岗位职责： 1、从事高考升学领域，担任规划指导教师，非销售性质岗位，需具备统招本科及以上学历，硕士或更高学历者薪资可面议； 2、提供高考志愿填报咨询服务，指导新高考背景下的选科策略，提升学生综合素质评价，制定高中生学业发展规划，激发学习动力，优化学习方法，开展职业方向规划等专业服务，服务群体为高中学子及其家长； 3、每周实行双休制度，工作时间朝九晚六，享受法定节假日及带薪年假，入职即办理五险一金。

工作周期：6个月 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-06 【岗位职责】 1. 负责开展全脑开发教学活动，帮助学员提升综合学习能力与思维潜能； 2. 根据学员发展特点，制定并实施适宜的教学方案，保障教学效果； 3. 定期与家长沟通，反馈学员成长表现及学习进展； 4. 参与教学研讨与培训，持续优化教学方法与课程内容； 5. 维护教学秩序与环境，确保教具使用安全与课堂规范。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通能力和亲和力； 2. 掌握全脑教育相关理论和教学方法，有教学实践经验者优先； 3. 具备创新意识，能灵活运用多种教学方式激发学员兴趣； 4. 有责任心和耐心，关注学员个体成长差异； 5. 具备团队协作精神，愿意持续学习与提升专业能力。

岗位职责： 1、指导美容师实操：深入门店开展美容师培训，推动卖卡协议落地执行，辅助美容师实现卖卡转化目标。 2、制定营销策略：为合作美容院量身定制销售推广方案，并提供可行性建议。 3、开展专业授课：面向合作门店进行产品知识、技术要点等专项培训与知识传递。 4、客户开发维护：主导客户邀约与到店接待，做好意向客户沟通与需求引导工作。 5、达成业绩指标：根据公司设定标准，完成门店内各项售卡任务及销售考核目标。 任职要求： 1、形象良好，品行端正，具备良好的语言表达与培训组织能力。 2、具有美业从业背景，拥有门店爆卡启动实操经验者优先考虑。 3、踏实肯干，具备较强的敬业精神与责任感。 4、技能条件：熟悉医美领域基础知识，掌握渠道型医美运作模式，具备美业培训实操经验；性格积极外向，表达流畅，抗压性强，富有责任心。

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泰州靖江招聘一名手把焊工，要求能够通过UT检测。该岗位为长期工，工作时间为八小时，薪资为500元。有意者可电话联系。

岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，确保项目质量、进度、安全及成本目标达成 2. 主持编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设、监理、设计及分包单位关系，及时解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，配合完成项目审计与结算 5. 严格执行国家及地方建筑法规、标准规范，落实安全生产责任制 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位，解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交工作，确保项目合规交付 5.落实企业质量、环境、职业健康安全管理体系要求，防范项目风险 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书

给水管道

岗位职责： 1. 负责市政工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位，保障项目顺利实施 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交工作，确保合规交付 5. 解决施工现场重大技术问题，把控关键工序与节点目标 任职要求： 1. 持有一级建造师（市政公用工程）资格证书，注册单位可配合变更 2. 具备市政类工程项目管理经验，熟悉国家及地方相关规范标准 3. 具有良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 4. 能适应项目现场工作节奏，具备较强的风险预判与应急处置能力 5. 学历不限，优先考虑具备中级及以上职称者

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作，确保项目合规交付 5.配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关事务 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书

岗位职责：热爱台球运动，积极练习提升个人球技，能够接待顾客并提供良好互动体验。 形象气质佳，具备出色的沟通表达能力，服务意识强，执行力高。 任职要求：年满18周岁，外形端正，语言表达清晰，善于与人交流，具有团队协作精神，听从工作安排。 岗位经验：不要求相关经验，入职即享免费培训，培训期间带薪。 岗位福利：提供食宿，底薪8000元+绩效提成，表现优异者月薪可达2万元左右，努力工作者月薪可达3万元左右。 工作时间：每日14:00至凌晨00:00，每月休息4天，支持调休；业绩优秀者可申请增加休息时间。

工作内容 1、配合管理球房娱乐经营部的日常运作，保障服务品质稳定 2、参与拟定并落实球类娱乐相关运营方案与管理制度 3、统筹团队成员的工作安排，推动整体作业效率提升 4、主导助教人员的招募工作，确保招聘目标按时达成 任职要求： 1、具有较强的组织协调能力，能有效带领并鼓舞团队成员 2、具备良好的沟通应变能力，可妥善应对突发状况，维持运营秩序 3、热爱球类娱乐行业，愿意与团队协作促进业务持续成长

