
钳工电工焊工
招聘技术工,包括电工、焊工、钳工,要求具备相关技术和证书。薪资为一天300至500元,月收入可超过10000元。
钳工电工焊工
招聘技术工,包括电工、焊工、钳工,要求具备相关技术并持有相应证件。薪资为每天300至500元,月收入可稳定超过10000元。
集电线路技术员
1.5-1.7万/月
技术员技术负责人3-6个月1-2人完工结算
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术指导与质量管控,协调解决施工过程中的关键技术问题
3.参与项目进度计划编制与动态调整,监督技术标准执行情况,保障工程安全与质量
4.编制并归档工程技术资料,配合竣工验收及技术总结工作
5.协助开展新技术、新工艺的推广应用与技术培训工作
任职要求:1.学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业)
2. 经验要求:不限(具备1-3年施工现场技术管理经验者优先)
3.熟悉国家及地方相关技术规范、施工标准和质量安全管理体系
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先
工地钳工工程技术员/技术负责人
招聘技术员/钳工,下午3点上班。薪资面议,底薪3000-3200元,另有全勤奖100元、住房补贴100元、交通补贴100元,绩效奖金0-500元。
农艺师(五险一金、包住)
7-8千/月
农业技术月结农业技术员
岗位职责:
1、承担公司安排的各类试验、示范项目及新品种技术推广任务;
2、开展农业技术普及工作,提供技术咨询与指导,组织相关人员的技术培训;
3、配合企业产品推广,实施技术讲解与现场支持,延伸技术服务范围;
4、及时处理产品推广过程中遇到的技术难题;
5、负责新客户的开拓及现有客户的日常维护
任职资格:
1、农学、园艺、植保等相关专业全日制本科及以上学历,优秀应届生亦可考虑;
2、熟悉作物栽培与田间管理的技术理论及实践操作;
3、具备良好的执行力、沟通协调能力及动手操作能力
公司福利:
1、人才培养战略,关注每位员工的职业发展
2、学习型组织(公司藏书5000册)
3、公司人际关系简单(扁平化管理)
4、各项福利齐全
5、透明公平的晋升通道
6、家文化(归宿感强)
7、出差补助
8、老带新(对师傅带人有考核)
9、提供住宿
技术员
3-4千/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责石材工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.认真,踏实,能干,服从安排
开封通许县地区招聘水电工,负责接几个上下水管,涉及热容器,要求持有相关资质,需50人。
水电工排污管20人以上
通许地区招聘水电工,负责接几个上下水管,涉及热容器,要求持有相关资质,需50人。
账户逾期处理专员
4-9千/月
催收员月结经验不限学历不限全职银行/互联网金融催收团队建立及管理电话催收贷后管理体系及流程建立电话客服经验沟通/谈判能力普通话流利
工作内容:对正规大平台逾期客户进行电话提醒沟通,协助制定还款方案,适合长期稳定发展任职要求:
1、高中/中专及以上学历(优秀人员可放宽至中专),退伍军人、有银行电销/保险电销工作经验优先;
2、无犯罪记录、无不良征信;
3、具有较强的沟通表达能力,善于与不同的人沟通;
4、具备基础的办公软件操作能力。
薪酬福利:底薪+绩效提成。综合月薪4K到9K不等,优秀员工薪资保障强,福利完善,适合有意愿寻求稳定工作的求职人员。
9:00---18:00;午休12:00--13:30
依法享受国家法定节假日以及婚假,产假,陪产假,哺乳假,计划生育假等带薪假。
外墙漆水包砂真石漆长期1-2人完工结算点工专业师傅
开封市杞县招外墙漆/真石漆,水包沙,冠晶石,刮砂浆工人,350元每天,基本属于天结,工作时间9个小时,包住不包吃!不欠工资!宿舍有空调!
博尔塔拉博乐市附近找技术员要求熟练使用rtk工期一个月左右有空的可以联系
技术员15-30天
博乐附近找技术员要求熟练使用rtk工期一个月左右有空的可以联系
合肥肥东县中建国际项目招聘一名技术总工。有中建国际相关经验优先。联系人:李
技术负责人1-2人
肥东中建国际项目招聘一名技术总工。有中建国际相关经验优先。联系人:李
农业技术月结
水稻生测员学历要求:本科及以上专业要求:不限。1.负责水稻产品的田间生测试验,确定产品适用作物、防治靶标范围,明确产品使用时期、用法用量和注意事项等使用技术,并深度挖掘产品的点。2.协助产品经理完成立项产品上市前的田间试验、产品定位探索和素材收集工作。3.针对有潜力和未来性的水稻方向产品的探索,提供立项产品和建议方案。薪资福利:薪酬福利:1.无责任底薪+奖金+差补+交通补贴+公司缴纳五险和商业补充险。2.每年一到两次放松旅游,日常每月内部集体活动和聚餐。3.完善的培训体系:带薪岗前培训、在职培训、外聘专家和企业老总培训、专业知识+营销技巧+运营管理综合培训,并有公司为你定制个人职业生涯规划。职位福利:五险、绩效奖金、包住、带薪年假、定期体检、通讯补助、不加班、员工食堂。招工人数:1人工作地址:尉氏县新尉工业园区
技术员长期1-2人月结
水利技术员
岗位职责:
1.负责高标准农田提升改造项目
2.确保技术符合相关法规和标准
3.与项目协作,解决工程过程中技术问题
4.完成领导交办的其他任务
任职要求:
1.大专及以上学历,会开车(自己有车)
2.具备出色的沟通能力和团队协作精神
3.能够高效完成任务,并具备解决问题的能力
4.热爱水利工程领域并有持续学习的精神
薪资待遇:
工资5000元-7000元
工作时间:
弹性工作制
技术负责人
6千-1万/月
技术负责人长期1-2人完工结算
负责工地技术方面的问题,以及工地的管理和施工组织计划等工作。五年经验者优先,薪水高面谈
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