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招聘企业全称：禄丰华恒劳务有限公司 招聘岗位一：电焊工 1.招聘人数：5人 2.任职要求：25-55岁，有应急管理局发的焊工证，能熟练掌握焊接操作，电焊，氩弧焊 3.薪资待遇：8000-9000元/月 招聘岗位二：砖工 1.招聘人数：10人 2.任职要求：25-55岁 3.薪资待遇：面议 招聘岗位三：小工 1.招聘人数：10人 2.任职要求：25-55岁 3.薪资待遇：长期工4500-5000元/月 招聘岗位四：门窗安装人员 1.招聘人数：5人 2.任职要求：25-55岁 3.薪资待遇：面议 招聘岗位五：广告制作安装人员 1.招聘人数：5人 2.任职要求：25-45岁 3.薪资待遇：6000-8000元/月 4.工作地点：禄丰市高峰乡大地村禄丰抽水蓄能电站 5.联系方式：尹中华

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招长期工： 招保洁1个，60岁以下 工作内容：负责店内的展厅、客休区、总经理办公室、店外围及卫生间的卫生清扫（打扫完可以自己休息一下） 上班时间：8点到下午6点，供一顿饭，每个月休息4天，工资面议 地址：昭阳区箐门路广汽丰田4S店

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水处理灌装岗 （一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利，拥护中国的领导，遵守国家法律法规，思想素质良好，品行端正，爱岗敬业，服从调配，身体健康，无不良社会信用记录、无涉黑涉恶、违法违纪等行为；（二）年龄在18—50周岁，具备初中及以上文化；（三）身体健康（上岗时须持有健康证），能适应生产车间工作环境及倒班安排；（四）备一定的学习能力、沟通能力和团队协作意识；（五）具备食品生产、饮料灌装、包装、仓储或质检相关经验者，在同等条件下优先录用；（六）无不良嗜好。负责天然山泉水的灌装生产线操作，监控设备运行状态，按照水处理标准操作，执行灌装工序作业规范，确保灌装容量准确、无渗漏；完成设备日常点检、清洁、保养与维护；配合完成生产记录填写与交接班工作。 薪资福利:1.薪资结构：实行“计件绩效工资”制，月度与年度考核，考核结果与薪酬、续聘挂钩；2.试用期工资：1800元/月；3.转正后计件标准：瓶装水：生产环节0.30元/件，上水环节0.10元/件；桶装水：生产环节0.20元/桶，上水环节0.10元/桶；（具体件/桶的核算标准以生产线产生的定额为准）转正后月综合收入实行多劳多得，具体取决于计件产量；其他福利：按规定缴纳工伤保险（具体执行根据公司相关制度）。 招工人数:2名 1.本次招聘不收取任何，不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开展考前辅导培训；2.拟聘用人员中，凡属与其他单位有劳动、劳务关系的人员，必须与原单位解除关系后，再与用工单位签订聘用合同，因拟聘用人员个人原因造成劳务纠纷的一切后果均由拟聘用人员自行承担；3.正式录用人员将根据岗位分配至沧源自治县山脉水业有限责任公司就职，录用人员必须严格服从公司工作安排；4.‘临沧’为此次招聘信息发布的平台，请考生留意相关通知，因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担；5.本公告最终解释权归沧源自治县城乡建设开发有限责任公司及临沧理根人力资源有限公司所有。

水处理灌装岗 （一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利，拥护中国的领导，遵守国家法律法规，思想素质良好，品行端正，爱岗敬业，服从调配，身体健康，不良社会信用记录、涉黑涉恶、违法违纪等行为；（二）年龄在18—50周岁，具备初中及以上文化；（三）身体健康（），能适应生产车间工作环境及倒班安排；（四）备一定的学习能力、沟通能力和团队协作意识；（五）具备食品生产、饮料灌装、包装、仓储或质检相关经验者，在同等条件下优先录用；（六）不良嗜好。负责天然山泉水的灌装生产线操作，监控设备运行状态，按照水处理标准操作，执行灌装工序作业规范，确保灌装容量准确、渗漏；完成设备日常点检、清洁、保养与维护；配合完成生产记录填写与交接班工作。 薪资福利:1.薪资结构：实行“计件绩效工资”制，月度与年度考核，考核结果与薪酬、续聘挂钩；2.试用期工资：1800元/月；3.转正后计件标准：瓶装水：生产环节0.30元/件，上水环节0.10元/件；桶装水：生产环节0.20元/桶，上水环节0.10元/桶；（具体件/桶的核算标准以生产线产生的定额为准）转正后月综合收入实行多劳多得，具体取决于计件产量；其他福利：按规定缴纳工伤保险（具体执行根据公司相关制度）。 招工人数:2名 1. 招聘程序：组织报名（2026年2月10日至2月13日，线上线下均可报名）、资格审查（2026年2月14日）、考核（面试时间2026年2月25日）、政审和体检、公示、办理聘用手续；2. 拟聘用人员试用期为1个月，与沧源自治县山脉水业有限责任公司签订劳务合同，合同为半年一签；3. “临沧”为此次招聘信息发布平台；4. 本次招聘不收取任何，不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开展考前辅导培训。 工作地址:云南省临沧市临翔区公园路75号负一楼（临沧理根人力资源有限公司）

质检岗 （一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利，拥护中国的领导，遵守国家法律法规，思想素质良好，品行端正，爱岗敬业，服从调配，身体健康，无不良社会信用记录、无涉黑涉恶、违法违纪等行为；（二）年龄在18—50周岁，具备初中及以上文化；（三）身体健康（上岗时须持有健康证），能适应生产车间工作环境及倒班安排；（四）备一定的学习能力、沟通能力和团队协作意识；（五）具备食品生产、饮料灌装、包装、仓储或质检相关经验者，在同等条件下优先录用；（六）无不良嗜好。负责生产线过程质量监控与成品抽检；对产品的包装、标签等进行检验并记录；协助处理质量异常情况，及时上报；控制并统计由于设备或其他原因导致的不良品；完成设备日常点检、清洁、保养与维护；配合完成相关质量体系文件整理与归档。 薪资福利:1.薪资结构：实行“计件绩效工资”制，月度与年度考核，考核结果与薪酬、续聘挂钩；2.试用期工资：1800元/月；3.转正后计件标准：瓶装水：生产环节0.30元/件，上水环节0.10元/件；桶装水：生产环节0.20元/桶，上水环节0.10元/桶；（具体件/桶的核算标准以生产线产生的定额为准）转正后月综合收入实行多劳多得，具体取决于计件产量；其他福利：按规定缴纳工伤保险（具体执行根据公司相关制度）。 招工人数:3名 1.本次招聘不收取任何，不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开展考前辅导培训；2.拟聘用人员中，凡属与其他单位有劳动、劳务关系的人员，必须与原单位解除关系后，再与用工单位签订聘用合同，因拟聘用人员个人原因造成劳务纠纷的一切后果均由拟聘用人员自行承担；3.正式录用人员将根据岗位分配至沧源自治县山脉水业有限责任公司就职，录用人员必须严格服从公司工作安排；4.‘临沧’为此次招聘信息发布的平台，请考生留意相关通知，因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担；5.本公告最终解释权归沧源自治县城乡建设开发有限责任公司及临沧理根人力资源有限公司所有。

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