一、工作内容1.负责辅助领导招聘接待面试培训等工作;2.协助领导完成下派的工作;3.做好日常业务的分配协调工作;4.日常会议的的组织安排工作。（二）渠道晋升（往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.新成员的入职的培训;3.日常工作的协调；4.团队成员的监督与奖惩;二、要求1.没有任何犯罪记录，2.学历初中以上3.服从管理遵守公司规章制度。4.踏实工作，细致认真，办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.适合搞发展，提升自我，是能人大可一展伸手干事业持有万里舞台。让每位员工能在昆明2年买车5年买房。2.可以享受老板的待遇，一起分红，为自己而创业。3.免费培训：专业技能、团队管理、营销策划、案例分享等。

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1、工作岗位：销售2、保底收入+绩效+奖励；月均收入10K以上/月，上不封顶3、上班时间:上六休一，法定节假日休息4、招聘要求:①高中及以上学历，如果你特别优秀也可不看学历②20周岁以上，偶尔会出差，能适应出差者有驾照者更好③爱学习，有销售工作经验的，市场营销、微营销，电话营销或相关专业行业优先！优秀的沟通能力、语言表达能力强、谈判技巧、市场分析能力及团队协作精神④有上进心，有责任感，有执行力，团结友爱，提升价值，突破自我，敢于挑战的，⑤有理想，有抱负，人品好，吃苦耐劳，热爱学习，思维敏捷，语言流畅，并有一定的语言组织能力，善于交流，形象气质佳，持有集体荣誉感

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工作时间:早上9:00-18:00底薪+提成工作内容:主要做酒店外包服务1、负责新客户的联系工作，挖掘客户需求，是否有外包服务需求2、维护新老客户，争取客户裂变转介绍;3、认真学习，积极上进，伺机组建自己团队的班底和骨干。任职要求1、年龄:22-50岁具备良好的服务意识，热爱销售工作;2、有一定抗压能力和执行力，有工作激情和进取精神3、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力;4、刻苦耐劳,积极乐观，诚信务实。5、诚信，有亲和力，目标感强，有一定的自驱能力;愿意挑战高薪的欢迎联系

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招聘岗位1.国内业务市场专员招聘人数：10-20名学历要求：大专及以上学历专业及其他要求：1.拥有销售工作经验；2.年龄22~35岁；3.具有良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识；4.退伍军人优先，业绩突出者优先。薪资待遇：5-20K福利待遇：社会保险、出差补助、话费补贴、交通补贴、各大节日福利、丰厚年终奖、年终福利、不定期团体活动。招聘岗位2：国际业务市场专员招聘人数：5-10名学历要求：全日制本科及以上专业及其他要求：1.国际贸易专业两年及以上外贸工作经验，年龄25~35岁；外语：英语六级及以上，其他语种取得相应证书；熟练掌握办公和图片、视频处理软件、外贸常用社媒；熟练外贸相关工作流程，深耕外贸领域的意愿和决心薪资待遇：3-10K福利待遇：社会保险、出差补助、话费补贴、交通补贴、各大节日福利、丰厚年终奖、年终福利、不定期团体活动.

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岗位职责一负责搜集新客户的资料并进行沟通开发新客户二通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求寻找销售机会并完成销售业绩三维护老客户的业务挖掘客户的最大潜力定期与合作客户进行沟通建立良好的长期合作关系任职资格一口齿清晰普通话流利语音富有感染力二对销售工作有较高的热情三具备较强的学习能力和优秀的沟通能力四性格坚韧思维敏捷具备良好的应变能力和承压能力有敏锐的市场洞察力有强烈的事业心责任心和积极的工作态度有相关电话销售工作经验者优先

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根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标.分日结和月结，日结100-120一天不算提成，月结2000底薪，算提成，其中会有抽奖活动，总之能吃苦就拿的多，欢迎各位的到来。属于暑期兼职，不供吃住未满十八岁不招