岗位职责: 1. 为患者提供全方位护理支持，保障服务质量与就医体验； 2. 落实医生下达的医嘱，配合完成日常诊疗及护理任务； 3. 观察并记录患者病情变化，及时向主管医师反馈相关信息； 4. 保持工作区域整洁卫生，按规范对设备进行日常维护； 5. 参与团队交流会议，积极建言献策，助力达成工作目标。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与服务意识，能准确理解并回应患者需求； 2. 掌握常见护理操作流程及相关医疗设备使用方法； 3. 具有团队协作精神，能够与同事协同高效开展工作； 4. 工作认真负责，恪守职业操守，确保护理服务品质； 5. 乐于参加专业培训，持续学习新技术以提升业务能力。

岗位职责: 1. 为顾客提供专业的医疗美容服务，涵盖皮肤检测、面部护理、身体护理等相关项目； 2. 熟练使用各类医美仪器与设备，保障服务过程的安全性与客户满意度； 3. 定期回访顾客恢复进展，制定并调整个性化护理计划； 4. 负责维护操作环境的整洁卫生，做好仪器设备的日常清洁与保养； 5. 主动参与团队协作，支持门店日常运营及专项活动的顺利开展。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准把握顾客需求； 2. 熟悉医疗美容领域基础知识，掌握常见仪器的操作方法； 3. 拥有良好的团队协作态度，善于与同事进行有效交流； 4. 工作积极主动，具备独立完成分配任务的责任感； 5. 持续学习行业新技术与知识，不断提升专业服务水平。

1. 具备基本的医学、医疗及护理相关理论知识。 2. 中专及以上学历，护理类院校或护理专业毕业，掌握系统的护理学及相关专业知识。

每天干4到10个小时都可以（15一个小时）

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职位描述 要求： （1）身体健康，具备护理或相关专业中专及以上学历，工作态度积极、认真负责、细致严谨； （2）欢迎应届毕业生应聘； （3）持有护士执业资格证书并具备护理工作经验者优先录用 岗位职责： （1）、严格执行各项护理规章制度、护理常规及技术操作规范，准确执行医嘱，确保各项护理任务及时、无误完成，落实查对与交接班制度，杜绝差错与事故发生； （2）、落实基础护理、心理护理、饮食管理及用药指导，在护师指导下逐步掌握并应用护理程序，开展整体护理服务； （3）、定时巡视病房，密切观察危重患者病情动态，详细记录变化情况，发现异常及时上报处理； （4）、参与部分护理教学与科研活动，协助指导实习护士及护理员开展日常工作 职位福利：五险一金、全勤奖、加班补助、包住、包吃、员工旅游、节日福利、带薪年假

工作职责： 1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。 2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。 3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。 任职要求： 1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。 2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。 3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。 补充说明 1. 岗位性质：线上兼职 2. 办公方式：居家办公，不限时间 3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作

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【岗位职责】 · 负责患者基础护理工作 · 协助医生完成日常诊疗任务 · 保持病房整洁与卫生 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 护士相关专业，1-2年工作经验 【工作时间】 · 周末双休，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 薪资范围：6000-9000元/月 · 五险一金保障

岗位职责： 1、负责企业员工日常健康咨询与基础医疗服务，提供常见病初步诊断与处理； 2、负责工伤事故的应急处置与现场急救，配合送医转诊工作； 3、开展健康档案管理，定期组织员工健康体检与健康数据跟踪； 4、组织开展职业健康防护宣传与急救知识培训； 5、完成企业交办的其他医疗保障相关工作。 任职要求： 1、具备临床医学或护理学相关专业背景，持有医师或护士执业资格证书； 2、掌握基础诊疗、急救处理及传染病防控等专业知识； 3、具备良好的沟通能力与服务意识，能适应突发情况应对； 4、责任心强，具备独立开展医疗保障工作的能力。

