（非中介非代理） 在办公室负责车险续保及转保相关事务 接收实习生并可提供实习证明 提供住宿补贴、餐补、年终奖、十三薪 享受正常带薪法定节假日 前两个月到手收入3500-4000元，后期平均收入稳定在7000元左右 【岗位职责】 — 行政类长白班岗位，全程在办公室内办公，办公环境舒适，四季恒温，无需外出，不涉及业务推广，无业绩考核压力，收入与工作量挂钩。 — 公司安排带薪岗前培训，3至7天即可熟练上岗，零经验者、在校实习生均可快速上手。 【任职资格】 — 具备基础电脑操作能力，能使用办公软件，普通话交流顺畅；年龄20至40周岁，专业不限。 — 热爱沟通，性格积极乐观，具备亲和力；工作细致踏实，有责任感，品行端正。 【工作时间】 — 标准长白班，中午休息2小时，每日工作8小时。 — 严格执行国家法定休假制度，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，全部带薪休假。 — 每年享有带薪年假，定期组织国内旅游与团队建设活动。 晋升通道广阔： 客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监……

岗位职责： 1、配合采购经理开展采购相关事务； 2、负责采购合同与供应商资料的归档管理，定期整理并完善供应商信息数据库； 3、协助采购经理完成供应商的沟通与接待事宜； 4、编制各类采购数据的统计分析报表； 5、负责出入库单据及其它仓储管理单据的制作与维护； 6、探索并量化工作绩效考核指标，持续记录并优化工作流程； 7、执行上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、药学类相关专业，大专或以上学历； 2、了解采购作业流程，具备良好的沟通技巧、谈判能力及成本控制意识； 3、工作严谨细致，责任心强，反应灵活，具有良好的团队协作精神。 薪资福利：3800元/月，中午管饭，五险一金，周末双休 工作地点：天津西青区精武镇

可接受零经验！可接受零经验！ 工作内容：办公室后台相关工作 工作时间：9:00-18:30，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班 薪资待遇：2900+绩效，综合收入5000-10000 福利待遇：入职即缴纳五险一金，定期组织团建活动

可接受零经验！ 工作内容：办公室后台运营，处理用户咨询与问题 工作时间：9:00-18:30，午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：底薪3000元+绩效，新人保底收入4000元以上，综合月薪5000-10000元 福利待遇：缴纳五险一金，定期组织团建活动，公司设有食堂

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定5000-8000元/月，高级月薪超10000元/月，薪资每月准时发放，从不延迟。 * 福利齐全：五险两金（养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险，住房公积金，年终奖金）、带薪年假5-15天、过节费、高温补贴、定期体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出拓展业务！ 全程在办公室内作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！ 公司提供即将续保车险的精准客户资源。 3. 工作内容：通过电话或微信对接老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 快速上手：享有9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速成长。 我们希望你： 1. 学历要求高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话表达清晰。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定抗压能力（销售岗位业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑操作，会打字即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。月休5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋舒适的办公环境（冬暖夏凉）＋持续的专业学习支持＋晋升通道畅通 立即申请，抢占岗位面试资格！

岗位职责： 熟练使用办公软件，负责老客户信息的梳理与核查、档案归集管理、活动邀约及接待工作。 协调处理上下级及各部门间的事务对接，完成理赔材料的提交，以及物资的收发管理工作。 任职要求： 年龄25-45岁，具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，有行政相关工作经验者优先考虑。 工作时间： 8:45-16:30，每周双休，法定节假日正常休息。 岗位福利： 享受带薪旅游、年休假、节日福利及其他员工关怀待遇等。

