负责公司的人员招聘。建筑材料整理

接受实习生或应届生 职责内容： 1.负责部门招聘相关事务，包括在各大平台发布招聘信息、安排面试邀约及组织初试； 2.承担每月考勤统计、绩效核算与薪酬计算工作，协同财务完成薪酬绩效业务处理，并编制社保人员增减名单； 3.处理部门日常行政事务，侧重于数据的收集、统计与整理； 4.监督部分岗位制度执行情况，或协助参与公司管理制度的拟定与完善； 5.负责人事档案的分类与归档管理； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.不限性别，年龄18-30岁，具备大专及以上学历； 2.熟练操作电子表格，掌握常用函数与公式应用； 3.性格积极乐观，思维敏捷，具备良好的执行力和团队协作意识； 地址：白云区江夏地铁口B出口附近80米

该岗位重点关注：面试把控能力+岗位协调能力+团队关系维护能力，需具备1年以上面向销售型团队的招聘实操经验。 【岗位职责】 1、招聘管理：撰写并发布岗位信息，进行简历筛选、面试邀约及现场面试，发放录用通知，跟进入职流程，维护各类招聘渠道，确保月度团队招聘目标达成； 2、劳动关系管理：与销售团队成员开展面谈沟通，办理员工入离职相关手续，组织员工档案签订及归档管理； 3、培训管理：统筹新员工入职培训及相关制度宣导工作； 4、文件物品管理：负责公司工作设备、手机号码及工作账号的信息更新与登记保管，对公司名义签署的文件进行分类归档，建立清晰目录，便于后续查询使用； 5、会务活动管理：承担会议前期准备、通知传达、组织协调工作，参与活动方案策划及整体执行安排； 6、其他日常行政支持类事务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，人力资源相关专业优先 2、熟练操作主流招聘工具及平台，精通常用办公软件 3、具备良好的沟通表达能力、人际处理能力及较强的抗压性 【上班时间】 10:00--13:0014:00--19:00 大小周（国家法定节假日正常休息） 【薪资待遇】 无责底薪+绩效+奖励 综合月薪5-7k

负责电话的接听；邮件的收发及转发；员工日常资料的整理；档案的保存；协助人事招聘工作的拓展； 岗位要求： 1、初中以上学历，计算机、文秘或企业管理类专业毕业； 2、能熟练掌握OFFICE办公软件； 3、具备基本听说读写能力和中文速记能力； 4、文笔好，思路清晰，能编写标准格式公文； 5、具备一定的财务、人事管理者优先； 6、性格稳重，有亲和力；

线上协助人事招聘负责boss回复，教你发布职位，发布成功过后负责回复消息即可，一人一个号需要自己实名认证  交换一个微信5毛每天的沟通量大概在200-300个，正常一天工资在100-200之间

【岗位职责】 1.主要承担招聘项目的执行与落实，配合HRBP高效达成业务团队的用人需求； 2.精准甄选简历，开展电话沟通与候选人意向交流，增强雇主品牌形象并提高邀约成功率； 3.组织安排面试接待及后续跟进，优化候选人在招聘流程中的体验感受； 4.汇总整理招聘数据并完成周报输出，结合数据反馈提出效率提升建议； 5.协同HRBP推进人力资源各模块相关工作的落地与实施。 【任职要求】 1.26届在读本科生或研究生，专业不限，具备招聘实习经历或参与过批量交付项目者优先； 2.熟练操作Office办公工具，具备较强的计划协调能力和基础数据分析能力； 3.具备良好的语言表达能力、灵活应对问题的能力以及较强的抗压性； 4.责任意识强，执行力高，注重目标达成与工作成果输出； 5.可保证连续实习3个月以上，每周出勤不少于4天的在校学生优先考虑。

