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岗位职责： 1. 负责三一重工生产线钢结构件的二保焊（CO2气体保护焊）作业，包括平焊、立焊等常规位置焊接 2. 按工艺要求完成计件制焊接任务，确保焊缝质量符合标准，及时自检返修 3. 配合班组长完成日常生产计划，服从二班倒工作安排，保障产线交付进度 4. 规范使用焊接设备及防护用具，落实安全生产操作规程 5. 参与新员工带教与技能提升，协助团队完成质量与效率目标 任职要求： 1. 年龄18-51周岁（正式工），焊工学徒可放宽至36周岁以下 2. 无需焊工操作证，但需能吃苦耐劳、责任心强，适应制造业节奏 3. 有2年以上气保焊实操经验者优先，无经验者可应聘学徒岗接受带教 4. 身体健康，无职业禁忌症，能适应车间环境及倒班作业 5. 认同三一重工企业文化，愿意长期稳定发展

【长白班+管吃住】 [应聘要求】18--48周岁 【薪酬待遇】招二保焊，长白班，管吃住，不是流水线，不是集装箱，熟手二保焊工， 综合工资380--400/天，加班另算。 月薪:9800--11000元/月，按月发工资，不拖欠不压薪 [试焊要求】 平角焊，立焊，会调电流电压

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底9000-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住!!! 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:28元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套 路) 小时工:28元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路 路) 小时工:28元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套 路) 1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底9000-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一330个工时，自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00-12:00;下午1:32-5:32;晚上:6:00- 8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一 【三】入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六]待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送，工作在安徽外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资300/天!2、不强制休息月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手9000-10000元!4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6.入职签合同，工资有保障2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元!4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6.入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:9000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!2、工作时间:早8晚8

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岗位职责： 1.全面负责保洁团队的日常管理与工作调度，确保各区域清洁质量达标 2.制定并落实保洁作业标准、检查制度及考核方案，持续优化服务流程 3.统筹保洁物资采购、库存管理及设备维护，合理控制运营成本 4.组织员工培训与安全教育，提升团队专业能力与服务意识 5. 对接客户反馈，及时处理投诉与突发问题，维护良好客户关系 任职要求： 1. 具备保洁管理相关工作经验，熟悉物业或商业场所保洁运营模式 2. 具备基础管理能力，能独立带团队、排班、考核与协调资源 3.责任心强，执行力好，具备良好的沟通协调与问题解决能力 4. 身体健康，能适应一线巡查与现场管理需要 5.有大型项目保洁管理经验者优先

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