
仓库分拣管理员
3000-6000元/月
分拣有提成1-2人月结全职勤劳认真遵守工作制度无犯罪记录无不良嗜好
岗位内容:
1、负责仓库整体日常工作的配发、分拣; 2、负责仓库货物补仓数量确定、货物现场管理; 3、负责搬运工的协调安排,两个仓库的不定期督查; 4、库存盘点、库房清理,库存状态管理; 5、定期检查库存及原材料质量,每日上报损耗情况; 6、根据先进先出的原则进行出库,保障出库品质合格; 7、仓库的5S管理,保持库容整洁,无垃圾、无杂物;
8、负责仓库设施设备的日常保养和维护,确保仓库的安全和防火防盗;
9、接受并完成上级交代的其它工作任务。
岗位要求:
1、,25-45岁,有两年以上类似工作经验,初中及以上学历; 2、身体健康,无不良嗜好,无犯罪记录; 3、热爱工作,服从管理; 4、遵守工作制度、爱护仓库一切物品。
打包分拣包吃
长期招聘短工长期工爱心]:拼多多平物流分拣。夜班大量要人工资200要求年龄18--55岁春节不放假[爱心]:漕河食品厂大量招工人,工资日结,168元,日结工,主要称重,摆盘,包装等恒温车间,班车接送,管饭。[爱心]:中通快递济南烟台交五险工资7000—10000长期工人[爱心]手机
果蔬分拣分拣6-10人日结
明天圣井果蔬蓝莓草莓分拣需要10人工作内容:水果分拣,蓝莓,草莓,水果,轻松不累工作时间:8点到5点,休息1小时,可能会加班,服从加班工资待遇:100元/天,长干工资高,加班有加班费,可自己带饭,也可统一订餐,加班15元/小时工作要求:25-55周岁,,身体健康,听从管理,干过水果分拣优先,事多着勿扰工作地点:章丘圣井附近电话
济南不压工资/管吃管住大厂直聘有班车公寓住宿四人间热水器24空调
6000-8000元/月
分拣包吃包住20人以上月结
普通货物小件分拣,轻轻松松干活有非常多的休息时间,工资按时发放,
仓库简单配货,
2000-3000元/月
配货员包住1-2人月结全职
根据单子配货,所配发物品:地暖辅材,
工作简单不累。18岁左右学生,60岁左右身体健康
打包3-5人
招聘现急招打包员3名•要求:18-40岁,会看快递单、会打包,细心可靠,能长期干•工作:简单易上手,随来随做•上班时间:9:00—19:00以后•工资:15元/小时有意者可直接联系!电话地址;蛮子村头.
山东济南现在加人,包装食品,3点半到8点左右。男女不限。18-60岁,车接送,有干的联系
包装工打包快递包装
现在加人,包装食品,3点半到8点左右。男女不限。18-60岁,车接送,有干的联系
厨师
龙奥九号招聘内部会所厨师,工资八千,两个房间,老板要求不高,没有位餐,保证菜品口味就行,一周休息一天,节假日带薪放假,九点上班,没招待五点四十下班.电话吴经理
【啤酒厂】月10000+新人奖5000!可日结质检/巡检/物料/仓管+包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
长白班车间啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,工作在苏州空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,工作在苏州就外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
果蔬分拣 男女不限
6000-7000元/月
果蔬分拣分拣包住20人以上月结
(有住)衡阳物流分拣员
招聘要求:
年龄 18-50 岁,识字、会用智能手机
工作内容 :
分拣果蔬 / 日用百货,扫码分至指定区域
上班时间:
下午16:00(下班时间根据作业进度安排,最晚到凌晨2点左右)
食宿 :
提供住宿,不包吃,园区有食堂
薪资结算:
1.纯计件多劳多得
2.新人前 10 天 150 元 / 天保底
3.首月约 4000 元,熟练后 5000-6000 元
分拣
招聘
1. 配送司机 1名
2. 财务文员 1名
分拣工人 数名
4. 业务员 3名
工作地方:古槐
联系电话李
可添联系
果蔬分拣分拣包住日结
多多买菜仓库·急招分拣员
【新人保底200,多劳多得】
✅ 计件工资:200-300元/天
✅ 前15天保底200元/天,稳赚不亏
月薪轻松6000➕上不封顶
【入职简单 零压力上岗】
✅ 18-40岁|男女不限|无需经验
✅ 有健康证/3个月内体检单免体检
✅ 果蔬分拣|小件分拣|冻库岗位 任选
【福利拉满 打工超安心】
✅ 工资可预支!每月可支1500-2000元
✅ 住宿2-4人间,拎包入住
✅ 时间:15:00~凌晨3点左右
心动不如行动 赶紧报名
☎ 联系: 陈玲()