【岗位职责】 1. 协助上级完成日常事务处理及与各职能部门的沟通协调，确保信息及时传达与落实； 2. 参与组织部门会议，负责会议资料准备、会议记录撰写及纪要整理，并跟踪决议事项执行情况； 3. 在上级指导下，配合开展数据采集、报表初步汇总以及活动前期筹备等相关专项工作； 4. 完成领导安排的其他临时性任务。 【任职要求】 1. 全日制大专或以上学历，专业不限； 2. 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备较强的文书写作能力； 3. 工作认真细致，富有责任心，具备良好的时间规划与多任务协调能力； 4. 服务意识强，善于沟通，具有良好的团队合作精神。 【薪资待遇】 试用期三个月 试用期无责底薪3000元，转正后无责底薪4000元 每月休息四天 提供食宿 【工作时间】 12:00——22:00 【工作地点】 天津市武清区京滨睿城A7

8小时工作制，午休1.5小时，五险 工作轻松有指导，不加班，不定期组织团建和下午茶 还没找到工作的朋友欢迎来咨询~ 接受零经验，新人全程一对一辅导 岗位职责： 1. 工作内容简单易上手，专人带教 2. 跟进意向客户并及时回复与处理 任职要求： 具备良好的沟通表达能力

通过微信沟通商品报价，制作报价单及合同， 打印出货相关单据， 并根据对应单据跟进回款工作。

1. 熟悉ERP系统录入规范，具备1年以上多账套ERP操作经验，掌握采购、入库、销售、出库、在途仓等相关业务流程。 2. 大专及以上学历。 3. 具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力，善于学习创新，拥有良好的商务沟通技巧，熟练使用OFFICE办公软件。 4. 工作认真负责，态度积极主动，坚持客观公正，恪守廉洁自律，具备团队合作意识。 1. 依据每月单证完成销售报表的ERP数据录入工作。 2. 负责国内及国外账套下的采购与销售中转仓相关流程单据处理。 3. 执行境外各店铺的采购订单、到货及入库操作。 4. 核对运单中的海运费、关税与财务记账信息，确保准确无误，并在ERP系统中维护采购发票、海运费及关税的分摊与结算。 5. 根据报关单与财务提供的回款金额进行比对，确认最终金额与财务数据一致。 6. 核对海外仓账单，发现异常情况及时与仓库相关人员确认，并形成书面单据记录。 7. 按财务要求不定期提交经店铺签字确认的账单及费用凭证。 8. 汇总各店铺订发货数据，整理备货分析表，并向相关人员提供统计支持。 9. 收集并整理每月海外仓入仓信息，核查数据差异，完成每票入库货柜的实际箱单制作。

工地食堂招聘切配男女不限包吃住，地址天津生态城航母公园附近，电话

急招写字楼保安，谁有年轻的人给我介绍？要求1米75以上，18岁一35岁，五官端正沟通畅通，工资工资4500一5000元？包吃住，电话

小工已找到。还差一名大工。

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公司文员招聘 一、岗位名称 办公室文员 二、岗位职责 1、负责公司日常行政事务，包括文件整理、归档、打印、复印、资料录入等工作； 2、负责办公物资盘点、申领、登记及日常办公环境维护； 3、负责对接各部门基础沟通工作，整理日常报表、会议通知、简单会议记录； 4、负责接待来访客户、接听转接办公电话，做好登记记录； 5、协助完成部门日常琐事、临时工作及领导交办的其他任务。 三、任职要求 1、年龄 28–45岁，中专 / 大专及以上学历，专业不限，有经验优先； 2、熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度流畅，熟练表格制作； 3、工作细心耐心、责任心强，做事踏实靠谱，服从工作安排； 4、性格温和开朗，具备基本沟通能力、执行力和团队协作能力； 5、仪容整洁，态度端正，能够长期稳定上班。 四、薪资福利 1、薪资：3000–5000 元 / 月（根据经验可面议，能力优异薪资可上调）； 2、福利：正常白班、周末双休，偶尔加班，法定节假日正常放假； 3、公司氛围轻松、环境舒适，无加班、工作稳定，节日福利； 五、工作时间 8:40–18:00 六、工作地点 杭州市 余杭区五常 七、联系方式 联系人：陈先生 电话： 欢迎踏实稳定、想长期发展的求职者投递咨询！