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药学专业，一金，长白班，实习期过后综合工资5000-8000 护士专业，一金，长白班，实习期过后综合工资5000-8000 行政岗位，长白班，一金，实习期过后综合工资5000-8000 徐州某三甲医院招聘（实验室工作人员） 要求：本科及以上学历！护理、药学、临床医学、生物技术的都可以！ 年龄35岁以内，男女不限，，周末固定双休，到手薪资4500左右。 三甲医院招聘护理人员 大专以上学历（护理专业带证）35岁以内，男女不限，， 一周休息两天，到手薪资3500左右。 三甲医院招聘话务接听人员 要求：大专以上学历，专业不限，30岁以内， 男女不限，，一周休息两天，到手薪资3000左右。 口腔医院招聘导医 要求：年龄20-35岁，专业不限，中专及以上学历， ，一周休息两天，到手薪资2500左右。 三甲医院招聘影像科护理人员 要求：护理专业带护士证，男女不限，年龄35岁以内， 大专及以上学历，，一周休息两天，到手薪资4000左右。 市三甲医院招聘文员男女不限，年龄35岁以内，大专以上学历！ 工资2000多，交，固定双休！ 东区附近三甲医院检验科窗口招接收材料人员男女不限，年龄35岁以内，大专以上学历！ 工资工资2300＋，，轮休！ 徐州三甲医院医学检验技术人员 要求：年龄20-35岁，男女不限，大专及以上学历 （医学检验专业），长白班，双休，到手薪资5000左右。 徐州三甲医院重要科室招聘护理岗 要求：年龄20-35岁，护理专业（带护士证），大专以上学历。，试用期过后到手薪资5000~8000，后期根据表现，薪资还有一定上涨空间。 三甲医院物流配送岗  工作内容：在医院里的仓库和科室、药房之间配送医疗用品，工作轻松。 要求：年龄20-35岁，大专及以上学历。 待遇：月薪3500-4000元，。 上班时间：双休，8:00-17:00（12:00-2:00休息） 工作地点：市中心 徐州某医院招聘（康复治疗师） 要求：年龄20-35以内，有经验者优先，专业要求康复专业并且带治疗师证书，大专及以上学历，，薪资四千左右，轮休，一周休息两天，没有夜班。 徐州三甲医院招聘药学临床实验岗 要求：年龄20-35岁，持护士证，男女不限，大专及以上学历，有一定工作经验者优先！ ，双休，非临床，无夜班，到手薪资4000左右。 三甲医院招聘静配中心 要求：年龄20-35岁，男女不限，药学专业，大专以上学历！ ，一周休息2天，到手薪资3200元。 徐州三甲医院招聘（科室助理） 要求：年龄20-35以内，男女不限，大专及以上学历（护理及药学专业优先），双休，非临床无夜班，到手薪资4000-5000左右。 三甲医院招聘（体检中心护士） 要求：年龄20-35岁，男女不限，护理专业，带护士证！大专以上学历，，长白班，双休，到手薪资3000-5000左右。 三甲医院招聘（血液科）工作人员 要求：年龄20-35以内，男女不限，生物技术或分子生物学专业优先！大专以上学历，有工作经验优先！，双休！到手薪资4000左右。 三甲医院招聘（食堂管理人员） 要求：年龄20-35以内，男女不限，大专以上学历，有餐饮管理工作经验优先！，双休！到手薪资4000左右。 三甲医院招聘（行政管理部门文员） 要求：年龄20-35以内，男女不限，医学相关专业优先，大专以上学历，有一定工作经验者优先，，固定周末双休，到手薪资3000左右。 三甲医院招聘彩超室文字录入人员 要求：年龄20-35岁，男女不限，专业不限，大专以上学历，有工作经验优先，，周末固定双休，到手薪资2000多。 三甲医院招聘口腔科护士 要求：年龄20-35岁，男女不限，护理专业，带护士证，大专以上学历，有工作经验优先，，双休，到手薪资4000左右。 市口腔医院招聘导医 要求：年龄20-35岁，专业不限，中专以上学历，有一定工作经验者优先，，双休，到手薪资2500左右。 三甲医院本部影像科招聘护理人员 要求：大专及以上，35岁，男女不限，护理专业带护士证，，根据科室绩效和个人能力涨幅。 三甲医院本部（科室秘书） 要求：大专及以上，35以下，专业不限，，双休。要求掌握办公软件，熟悉会议安排，资料整理归档，文件流转与记录等。 口腔医院招聘（导医） 要求：年龄20-35以内，专业不限，中专及以上学历，，上二休一（上两个白班休息一天），到手薪资2500。 三甲医院（中药房工作人员） 要求：年龄20-35以内，男女不限，大专及以上学历（中药学专业），不带药士证也可以！，双休，到手薪资2500。 徐州三甲医院招聘（科室助理） 要求：年龄20-35岁，，专业不限，本科及以上学历，有一定的文笔功底，，周末双休，到手薪资4000多。 徐州三甲医院招聘（病理科工作人员） 要求：年龄20-35岁，男女不限医疗相关专业优先，大专以上学历，能够吃苦耐劳，，周末双休，到手薪资2500-4000左右。 徐州三甲医院招聘（西药房工作人员） 要求：年龄20-35岁，男女不限，大专及以上学历（西药学专业），不带药士证也可以，，双休到手薪资2500。 徐州三甲医院招聘（药学专业工作人员） 要求：年龄20-35岁，（药学）专业，大专及以上学历，！ 到手薪资3500左右 徐州三甲医院招聘（中药房工作人员） 要求：年龄20-35岁，男女不限，大专及以上学历（中药学专业），不带药士证也可以！，双休！到手薪资2500。 中药科招聘煎药工 年龄：40岁以下，身体健康，无不良嗜好，具有中药学相关专业者优先。 薪资待遇：工资4000元左右，上六休一， 节日福利，节假日加班费高温补贴，。 另招聘直签药房一名，综合工资5000-8000，。 直签前台收银一名，综合工资5000-8000，。 东区医院直签年龄40岁以下，男女不限，一金，到手工资4000左右。