岗位职责： 1. 协助主讲教师完成课程准备、课件整理及教学资料更新 2. 负责课堂秩序维护、学生考勤记录与学习情况反馈 3. 批改作业、答疑解惑，定期汇总学习问题并协助优化教学方案 4. 组织课后辅导、小组讨论或实践练习，提升学生参与度与理解力 5. 配合教务部门完成教学数据统计、档案归档及临时性教学支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2. 具备基础学科知识储备，能快速理解所助教课程内容 3. 有教学辅助、培训支持或学生管理相关经验者优先 4. 熟练使用办公软件，具备基本信息化教学工具操作能力 5. 学历不限，教育类、师范类或相关专业背景更佳

岗位职责: 1. 协助完成办公室日常事务的协调与管理； 2. 为团队成员提供支持，保障工作流程高效运转； 3. 及时应对并处理突发性或临时交办的任务； 4. 参与会议的筹备及相关组织工作； 5. 监控工作执行的质量与进度，确保符合既定标准。 任职要求： 1. 具备优秀的组织规划与统筹协调能力； 2. 能够合理安排工作时间，准确把握任务优先级； 3. 拥有良好的沟通表达能力和积极的团队协作意识； 4. 面对压力能保持稳定情绪，妥善解决复杂情况； 5. 工作态度严谨细致，具备较强的责任感和执行力。

【岗位职责】 1. 深入了解行业培训需求，编制和调整培训计划。 2. 开发培训课题并制作培训课件，不断丰富课程内容，设计课程结构。 3. 进行现场授课，解答学员的疑难问题。 4. 负责新人培训，帮助新人更快适应新环境。

作息时间：周三至周日上班（9:00-18:00），周一、周二双休 工作地点：海陵、姜堰均可 【岗位职责】 1. 负责英语教学工作； 2. 积极参与部门内教学研讨活动，进一步提高教学水平； 3. 对自己所教学员做好教学和服务工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，英语相关专业优先； 2. 亲和力较好，沟通良好，积极上进，具有很强的责任感，发展和成就他人的意识； 3. 热爱教育事业，认同新东方文化。 【福利待遇】 1. 五险一金：入职当月即购买五险一金，为您提供全方位的保障； 2. 带薪年假：在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假； 3. 年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会； 4. 部门团建：部门每月自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩； 5. 免费体检：每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康； 6. 报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，全国学校通用。 【加入新东方，您将体验】 1. 优秀发展平台：28年教育行业头部地位，中国大陆第一家在美国上市教育机构，公司超过一半的同事毕业于国内外知名学府，与优秀的人共同成长； 2. 广阔发展空间：为您提供不同的职业发展方向，专业线/职能管理线双向选择，90%以上管理人员来自内部晋升； 3. 快速成长通道：为不同发展阶段的员工提供对应的培养计划，助你扫清晋升障碍，更为优秀员工提供免费出国进修机会；轻松愉快的团队氛围。

【岗位职责】 1. 负责物理学员学习能力开发及教学工作； 2. 完成教研、备课、磨课等相关任务； 3. 配合学校需求开展续班动作、公开课、讲座等市场活动； 4. 与学员及家长建立日常沟通。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理科相关专业毕业； 2. 拥有所应聘科目较强的专业知识功底，高考获高分者尤佳； 3. 获得国内外相关竞赛奖项者优先； 4. 有小班授课、家教等经验者优先； 5. 语言表达能力强。

1. 负责公司培训计划制定及实施，协助各部门实施培训计划并进行跟踪管理，评估培训效果； 2. 负责公司内训师与课程管理体系和传帮带体系建设，推动人才发展与培训有效结合； 3. 负责内训师与课程管理，建立公司培训课程、课件和案例等学习资料，推动优秀经验、业务案例和岗位知识的沉淀与共享。

岗位要求: 1. 形象气质佳，年龄18-30周岁 2. 具备良好的沟通表达能力，听从安排，执行力强 3. 热爱台球运动，有长期在台球行业发展的意愿 工作内容: 1. 日常练球提升技术水平 2. 负责球桌基础清洁与维护 3. 迎接宾客、摆球及客户关系维护 4. 协助店内活动与赛事执行 5. 参与宣传内容拍摄工作 薪资待遇: 1. 初级12000，中级16000，高级20000 2. 初级时薪68，中级时薪78，高级时薪88 公司福利: 月休4天，生日假，双亲生辰假 节日礼包、红包 全勤奖，优秀员工奖，业绩提成奖 年考核优秀员工奖金旅游

