
ALC墙板
安徽六安还需ALC安装工人,宿舍楼一层有一千多平方,样板间已做好四万多平,想干的联系,干活不行的就不要联系了谢谢,
无责任底薪6000元/无业绩考核/非金融贷款/线上办公
7000-12000元/月
客服专员包吃月结经验不限学历不限不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服线上客服正常工作制电商客服
岗位职责:非贷款类工作,无业绩考核,无需线下邀约,无通话时长或频次要求,全程线上办公,不需外出,入职即缴社保,办公地点临近地铁,位于5A级写字楼,环境优越,接受零基础新人,提供带薪岗前培训
任职要求:
1、办公室固定工位,通过线上方式对接精准客户,完成票据收购服务,工作内容简单,节奏轻松
2、经验不限,小白也可胜任,系统培训3天即可独立操作
3、综合收入7k-20k,新人保障底薪5000元+绩效奖金与提成
4、工作时段:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,大小周休息,法定节假日正常休假
任职资格:
1、年龄要求20-30岁,表现优异者可适当放宽至***
2、学历不限,注重实际能力
3、无需从业经验,专业指导全程带教
4、享有带薪休假、节日福利、团队聚餐、年终奖励等,配备冰箱微波炉,方便员工自带餐食。内部消息:明年将筹建员工食堂,实现公司内用餐~
以上信息真实有效,期待你的加入!
非销售类客服接通率高地铁附近+
7000-12000元/月
客服专员月结经验不限学历不限售前客服办公室坐班不含销售的客服工作线上客服企业内部客服正常工作制
岗位职责:
1、通过线上方式对接高匹配度优质客户,确保高效沟通与高接通率
2、快速响应客户需求,准确解答各类咨询问题
3、专注客户服务支持,无需长期维系关系,助力提升客户满意度与回购率
任职要求:
1、具备优秀的表达能力,善于沟通交流者优先
2、性格积极外向,富有亲和力,拥有良好的职业操守
薪资待遇:
无责底薪+奖金+提成+社保,月均收入7k-15k
团队以00后、95后为主,领导能力强且管理开明,不强制加班,准时下班
享受节假日福利、定期团建、绩效奖金及日常下午茶
纯客服岗位无责任底薪6000非销售类工作
6000-11000元/月
网络客服免费培训月结经验不限学历不限售前客服不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服职位正常工作制
纯线上网络客服,非销售类岗位,享受社保、团建及下午茶,现金奖励丰厚
非贷款业务,无需邀约客户!!!零经验欢迎加入!!
岗位职责:通过线上方式对接精准客户,完成汇票收购沟通,无通话时长与次数考核,无着装限制
任职要求:表达流畅,发音清晰,工作积极负责
岗位福利:
无责任底薪6000元+提成,月收入综合10k-20k
不强制加班,18点准时下班,大小周工作制。法定节假日正常休假,定期开展员工活动,享带薪年假,每日丰富下午茶
小学数学老师
1.5-2.5万元/月
数学教师1-3年本科及以上教师资格证教师大型教育机构经验坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育线上教育小学竞赛相关经验
前新东方总监领衔初创团队,团队规模精简高效,工作氛围开放融洽,成长潜力广阔,前期收入有保障,首年综合收入15万起,后期年薪最高可达30万。
【岗位职责】
1、负责8-12人小学2-6年级小班授课(含线上与线下),完成学情反馈、作业批改及课后答疑等教学服务;
2、参与学科教研与培训,持续优化教学内容与产品,提升授课质量;
3、协同课程推广,输出课程说明及相关产品资料,参与直播等宣传推广活动。
【岗位要求】
1、本科为211及以上院校毕业,理工类或师范类数学专业优先;
2、具备2年以上小学班级授课经验;
3、有理科竞赛参赛经历或数学竞赛教学经验者优先;
4、具备师训、教研、运营等项目主导经验,或独立完成过相关项目者优先。
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+课时费+绩效奖金(入职第一年保底15万元)
2、福利保障:五险一金、节日福利等
【工作时间及地点】
时间:做五休二,每周一至周二休息
地点:鼓楼龙江及三牌楼办公并授课
外墙
招立板工人,内墙30外墙40自带工具,上板自带工具,5块钱一平,活在河北这一带,工期7个月,10多万平,过完年,3月开工,。
3号线人事招聘可带教无经验者
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上考勤管理不接受居家办公劳动关系办理薪资核算人事档案管理销售招聘与配置人力资源/管理类专业
能力突出者可接受无经验(需具备独立操作能力)!!有人带教,快速上手!
老板随和不压榨,工作边界清晰,不安排额外杂务
比起柔弱娇气的女生,我们更期待一位坚韧抗压、能扛事的女强人
【上班时间】
9:00——12:00 13:30——18:00 准时下班
大小周工作制,小周固定周六出勤
法定节假日按国家规定正常休假
【薪资构成】
试用期薪资:底薪4500+到面提成+入职提成 综合收入6K以上
转正薪资:底薪4800+到面提成+入职提成 综合收入8K以上
【岗位职责】
1、招聘管理:
负责客服岗位从简历筛选、邀约面试、初试安排、复试跟进到入职落地的全流程招聘工作
定期优化与更新招聘需求描述
主导候选人初试环节
完成月度招聘数据整理与分析报告
维护公司对外招聘形象
2、日常行政事务:
统筹办公区域环境管理、固定资产登记与维护、员工培训协调、团建活动组织
发布公司重要通知及节假日放假安排,并执行上级交办的其他行政任务
3、员工关系与文化建设:
办理员工入离职手续,建立并管理员工人事档案
登记与跟踪员工社保缴纳情况
定期开展员工工作沟通与反馈面谈
4、薪酬与考勤管理:
每月考勤数据统计与核对
核算员工工资并生成工资明细条
【任职要求】
1、本科及以上学历(若经验丰富或能力优异,可放宽至大专)
2、形象良好,具备优秀的语言表达与沟通技巧
3、性格积极外向,务实不矫情
4、具备较强的逻辑分析与问题处理能力
5、允许零经验,但必须有自主学习能力;允许没背景,但不能缺乏主动思考意识
栏目概述
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