
风电叶片登高维修
1-1.1万元/月
风电运维工程师1-3年初中及以下风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
风电叶片高空维修!有经验的小班组!需要登高维修。必须证件齐全!!!
叶片维护保养人员
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技年龄45岁以下,具备高空证,电工证,风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
广元市利州区招风电叶片清洗保养人员,要求不恐高,做事细致认真负责。要求双证(高空证,电工证)
新能源风电运维工程师(青藏川)
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责(服从区域,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,负责设备到货验收、现场安装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与机组故障排查处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风机运行数据、技术资料的记录整理及安全隐患的识别与整改,完善风机档案管理;
5、配合现场经理开展安全、质量、进度与成本管控工作,并及时反馈执行情况。
二、任职要求:
1、年龄20-35岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年以上风电行业现场工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(需国网可查)。
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌,能适应行业特殊工作环境,服从区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天休息8天,未休假期可累计
3、员工福利:
3.1、缴纳六险一金;社保按杭州市缴费基数执行,公积金亦按杭州市标准缴纳。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金福利。
3.3、结婚礼金:根据员工工龄对应发放结婚祝贺金。
3.4、丧事慰问金:员工亲属去世,公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡(符合条件员工每月由公司以补贴形式打入父母账户)
3.7、提供高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等。
3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季发放御寒保暖物资,均以实物形式进行。
3.9、项目奖金:依据项目完成情况发放,非固定收入项。
青藏川-风电运维技术员-高原补贴
9000-12000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维
1、大专及以上学历,电气、新能源、机械类相关专业毕业,具备1年或以上风电行业工作经验,熟悉现场常规作业的操作规范(中专学历者需具备2年及以上相关经验);
2、能够识读电气原理图、液压系统图及机械装配图纸,理解图中回路结构与各元器件的功能作用;
3、熟练掌握常用工具的标准化操作(如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳手等现场基础设备),能独立完成运维基本任务(包括定期检查、对中校准、日常巡检、技术升级等工作),熟知项目现场各类安全风险点,具备较强的安全意识和防护能力;
4、具备设备开箱验收、安装指导的基本技能,以及良好的沟通与协作能力;
5、熟悉现场管理制度(如班前会、班后会、安全自查等规定)及业务流程(故障上报、费用报销、运行数据整理与反馈等),能运用相关软件进行初步的故障诊断与处理。
三、特种作业证件要求:须持有高压电工证、低压电工证、高处作业证。
节假日福利、生日津贴、年终奖金、交通费用报销
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维低压电工证高压电工证登高证
️招聘人数:10人
️招聘岗位:
运维工程师、叶片维修工程师等
️工作职责:
定期检查维护风电机组、日常风机故障处理、叶片维修技改
️招聘要求:
,20-35周岁以内,全日制大专及以上,机电一体化,电气,机械专业优先。
(持有高压、低压、登高三证)
️薪资待遇:
初步薪资5000-6000元,有一定经验薪资8000-12000元。带薪休假++高低温补贴+生活补贴+过节福利+年终奖。
️工作时间:
白班,工作时间灵活,工作3个月休息10-15天,缴纳六险一金。
️工作地点:
全国省份范围地级市能服从分配优先。
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
广西桂林兴安县风电维护招聘3~5人熟练工人,工资500元~600元/天,工资月结,非熟练工勿扰
电话
风电运维技术专家
2-3万元/月
风电运维工程师10年以上本科风电运维
岗位职责:
1. 协助市场团队挖掘风电后市场中具备潜力的技术改造商业机会,策划匹配的商业化路径;
2. 提供风电后市场的技术支持,协同市场开展必要的客户现场交流与拜访;
3. 设计风电后市场技改项目整体解决方案,撰写相关技术文档与方案材料;
4. 统筹内外部资源,推进技术改造方案的执行与落地;
5. 调研行业实际需求,开发上游协作伙伴,丰富公司后市场技改产品线;
6. 根据现场实际需求,优化配套零备件,持续迭代设备设计方案。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机电、自动化、电气、机械等相关专业背景;
2. 具备5年以上风力发电机组运维、技术支持或研发相关工作经验;
3. 掌握风机各部件运行原理及产品特性,熟悉产业链上下游厂商及不同品牌的技术差异;
4. 有风电整机或电控部件生产企业技术研发经历者优先;
5. 具备优秀的语言表达与技术文档编写能力,团队合作意识强,沟通顺畅,责任心高;
6. 有主导或深度参与过技术升级、备件开发、技术创新项目并取得实际成果者优先;
7. 工作地点:成都。
风电运维工程师(四川)
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从青藏川区域分配
一、职位要求:
1、依据风电机组安装技术标准,负责设备到货验收、现场组装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、承担风电机组日常巡检、故障排除与维护任务,保障机组稳定运行;
