岗位职责： 1.负责工程项目的技术支持与现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准 2.编制施工组织设计、技术方案及作业指导书，并监督实施情况 3.协调解决施工现场出现的技术问题，提供专业指导和优化建议 4.参与工程图纸会审、技术交底及相关验收工作，保证工程质量达标 5.指导工程技术团队开展日常工作，推动项目高效有序进行 任职要求： 1.具备工程技术类相关专业背景，学历不限 2.有1-3年及以上工程施工或技术管理经验者优先 3.熟悉工程建设流程及相关技术规范，能熟练使用CAD等办公软件 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，责任心强 5.工作地点需服从项目安排，适应施工现场环境 6.会PPT.EPC优先

岗位名称：特种设备损检测技术负责人；损检测技术人员； 岗位要求：1.持有特种设备超声（UT）、射线（RT）、磁粉（MT）III级证书；2.熟悉特种设备行业标准、法律、法规及体系文件；3.具备特种设备技术与质量管控能力，与团队成员协作良好。 薪资待遇：深圳市盐田港建筑工程检测有限公司提供的薪资为700110000元/月，另有职位工资范围可达900018000元/月。广东深圳地区薪资待遇较为优厚。

招聘：工程技术员 薪资：5-7k 职位详情： 1、协助完成各工程项目资料收集、整理以及归档； 2、跟进机房相关设备采购进度，对接各供应商确保交付； 3、协助各项目完成相关资料准备工作，为各项目提供支持； 4、现场工程安装支持。

招聘：现场技术主管 薪资：7-10k 职位详情： 1. 组织新技术、新材料、新工艺、新产品的推广和应用； 2. 参加单位工程的竣工验收和过程自检工作，检查项目工程质量评定工作的实施情况； 3. 负责处理施工过程中的不合格品，参加一般质量事故的调查分析和处理； 4.深入施工现场，及时发现和处理施工中的技术质量问题，参加处理质量事故，提出处理方案和预防质量通病措施； 5.现场实施方案的确定，提出各项目的控制指标。

招聘：企业技术负责人、项目经理 薪资：20k-50k 职位详情： 技术经理具有8年以上施工技术管理经验，具有建筑行业高级职称或一级注册建造师资格 技术人员（或注册建造师）管理并完成至少2个项目（以下4类2个项目）达到该类二级资质标准要求： （1）地上12层以上的建设项目，或者地上8层以上11层以上的建设项目； （2）50米以上结构设计或35-50米高的结构设计物一件(不含)； （3）建筑面积6万平方米以上的建设项目，或者建筑面积5万平方米以上的建设项目； （4）单跨21米以上钢筋混凝土结构（或24米以上钢结构）或单跨18-21米钢筋混凝土结构（不含）的建设项目（或钢结构单跨21-24米（不含）建筑工程。 （5）曾就职于具有建筑施工总承包资质的公司，并亲自主持完成两项以上住宅建设成果

招聘：施工技术管理（防水防腐保温工程专业）1 薪资：15-20k 职位详情： 招聘职位：施工技术管理员（防水防腐保温工程专业） 要求条件：从事过防水防腐保温专业工程。 岗位职责：挂名**于我司，无需在我司工作。 证书要求：具有工程序列中级以上职称或注册建造师执业资格证书。 任职资格：主持完成过本类别资质一级标准要求的"工程业绩不少于2项"，且需具有5年以上从事“防水防腐保温”工程施工技术管理工作经历。 特别说明：接受兼职。我们用资质申请使用。

招聘：副部长 薪资：10-15k 职位详情： 1、负责建筑材料试验检测和技术质量相关工作； 2、协助部门部长进行技术管理工作，对技术质量问题有判断决策能力； 3、审核相关检测报告并签字，进行日常的技术监督管理，能及时有效发现问题并进行纠正； 4、有较好的沟通交流能力，具备统筹管理和解决技术问题的能力。

五年以上土建市政工程管理经验，须持二级建造师带B证以上资质，会看图画画，会使用RTK、全站仪等测量测绘设备，五十岁以下，有意者面议！

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招聘：技术员 薪资：薪资面议 职位详情： 、负责工地施工质量监督，安全文明检查，落实施工任务； 2、协助施工班组作好技术交底； 3、解决施工过程中出现的质量安全问题； 4、完成项目负责人交待的任务。

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市政技术负责人 大专及以上学历，建筑类相关专业，有预算、决算经验，并且有建筑类专业证书者优先考虑；具备市政工程、土木工程等相关专业背景；熟悉工程图纸设计原理，能独立审核施工图纸，发现并解决图纸中的技术问题；了解工程材料性能、检测标准及施工设备的选型与使用；掌握相关工程软件及办公软件的使用；具备较强的技术团队管理能力；有良好的沟通协调能力。精通市政工程（如道路、桥梁、给排水、管网等）的施工工艺、技术规范及验收标准；熟悉工程图纸设计原理，能独立审核施工图纸，发现并解决图纸中的技术问题，参与施工方案的编制与优化；了解工程材料性能、检测标准及施工设备的选型与使用，能对材料和设备质量进行技术把控；掌握相关工程软件及办公软件的使用，能高效处理技术文件和数据；具备较强的技术团队管理能力，能指导、培训技术人员和施工班组，提升团队专业水平；有良好的沟通协调能力，能与设计单位、监理单位、建设单位及政府主管部门有效对接，解决技术争议和审批问题。 薪资福利:试用期1~3个月，一经，还可享受节日补贴、生日福利等；周末双休，节假日正常休假；工资面议。 招工人数:1名 工作地址:银川市兴庆区绿地21企业公园D区23栋 - 102

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