岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

运营助理转职

岗位职责: 1.协助制定并执行内容运营策略，提升用户活跃度与粘 4 2.负责日常内容策划、编辑、发布及数据跟踪分析 3.维护和拓展合作渠道，协调内外部资源推进运营项目 4.监控平台数据表现，定期输出运营报告并提出优化建 议 5.配合团队完成活动策划、执行及复盘工作 任职要求: 1.对新媒体、内容平台及用户行为有基本认知，学习能 力强 2.具备良好的文字表达与沟通协调能力 3.熟练使用办公软件，会基础数据分析工具者优先 4.工作细致负责，具备较强执行力与团队协作意识 5.接受兼职工作安排，时间灵活，能保证稳定投入

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

埃马森快时尚男女装招人啦岗位：服装销售｜门店店长要求：责任心强、擅长沟通，有销售经验优先待遇：底薪 + 高提成 + 月休 4 天地址：临汾女人街埃马森电话：

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养

我们是一家专注于成人教育领域的老牌企业 现寻找对社交媒体充满热情的伙伴加入我们！ 1. 负责公司新媒体矩阵（包括抖音、小红书等）的日常内容运营与发布。 2. 基于公司提供的素材，进行基础的编辑、排版与发布，确保内容符合平台调性。 3. 监测内容发布后的用户互动与反馈，进行初步的数据记录与整理。 4. 协助团队完成其他相关的运营支持工作。 支持远程办公 时间灵活 无押金、无任何形式的培训费用

工作职责 1. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关人事流程，确保人员信息档案的及时更新与完整准确。 2. 负责公司日常行政管理工作，涵盖办公物资采购、固定资产登记管理、办公区域环境维护及会务接待支持等事务。 3. 配合推动企业文化活动和员工关爱计划的实施，增强团队协作氛围与员工归属感。 4. 协调外部服务合作方（如社保公积金代理机构、清洁服务、物流快递等），保障服务效率并合理控制支出成本。 任职要求 1. 具备较强的沟通能力与主动服务意识，能够有条不紊地完成各项事务性工作。 2. 熟悉Office系列办公工具的操作与应用。 3. 工作认真细致，具备良好的责任心，能胜任电商领域高强度、快节奏的工作要求。

招聘中正睿城北门《线上百货超市》：招聘店长一名，店员两名。要求：年龄25～45岁，会熟练操作手机，有亲和力。薪资待遇：店长3500+提成，店员3000+提成。月调休4天。地址：中正睿城北门。 王先生

加入国寿，筑梦未来——我们正在寻找细心负责的你！ 如果你追求稳定且有前景的职业生涯，期待在一个平台上发挥自己的组织与沟通才能，中国人寿各分支机构的人事/行政助理岗位，诚邀你的加入。 职位概览 · 岗位名称：人事助理 / 人力资源助理 / 行政人事助理 · 工作性质：全职 · 需求人数：各分支机构1-6人不等 · 工作地点：全国各地市分支机构（具体地址需查询当地招聘信息） 你的职责核心 这个岗位通常作为人力资源与行政后勤的支持核心，主要工作包括： · 人事事务：执行招聘流程，办理员工入、离、转、调手续；协助组织新员工培训；维护人事档案。 · 员工关系：帮助建立和谐的员工关系，组织员工团建、年会等活动。 · 行政支持：负责办公室环境与秩序维护、访客接待、档案资料管理、协助保单合同整理等后勤工作。 · 制度执行：协助执行公司各项规章制度，并完成上级交办的其他任务。 我们期待这样的你 · 学历：大专及以上学历（部分岗位接受优秀的高中学历者）。人力资源、管理或相关专业优先。 · 经验：不限经验，欢迎应届毕业生。有基本网络招聘或办公软件操作经验者更佳。 · 能力与特质：工作细致、认真、有责任心。具备良好的沟通协调能力和团队精神。熟练使用Office等办公软件。 薪酬与福利 · 薪资范围：综合月薪大致在 3,000 - 8,000元 区间，通常由底薪加绩效/奖金构成。 · 福利体系： · 完善保障：缴纳社会保险（五险一金），部分机构提供补充医疗保险、企业年金。 · 假期与工时：周末双休（部分岗位或为单休），享受国家法定节假日。工作时间多为标准工时制，如早八晚五。 · 多元福利：节日福利、生日福利、员工培训、年度体检、团队旅游、交通补贴、年终奖等。