3、参与机组故障处置、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风机运行数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改,建立并完善风机运行档案;
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度和成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、年龄20-35岁,具备大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年以上风电行业相关岗位工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(需国网可查);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天享8天休息,未休假期可累计
3、员工福利:
3.1、缴纳六险一金;社保按杭州市缴费基数执行,公积金亦按杭州标准缴纳;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金福利;
3.3、结婚礼金:根据员工司龄发放相应金额的结婚祝贺金;
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利;
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬孝金;
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等津贴项目;
3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季提供御寒保暖福利,均以实物形式发放;
3.9、项目奖金:根据项目完成情况发放,属于非固定收入部分。
风电运维工程师
7000-12000元/月
风电运维工程师经验不限高中
诚聘风电运维、定检、混塔、运检一体、叶片检修人员若干名
要求:有经验者优先,接受小白,双证/三证海上项目需海交证
更看重风电经验学历:无硬性要求
地区:全国可沟通
薪资:范围在6000-12000,根据具体岗位和工作地点而定,三年经验且有带队经验可推项目经理
福利:所有项目均六险一金,部分项目有特殊补贴、等
目前项目:东方电气,三一重能,运达,明阳新材,润阳等
四川广元智能车安全员工作地址:广元普奥达斯科技有限公司早八晚五3000-4000元/月社保
3000-4000元/月
安全员月结
智能车安全员工作地址:广元普奥达斯科技有限公司早八晚五3000-4000元/月社保五险
四川广元【天曌山酒店急招保洁】1.要求:身体健康,吃苦耐劳,有相关经验优先2.福利待遇:带
2600-2700元/月
保洁开荒保洁月结
【天曌山酒店急招保洁】
1.要求:身体健康,吃苦耐劳,有相关经验优先
2.福利待遇:带薪培训+购买五险+月休四天+包吃住
薪资:2600-2700元
位置:天曌山酒店
联系电话:王女士
四川广元橙子阿姨门店招坐班员工上午8:30--12:00下午2:00--6:00全职兼职都
4000-10000元/月
营业员月结
广元橙子阿姨门店招坐班员工
上午8:30--12:00
下午2: 00--6 :00
全职兼职都可以
薪资4000--10000 一个月4天休息,有单独的法假,想双休也可以调整,不耽误管孩子,年龄50岁以下,对学历没要求,需要面试,名额有限!
能干的联系:
风机维保
9000-11000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限4人一组全员高空作业证、急救证+体检报告吊篮操作证固定生活费风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场叶片、塔筒、机舱等设备的日常巡检、故障诊断与维修作业
2.独立完成吊篮作业、高空施工及安全防护,确保全过程符合国家及行业安全规范
3.严格把控施工质量与工期进度,及时提交验收资料并完成归档管理
4.自备常用施工器具、吊篮设备、施工车辆及全套安全防护用品
5. 统筹现场人员差旅、食宿、保险等事务,确保合规性与安全性
任职要求:
1. 持有高处作业证、电工证、登塔证等风电运维必备证件
2. 具备风电设备运维或检修相关经验,熟悉主流风机机型结构与维护流程
3.能适应长期驻场、高空及野外作业环境,具备较强安全意识与应急处置能力
4. 具备基础文档整理能力,能独立完成施工记录、验收报告等资料编制
5.学历不限,持有特种作业操作证及风电项目经验者优先
每月每组5万元费用,其中含实名制工资:42000生活费:8000元
扇叶养护
1.1-1.6万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证风电运维经验
四人一组。每人需要高空作业证。驾驶证一人。高空作业证和电工证一人
风电检修维护人员
1.1-1.2万元/月
风电运维工程师经验不限初中及以下
通辽市风电检修维护工作人员,需要有电工证的或者有登高证的,只要有登高证就可以,就是检修维护保养,活好干,工期长,稳定,用人有限,能干的联系
五险一金·风力发电操作工(玻璃钢)
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验登高证
面试通过后 需培训两周(内蒙古)
1、人员要求中专学历35以内
2、缴纳天津五险一金
3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等
4、入职需要到内蒙风场培训2周
5、不提供食宿
年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历
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东方电气:风力发电操作工(玻璃钢)
接受出差 (出差内蒙,甘肃,新疆不固定)
薪资9000-12000,有经验者薪资职级高低不同(底薪+风场补贴)
没有经验就是8500,经验者逐步到12000(1-6个月稳定提薪)
设备工程师(西藏林芝) (MJ005751)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限安装/调试维修/保养自动化设备电气设备
工作内容:
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进,保障其安全稳定运行,提升生产效率。
2. 推进设备标准化管理,制定并落实设备维保计划,确保运行稳定性与可靠性,延长设备使用周期。
