有无经验皆可，待遇佳，环境优

岗位职责： 1.负责动态场景下的新能源汽车销售工作，根据销售目标，制定工作计划，包括但不限于： -利用换电站、超充站等各类新能源服务场景主动挖掘潜在客户，完成试驾邀约与订单转化； -通过试驾车等移动化场景实时演示车辆功能，讲解产品核心卖点，完成从种草到订单签约全流程； 2.负责渠道资源整合，搭建新能源汽车服务场景下的异业合作生态，包括但不限于： -建立区域客户资源网络，包括但不限于超充站运营方、商场物业等，维护关键场地合作关系； -搭建小型异业合作生态，包括但不限于新能源服务场景周边餐饮/洗车/维修等，通过资源整合置换，策划小型营销活动，完成销售指标； 3.数据驱动运营，包括但不限于： -通过销售管理系统实时录入客户画像及跟进记录，通过销售过程数据管理，达成销售目标； -收集竞品动态及用户反馈，形成区域市场洞察、分析管辖区域转化率等； 任职要求： 1.大专及以上学历，持有C1驾照，驾驶技术熟练，过往无重大交通事故记录； 2.1-3年一线地推销售经验，行业包括但不限于互联网、金融保险、房产、快消、新能源汽车及上下游产业； 3.掌握成熟的陌拜技能，能在非固定场所与潜在用户快速建立信任关系； 4.良好的抗压能力及韧性，能够适应高频次户外作业与差旅工作； 5.强目标导向，能够在户外/嘈杂等各类非专业销售场景保持专业服务状态，擅长挖掘场景中的潜在销售机会； 6.热爱新能源汽车行业，具备一定的学习能力，实时更新产品知识库。

岗位职责： 1.负责到店客户的接待工作，提供专业的汽车销售咨询与服务，完成既定销售任务； 2.熟悉掌握公司各类车型信息，开展产品讲解与品牌推广，提升客户购车感受； 3.运用良好的沟通能力，引导客户参与试驾并推动成交，保障销售流程高效推进； 4.持续维护客户关系，定期进行回访，收集客户意见，提高满意度与长期信赖； 5.协同团队参与销售方案的规划与实施，助力整体业绩目标的实现。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与服务意识，能妥善解答客户各类咨询； 2.目标感强，能在快节奏的销售环境中稳定达成个人业绩； 3.熟悉汽车行业基本情况，具备汽车销售工作经验者优先录用； 4.持有有效的中国驾驶执照，具备实际驾驶操作能力； 5.工作积极，富有责任感，能适应一定的工作强度与压力挑战。

岗位职责: 1.提供专业化的销售咨询服务与产品讲解，确保客户需求被充分理解并有效满足； 2.负责销售订单的全流程管理，保障订单执行高效顺畅，提升客户满意水平； 3.持续关注市场变化，搜集整理行业资讯，为产品改进及市场策略优化提供依据； 4.深化客户关系维护，增强客户粘性，持续提升客户体验与忠诚度； 5.积极参与销售培训及团队协作活动，不断提升个人专业能力与团队协同效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识，能准确捕捉并响应客户诉求； 2.热爱销售工作，具备积极的工作态度和良好的团队协作精神； 3.熟悉掌握各类销售方法与技巧，能在高强度竞争环境中保持业绩优势； 4.拥有较强的计划组织与协调能力，可同时处理多项任务并保证工作精准度； 5.适应快节奏变化，具备快速学习能力与应对实际问题的解决能力。

一、岗位职责： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案； 3、负责开拓市场渠道，推动产品销售，达成各项销售目标； 4、负责深入了解客户需求，提供匹配方案，促进成交 二、岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力 2、积极主动，工作态度端正，对汽车销售有高度热情 3、具有强烈的进取心，敢于迎接挑战 4、具备良好的表达能力、应变能力及问题解决能力，抗压性强 5、富有团队合作意识和客户至上的服务理念