分拣包吃包住20人以上月结全职
岗位职责】
负责快递装卸。分拣。扫描(一般0.8—30斤)装车(装车需要整齐合理地码放)——缷货(缷货需要耐心稳重)。
1、身体健康,能吃苦耐劳;具有相关的劳动经验者优先;
2、年龄18至65周岁男女不限
【福利待遇】
1、综合工资(8500——10000元/月,月休4天);
2、包吃。住宿(6人/间,有热水器、空调及独立的卫生间),
3、面试通过后当天可安排吃住;
4、加班费、工龄奖、夜班补助、转介绍费、带薪年假、节日礼品;
5、每月按时发放工资,不拖欠员工工资;
6、晋升通道:针对优秀员工公司提供相关管理培训成绩优异者——组长——主管——经理;
打包配货员快递拣货员3-5人
招人:电商拣货 工作内容简单顾客下单按照对应商品配货打包
人数:2-3不限男女 (20-35)有沟通能力可以放宽小点
联系:(同V)
集装箱运营
7000-10000元/月
集装箱管理经验不限学历不限集装箱调度集装箱装卸管理
山东箱子码头,现招聘解绑工、指挥手,可随时报名
薪资按时发放,缴纳五险一金,提供免费住宿,水电全免,班中餐免费
早晚可在福利食堂就餐,价格实惠
工作强度不大,但工作时间较长,班内设有充足休息时间
入职后进行12天培训,每天补助90元+10元生活费
实习期一个月,日薪240元,20天可收入4800元
实习结束后,月综合收入7000-10000元(根据工种及出勤天数而定)
解扣工:20天收入6600元,23天可达7000元以上
解绑工:23天收入8000元以上
指挥手:23天收入9000元以上
适合寻求长期稳定岗位、愿意踏实工作的人员报名
特别通知:工作满半年以上的员工,春节期间可享4000元奖金
打包1-2人月结
桑梓店科佳产业园招聘招工长期工(短期勿扰)因公司发展需要现招快递(小包裹)打包人员2名18-40岁要求识字有吃苦耐劳精神!月薪4000元早:8:00-晚6:00有工作餐工作地点科佳智能装备城!详询
山东济南招:打快递包员工要求:20-30岁月薪:2700-3600+全勤奖励长白班,一天9
2700-3600元/月
分拣月结
招:打快递包员工要求:20-30岁月薪:2700-3600+全勤奖励长白班,一天9个小时要求:20-30岁,电商客服月薪3000+全勤奖励,每月公休2天,(会简单办公软件)常白班,一天9个小时联系:
山东济南装订人员年轻者优先薪资福利:常年招聘临时工按天结算招工人数:数名工作地址:高庄
临时工
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薪资福利:常年招聘临时工按天结算
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其它供应链/物流餐补日结
今晚邮政快递夜班年龄18/男55岁女50岁150140晚7点/早7点,男女不限明天邮政白班18岁/男55岁女50岁早8点/晚7点男130女120吃饭半小时男女不限明天国际邮政白班早8点/晚6点130,休息2小时以上都是日结,能上的抓紧报名
分享漫剧兼职180元/天 日结(小白也可做)
100-200元/天
兼职有提成交通补助免费培训20人以上日结适合学生适合宝妈适合上班族适合做副业时间自由,可弹性作业
AI漫剧运营兼职 180元/天 日结(小白也可做)
工作时间:10:00-20:00(每天1-3小时左右,可长期兼职,可居家作业);
要 求:男女不限,16岁以上,有责任心,服从安排即可;
工作内容:抖音、视频号、红书 分享AI漫剧/切片 视频即可,号越多收入越高,多劳多得;
工作待遇:50-180元/天 日结
山东济南招聘:营业员薪资:3000-5000元岗位职责:1,负责向顾客提供优质的服务2,负
3000-5000元/月
营业员有提成免费培训月结
招聘:营业员薪资:3000-5000元岗位职责:1,负责向顾客提供优质的服务2,负责完成上级下达的销售3,负责货品补充和陈列维护工作及收银任职要求:1,具有品牌服装、家居、化妆品、日化品百货销售工作经验优先2,形象气质佳,关注流行动态,追求时尚,擅长销售技巧3,沟通表达能力强,具有良好的服务意识和销售意识4,能适应零售行业工作环境及工作时间要求福利:1,每周工作日6天,每日8小时工作制2,基本薪资+全勤奖+绩效3,提升方式:销售额提成我们将为你提供:1,完善的培训体系(入职培训、团队管理培训、零售业务管理培训、店务管理培训)2,具有竞争力的薪资3,通过努力改变人生机会(每年至少2次职业晋升的机会)4,明确的职业发展通道及广阔的职业发展空间
栏目概述
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