岗位职责：热爱台球运动，积极练习提升个人球技，负责接待顾客。 需形象端正，具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，执行能力突出。 任职要求：年满18周岁，形象良好，口齿清晰，善于交流，具有团队协作精神，服从工作安排。 岗位经验：不要求工作经验，入职即享免费培训，培训期间带薪。 岗位福利：提供食宿，底薪8000元+提成，表现优异者月薪约2万元，努力工作者月薪可达3万元左右。 工作时间：每日14:00至凌晨00:00，每月休息4天，支持调休；业绩优秀者可申请增加休假天数。

【岗位职责】 1. 根据企业或项目用人需求进行PLC技能培养大纲的制定。 2. 根据教学大纲，制定教学方案。根据学生的学习需求和行业发展趋势，制定合理的教学计划和课程大纲，确保教学内容的时效性和实用性。 3. 负责课程研发与培训教案编写。 4. 负责学员的教学培训、教学管理、阶段性考核及问题收集等。 5. 负责培训场所相关设备维护、管理、复原等工作。 6. 负责配套教材题库开发。 7. 根据学生的学习进度布置课堂作业，及时批改。制定考核内容，确保教学内容的时效性和实用性。 8. 负责跟进和了解客户端对学员的反馈，以达到优化课程设计与教学质量提升的效果。 9. 负责院校教研合作所需的资料编写与提供。 10. 协助校企招聘宣讲等工作。 11. 根据项目需求进行相应的支持。 【岗位要求】 1. 工作经验要求 1.1具备3年以上PLC工业项目编程调试相关经验，不少于2年PLC相关培训经验。 2. 专业技能要求 2.1 熟悉电气元器件的选型以及特性。 2.2 熟练使用CAD\EPLAN画图软件。 2.3 熟练运用三菱、欧姆龙、基恩士、西门子、AB、汇川中的两种以上PLC编程。 2.4 熟练掌握伺服控制、步进的选型。 2.5 掌握与视觉、机械手及其他外围设备之间的通讯程序。 2.6 能够独立完成PLC硬件选型与验证，能够独立完成PLC程序的编写、调试。 2.7 具有项目的控制方案设计及图纸编制的能力。 3. 能力素质要求 3.1 有较强的责任心，良好团队协作能力，沟通能力，善于学习。 3.2 有较好的语言表达能力。 3.3 能依据项目实际情况，制定本专业培训方案及教学计划，开发教学项目载体，完成课程研讨与培训。 3.4 懂教学、懂培训，完成教学目标。 3.5 有课程创新能力。 【教育及学历要求】 1. 大专学历以上，机电/电气相关专业。

我们主要针对3-12岁的学生（幼儿园、小学生），主要做素质教育——儿童语言能力培养的方向（少儿英语）。通过戏剧表演的形式，帮助孩子找到学习语言的乐趣，增强儿童的兴趣和自信心。 我们欢迎有规划、有梦想、有闯劲的教育事业合伙人，和一群有趣、有激情、有梦想的伙伴，做一份有意义、有价值的事业，挣一份自给自足、成就满满的生活。大的平台，大的蛋糕，可以一起分享，我们期待你的加入。 【岗位职责】 1. 配合演讲会教授试听课程； 2. 遵照课程安排，充分备课，保质保量完成教学任务； 3. 协助校区进行人员招聘和协助新人培训。 【岗位要求】 1. 正规院校大学本科学历以上，有教育行业经验优先； 2. 普通话标准，有爱心，愿意投身于教育，带给孩子积极正面的影响； 3. 积极主动，乐观上进、勇于承担，乐于分享和助人。 【福利待遇】 1. 工资结构： 试用期：基础底薪4000+课时费+500招聘奖金 转正：基础底薪4500+课时费+500招聘奖金 2. 根据年限和职务享有省内游、省外游和出国旅行机会； 3. 广阔的职业生涯发展机会。 【工作时间】 9:00-17:30，午休一个半小时，周一周二双休