宏锦志招聘中心-招聘邀约专员（人力资源助理） 四川宏锦志人力资源管理有限公司位于中国成都市。公司成立于2018年，自 成立以来，始终坚守“诚实守信、客户第一”的服务宗旨，坚持“合作共赢、 追求卓越”的经营理念，致力于为企业提供优质的人力资源服务。 目前公司业务国内全面覆盖、行业覆盖率极高、合作的企业高达百多家。 写字楼办公环境好、人性化管理、工作氛围好 薪资待遇：无责底薪3400元+全勤奖+绩效奖金500-1200元+邀约面试提成+结费提成+生日福利 1-3个月正常薪资；4000元-5500元 3-6个月正常薪资；5500元-7000元 6月过后正常薪资：7000元+++多劳多得 双休制工作时间、朝九晚六、长白班、法定节假日全休 上班时间；早九晚六、中午吃饭休息一个小时、上班中途休息45分钟、周末轮换制双休 工作职责： 一；负责在各求职平台（如BOSS、58网站、智联招聘、前程无忧、公司公众号等）发布公司直招项目的招聘岗位信息 二；在平台与求职者沟通、进行筛选、邀请符合要求的候选人到公司面谈 三；对到面的求职者做好面试到入职期间的跟踪维护;  四；储备人才，建立资源库，可以随时为合作企业提供人才。 岗位要求： 一；年龄18-38岁，男女不限、有较强的沟通能力、上进心，以及一定的抗压能力。 二；有客服、销售、人事经验或对口专业者优先录用，也可以接受学习能力强的新人。 三；有意愿长期在人力行业发展的志同道合的人。 四；接受应届毕业生、以及人力资源管理师专业的人。 公司福利： 一；五险一金，不定期团建聚餐，奶茶、零食、下午茶 二；带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假。 发展机会 专员-小组长-副经理-经理-总监-部门负责人 每季度、年度都有人才评估机制 可纵向发展，也可横向发展

岗位职业： 1。负责日常后台数据的录入与处理 2。确保数据准确与流程顺畅 任职要求： 1。拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 2。具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 无责底薪：4800+提成+奖金(缴纳五险) 工作时间：朝九晚五(午休一个半小时)周末双休，节假日正常放假

本公司目前诚聘办公室家政文员，如果你在别的公司待遇不理想，想对比的话，可以选择我们这里，请主动找我，或者投递简历详聊！ 【岗位职责】： 1、通过公司提供的资源进行客户的跟进维护； 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求； 3、了解公司业务并参加公司的内部提升训。 任职资格： 1、学历可以放宽要求，性别不限，年龄在19-50岁以下 3、有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力； 3、懂得电脑基本聊天技能； 4、要求一定要有“客户为先”的服务精神； 5、性格要求沉稳、善于倾听，有同理心，乐观、积极； 主要负责招生/接待，面试，对接雇主，安排阿姨就业，匹配需求 【待遇】：综合薪资7000-11000元，每月下午茶，生日惊喜福利（时间自由） 【工作时间】： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 【薪资待遇】： 薪资可以面谈：底薪加提成综合薪资7000以上，能力突出者甚至可以拿高薪。 【公司优势】：公司地段好，资质优，薪酬模式可选，类目齐全，公司可提供资源，欢迎加入我们！

利用公司资源招聘，工作轻松。综合薪资5000-8000，上不封顶，接受小白，不定期下午茶，福利多多

1. 负责实验室耗材的申领、登记、数据统计及与学生核对费用明细； 2. 整理并管理各类发票、支票及收据相关事务； 3. 登记银行与现金账目，确保账面与实际资金一致； 4. 办理差旅费报销及采购款项支付事宜。 5. 承担实验室用工合同的签署，以及人员登记、数据汇总与核对工作。 6. 负责发票开具相关操作。 7. 处理银行结算业务，按时准确核对各项银行账目，及时清理未达账项。 8. 完成上级交办的其他任务。（涉及财务操作可提供指导） 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备出纳相关经验者优先； 2. 熟练使用常用办公软件； 3. 工作细致认真，执行力强，具备良好的团队协作意识。