PS：可协助安排住宿，公司垫付押金。 一.公司简介 1.“山海经”品牌成立近八年，虽为初创分公司，但成长迅猛——成立一年内跃居黄埔区MCN机构首位，现有员工数十人，签约主播超两百名。 2.招募背景： 分公司前期处于创业阶段，聚焦业务拓展，人事管理由总公司远程兼职支持，尚未建立独立的人事体系。 因此，你入职后将作为首批HR核心成员，主导搭建公司人事制度与流程！ 二.岗位介绍： 1.岗位待遇： 1.1综合薪资：8000+社保入职即缴。 起薪6500，每季度递增500，最高累计至综合薪资8000；试用期两个月，期间薪资按5500发放（能力突出者可提前转正）。 薪酬构成：300元全勤奖；绩效工资1500——考核维度包括数据准确性500、数据及时性500、临时任务完成度500；住房补贴700。 1.2休假安排： 双休（需线上更新部分数据，约30分钟完成）+法定节假日+带薪年假 2.岗位要求： 具备1年以上人事相关工作经验。 3.岗位职责： 3.1招聘与配置： 分析用人需求、撰写岗位描述、筛选简历、组织面试、背景调查、办理入职手续及岗前培训等。 3.2员工关系： 劳动合同管理、入离职流程办理、员工沟通协调、劳动争议调解等。 3.3薪酬福利： 考勤统计、工资核算、社保与个税申报缴纳、落实各项福利政策等。 3.4基础人事事务： 人事档案管理、制度流程优化、HR系统操作维护、日常数据报表整理等。 3.5培训与发展： 开展培训需求调研、制定培训计划、组织培训实施并进行效果评估等工作。

行政工作： 1、协助办公用品采购及固定资产的清查与管理工作； 2、负责办公区域、食堂、宿舍的日常卫生与安全巡查； 3、监督车辆年检及相关保险事务的办理； 4、承担行政接待任务及会议记录等日常行政事务。 人事工作： 1、办理员工招聘、入职、转正、岗位调整、薪资变动、离职等手续，并更新人事档案及花名册信息； 2、统计员工考勤，参与月度绩效考核及薪酬核算工作； 3、配合组织新员工入职培训、业务能力培训，落实培训计划并跟踪评估培训成效； 4、协助构建良好的员工关系，协调员工与管理层之间的沟通，策划并组织员工活动。 职位要求： 大专及以上学历，具备5年以上人事行政相关工作经验。 待遇： 实行大小周工作制，节假日享受公司发放的节日礼品，提供食宿，缴纳社保。工作满一年可享受工龄工资及免费健康体检（含健康证办理）。 急招！！！！

【岗位职责】 有跨境电商经验者优先，享受双休 1、开展招聘实施工作，通过多元化渠道满足各岗位用人需求，并结合实际建立对应人才储备库； 2、深入理解所支持业务部门的组织架构与人员配置，准确把握公司业务战略方向，开展组织诊断并提出切实可行的优化建议，推动组织效能提升与人才成长； 3、制定并执行公司培训计划，统筹培训组织实施，跟踪并评估培训成效； 4、规范管理员工入职、离职、试用期转正、人事变动、考勤记录及劳动合同等相关人事事务； 5、推动企业文化建设，维护良好的企业氛围，策划组织员工活动，提升团队归属感与凝聚力； 6、完成领导安排的其他相关工作 工作地点：珠江新城或汉溪长隆均有办公点，可就近安排 【任职要求】 1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先，熟悉人力资源六大模块； 2、具备3年以上互联网或电商行业人力资源工作经验； 3、具备较强的英语读写能力，通过大学英语六级或专业四级以上者优先； 4、精通人力资源各核心模块，尤其在招聘、员工关系、薪酬、培训及绩效管理方面具有扎实理论基础与实操经验； 5、具备优秀的多任务处理与角色切换能力； 6、性格细致耐心，抗压能力强，思维成熟，积极乐观，善于沟通，具备主动学习意识

招聘要求:16-25周岁，性格活泼，开朗外向，会简单的电脑网络操作便可!（可接受无经验，前期有人带） 薪资待遇：底薪4000+绩效（提成），在职同事月综合工资7000-9000/月。 工作内容： 跟进人员面试入职情况。 工作时间:9:00到下午18:00下班，做六休一。 上班位置：番禺2号线会江上班~

汽车‮椅座‬点焊28-33元/时二‮焊保‬工，18-40岁，面试‮本基‬包过！路补300，有特种作‮操业‬作证就行，工作环境非常‮全安‬干净通风透气，长期活（过年7-10天假期） 【工‮内作‬容】：汽‮坐车‬椅点焊，简‮轻单‬松 【薪资待遇】：入职前60天按28元/时，第61天开始按33元/时，每‮可周‬预支500-1000元 【工作时间】：两班倒，每天10~11小时，站立式工作，两‮时小‬有10分钟休息 【伙食条件】：包‮三吃‬餐，伙食好 【住‮条宿‬件】：免费提供空‮宿调‬舍4-6人/间，平‮水摊‬电。 【入‮要职‬求】：18－40岁，不能‮拖穿‬鞋、短裤，无‮罪犯‬案底，面试成‮安功‬排职业体检， 【薪‮发资‬放】：每月10日发上‮薪月‬资。 【工作地址】：广州番禺‮化区‬龙

