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miyansol品牌包包火热招聘 工作地点：南京万象天地 招聘岗位：临时工 4名 薪资待遇：日薪200元 + 销售提成 上班时间:上一休一 应聘要求： ✅ 年龄20-40岁，男女不限 ✅ 语言表达流畅、善于沟通，学习能力强 ✅ 工作积极主动，服从门店管理 ✅ 有服装/鞋履/皮具销售、门店管理经验优先 ✅ 条件优秀者年龄可适当放宽 应聘方式： 电话/：

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广，完成指定的推广目标 任职要求： 1.对推广工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和市场敏感度 5.学历不限，有相关销售经验者优先考虑。 6.全国性招聘

岗位职责： 1。负责网商银行线下测额相关工作，按标准流程执行任务 2。高效完成每日测额任务，确保数据准确并及时反馈 3。电话预约客户，见面扫码开通，开通扫码流程30秒一分钟即可。 4。业务不涉及理财，不涉及贷款。客户不喜欢，可现场关闭，不影响佣金。 任职要求： 1。善于沟通，能够独立完成分配的工作任务 2。具备良好的团队合作精神，能快速适应工作环境 3。有较强的学习能力，能持续优化工作执行效率

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岗位职责： 负责公司产品的销售 客户的维护 老带薪，一对一，上手简单 福利待遇： 1、试用期5000，转正5500+提成，试用期一个月 2、包吃住，家电齐全，拎包入住 3、不定期举行团建，生日会等娱乐活动 4、上班时间（八小时制）法定节假日正常休息 任职要求： 1、17~23岁，学习态度良好，经验不限 2、独立能力强，具有良好的环境适应能力 3、想锻炼自己，丰富自己的阅历，有良好的工作态度

招聘：电气销售 薪资：面议 1：电气自动化、机电一体化、电子电器等相关专业。 2：1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先。 3：反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。 4：具有一定的市场分析和判断能力，良好的客户服务意识 5：有责任心，能承受较大的工作压力。 6.有团队协作精神，善于挑战。

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岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4. 收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

工作内容：使用公司提供的优质客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量不多，无外呼压力，无需追求通话时长！客户资源精准，公司配备工作手机、客户资料及完整沟通话术支持 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求：有客服经验者优先考虑，无经验也可带教，操作简单易掌握，无需担心上手问题 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等贴心关怀 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想多赚钱、拿高薪的你加入

驰诚人力新＋一手单2.5长线招聘岗位:气保焊氩弧焊数名上班时间:早八点晚八点半有效工时11小时食宿待遇:包吃没住，气保焊34/小时，单道焊成型漂亮拼装工40/小时，会看图纸氩弧焊37/小时要求成型好看就行工资发放:每月底发放上月工资，中途可以预支生活费面试时间:每周一到周六下午12点半厂门口集合注意事项:工作驻场电话：

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明早早上7点30面试[爱心][爱心]长白班[爱心][爱心]上六休一南桥普工工30-55岗位，电焊装木箱，打磨工18-38(已)上六休一，空调车间活轻松自由计时11.5小时8:00-8:30包吃休息半小时，下午半小时～上午下午都有抽烟和休息时间工资结算方式:1:（日结）3天后日结第五天发第四天，以此类推20元/小时20*11.5=230/天2:（月结）21元/小时，21*11.5=241.5每月15号发工资注:，（包括个人原因辞退），离职需提前七天申请，。，月底已满

[红包]超高薪7500-10000可预支[红包]超高薪7500-10000可预支【三塘远大】12:30接人大量要人！生产混泥土预制板，建筑产品。普工18-45岁，有工地经验优先。主要岗位，行车工，钢筋工，后处理，装模工。[福]薪资待遇：试用期22元/小时（）七天后转计件制，计件期间综合30元/小时以上，综合7500-10000，！可以预支。夫妻年薪20w以上！[福]，全部接收，福利特别好，包吃，有住宿，，当天安排住宿。。

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招聘：新零售管培生（五险+4k-6k） 薪资：4000-6000元 工作职责 前期工作(0-1年) 1、学习并熟练了解公司产品的基础知识，解答顾客产品疑问 2、调整并维护良好的货品陈列，以提供给消费者轻松愉悦的购物体验: 3、有效处理消费者的客诉与意见，提升消费者满意度 后期工作(1-3年) 1、门店运营的管理者，保证运营标准及经营指标达成，实现优秀门店运营 2、门店经营的责任人，控制成本、提高销售数量与质量，实现优秀的经营结果 3、消费者满意度的责任人，调动一切资源为消费者提供的服务体验 4、高绩效团队的打造者，提升团队工作效率，激励并发展伙伴，并赢得团队的认可和支持 职位要求 1、2023-2025届优秀应届毕业生，本科及以上学历，专业不限，特别优异者学历放宽至大专。 2、形象气质佳，有良好的客户服务意识和灵活的销售技巧，口齿伶俐，沟通能力强 3、具备优秀的服务意识和沟通能力，有高度的责任感和团队协作精神以及善于发现和解决问题的能力 4、对电子产品、连锁零售、互联网行业具有一定的行业意识和兴趣爱好，并致力于在电子互联网行业中发展个人的职业生涯 工作时间： 早班7:50-17:00，晚班13:30-20:30 福利待遇： 底薪+提成，综合薪资4k-6k；入职缴纳五险，节日福利