岗位职责：公司做落户转学的，上九下六，单休，节假日没有客户可以休息，要求会开车，年龄25-35岁 懂点视频剪辑 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求：25-35 周岁 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

任职要求： 1、年龄40周岁以下，熟练使用各类办公软件，中专及以上文化程度 2、具备2年以上相关工作经验，有物业或服务行业从业背景者优先考虑 工作时间：上午9点至下午6点，按规定缴纳五险一金 工作地点：鼓楼附近高层商业住宅项目 项目交通便捷，环境优越，团队氛围融洽，工作节奏适中，诚邀您的加入 福利待遇：提供餐补、五险一金、采暖费补贴、节日礼品、带薪年休假 岗位福利：五险一金、高温津贴、节日关怀福利

企无忧是一家专注于为中小微企业提供专业代理记账、税务筹划、财务咨询等服务的机构，依托规范的作业流程、过硬的专业实力与客户至上的服务理念，已累计为数百家企业提供高效、合规的财务支持方案。因业务持续拓展，现诚聘具备代理记账实操经验及团队管理背景的专业人才加入，携手共建高效专业的财务服务队伍！ 核心工作职责 团队运营统筹：全面负责代理记账团队的日常运作，根据会计工作特点科学分配账务处理、报表编制、纳税申报等任务，把控全流程进度与质量，保障团队作业高效、准确、符合规范 财务体系优化：主导建立并完善代理记账业务的财务核算体系与操作流程，制定统一的记账会计作业标准，提升整体执行效率，降低合规风险 财务质量把控：复核团队成员的记账凭证、账务结果、财务报表及报税资料，对记账过程中出现的复杂问题给予专业指导，妥善处理涉税争议与账务异常，确保客户财税合规 高端客户服务：凭借深厚的会计专业积累，为客户量身提供税务筹划、财务管理优化等高附加值服务，协助企业健全财务机制，增强客户满意度与合作黏性 客户关系维护：牵头完成重点客户的对接工作，维系关键客户关系，快速响应并解决客户提出的复杂财务诉求 团队能力建设：规划团队成员的成长路径，围绕记账实操、最新财税政策、管理技能等方面组织专项培训，通过考核机制推动团队专业能力持续提升 战略决策支持：参与公司财务方向的战略布局，结合代账行业发展趋势与团队实际运行情况，为管理层决策提供专业建议与数据支撑 任职要求 基本资质：全日制本科及以上学历，年龄28-35岁，持有中级或以上会计职称 硬性经验：具有扎实的代理记账实操经历，具备1年以上代账团队或财务团队管理经验，熟悉代账全流程账务操作 专业能力：掌握系统的财务知识体系，了解国家税收法规政策，熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公工具 软技能要求：具备良好的团队领导力、跨部门沟通能力和问题应对能力，作风严谨认真，责任心强，能承受工作压力 职业规划：有清晰的财务管理发展方向，愿意深耕代理记账领域，具备前瞻思维与改进意识 薪资福利 工作时间：周一至周五 8:30-17:30，周末双休，享受法定节假日及春节长假 福利保障：五险一金、年度公费旅游、带薪年假、定期团建、节日礼品、职称补贴 薪资结构：固定月薪12k-22k + 项目提成 + 年终奖，上不封顶，依据个人表现与团队成果享有额外激励 工作氛围：倡导人性化管理，不鼓励无效加班，重视员工的工作生活平衡，配备舒适办公环境