通过直播的方式邀约客户达成合作，一台车提成500，五台车以上提成800个，八台车以上提成1000，时间自由

岗位职责: 1、负责事故车残值及二手车的鉴定与评估，确保报价精准合理。 2、持续关注事故车行业政策变化，动态更新评估价格数据库。 3、依据评估目标和相关标准，开展车辆价值评估，并形成规范的评估报告。 4、对接终端客户需求，收集车辆相关信息，为公司业务优化提供可行性建议。 5、实时掌握中标赔付比率，并对未中标车辆进行数据分析。 6、制定残值车评估的检测标准与操作流程。 7、统筹管理评估师团队，设定工作目标并分配任务，对检测质量与任务完成情况负责。 岗位要求: 1.具备2年以上团队管理经历，责任心强，具备良好的协作意识。 2.拥有碰撞车辆估价及二手车估值相关工作经验。 3.熟悉事故车、二手车配件及残值定价机制。 4.掌握汽车维修流程及维修成本估算方法。 5.具备一定商用车残值报价实操经验。

高薪诚聘优秀销售顾问： 1.具备1年以上行业相关工作经验 2.在原单位销售业绩排名靠前 3.实习期月薪6000-8000元（表现优异者底薪可上调） 岗位职责: 熟悉客户接待与咨询流程，熟练开展产品介绍与展示，完成销售谈判及签约促成工作，具备一定的客户维护能力，具备良好的团队合作意识。 任职要求: 拥有1-3年同类岗位经验，持有有效驾照，无不良征信记录，执行力强，工作积极主动，能按时高效完成各项任务。 岗位福利: 节日福利，五险一金，带薪年假，定期员工团建。 教育背景: 大专

岗位职责： 1.负责新能源销售，为客户提供专业、优质的购车咨询与服务 2.沟通新客户，维护老客户，完成公司目标 3.熟悉车型配置及促销政策，根据客户需求推荐合适车型 4.协助客户试驾、订车等相关手续，提供好服务 任职要求： 1.学历不限，喜欢汽车行业 2.具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动，责任心强 3.热爱销售工作，具有团队合作精神 4.持有驾驶证者优先 5.有较强的学习能力，愿意接受新能源汽车相关知识培训

明天带班来一个，14台拉毛 144针300，

驻马店市平舆县招打胶

2月6.7.8三天爱克酒店，需要30人，年会场地布置人员，一天100包吃饭，喝水。 联系：

漯河市郾城区招钢结构安装/打板（四五天干完结账附件人最好 ，要求熟手）

周口市太康县招电焊

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进二次销售和口碑传播 4.及时更新产品知识，掌握公司车型配置、促销政策及市场动态 5.配合市场活动开展，参与车展、促销推广等现场销售支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱汽车行业，有销售工作经验者优先考虑 3.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证，熟悉当地交通路况者优先 5.诚实守信，具有团队合作精神，愿意长期在汽车行业发展

公司是福田汽车图雅诺，风景。广东一级经销商，主要面对的客户群体是对客货混装，商务出行，改装等有需求 岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型等全流程销售服务 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业销售经验。

我们是一家成都本地做汽车出口业务的公司，目前专注俄罗斯市场，后期将开拓全球市场，现因业务增长需要，急需招聘二手车收购专员3-5人。 工作内容： 车辆收购、价格洽谈、成交跟进，其它业务流程由公司负责。 任职要求： 熟悉车辆情况，具备独立判断车况的能力，3年以上二手车收购经验，能接受外出收车，吃苦耐劳。 薪资待遇： 底薪+提成 多劳多得，不设上限 有相关经验或具备收车能力者，欢迎联系。

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

互联网品牌推广公司诚聘，与你共闯事业高峰 我们专注实体品牌推广，已助众多品牌实现声量与销量双增长，现邀有志者加入！ 两种工作模式，按需选择 1.灵活创收合作模式（不坐班） 薪资：（上不封顶）多劳多得 时间：每日3-4小时，自由支配，全行业客户可做 适合：追求时间自由，想平衡生活与赚钱的人群 2.全职冲刺（坐班） 薪资：底薪+提成+奖金 时间：朝九晚六（偶尔加班），稳定有保障 适合：求稳定、想成长，挑战高收入者 任职要求 25岁以上，经验、学历不限，有销售/创业经验优先。需沟通力强、执行力强，有团队精神，敢挑战自我。 福利与发展 晋升：业务员→组长→经理→负责人→副总 合作客户-代理-分公司 福利：每月团建、下午茶、娱乐设施 保障：专属师傅带教，快速入门 期待你的加入，共建创富平台！

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 要求:25-45岁之间，25岁以下勿扰 学历大专及以上学信网可查

