轨迹，及时处理滞留、查验等异常问题。 3.统计专线时效、成本、破损率等数据，输出运营分析报告，提出流程优化方案。 4.协同市场、操作团队制定专线运价政策与增值服务方案（双清包税、门到门配送等）。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先。 2.1-3年国际货运专线运营经验，熟悉跨境铁路/海运/空运专线操作流程。 3.具备较强的问题解决能力，能快速响应运输异常；熟练使用办公软件及物流管理系统。 4.了解进出口海关政策与合规要求，有跨境专线渠道资源者优先。 薪资福利： 1、朝8:30晚5:30，7.5小时工作制，环境好，周末双休，购买五险一金。 2、节日礼品，带薪年假，带薪病假，日常聚餐，下午茶等公司福利。 3、法定节假日按国家标准实行，外加节日福利，各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等)。 4、公司为员工提供各种培训机会，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与外部拓展，助力员工提升发展。 5、年轻活力的小伙伴，超nice的老板，开放愉悦的工作环境和氛围，公司贴心提供冰箱、微波炉，方便爱做饭的您。

应聘岗位：配货员（零食仓） 工作内容：仓库内拉叉车拣货、复核等操作。 岗位要求：年龄18~45岁，身体健康，无案底及大型手术史，吃苦耐劳。 工作时间：8-20点（根据货量安排加班）。 薪资待遇： 仓库类型：零食仓 招聘岗位：配货员 薪资待遇： 计时：底薪3500+绩效1000+全勤100+餐补260+房补260+加班费20元/时（超出8小时）综合6-9k 计件：计件+绩效800+房补260+餐补260+全勤100 综合6-10k 福利：月休4天、优秀员工奖、节日礼品 工作位置：原尚物流增城二仓

1.通过线上线下多渠道与客户建立连接，精准挖掘客户需求，提供专业婚礼策划咨询服务及合适的方案； 2.负责五星级酒店销售工作，客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的婚礼一站式咨询服务； 3.了解客户需求，进行婚宴销售工作，具有较强沟通能力； 4.负责管理、维护客户关系，完成销售任务； 5.跟进公司其他的销售推广类活动，销售前期物料及资料准备工作； 6.上级交办其他事项。 任职要求： 1.婚礼行业等相关行业1-3年销售经验优先；或其他婚礼行业相关工作经验； 2.具备优秀的沟通能力和人际协调技巧； 3.能够承受工作压力，具备良好的组织和执行能力； 4.形象好、气质佳，喜欢婚礼策划工作，有良好的亲和力；

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主要以项目化配送及运输项目为核心业务。 岗位内容： 1. 制定高效、精准的运输解决方案，保障公司运营需求。 2. 统筹并监管货物运输流程，确保时效性与货品安全。 3. 开拓优质供应商资源并推进合作，提升服务品质与成本效益。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流或运输管理相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上相关领域工作经验，有团队管理背景者优先。 3. 熟知物流行业动态及优质服务商资源，具备良好谈判能力与供应商协作经验。 4. 拥有优秀的团队组织与沟通协调能力，目标导向强，服务意识佳，能胜任高强度工作节奏。