1、根据门店订单进行货物分配，蔬果生鲜分装打包包装 2、月休4-5天，提供工作餐，多劳多得。 3、工作地点根据区域就近分配

岗位职责: 1.负责打包分拣，分拣过程中注意对产品质量的把控以及整体分拣时长的把控; 2.对库存异常有反馈和处理能力，对库存确认性负责; 3.负责商品，物料盘点工作，确保保质保量; 4.保质保量的完成线上订单商品拣货工作; 5.工作时间10小时接受倒班。 任职要求: 1.年龄18-40周岁; 2.会使用智能手机，普通话标准; 3.能适应轮班和夜班的工作安排; 4.能接受主管的其他任务安排。 薪资及福利: 1.每月正常出勤，综合到手5500-8000元/月; 2.发薪日:所有员工15号打卡，不拖不压不欠。

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整货配货员，上货员 年龄45岁以内，会基础电脑操作。工作时间8.30 - 11.30，12.00 - 6.30 薪资福利:试用期一个月，转正以后6000 - 8000按绩效，有满勤奖励 工作地址:现代物流园2期4幢厂房

12号全最轻松的快递夜班160/天 下班结账，车接车送 工作内容：分拣扫描、装车、卸车随机安排都是小件，听从现场安排 工人58，50 夜班 18::10～06:10 工资160 ⚠报名请注意

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桥架发货及叉车工 薪资福利:面议，缴纳五险 招工人数:各1名 邮箱地址： 工作地址:扬中市三茅街道春柳北路518号

招聘：施工管理员 薪资：5-7k 职位详情： 1、熟悉施工现场管理，负责电力施工质量、安全、进度的控制，解决施工中出现的问题； 2、协助项目经理处理业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系； 3、遵守电力施工操作规范、标准和质量安全要求，确保施工过程符合行业要求； 4、遵守项目现场管理规范及公司管理制度，确保施工过程符合管理要求； 5、领导交办的其他工作。

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年龄：25-45岁；适应夜班；工资：面议 岗位要求： 1、熟悉物流快递分拨中心“收-卸-分-扫-装-发”操作流程，能优化分拣路径、减少错分漏扫，提升中转效率。 2、产能与成本把控：根据业务淡旺季（如618、双11）制定人员/设备排班计划，合理调配叉车、分拣机等设备，控制人力成本、耗材成本（如打包带、扫描纸）及设备损耗成本。 3、能解读中转核心数据，通过数据发现瓶颈并提出解决方案。

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