主要干的工作就是跑跑市场推销大米

招聘岗位: 招聘销售精英10名 年龄：24-48岁 月休4天+节假日福利+定期旅游团建 工作时间：夏季早8-12点，下午1-5点 周一至周六上班，周日固定休息 无责底薪薪资3000-8000 薪资含无责任底薪，无硬性业绩指标，收入与努力成正比，多劳多得，实际到手收入上不封顶，晋升通道广阔，公司设有购车奖励与购房奖励（公司配备手机、电话、微信及客户资源） 【加入我们，收入无上限，你敢来挑战吗】 我们正在寻找： 热爱生活、富有激情的你！ 自信乐观、思维敏捷的你！ 渴望进步、勇于突破的你！ 期待你的加入，让我们携手共进，开创更加辉煌的明天！

不加班客服工作 工作时间早8：30——12：00，下午13：30——17:30 （年龄35岁以下） 周六周日休息 法定节假日休息 不加班！没有夜班！ 且上班氛围超好！！！！ 地点：舒曼财富中心C座（会展中心附近）

要求：25-38岁（具备销售经验者优先） 【精准客源+高比例提成+五险】线上销售岗位： 【我们是谁？】 华畜，连续11年稳居全网兽药销售榜首，京东畜牧自营唯一合作供应商，运营国内规模最大的畜牧类仓储中心。自公司成立起从未延迟发放薪资，疫情期间三次提前发放工资，除春节福利外，24节气均有员工关怀礼品，入职转正满3个月的销售人员中，68%月收入突破1万元。 【你的工作内容】 客户资源由公司提供，你只需维护客户关系，推动客户复购。 入职1-3个月内，根据实际表现分配成熟客户账号，专注维护即可。 【你将获得】 月薪5-10K+，享节日福利、父母津贴、期权激励等多项待遇 【工作地点】支持就近分配 郑州、新郑、荥阳、新密、禹州、新安县、商丘市、新乡市、获嘉县、延津县、原阳县、内黄县、修武县、武陟县

岗位职责: 1.主动为客户推荐匹配的汽车产品，以专业化的销售服务实现既定销售目标； 2.持续构建并维护优质客户关系，提升客户满意度及品牌口碑； 3.具备出色的沟通与表达能力，能高效应对并解决客户各类疑问； 4.富有团队合作意识，善于与同事协作交流，合力达成团队销售任务； 5.热爱汽车行业，乐于迎接挑战，持续精进个人销售能力与服务水平。 任职要求： 1.具备强烈的进取心和自我推动力，对销售岗位抱有高度热情； 2.拥有良好的沟通技巧与灵活应变能力，能够妥善处理客户问题； 3.具备团队合作精神，能与团队成员顺畅沟通，协同完成销售指标； 4.对汽车领域有浓厚兴趣，愿意接受工作挑战，积极提升销售技能； 5.有责任感，能主动应对销售过程中的压力与挑战，持续优化业绩表现。

1.客户接待 2.初步邀约 3.洽谈签约 4.线索跟进

【薪资待遇】 1.底薪5000元+高提成+绩效奖金，综合月薪8K-10K起，多劳多得，上不封顶（表现优异者月收入可超10万） 2.额外补贴：生活补助+年终奖+全勤奖+新客户开发奖励+13薪+工龄奖 3.全员缴纳社保，福利体系完善 【岗位职责】 1.公司提供高质量客户资源，负责客户的开拓与日常维护，推动产品成交 2.入职即享专业培训（包含沟通话术），由资深员工一对一指导，快速适应工作节奏 3.无需外出，办公室内完成工作，专注客户交流与服务 【我们希望你】 1.性格外向，积极向上，工作认真负责 2.是否具备行业经验不限，但需渴望高收入，有强烈的奋斗动力 【福利待遇】 1.不强制加班！准时下班，保障工作与生活的平衡 2.带薪休假：春节享20天带薪假期+常规年假，法定节假日正常休息 3.团队氛围融洽：每月举办生日会+定期组织团建聚餐，环境轻松无压 4.保障全面：社保+13薪+工龄奖+节日福利，待遇具有竞争力 【工作时间】 8:30-18:00（每日工作7.5小时），周日固定休息，法定节假日照常休假 【晋升空间】 优秀员工可快速晋升：组员→组长→主任→经理，重点培养 所有管理职位均从内部选拔，晋升机制公开透明，以能力定发展 我们重视每位成员的成长，提供稳定平台与高薪机会，期待充满干劲的你加入！

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