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岗位职责： 1. 宝妈护理： 负责产后女性的日常健康观察（如体温、血压、伤口情况等），提供产后恢复建议、母乳喂养支持、心理关怀及情绪安抚服务。 2. 宝宝护理： 负责新生儿的专业照护工作，涵盖喂养、洗浴、抚触护理、脐部消毒、生长指标记录、常见生理状况识别与应对等内容。 3. 健康记录： 准确完整地登记宝妈与婴儿每日健康信息，并按时向主管及家属反馈相关情况。 4. 知识指导： 向新手父母普及科学育儿理念和实操技巧，协助其掌握基本的新生儿照护方法。 5. 应急响应： 具备判断异常状况的能力，能依据标准流程进行初步处置并迅速上报。 6. 协同配合： 与营养师、康复师、客服等岗位密切协作，确保为客户提供连贯高效的综合服务。 任职要求： 1. 基本条件： 持有有效的护士执业资格证，可办理注册变更手续。 2. 教育经历： 护理或助产等相关专业中专及以上学历，有妇产科、儿科、新生儿科或月子中心从业经验者优先。 3. 核心素质： · 专业能力： 精通基础护理及母婴专项护理操作流程。 · 个人品质： 具备爱心、耐心与责任感，性格平和，沟通顺畅，服务意识强。 · 职业态度： 拥有良好的团队协作精神，工作认真细致，作风严谨。 岗位福利: 底薪、查房补贴 完善的福利保障： 五险一金 节日福利 定期团建 免费工作餐。 · 专业的成长路径： 提供系统岗前培训，行业资深导师带教，明确的职业发展通道。 · 温馨的工作环境： 配套高端舒适的工作空间，团队氛围融洽温暖，每天陪伴可爱的宝宝与感激的家庭。