招聘：服务员2名，工资2800-3200传菜员4名，工资2800-3200小时工2名，每小时10-15半天工3名，面议工作时间:下午4点-凌晨3点带薪休假3天，年假7天有意向打电话：

明天要10个摘青椒的日工220元，有团队干的和我联系。

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常文案编辑与内容策划，确保内容质量与品牌调性一致 2.独立完成图文/短视频文案撰写、排版发布及数据跟踪，提升内容曝光与互动效果 3.进行粉丝日常维护与社群运营，及时响应用户咨询，增强用户粘性与活跃度 4. 协助运营活动执行，包括方案协助、物料准备、过程跟进及效果复盘 5.定期整理运营数据，输出基础分析报告，为优化策略提供支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力与网感，有新媒体实习或运营经验者优先 2.熟悉主流社交平台规则与用户习惯，能独立完成内容发布全流程 3.责任心强，细致耐心，具备基础数据分析意识和学习能力 4.具备基础图片处理（如稿定设计、Canva）或简单视频剪辑能力者更佳 5.沟通协作良好，适应快节奏工作，接受工作地点灵活安排

主要负责快手引流工作，辅助运营主管帮忙点点关注，获取流量到私域平台 薪资待遇：无责底薪6000加提成 工作时间：下午13:00-22:00 该岗位培训期3天，试用期一个月

1.协助运营团队完成日常内容发布、用户互动及数据整理工作 2.参与直播/短视频项目的策划与执行，积累实战经验 3.通过公司培训，逐步掌握账号运营、用户增长、内容优化等核心技能 4.配合团队完成其他孵化培养计划中的实践任务 任职要求： 1.对新媒体运营有热情，愿意从基础岗位开始学习 2.学习能力强，态度端正，具备良好的沟通能力和团队协作精神 3.能稳定工作，熟悉抖音、小红书等平台者优先。无经验压力，收入稳定有保障 4.明确晋升路径:从助理到运营专员一运营主管

1.协助运营团队完成日常内容发布、用户互动及数据整理工作 2.参与直播/短视频项目的策划与执行，积累实战经验 3.通过公司培训，逐步掌握账号运营、用户增长、内容优化等核心技能 4.配合团队完成其他孵化培养计划中的实践任务 任职要求： 1.对运营有热情，愿意从基础岗位开始学习 2.学习能力强，态度端正，具备良好的沟通能力和团队协作精神 3.能稳定工作，熟悉抖音、小红书等平台者优先。无经验压力，收入稳定有保障 4.明确晋升路径:从助理到运营专员一运营主管

工作职责： 1、负责国学项目课程内容体系搭建，策划开发成人兴趣爱好类课程内容产品和矩阵，把控内容质量和内容制作； 2、理解中老年兴趣品类，包含需求理解、模式、市场、竞争市场； 3、理解线上产品营销和流量渠道，理解教育产品的学员服务分级和服务模式； 4、擅长对合作老师的合作规则把控。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有大产品设计思维以及营销思维； 2、懂该品类面向的用户及其需求，有一定的该品类知识和明确的热爱度； 3、专业性强，行业资源多，成熟度高，懂用户懂运营，用户感知强，管理能力强，共情力强，共情助教和内容，让底下小伙伴发挥创造力； 4、有用户感知、有专业经验、有产品设计能力、有想法有坚持； 5、有产出过国学课程，做过国学课程设计、国学讲师资源的优先； 6、有国学项目经验（奇门、四柱八字、紫微斗数、风水等）或者了解国学方向的，对国学感兴趣的优先。