3. 快速排查和处理设备故障,提供精准技术支持,协调相关团队保障维修与保养工作的及时高效执行。
4. 管理设备资产台账,跟踪公司设备更新进度,定期汇总并上报设备运营数据,包括备件库存、工具使用及维修支出等信息。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。
2. 具备1年以上相关行业工作经验,有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。
3. 熟练操作CAD、UG等机械设计及制图软件,可独立完成设备方案设计与技术文件编制。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能有效分析问题并作出合理判断。
5. 学习能力强,适应快节奏工作环境,能持续掌握新技术及设备故障应对方法。
6. 有同行业从业背景者优先
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
四川广元垃圾分拣员会骑车,年龄不限薪资福利:2600-3000元招工人数:1名
清理垃圾分拣
垃圾分拣员
会骑车,年龄不限
薪资福利:2600-3000元
招工人数:1名
四川广元招聘:快递公司文员【购买社保】薪资:3000-3500元/月岗位职责:1.负责日常
3000-3500元/月
文员社保3-5人月结
招聘:快递公司文员【购买社保】
薪资:3000-3500元/月
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、数据录入及信息核对工作;
2. 协助处理快递单据、订单查询及客户信息管理;
3. 配合完成部门日常行政事务,确保工作流程顺畅。
任职要求:
1. 具备基本办公软件操作能力,如Word、Excel等;
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通与协作能力;
3. 能适应快节奏工作环境,服从安排,具备团队合作精神。
公司提供稳定的工作环境与职业发展支持,薪资待遇为每月3000至3500元,。招聘人数5人,欢迎有意向者加入。联系人:杨女士,联系电话:。
仓库分拣月9k包吃住
9000-10000元/月
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职
招长白班岗位的,30一小时,月薪8000以上加班越多工资越高,都是坐班包吃住的
广元利州区招风力发电维护人员,点工350一天管吃住,长期有活后面上手可做包工,
350元/天
风电安装长期日结
招风力发电维护人员,点工350一天管吃住,长期有活后面上手可做包工,
储能电站运维技术员(四川广元)
7000-12000元/月
新能源运维工程师3-5年大专储能售后
岗位职责:
1、承担储能电站的日常运维任务,开展设备巡视、故障诊断与处置,保障电站安全平稳运转。
2、实时监视储能电站运行参数,评估系统性能,及时识别并上报潜在风险。
3、落实预防性维护方案,按期完成设备保养与功能检测,提升设备使用周期。
4、统筹协调内外部支持力量,应对突发设备故障,确保电力供应迅速恢复正常。
5、参与电站升级改造工作,结合运行实际提出优化建议,提高系统运行效率与稳定性。
任职资格:
1、具备大专或以上学历。
2、了解储能电站运行机制及维护流程,具有相关领域实际工作经验。
3、掌握电力系统基本理论,熟悉储能电池、逆变装置等核心部件的工作原理。
4、具备较强的沟通协作能力,能对电站异常情况快速响应并有效传递处理意见。
5、持有低压电工操作证或高压电工操作证者优先考虑。
运输管理
3000-4000元/月
运输经理/主管经验不限大专
一、运输管理员 1 名
岗位职责
1、负责公司车辆、司机日常运营管理,建立车辆档案(行驶证、营运证、保险、年检等)及司机资质档案,落实 “一人一档、一车一档”。
2、制定运输运营计划,优化运输线路,管控运输成本(电费、过路费、维修费),提升运营效益。
3、监督司机日常作业规范,核查运输单据、里程数据,处理运费结算对账,杜绝违规操作。
4、对接上下游合作方,维护运输合作关系,跟进合同执行情况,协调解决运营纠纷。
5、统计运营数据(运力利用率、运输时效、成本占比等),定期输出运营分析报告,提出优化建议。
二、任职要求
1、年龄 25-45 周岁,大专及以上学历,物流管理、交通运输、企业管理相关专业优先。
2、2 年以上物流运输管理、车队管理相关工作经验,熟悉货运行业运营模式及成本管控。
3、精通车辆及司机管理流程,熟练使用办公软件及运输管理系统,具备基础数据分析能力。
4、具备较强的统筹规划、沟通谈判及问题解决能力,抗压能力强,能独立推进工作。
5、持有 C1 及以上驾驶证,无行业不良记录。
6、薪资:面议,试用期 3 个月,。
设备智能工程师
5000-8000元/月
光伏工程师经验不限大专实习考核高压 低压 高处公费考证报销实习路费五险一金
负责光伏电站设备的日常巡检、运行监控及维护工作;
- 及时发现并处理设备运行中的异常情况,确保电站稳定运行;
- 协助完成设备检修、故障排查及相关记录整理工作;
- 配合团队完成各项运维任务,保障发电效率和安全运行。
岗位证书要求;低压电工作业证(也可以自行从外面考证,也可以转正之后通过单位考核,全程单位承担费用,免费考不强制,任选)
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限;
- 具备基本的电气或机械知识者优先,接受应届生
- 大专及本科以上学历,电力、电气工程、新能源等相关专业优先;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 对光伏系统有基本了解者优先,不限工作经验;
- 工作认真负责,能够适应现场工作环境。
- 人员踏实稳定 吃苦耐劳 服从安排管理 要求长期稳定 不需要出差 长白班
【薪资待遇】
- 实习考核结束,项目安排考取高低压高空作业证件 (无任何费用 )
- 取得证件光伏电站运维转正
副职 5000-8000五险一金 绩效补贴
- 主职 7500-9000五险一金;
- 值长9000-1万+五险一金;
- 光伏站长1万以上五险一金;连续上20连休8天
【实习考核安排】
- 项目面试通过后,需要参加项目指定单位考核4个月;
实习薪资;2540-4000每月管吃住
全程不收取任何费用
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元风电运维工招聘在线招聘信息,主要招聘广元风电运维工程师相关人才。作为风电运维工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电运维工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。