岗位职责： 1）依据公司财务制度及企业会计准则，开展日常财务核算工作； 2）贯彻落实实物资产与货币资金管理相关制度要求； 3）按时完成纳税申报以及各类政府年审事项的办理； 4）做好财务资料的归档、整理与保管工作； 5）高效完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 会计、金融、财经类专业（统招本科），具有2年以上生产型企业会计工作经验，熟悉财会相关法律法规，精通会计业务流程，熟练操作ERP系统，性格成熟稳重、勤奋好学、工作严谨细致、责任心强，具备较强的沟通表达能力、执行能力和团队协作意识。 薪资福利： 五险一金、双休、全勤奖、年度体检、年节福利、带薪年假、生日礼金、午餐补贴、交通补贴、工龄工资、绩效奖金。

嘿，伙伴！我们正在寻找一位积极向上、富有责任感的IT技术成员，加入我们的团队，共同为公司提供坚实的技术支持！ 你的主要职责将涵盖软硬件设备维护、技术文档整理、日常技术支持等工作，助力构建高效、稳定的信息系统环境。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们这个温暖的集体！ 1. 本科及以上学历，计算机、电子信息类相关专业； 2. 有相关实践经验者优先考虑，同时也欢迎能力突出的应届毕业生投递； 3. 热衷技术领域，具备良好的学习能力，能快速掌握新技能； 4. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员顺畅协作； 5. 工作细致认真，有耐心，对技术工作保持高度热情。 我们期待与你携手，共同成长为技术团队中不可或缺的重要力量！

双休，早九晚五，法休，五险 岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2. 按时完成纳税申报、发票管理及税务资料归档，确保合规准确 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持 4.参与公司费用审核、成本核算及往来账款管理，保障资金安全 5. 日常采购订单的沟通，下达，备货计划等工作 任职要求： 1.学历不限，持有初级会计证，有IC贸易，电气制造等相关行业从业经历者优先 2. 具备会计基础实操能力，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力 5. 无不良信用及财务违规记录

公司直招（非第三方招聘，无中介） 在办公室负责即将到期客户的车险续保及转保服务 无需外出跑动，纯文职类岗位，工作环境稳定 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎应届生投递咨询 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），态度积极，品行端正； 2、中专或高中及以上学历，公司更看重实际能力； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生可申请 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在4000-8000元，优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，从不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月设有多种激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强综合竞争力

作为管理培训生，公司将重点培养与关注，日常参与门店销售工作，同步接受业务与管理双线带教，1年轮岗周期，培养方向为店铺经理-运营经理。 工作地点：天津、北京、河北、山东，可根据个人意愿选择意向城市投递。 岗位职责： 1、接待顾客并提供专业咨询，挖掘客户需求，促进销售达成； 2、负责商品销售记录、库存盘点、账目核对，按要求完成各类销售数据统计； 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货、退换货及防损等相关日常营运工作； 4、维护所辖区域的清洁卫生，确保环境整洁有序； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、统招公立本科及以上学历，珠宝类或市场营销相关专业优先； 2、具备学生干部经历或零售行业实习经验者优先考虑； 3、具备较强的进取心，有意愿在管理方向长期发展。

工作职责 1. 负责公司整体账务管理，涵盖凭证制作等全链条财务操作，保障账目数据准确合规。 2. 承担成本核算任务，深入剖析电商运营各阶段成本结构，形成成本分析报告，助力成本管控决策。 3. 协同开展年度预算编制及执行过程跟踪，按期进行财务分析，发现潜在风险并提出改进方案。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，财会类相关专业背景。 2. 5年以上财务岗位从业经历，有电商领域或大型企业财务体系工作经验者优先，熟悉全流程账务处理。 3. 掌握系统的成本核算方法，可独立完成成本分析与优化工作，了解会计准则及相关税收法规。 4. 熟练操作主流财务系统（如用友、金蝶）及Office工具，具备良好的数据分析能力和严谨的工作习惯。

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