离石扩招岗位门店经理1名有门店管理经验优先，能统筹日常运营、协调人员、维护客户，沟通能力强，薪资丰厚可面谈。前台服务人员5名不限经验，只要你性格开朗、待人热情、做事认真，热爱生活，愿意用心服务顾客，均可应聘。电话：赵

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能独立统筹多线程工作任务

前台收银泡茶

意尔康柳林店正在招聘。岗位：店长、导购。店长综合薪资：4000-7000。导购综合薪资：3000-5000。待遇包括高薪、提成、奖金、晋升、。地址：山西省吕梁市柳林县18米街店。

招聘店长一名，，年龄25至45岁，责任心强，服从安排，具备团队协作意识，爱干净，积极进取，吃苦耐劳。有超市、便利店、水果生鲜行业工作经验者优先。工作内容包括接待客户、销售、切洗水果、收银、陈列、卫生等。薪资福利：试用期60元/天（半月）；第一个月保底2200元；第二个月保底2500元；业务熟练考核通过后保底3000元，多劳多得，上不封顶。综合收入包括底薪、加班、全勤、奖励、工龄奖、补助。上班时间：早班为早8点至下午4点，晚班为下午3点至晚11点。工作地址：诚信志远果业兴县西滩坪店。

我们正在招聘一位电商产品运营经理，全面负责电商平台的日常运营与管理工作。 工作内容： 1. 策划并落实电商平台的运营方案； 2. 管理平台商品上下架，组织促销活动的规划与实施； 3. 通过数据分析，持续优化商品布局及运营策略； 4. 与供应商保持对接，建立并维护稳定的合作关系。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上电商运营相关经验； 2. 精通电商平台的运作机制与操作流程； 3. 拥有数据解读能力，能够从数据中识别问题并挖掘增长机会； 4. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识。

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式联系客户，协助其完成本年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 纯文职办公模式，无需外出拓展业务，无需自行寻找客户。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：具备持续投入工作的态度，有坚持与耐性 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉所推广的产品内容，能为客户提供专业解答与服务 薪酬结构为底薪1600-7300+提成+每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖励+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪达6500以上，其中38%员工月收入过万。 享受国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享有年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等多项待遇。

【2000-6000招聘店员、店长】鼻小益诚聘店员、店长3‑5名，薪资2000‑6000元，底薪奖金提成，多劳多得，年龄35‑50周岁，联系电话：地址：汾阳市府学街富民北路十七区2号楼s7门市（府学街小学往北100米）

【薪资福利】 1、待遇优厚：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定有保障。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，零经验也可快速掌握工作技能。 3、额外补贴及多项福利：年终奖、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游、享受法定假期与带薪年休假等。 【工作时间】 1、日常班制为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每周单双休轮换，每月休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假，并配有带薪年假。 【职位要求】 1、年龄要求20-40岁，具备基础计算机操作能力。 2、工作态度严谨细致，富有责任心；具备良好沟通能力与团队协作意识。 3、单位注重长期发展，欢迎追求稳定者加入；平台广阔，办公环境温馨，同事间互帮互助，晋升机制公开透明。

一家位列中国500强的朝阳行业企业，发展空间广阔，职业晋升体系健全！ 薪资福利： 1、新员工保底2700元，初期月收入普遍在四五千，后期平均薪资六七千，约15%的员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全体在职人员均按规定缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、设置多项竞赛奖励（含现金与实物激励）及带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供持续培训支持与清晰的晋升路径； 6、配备员工宿舍，食堂与超市配套齐全，生活便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松，纯办公室岗位。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。面试通过者需参加公司组织的8个工作日岗前培训，完成后正式入职，无实习期，介意者请勿投递。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通能力。

明天找个替班，做剔尖，成手来，活简单，230一天，联系方式，