招面部炒更1组，红星254车站旁有意者联系

1月25晚广州市天河区正佳广场清运家具包材垃圾，需要找车拉走

广州市黄埔区招泥瓦工铺地板砖师傅，一天完成不了25平方的，不要打电话，600x1200的，450元一天9小时，包吃住，下月8号放假，工资结清。长期有活干。加微信聊天，二把刀的勿扰，干活4天以上才有预支。

招临工剪线一名土华270总站，计时计件都可以会剪线机，做到放假，

经纪人招聘 一、任职要求： 1、年龄18-30周岁，男女不限，高中以上学历； 2、电脑操作熟练，普通话标准，性格开朗、善于与人交流； 3、有较强的服务意识、较强的责任感及事业心； 4、抗压能力强，有团队合作精神； 二、薪资福利待遇： 综合工资6500-15000，上不封顶； 三、工作时间： 09:00-21:00，休息时间：12:30-14:00，17:30-18:30；单双休，月休6天 四、工作内容： 1、通过地推等方式获取客户微信 2、通过微信、电话等方式与意向客户进行有效沟通邀约面试； 3、负责客户的维系、咨询、接待，及入职后的相关服务； 4、服从上级安排，关心新人，共同营造良好的工作氛围；

岗位职责： 1人力资源文员，负责行政，协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 3具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与文档处理能力 5有人力资源相关实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 6遵守职业操守，具备保密意识.

岗位职责： 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 任职要求： 1.学历不限（高中以上 2.有1-3年人力资源助理或行政类工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 薪资： 试用期底薪加补助加提成

招聘网招专员 薪资待遇: 能手:2490无责+30％提成 强手:5000（6人在职后30％提成） 高手:8000（10人以上在职后30%提成） 圣手:一手单100%全提二手单70% 达到26人在职可晋升为储备组长，同时在带一位新员工也达到26人在职之后晋升正式组长，可提全组提成 小组达到20人可另外提项目分红 另外零基础培训新人自媒体运营思路提供一个招聘账号 公司拥有完善的晋升机制，年轻化团队，氛围感超级好 主要工作内容：我带打端游无畏契约（本人神话2）手游王者荣耀（小国李白.露娜.韩信），坐在办公室负责工厂招聘工作，回复和维护在职员工需要态度端正长白班朝8晚5，上六休一，享受所有节日福利礼品。定期团建等 要求：18-35岁男女不限,头脑灵活，勤奋，文化不限。经验不限！ 注️新人入职3天50/天餐补7天/100/餐补 后正式入职 注:长期稳定人员

曼博传媒人事（主播招聘） 地点：杭州市上城区景芳 全职初创团队弹性工作制 薪资：底薪+高招聘提成+绩效，上不封顶，新人可谈 全权负责娱乐/才艺主播招募，完成邀约、初面、签约全流程 拓展招聘渠道，搭建公司初期主播人才库 处理公司全员基础人事档案、入离职等工作 任职要求 学历不限，热爱直播行业，沟通表达佳，目标感强 会用招聘平台/社交软件，有招聘/销售经验优先 适应初创快节奏，接受多岗配合，小白可一对一带教 福利待遇 五险一金+带薪年假+主播签约高提成+弹性作息+节日福利+团队成长红利，能力匹配可快速晋升

大量招聘小家电组装，贴标签，包装工，机台操作员，工作简单易上手 年龄：16-50岁，身体健康，男女不限 薪资：24元/小时，252-276一天，月7000-8000，可每天预支180元 当天面试安排酒店式公寓宿舍4人间，空调热水器，洗衣机都有。 年后能返岗的还可以奖励1OOO元现金

岗位职责： 1、全面负责校区人才招聘相关工作，包括职位信息发布、简历筛选、人员邀约及初步面试； 2、统筹安排候选人初试与复试流程，保障面试环节高效有序推进； 3、协助校区校长完成日常运营管理事务； 4、对内提升招聘质量与效率，对外树立企业良好形象； 5、负责合同全流程管理，包括新旧合同的归集与发放，以及发票凭证的核对工作； 6、与总部保持对接，协同推进人事及行政相关事宜； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2-3年相关工作经验； 2、有教育行业从业背景者优先考虑； 3、综合素质优良，责任心强，执行力高； 4、性格亲和，语言得体，具备较强的执行能力； 5、拥有出色的语言表达能力，良好的沟通协调与组织能力。 福利待遇： 无责任底薪（5k-7k，可根据经验和面试表现面议）+提成+激励奖金+五险一金；月薪过万有机会！ 上班时间两个班次：9:00-18:00、13:00-21:00，具体排班依据部门安排执行

