岗位职责 1. 参与自动化生产线等项目研发设计，负责电气原理图、接线图、电控柜及布局图的设计与绘制； 2. 进行电气元器件选型并输出物料清单； 3. 根据设备功能需求，完成PLC控制程序的编写与现场调试； 4. 与相关技术人员对接系统接口、安装位置及线路走向等设计细节； 5. 负责现场电气系统的安装调试，及时分析并解决出现的技术问题； 6. 承担设备售后阶段的技术支持与服务工作； 7. 统筹协调工程实施过程中各类技术难题的解决方案； 8. 编制、修订、整理归档项目电气相关技术资料，配合完成研发项目的认证与验收； 9. 协同项目团队开展项目总结与优化改进工作； 10. 配合市场部门完成项目前期技术方案拟定及相关技术支持工作； 岗位要求 1. 大专及以上学历，电气工程、自动控制类专业优先考虑。 2. 具备3年以上电气自动控制系统设计与现场调试经验，有焊装领域经验者优先。 3. 熟练掌握西门子博途、欧姆龙等PLC及人机界面的硬件配置、组态与编程技术；熟悉电机、气动元件、传感器等常用部件的电气设计与调试流程；熟练操作电气设计软件；了解自动化测控原理；具有非标自动化设备开发经验者优先。 4. 品行端正，诚信务实；具备良好的沟通能力与细致的观察能力；工作态度严谨，责任心强，具备优秀的协作意识和团队精神。

氙灯泵浦铒玻璃激光器及YAG激光器整机安装、调试及维修： 岗位职责： 1)负责氙灯泵浦铒玻璃激光器驱动电源与控制电路的检修与维护； 2)负责氙灯泵浦YAG激光器驱动电源与控制电路的故障排查与修复； 3)参与激光器设备的整机组装与性能调试； 4)编制激光器生产过程中的相关工艺操作文件； 5)完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1)电子技术、机电一体化或相关专业背景； 2)具备一年以上氙灯泵浦激光器驱动电源及控制电路的安装、调试与维修经验； 3)能够独立完成氙灯泵浦激光器驱动电源及控制电路的装配、调试与维修（含主动调Q驱动与控制电路）； ！！具备开关电源或脉冲驱动电源（稳压电源）相关工作经验者优先考虑

1. 熟悉欧姆龙、汇川、台达、MCGS等品牌PLC及触摸屏的编程与应用 2. 负责电控柜的装配工作，以及现场售后调试任务 要求工作细致严谨，具备良好的职业态度，能够积极配合团队管理安排

岗位职责： 1. 负责辊道输送线非标自动化设备的电气图纸绘制及PLC程序开发与现场调试工作； 2. 参与设备外购元器件的选型评估与技术评审； 3. 承担设备相关技术资料的编制及客户现场操作培训任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关行业工作经验，掌握主流PLC系统的硬件配置与编程调试技术，如西门子、欧姆龙、三菱、汇川等品牌的PLC、HMI、伺服系统；了解拧紧轴、二维码、RFID等应用技术； 2. 熟练操作电气设计类绘图软件； 3. 工作踏实肯干，能接受出差及加班安排。

岗位职责 负责电气系统的设计与图纸绘制，包括二次回路图、配电系统图、PLC控制图等； 参与项目初期方案规划、设备选型及成本预算工作； 编制电气BOM清单、技术规范文档及现场施工指导资料； 协助开展现场调试，及时处理电气相关的技术问题； 掌握国家电气设计标准（如GB50054、IEC标准等），保障设计符合规范要求； 完成领导安排的其他专业技术任务。 任职要求 学历：电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业大专及以上； 经验： 应届生需具备相关实习背景； 社会招聘人员需拥有3年以上电气设计工作经验，熟悉工业自动化领域； 技能： 熟练操作AutoCAD、EPLAN、SolidWorksElectrical等设计工具； 具备PLC编程能力（西门子/三菱等品牌）、变频器调试经验者优先考虑； 了解高低压配电系统、电气元器件选型及布线标准； 其他：具有良好的沟通协调能力、团队合作意识和责任心。 工作时间：8:00-11:30；12:30-17:00。

岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟练使用EPLAN、CAD等电气设计软件； 3、熟悉TIA Portal、WINCC、STEP7等主流PLC编程与开发环境； 4、精通西门子200SMART、1200、1500、300、400冗余等系列PLC的程序编写与调试； 5、具备步进电机、伺服电机及闭环控制系统调试的实战经验； 6、电气自动化、自动化、测控技术、仪器仪表或相关专业背景； 7、掌握Labview软件者优先考虑； 8、具有3年以上相关调试工作经验，具备较强的沟通协调能力。 主要办公地点：南京六合区南航试验基地

