住家阿姨要求会做拿手的川湘菜打扫卫生个人干净利索！

【客户需求】住家阿姨 【预算金额】 6500月休4天 【服务地址】海南东方市 【服务内容】陪伴和照顾 6 岁男孩，接送上下学，做2个人饭菜卫生，单亲妈妈，有单独房间不需要带睡 【上户时间】随时

招住家保姆

半天阿姨，16:00-20:00做一顿晚餐（含买菜）+做卫生，月休4天。 2000/月

短期单 短期住家保姆 工作内容 给1个女士孩子加保姆3人做一日三餐饭春节期间加4人（就几天）做简单卫生洗衣服 工资5000元无休息 年龄55岁左右 身体好无三高做饭好吃有味道 提供健康证 地点清水湾碧桂园清泉城的别墅 联系电话 上岗时间 到

《乔姐家政》招聘住家阿姨，年龄55左右东北人最好地址：陵水清水湾家里四个大人两个小孩，做三顿饭，三百平方面积卫生看着做，阿姨有单独房间，雇主东北人，东北阿姨优先，有责任心的阿姨，干净利索，单身，能长期做的阿姨最好，工资6000月休四天有节假日，联系乔老师

河北人，会做饭，不住家。主要工作做饭打扫卫生。

岗位职责： 1.负责雇主家庭日常清洁、衣物洗涤与整理、餐食准备等家务工作 2.照料老人、儿童或病人，协助起居、陪伴就医、按时服药等生活照护 3.保持家居环境整洁安全，定期消毒、通风，做好物品归位与收纳 4.合理采购家庭日用品及食材，做好登记与预算管理 5. 尊重雇主隐私与生活习惯，具备良好沟通能力与服务意识 任职要求： 1. 诚实守信，无不良记录，身体健康，持有健康证 2. 具备基本读写能力，能理解并执行日常指令 3. 有责任心、耐心和同理心，适应家庭化工作环境 4. 有家政服务经验者优先，接受岗前培训 5.学历不限，年龄一般在25-55周岁之间

招聘保姆一名（过年两个月）去海南做饭，打扫房间。包吃，包住，包往返机票。要求：身体健康，做饭好吃，干净卫生。工资面议。联系人

招聘保姆一名（过年两个月）海南做饭，打扫房间卫生。工资面议！包吃，包住，包往返机票。要求：身体健康，做饭好吃，干净卫生。

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陵水黎族自治县招开槽/切割

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聘北屯住家阿姨一名，两女孩日常做饭卫生，。长期干。五十五岁以下电话

有没有做小时工的姐妹 偶尔烧顿饭，整理一下卫生 按小时付费40一小时，电话

徐州市白班保姆单早9晚5，照顾一位扶着能走的大姨3千2管一顿:也有地方休息，也有夜班干，6o岁以下女护工

【工作类型】白班阿姨（早八晚八）【上户日期】尽快上户【工作地址】嵩山路陇海路附近【年龄要求】55岁以下【工资预算】5000-5500（单休）【工作内容】房子120平，做饭做家务，会骑电动车，五口人，六点以后需要看孩子【客户要】勤快干净，有责任心，做饭好吃【联系方式】陈莹莹

急急急[庆祝]免费接单[庆祝]午钟点时间:12:30一14:30做饭卫生工资：2300元/单休地址：天山区红山路雪莲

酒店民宿客房保洁

要求身体健康，年龄60岁以下，工作面议

招住家育英师，主带八个月男宝需带睡。要求阿姨45岁以下。不用做饭，不用做辅食，不要打呼噜的，普通话标准性格好，带宝宝有经验的阿姨。工资8000元4休。地址：碧桂园朗悦湾。电话：

岗位职责： 1.负责住宅小区、别墅、公寓等场所的日常保洁及开荒保洁工作，确保环境整洁有序 2. 按标准流程进行地面清洁、玻璃擦拭、卫生间消毒、垃圾清运等基础服务 3. 配合完成布草清洗、家具养护、庭院清洁等延伸家政服务项目 4.服从调度安排，准时到岗，规范使用清洁工具与环保药剂 5. 主动反馈服务中发现的问题，协助提升客户满意度与服务品质 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.有保洁相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 3. 身体健康，能适应不同场所及季节性工作强度 4.遵守公司服务规范，认同“全过程、全方位、全天候”三全服务理念 5.无不良记录，服从管理，注重职业形象与客户隐私保护

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2. 对卫生间、楼梯、走廊等公共区域打扫 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，服从工作安排 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守公司规章制度，注重职业形象与文明用语 5.学历不限，年龄符合法定用工要求

招聘类型］：住家（保姆）女 ［工作地址］:海南省陵水县里村（过安马大桥800米） ［工作内容］:主要买菜做饭一对老人吃，辅助爷爷洗澡，搞卫生 100平方 ［籍贯要求］:海南陵水人说海南话 ［年龄要求］：55岁以下 ［薪资标准］4500元/月：（每月休4天有法定节假日 ［其他要求］：人品好，性格好，勤快 ，有耐心，亲和 〔联系方式〕: 发简历，照片，身份证，健康证

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招保洁一名，月工资3900，月休息2天

岗位职责： 1.统筹客房、公区保洁，分配员工任务与班次； 2. 监督清洁质量，不合格项督促返工； 3. 管理保洁工具、耗材及布草，做好领用与盘点； 4. 带教新员工，规范操作，协调团队高效工作； 5. 对接相关岗位，处理卫生类客诉及应急清洁； 6. 完成上级交办的其他保洁管理工作

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