场内勤杂工-三门峡物流园区材料上下车装卸（6500-7900元/月，缴五险）

能熟练操作电脑，年龄40以下就行，男女不限，工资日结，

工作内容：在线打字文员，负责在线处理用户问题，给予准确解答 岗位要求：专科以上学历，会打字，会操作电脑 薪资待遇：无责任底薪4000+绩效+餐补200，入职以后5000-12000，带薪年假 岗位福利: 缴纳五险，无销售性质，生日补贴

岗位职责： 1. 前期负责了解产品基础知识，进行市场开拓以及新老客户的维护与开发，主管提供一对一教导。 2. 中期主要负责公司运营、人事招聘、面试、复试及人才市场招聘培训。 3. 通过市场阶段储备一定的管理能力，学习运营管理团队。 岗位要求： 1. 退役军人优先，大学期间担任班干部、学生会干部者优先。 2. 大专及以上学历。 3. 素质能力要求： 3.1 善于沟通，有良好的团队合作能力； 3.2 积极主动，勤奋踏实，抗压能力强； 3.3 具备良好的执行能力，有较强的责任心和进取心； 3.4 愿意接受公司轮岗培训，有较强的学习心态。 福利待遇： 1. 薪资结构：底薪6600元（无责底薪5100元+绩效1500元）+超额提成+奖金。 2. 福利保障：提供免费住宿，缴纳五险。 3. 工作时间：早八晚六（8小时工作制，不加班）。 4. 休息时间：上六休一，国定节假日正常休息。 5. 其他激励：多劳多得，设有管理奖，公司注重内部晋升，晋升机制透明。 6. 团队氛围：公司成员以90后和00后为主，氛围良好。

1.具备熟练操作电脑功能 2.不要暑假工 3.能坐的住，可以适应学习钻研公司游戏产品的

▲职位描述:纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

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全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

岗位职责： 1. 负责钢结构产品生产过程及出厂前的尺寸、焊缝、表面质量等全项检验工作 2. 依据图纸、工艺文件及国家标准（如GB/T 19001、GB 50205）执行检验并如实填写质检记录表 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈，并跟踪整改闭环情况 4. 参与首件检验、巡检及终检，确保各工序质量受控 5. 配合质量部门完成内审、外审及客户验货支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和测量工具（卷尺、卡尺、焊缝量规等）操作经验 2. 有钢结构、机械制造或建筑构件行业质检经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，能适应车间现场作业环境 4. 具备良好的沟通能力，能与生产、技术等部门有效协作 5. ，身体健康，服从公司质量管理安排

岗位职责： 1. 负责钢结构构件的精准切割作业，熟练操作数控火焰、等离子或激光切割设备 2. 按图纸和技术规范完成下料任务，确保尺寸精度与切口质量符合工艺要求 3. 对切割设备进行日常点检、维护及简单故障处理，保障设备安全稳定运行 4. 配合焊工、装配工等工序衔接，及时交付合格半成品，支持产线高效运转 5. 严格执行安全生产规程，规范佩戴劳保用品，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备焊割相关实操经验，熟悉钢结构加工流程者优先 2. 能识读简单机械图纸，了解常用钢材特性及切割参数设置 3. 工作认真负责，具备较强的质量意识和团队协作精神 4. 身体健康，能适应车间环境，接受合理加班安排 5. 最低学历不限，有中专/技校焊接、机械类专业背景者更佳

急招物流客服跟单员【稳定长做！新手可学】 岗位：物流跟单、客服文员 地点：中山坦洲物流园 工作内容：接单开单、货物跟踪、客户对接、台账整理、售后跟进 任职要求：会基础电脑操作，做事细心负责，沟通顺畅，无需经验，包教包会 薪资待遇：综合3000–5000，底薪稳定，办公室轻松办公 优势：货源稳定、团队年轻、氛围好、适合踏实想稳定上班的小伙伴 有意向直接私聊，岗位不多，招满即止！

出库，入库，开单子，

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，可配合短期搬运或盘点辅助工作 5. 遵守公司制度，服从安排，具备团队协作意识

收货组打单员，，18-35周岁，懂电脑基础操作，普通仓库管理宽松，上下班钉钉打卡，白班21/小时，晚班23/小时，每周可预支工资，住金华南站附近优先

仓库文员薪资福利:薪资4000-5000，周六日轮休不用上班，工作地址:澄海凤翔路信宁市场附近

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，如考勤统计、报销单据初审等 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

【岗位职责】 - 负责KTV场所日常服务工作 - 协助顾客点单及提供餐饮服务 - 完成销售任务，提升客户满意度 【职位要求】 - 无经验要求，有餐饮或销售经验者优先 - 普通话标准，沟通表达清晰 - 需持有食品健康证与普通健康证 - 工作积极主动，能适应轮班制 【工作时间】 白班、夜班多个班次可选，具体时间面议 【薪资福利】 - 综合薪资3500-7000元/月，月结 - 包住 - 加班补助 - 饭补

做好客户接待，报表统计，服务

男工130元女工120元夜班开始报名啦邮政快递提前下班一小时减10 元 加班10元年龄18-60岁 身体健康 管饭管水工作时间减短19:00—8:00 名字 身份证 电话 干到下班 ，放鸽子中途不干 工装自费10元分拣 扫描 装车 卸车 下午5点集合发车 卢氏骨科医院 不要迟到女生带头花 不能穿拖鞋 短裤中途离场  