综合事务专员 岗位职责：1、负责健全三重一大各项管理体系;2、负责完善和执行公司“三重一大”决策程序和组织各类工作会议，协调落实三重一大日常工作；3、负责三重一大文件资料的编写、收集、做好会议记录，保证会议决策符合法定程序；4、负责督促三重一大会议决策事项执行情况；5、负责协助部门完成其他专项工作；6、完成领导安排的其它工作及事宜。 任职要求：1、全日制大专及以上学历，党员尤佳；2、有突出的文字功底及公文写作能力、熟悉国家法律法规，熟悉使用办公软件word、ppt等；3、熟悉三重一大工作流程，2年以上相关工作经验；4、具备较强的语言表达能力与人际沟通能力，有良好的职业道德操守，具有较强的团队合作意识；5、计划进度控制能力强，工作效率高；6、优秀的应届毕业生亦可。 福利待遇：1、公司设有年终奖、高温补贴等，每月15日准时发放薪资2、公司员工带薪享有年休假、婚假、丧假。满一年以上有工龄奖，生日、端午节、中秋节都发放节日礼物等。3、公司为在职员工有免费上下班出勤班车接送。4、包吃包住，伙食好，舒适住宿（2人间）

小时工：26-30/小时300/天（周结）（日·结）包吃包住，公寓式宿舍 正式工：责底薪4200+绩效+岗位补贴+等（保底7500），即可人走账清。每月五号发放工资 工作内容：简单普工和质检员和组装工和包装工等一些简单工作，轻松易上手。 工作时间：8:00-12:00 13:00-17:00 18:00-20:00（加班自由） 工作要求：16-45岁，男女不限。 工作环境：独立岗位，恒温车间。 厂区食堂，三菜一汤。公寓式宿舍，独立卫生间，洗衣机，空调，WIFI宿舍设备齐全。

■ 小时工 小时工 永和包装 白班18元/小时，夜班19元/小时 18-40岁 包吃 坐/站上班 主要做抽管，全检，打包，拧盖子等工作，要健康或体检报告 不扣休息时间 工作轻松，工时稳定 每周可预支生活费 会26个字母 不色盲色弱入职需办 厂车接送到青年路～夏园——永和小东市场～礼加诚～南岗～东区佳大 招聘两班倒小时工，白班18元，夜班19元。 工期:到。如果顺利，项目有可能会提前到左右或结束。。

招查货一名 夹链条两名 新杨三队

岗位职责： 1、通过线上渠道主动寻访合适的求职人选； 2、主要负责在招聘系统中进行简历的筛选与信息整理； 3、按时完成上级安排的其他相关工作。 职位要求： 1.具备较强的沟通意识和协作能力； 2.能够高效率执行并落实分配的工作内容； 3.有责任感，可独立应对工作中出现的问题； 4.工作态度严谨，具备优秀的统筹与协调能力。 工作时间：9:00-18:00午休2小时大小周 薪资：底薪4000+房补500+全勤奖200+提成+五险 福利：公司不定期组织团建，法定节假日休息，节假日礼品发放、下午茶福利和生日福利，购买五险。

220-240元花都赤坭大型汽配厂大量招聘男女普工，免体检。 工作要求：18-45岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳 工作内容：主要是做汽配零部件，机加工，包装等岗位。 工资待遇：机加工20元/小时，挂件17元/小时，综合薪资6500-7000元左右。 工作时间：两班倒8:00-20:00，一个月转一次班 伙食住宿：包吃中餐，晚餐，夜班有夜宵；宿舍有空调，热水器，6人/间，饭堂和宿舍都在园区，水电费平摊。 工作地址：花都赤坭

本公司位于会江产业园，招聘仓库QC、打包员、售后拆包员（掌握电脑技能），联系人黄小姐，位于广东省广州市。

工资高待遇好汽车海棉坐垫厂 广汽木桥大量招普工18-42岁，男女都可以，工作很轻。 入职通过率99%， 包吃三餐，住宿5元（水电平摊），无需经验，当天安排宿舍。 夜班补贴20一晚，工厂直接发放补贴200-400，各种福利物资。 10号发薪水，发上个月的工资 普工工资22-24元： 入职第一个月是22元/小时 第二个月23元/小时 第三个月24元/小时