岗位职责: 1. 负责设备的安装、调试及运行状态的维护。 2. 协助完成设备相关线路的布置与连接。 3. 配合完成软件系统的调试及功能测试。 4. 解决设备运行中的异常问题并进行优化改进。 5. 参与设备的日常维护与技术支持工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与执行力。 2. 有较强的责任心和问题处理能力。 3. 能适应团队协作，配合完成项目任务。 4. 学习能力强，能快速掌握相关技术要点。 5. 有相关设备操作或调试经验者优先。

周六周日电气接线管吃，薪资电话沟通

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决生产运行中电气故障，提供技术支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编制电气操作规程、维护计划及技术文档 任职要求： 1.电气工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3. 熟悉电气设计规范（如GB、IEC标准）及常用设计软件（AutoCAD、EPLAN等） 4. 持有低压/高压电工证、电气工程师职称者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力

【岗位职责】 1. 负责自动化设备电气原理图的设计、PLC编程、电气元件的选型及设计图纸的输出。 2. 独立完成项目的调试，解决产品生产组装过程中的技术问题。 3. 负责产品使用说明书、设备电气控制流程图、控制工艺等成套技术文件的编制。 4. 负责项目的售后服务技术支持工作。 5. 完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 电气自动化、机电一体化相关专业，大专及以上学历。 2. 具有3年以上设备或自动控制系统实际设计和编程工作经验。 3. 熟悉CAD或EPLAN软件设计电气原理图，熟练使用各种常用电气元件，熟悉昆仑通态触摸屏软件，精通西门子博图编程软件。

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】

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岗位职责： 1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及现场安装指导 2. 参与电气图纸绘制与审核，确保符合国家电气设计规范 3. 对现有自动化设备进行技术优化与故障诊断，提升运行稳定性 4. 配合项目团队完成电气部分的技术交底与验收工作 5. 按计划完成带薪培训任务，快速掌握工业自动化核心技能 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届生及转行人员投递 2. 对电气自动化有浓厚兴趣，具备基础电工知识者优先 3. 学习能力强，能适应阶段性集中培训与现场实践结合的学习模式 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力 5. 无不良记录，能接受合理的工作安排与岗位调配

岗位职责： 1.负责码头全流程电气系统运维管理、技术改造与故障排查，主要有全流程皮带机、装船机、给料机等设备的日常维修、抢修、保养维护工作，保障装卸、转运等核心作业环节稳定运行。 2.可独立完成电气系统全流程设计，编制电气元件保养、维护计划，指导现场施工，精准绘制电气原理图；熟练开展 PLC 程序开发，变频器参数设置与现场调试工作，确保系统稳定运行； 3. PLC、变频器精通：熟悉西门子SF-1200、SF-1500TXI系统诊断和调试，有配电室，胶带机、装船机，电弧门、给料机、等电器的控制系统的故障排查、保养维护、电机调速、过载保护。 4. 懂整套流水线电气联锁：熟悉码头装船系统顺启、逆停、连锁停机、联动保护工艺，能快速处理全线停机、单点故障、误报警问题。 5. 高低压配电熟练：熟悉高压柜、低压配电柜、动力柜、电缆桥架、电机控制回路、接地、漏电保护。 6. 熟悉码头常见电气故障：皮带机跑偏报警、堵料停机、变频器报故障、装船机行走限位故障、通讯中断、除尘系统电路故障等。 7.会电气巡检、保养、技改：能制定电气设备保养计划、排查隐患、改造老旧线路、优化控制系统、降低故障率。 8.落实电气安全规范、接地检测、防爆、防漏电、防雨防尘电气防护。 9. 指导电工班组作业，杜绝违章作业、电气安全事故。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化、机电一体化、港口电气等相关专业； 2、3年以上港口/码头运营电气维修管理经验； 3、 熟悉整套码头设备电气系统：皮带机、装船机、电弧门、给料机、配电柜、变频等电器的控制系统； 4、 有电工证（低压/高压），持有中级及以上职称或机电类执业资格证书优先； 5、动手能力强、故障判断快、不拖生产。 6、能适应码头倒班、应急抢修环境，吃苦耐劳，服从管理、常驻现场、具有较强的责任心和团队统筹意识。