岗位职责： 1. 人员招聘：开展一线及基层岗位的招聘工作，包括简历筛选、面试安排及入职手续办理，确保生产人力供给。 2. 薪酬考勤：核对员工考勤记录，执行工资计算，办理社保公积金相关业务及日常薪酬事务处理。 3. 员工关系：办理员工入离职、转岗等手续，管理员工人事档案，协助处理劳动争议与日常关系协调。 4. 行政后勤：负责办公物资、食宿管理等行政支持工作，统筹文化活动开展及会务组织安排。 5. 风险防控：配合优化人事与行政管理制度，落实用工合规要求，防范劳动法律风险。 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，有1年以上制造型企业人事行政工作经验者优先考虑。 2. 专业能力：掌握劳动合同法及相关人事操作流程，能熟练运用Excel等办公软件。 3. 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好沟通能力与团队协作精神，能承受一定工作压力

明天急需2-3人跟车，必须有驾照，现钱200元，电话

仓库打包员招聘岗位：蜂蜜产品打包任职要求：年龄50周岁以内，细心有责任心，干活踏实，手脚麻利，有打包经验优先。薪资待遇：正常上班：10元/小时长期熟练员工，晚7点之后加班，12元/小时主要工作：货品分装、打包封箱、粘贴快递面单、仓库货品整理。工作环境干净，活不累。有意向可私聊详谈！。地址：岗上村

萨政东路湖滨附近快递网点12点到半夜12点，分拣，男女均可，男同志170，女同志160，8人。

岗位职责: 1. 负责医疗器械企业日常行政事务处理，保障办公运转有序。 2. 配合落实上级交办的工作任务，确保执行准确高效。 3. 与团队成员保持密切协作，协同推动项目顺利实施。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效整合内外部协作资源。 2. 按时完成既定工作内容，注重操作流程中的细节把控。 3. 富有团队意识，能快速融入集体氛围，合力达成目标。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担业绩指标。 3、入职后享受带薪岗前培训，零经验者也可快速适应工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、提供系统化带薪培训，无论是否有经验都能快速掌握岗位技能。 3、享有年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年假等多项福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度积极，踏实肯干，心理素质良好。 3、乐于与人互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），实行单双休轮班制，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪休假。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定节假日，带薪年假按规定执行。

双休+入职当月缴纳五险+试用期薪资全额无差别！！！ 无销售性质！无销售性质！无销售性质！ 重要的事情说三遍！！！！！ 世界500强上市公司直招！ 入职当月即享带薪年假及带薪病假待遇 岗位职责： 本岗位以客户咨询与问题解答为主，属于纯售后客服类职位。主要服务产品为手机、平板等消费类电子产品，不涉及任何销售任务。入职阶段提供带薪岗前培训。（招聘过程不收取任何费用） 福利待遇： 1)【薪资构成】月薪4500-6000元，由基础工资+各类补贴+绩效奖金（含年终奖）组成，收入稳定透明，每月8日准时发放上月薪酬。 2)【企业性质】外资企业正式编制，由500强企业直接招聘录用。 3)【公司背景】日资上市企业，在行业内处于领先地位，服务全球知名客户，属外资500强企业。 4)【社会保障】自入职首月起即按标准全额缴纳五险，保障全面。 5)【节日关怀】享受国家法定节假日及节日专属礼品礼包，福利丰富。 6)【休假制度】年休假天数优于国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】配备系统化专业技能培训体系，助力员工持续成长。 8)【晋升机制】每年两次晋升机会，七月统一调薪，晋升通道多元，内部提拔率达90%以上。 9)【团队活动】定期组织团建、生日庆祝、年会、户外拓展等多样化员工活动。 10)【办公环境】位于天健湖互联网产业园，现代化办公楼，环境整洁舒适，配有健身房、员工餐厅及休闲设施。团队氛围轻松，管理方式扁平高效。 11)【住房协助】可推荐周边房源信息，直接对接房东签约。一居室月租650-800元，两居室800-1000元。 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息。 1. 入职即享带薪培训，同时享有5至15天带薪年假，以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等多重假期。（假期超多） 2. 依法缴纳五险，定期组织年度健康体检，不定期发放员工活动礼品等。 3. 发展前景：公司提供完整的培训体系，涵盖入职培训、在职提升、晋升专项培训，确保员工拥有清晰的职业发展路径。 任职要求： 1) 大专或以上学历； 2) 打字速度熟练，每分钟40-50字左右（面试时可安排练习测试）； 3) 具备良好的责任心、服务意识和沟通亲和力。 transcosmos为外商独资企业，全球财富500强成员，中国区共设有17个运营中心，总部位于上海。郑州基地专注于客户服务业务，主营电子类产品售后咨询与支持，目前全国在职员工超过8000人。

一、工作内容： 1.信息收集：借助线上平台的流量资源，搜集房产、资产类拍卖标的物相关信息，并完成数据的归类与整理。 2.与团队在线协作，配合完成信息的采集与筛选，优化整体拍卖流程效率 二、薪资待遇： 2380元+5%提成，月均收入可达10000元以上（拍卖成交后提成立即结算） 三、假期安排： 双休！周末固定休息！ 四、上班时间： 9:00～18:00（包含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄****** 2、具备耐心和细致的工作态度，擅长信息的甄别与系统化整理 3、执行力强，服从管理安排，能紧跟公司发展战略方向 六、岗位晋升路径： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+组员业绩10%提成 部门主管：6000元无责任底薪+10%个人提成+部门业绩5%分红 部门经理：9000元无责任底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责任底薪+大部门业绩分红 新企业、新机遇，只要肯学习、有能力、认同公司发展方向，晋升通道畅通迅速 诚邀各类人才共同开拓全国市场！！！