【岗位职责】 1. 根据教学大纲进行授课。 2.做好教学计划表及课后服务工作。 3. 学员缺勤做好补课工作。

【岗位职责】 1. 负责亲子收纳类课程的研发、撰写与打磨，包括2天线下动力营、21天线上训练营、收育师系列课程的课件研发、内容迭代工作。 2. 负责各类课程的线下、线上授课交付工作，保障课程授课质量，优化课堂实操与亲子互动环节，提升课程口碑。 3. 配合创始人完善收育师三年制学习体系，做好收育师课程的授课与赋能工作，协助梳理课程转化环节，提炼课程亮点。 4. 配合客户分层运营工作，针对不同客户群体优化课程内容，贴合客户需求提升课程适配度。 5. 协助完成公益课内容打磨、线上训练营学员运营工作，配合建立学员转介绍机制，助力复购与业绩转化。 6. 配合团队完成课程宣传、学员答疑、课后跟进等辅助工作，完成领导交办的其他教学相关工作。 【岗位要求】 1. 学历要求：本科及以上学历，学前教育、家庭教育、收纳整理相关专业优先，具备扎实的文案撰写与课程研发能力。 2. 年龄要求：27-38周岁，表达能力出众，台风端正，能适应线下授课、线上直播的工作节奏。 3. 工作经验：2-3年及以上亲子类、收纳整理类、家庭教育类课程研发与授课经验，有线下授课、线上训练营运营经验者优先。 4. 具备课程研发、授课相关经验，有亲子类、收纳整理类、家庭教育类课程授课经验者优先。 5. 表达能力出众，台风端正，线下授课感染力强，线上授课节奏把控到位，能把控课堂氛围。 6. 具备优秀的文案撰写与课程打磨能力，善于优化课程内容，贴合市场需求和学员痛点做课程迭代。 7. 热爱教育行业，有耐心、有责任心，善于沟通，具备良好的服务意识和团队协作精神。 8. 熟悉亲子收纳、家居整理相关专业知识（更易理解亲子场景，贴合亲子收纳课程核心需求，能更好地传递课程内容、共情学员），愿意深耕收育培训行业，执行力强，能配合团队完成业绩目标。

岗位职责： 负责公司新员工话术指导，老员工绩效优化，以及服务质量检查与监听；入职初期有专人带教。 要求： 1、年龄22岁以上，具备大专及以上学历，有电销或客服相关从业经历； 2、工作态度端正，责任心强，性格温和；具备培训类工作经验者优先考虑。 上班时间：8点50至18点30，每月休息4天 地址：新沂和沛县（有意者请先投递简历后再联系）

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-14 一、岗位职责： 1.课程培训与授课： ·承担养老护理类课程的开发与讲授任务，涵盖内容包括老人营养配餐、日常生活照护、失能失智老人专项护理、康复支持、心理疏导、应急处理、安全风险防控等方面。 ·灵活运用理论讲授、实操示范、案例研讨及情景演练等多种教学方法，提升培训质量与学员参与度。 2.实操技能指导： ·重点带领学员开展翻身叩背、轮椅转运、进食协助、清洁护理等实操训练，统一操作规范，确保技能掌握到位。 3.培训材料开发： ·参与制作和优化培训课件、教学方案、实操指南及考核细则，推动培训内容更贴近实际照护需求。 4.学习效果评估： ·组织对学员学习成果进行测评与反馈，提出改进建议，并配合完成结业后的技能认定相关工作。 --- 二、任职要求： 1.必备资质（符合以下任意一项即可）： ·持有护士、康复治疗师、营养师、社会工作师或高级养老护理员等相应职业资格证书。 ·具备养老护理员考评员或培训师资历者优先考虑。 2.经验要求： ·具有3年以上在养老机构从事一线管理或临床照护工作的经历，了解养老服务运作机制及相关政策法规。 ·有护理类培训、健康宣教或授课经验者优先录用。 3.能力要求： ·具备良好的语言表达与人际沟通能力，富有同理心、耐心和亲和力，能够与基层护理人员顺畅交流。 ·具备扎实的动手操作能力，可标准示范各类护理流程，并及时纠正学员操作偏差。 ·具有持续学习与改进意识，能将行业新技术、新理念融入课程更新中。 4.职业素养： ·具备高度的责任感和职业操守，热爱养老服务事业

1. 定期开展患者教育活动、联谊活动； 2. 建立和完善患者回访管理体系，定期整理并分析回访结果； 3. 制定本区域市场活动计划，并做好公司和产品宣传工作，维护公司品牌； 4. 做好负责区域患者物料申请和发放管理及登记，定期进行数据上报； 5. 负责和组织相应人员接受产品知识授课； 6. 根据市场活动，合理安排区域内授课活动； 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，药学、医学等医药相关专业； 2. 需要具有1年以上相关工作经验； 3. 性格开朗，沟通表达能力强，具有从事药品营销的兴趣，同时能够承担工作中的压力，具有正向理解解决问题的思路； 4. 有爱心、耐心，团队精神，责任心强，有较强的抗压能力； 5. 遵守道德规范和公司相关的规章制度。 【福利待遇】 五险一金、交通补助、通讯补助、弹性工作