福利待遇：缴纳五险一金，提供住宿，提供餐食，提供班车 任职要求 (1)年龄22-38周岁，大专及以上学历； (2)身体健康、无不良嗜好；机械、电气、自动化、仪表专业优先； (3)有3年以上电气/仪表设备管理工作经验，具备化工厂仪表管理经验者优先； (4)熟悉化工设备原理、结构及维护保养知识；具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神；具备良好的安全意识和责任心；具有独立工作和决策的能力。 岗位职责 (1)设备整体维护保养计划/实施，以及现场带队完成应急/重大维修工作，确保南港化工厂年度设备完好率指标≥98%。 (2)化工厂隐患整改/政府迎检工作，及时圈闭隐患，确保隐患整改100%。 (3)完成特殊作业实施过程符合GB30871-2022 (4)法律法规、设备管理体系、设备技能类、安全类培训工作以及每日班前会相关培训宣贯工作 (5)化工厂电气设备操作保养规程、电气类管理制度的制定/修订工作 (6)负责电气设备定检/强检类、电气类的立项审核与验收工作 (7)化工厂设备设施自检自修、降本增效、技改技革工作 (8)完成领导交付的其他工作任务。

入职须知： 1.需要出差区设备厂商售后驻厂.不接受不要投简历（硬性要求） 2..不接受不要投简历（硬性要求） 岗位职责： 1. 协助完成PLC控制系统的设计、编程、调试及现场安装指导 2. 参与电气图纸绘制与审核，确保符合国标及项目技术要求 3. 配合团队进行设备联调、故障排查及运行优化 4. 整理技术文档，包括程序说明、操作手册及维护记录 5. 学习并逐步承担独立电气工程项目支持工作 任职要求： 1. 无经验要求，接受零基础转行，提供系统化带教培训 2. 学历不限，理工科背景或对自动化控制有浓厚兴趣者优先 3. 具备基本逻辑思维能力和学习主动性 4. 工作认真细致，责任心强，能适应阶段性项目出差 5. 愿意长期在电气自动化领域发展 1.实习期30天：薪资按小时计算，30一小时，前期工程师一对一带教，涉及出差 2.发薪日为每月10日，加班按国家劳动法 3.技术岗转正6000底薪，岗位补贴1000元，学历补贴600元，月度绩效奖励2000-3000元，综合9000-13000左右 4.免费吃住，免费体检，带薪年假，8小时工作，年终奖，季度晋升，薪资逐级上涨

1、负责维修工程机械，精通机械原理、电子信息传输及设备基础知识，具有机械制造及其自动化、机电一体化、电气工程、计算机、CAD制图等专业优先。 2、熟练使用PLC、HMI、WinCC等相关编程软件和电气制图软件。 3、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型。 职位要求：专科以上学历，25-50岁 身体健康无不良嗜好 。 4.；免费工作午餐；周末单休、享受节假日福利；公司提供食宿。工作时间：上午8:30-12:00下午13:00-17:30电气方面工作经验：1年以上 工资具体面议！！！

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岗位职责： 1.负责建筑/装修现场开槽、切割作业，确保尺寸精准、边缘平整、符合施工图纸要求 2.独立完成强电系统（配电箱、线管敷设、电缆铺设、开关插座安装等）的安装与调试 3.负责弱电及安防系统（监控布线、门禁、网络、报警设备等）的敷设、接线、测试与基础调试 4.配合项目经理及其他工种协同施工，保障各系统管线布局合理、无交叉冲突 5.严格遵守安全操作规程，做好现场用电安全、防护措施及工完场清工作 任职要求： 1. 具备开槽/切割、强电、弱电/安防相关实操经验，能独立完成全流程作业 2. 熟悉国家电气安装规范及常用品牌设备接口标准 3.持有有效电工证（低压/高压）或相关职业资格证书者优先 4.身体健康，适应现场作业环境，具备基本识图能力 5. 工作认真负责，服从安排，具备良好的沟通与协作意识

岗位职责： 1.独立完成数控车床的编程、调试及加工操作，确保零件精度与工艺要求相符 2.根据图纸和技术要求进行工件装夹、刀具选择及切削参数设定 3.对加工过程中的质量、效率和设备状态进行实时监控与优化 4.配合质检部门完成首件检验及过程巡检，及时反馈并解决异常问题 5. 负责设备日常保养、清洁及基础故障排查，保障安全生产 任职要求： 1.熟练掌握FANUC、广数等主流数控系统编程与操作 2.具备独立识图、工艺分析及加工路径规划能力 3. 工作认真负责，具备良好的质量意识和安全规范意识 4.能适应生产节奏，服从工作安排，有团队协作精神 5.学历不限，有数控车工相关经验者优先

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电气，桥架安装工1：服从管理，有过半导体厂施工经验。2：有登高证优先。3：中工 280-300元/工。4：每月15号发5000元，人走账清。7:抱住不包吃。5：招聘10小工，有登高证优先。6：长期工优先。7：小工工资260元/天，会使用登高车，电动工具，能登高，有过工地经验，能试用加班，混天工勿扰。