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宝妈可做!宝妈可做!家庭和赚钱两不误 [工作内容] 1。负责客户保全工作，通知公司下发的老客户领取月度福利，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全。 2。定期跟进客户，处理客户投诉件，提升客户满 意度。 [招募要求] 1。年龄23~55周岁，高中/中专及以上学历，男女不限，接受无经验，公司有完善的系统培训；2。服务意识突出，有耐心，能灵活处理客户需求； 3。熟练使用Excel/微信等基础办公工具。 [上班时间] 上午8.30-11:00，下午14:00-16:30，月休6天，节假日正常放假(熟练之后可自主安排时间，家庭工作两不误) [工资待遇] 1。无业绩要求基础津贴3600~4000两档，以面试结果为准，服务奖励+津贴综合收入6K~8K以上

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能有较强的沟通能力，有经验者优先。

1、通过运营小红书、抖音、闲鱼账号锁定目标客户； 2、签订协议并完成日常收款维护： 3、全额提成+奖励； 4、时间自由灵活纯线上沟通作业；

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[薪资待遇] 1、薪资范围:8000-15000元/月 2、底薪8000（无责底薪5000）+10-40%提成+奖金3000-30000，年度底薪上调1000，薪资无上限 3、日常奖励丰厚，苹果手机+手表+香水+金条+口红套盒 4、早9：00-晚6:00超长午休2小时，年假20天 [工作内容] 1、了解并掌握公司的产品信息 2、审核客户资质，了解客户征信情况，根据需求匹配方案 3、邀约客户来公司,全程坐班，不需要外出。 [福利待遇] 1、培训:带薪培训，一对一带教; 2、全勤奖、邀约奖、开单奖、转正奖、达成奖·拿到你手软! 3、聚餐:每月每周都有聚餐，爱吃爱玩，加入我们准没错; 4、每月生日party，秋天第一杯奶茶，炸鸡，汉堡，披萨; 5、外出带薪团建，诗和远方我们都有，玩的就是开心; 6、缴纳五险; 7、年度调薪1000，内部晋升，最快3个月晋升 8、不用自己操心，不定时现金奖励,红包雨，礼品抽奖和各种不定项奖励!

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1、负责O2O小程序购机通在家电渠道的落地推广，依据推广目标制定区域拓展方案，开发新门店资源，持续提升区域内商家入驻规模； 2、配合运营团队，推进商家从入驻到订单结算的全流程支持，开展培训并及时响应商家咨询，维护良好的合作关系； 3、定期进行商户回访，收集并汇总运营问题，联动相关部门推动解决，持续提升商家平台使用活跃度及接单转化效率。 任职要求： 1、大专学历 43岁以内 ，具备3-5年家电领域推广及门店开拓经验，有线下地推经历者优先； 2、具备优秀的谈判能力与沟通协调能力，能与各类客户及合作伙伴高效对接

【岗位职责】 1、销售业绩达成：负责实现销售目标，包括签署销售合同、跟进项目进度、回款等。 2、客户关系管理：开发新客户，维护和巩固现有客户关系，确保客户满意度，并寻找新的合作机会。 3、商机管理与跟进：发掘和把握销售机会，进行商机管理和跟进，为潜在客户提供定制化的解决方案。 【任职要求】 1、学历要求：全日制大专以上学历，市场营销、商务管理等相关专业。 2、工作经验：2年以上大客户（企业）销售工作经验。 3、专业能力：1）具有较强的销售技巧和谈判能力，能够独立开展大客户销售工作并达到销售目标。2）具备较强的沟通能力和交际技巧，能够与各类客户建立良好的业务关系；3）熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，具备良好的数据分析和报告撰写能力。 4、知识要求：了解网络安全行业的基本知识，如网络安全、软件、硬件等相关产品知识。 5、素质要求：具有强烈的目标感和责任感，以客户需求为导向；善于学习总结，具备坚韧不拔的毅力和耐心。

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1. 在指定区域内开发有意向开展外贸业务的企业客户，推广公司提供的外贸综合服务。 2. 深入了解客户实际需求，提供专业且贴合的外贸综合服务方案。 3. 持续维护并加强与客户的合作关系，定期开展沟通，收集反馈信息。 4. 监测服务实施效果，快速响应并解决客户在服务使用中的各类问题。 5. 与团队成员高效协作，共同推进并达成既定销售目标。 任职要求： 1. 热爱外贸综合服务领域，具备出色的沟通技巧和市场开拓能力。 2. 具备独立分析和解决问题的能力，同时拥有良好的团队协作意识。 3. 关注市场变化，能结合行业趋势灵活调整销售应对策略。 4. 工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力，恪守职业操守。