
路桥工程师
1-1.2万元/月
路桥工程师10年以上大专
岗位职责:
1. 负责市政道路、桥梁、排水、照明等工程项目的现场技术管理与施工协调
2. 编制施工组织设计、专项方案及技术交底,监督落实技术规范与质量标准
3. 参与图纸会审、设计变更及工程量核算,把控工期、质量与安全关键节点
4. 配合甲方、监理及主管部门完成验收、资料归档及竣工移交工作
5. 解决施工过程中出现的技术问题,提出合理化建议并优化施工工艺
任职要求:
1. 市政工程、公路或桥梁工程相关专业背景及任职资格,学历大专及以上
2. 具备市政类.、公路或桥梁类项目现场实操经验,从业经验10年及以上
3. 熟悉国家及地方市政工程,公路或桥梁工程相关法规、标准与验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 能适应施工现场环境,责任心强,具备基本CAD识图能力
工长/工程师质量员/检测员/检验员
质检员一名。要求;1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面谈!前场工长一名。要求;1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面议!望大家积极推荐和转发!联系人:廖女士
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班.
倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验
不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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电工低压电3-6个月月结
新都长白班食品厂招聘电工。长白班不倒班,工资稳定,打卡20天1000元,另有其他补贴。新都国酿食品长白班招聘电工,长白班不倒班,可预支工资,有福利食堂。招聘岗位为低压电工。招聘要求:30-48岁,持电工证,工期半年左右,身体健康,无传染疾病,认识基本字,入职后统一办理健康证。上班时间:8:00-20:00左右。月薪:综合5000-6000元/月。发薪:每月16号发薪,每周可预支。食宿情况:包住(2-4人间,有空调、洗衣机),吃食堂可预支。工作地址:新都新繁镇。面试时间:10:00准时面试。公司承诺稳定结款,出名单当天转款,即使上家未结款也会支付。诚信合作,欢迎各位老板放心输送。报名人员名单已登记。
桥梁工程师
1、负责一级公路桥梁项目现场技术管理工作,参与桥梁施工方案编制、技术交底、图纸会审,把控桩基、承台、墩柱、盖梁、梁板预制安装等全工序技术质量。
2、现场施工技术指导,处理桥梁施工各类技术问题,管控施工质量、安全、进度,做好现场技术记录、变更、签证资料整理。
3、配合试验室、监理单位对接报验工作,落实监理提出技术整改要求;参与工程量核算、计量资料编制。
4、参与施工成本管控,对桥梁施工工艺优化提出合理建议。
任职要求
1、土木工程/道路桥梁相关专业,必须具备高速公路、一级公路桥梁项目现场施工实操经验,熟悉高速、一级路桥梁施工规范及监理流程。
2、能看懂施工图纸,熟练编制桥梁专项施工方案、技术交底;有独立处理现场桥梁技术难题能力。
3、能接受项目驻场,适应工地现场工作;持有中级工程师证优先,有二建/一建(公路)证书优先。
4、具备良好沟通协调能力,可和监理、业主、班组高效对接;责任心强,熟悉公路项目内业资料。
薪资待遇
薪资面议,根据个人能力、证书、项目经验定薪;包项目食宿,购买社保,工资按月发放。
成都新津区招聘地区路基、桥梁、隧道资料员,半熟手及熟手均可。每月休息四天。有意者请联系。
桥梁
招聘新津地区路基、桥梁、隧道资料员,半熟手及熟手均可。每月休息四天。有意者请联系。
水利信息化工程师
4000-8000元/月
水利工程师1-3年大专二级建造师日常运维信息系统项目管理师工程师职称一级建造师高级工程师系统集成项目管理工程师经常出差中级工程师安装施工
【岗位职责】
1. 懂项目施工流程、指导处理技术难点;
2. 施工方案、日志等项目资料编制、熟悉项目全周期及关键节点;
3. 水利信息化项目主要软硬件设备和平台的技术调试工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,1年工作经验以上,理工类专业,看得懂CAD图纸;
2. 熟悉并接受系统集成/安装调试项目的特点性质;
3. 适应出差、服从安排、吃苦耐劳、职业道德佳。
4. 具有工程师、系统集成项目管理工程师、信息系统项目管理师等证书优先。
市政工程技术岗
8000-15000元/月
市政工程师5-10年本科土建工程给排水工程道路工程
岗位职责:
1.依据集团年度开发规划,编制市政公司年度产值目标及月度分解方案,与集团及项目部签订年度产值、利润等经济考核指标,并落实安全、质量、进度、成本等管理责任目标。
2. 完善公司组织体系、岗位分工、业务流程、奖惩机制、管理制度及基础管理体系,统筹指导各职能部门运作,考核部门负责人履职情况,保障公司管理规范、高效、有序运行。
3. 全面主持公司经营管理及项目运营工作,组织审定年度资金预算,统筹资金收支计划的执行与调控。主导项目开发实施过程,监督建设质量与工程进度,有效管控各项成本支出。审批或审核招投标文件、合同文本、设计调整、现场洽商及资金拨付事项。
4. 统筹协调各类生产资源的配置与优化,确保项目各关键节点按期推进,从开工至竣工验收全过程受控,带领团队完成公司下达的各项经营任务目标,并对项目质量、进度、成本及安全文明施工情况进行全程监管与考核。
5. 根据公司业务拓展需求,合理规划人力资源配置,推动人才梯队建设与培养机制落地。
招聘要求:
1. 具备10年以上市政类项目工作经验,其中至少2年担任同等管理岗位经历,且作为负责人承建的项目曾获省优工程奖或省优结构工程奖至少1项。
2. 熟悉国家有关施工组织设计、施工方案、质量控制、成本管理等方面的法律法规及技术标准。
3. 精通项目成本预控方案的编制,熟练掌握设计变更管理。具备新技术、新工艺推广应用的丰富实践经验。
勘查专业施工图审查
8000-10000元/月
勘察工程师经验不限学历不限不需长期出差
高级职称+一级注册勘查工程师优先
1、勘查工程类专业本科及以上学历优先;
2、有设计院勘查设计工作经验优先。
3、有设计院施工图设计经验,熟悉本专业各项规范优先;
5、对专业知识有较强的钻研精神,个性稳重,思维缜密、条理清晰,具备良好的方案协调能力及解决问题能力,具备良好的成本意识;
6、良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力,敬业踏实,认真负责,细心严谨;
7、承担部分校审工作;能按时完成指定的项目安排。
薪资面谈 待遇从优
集中式光伏勘测
1.5-2万元/月
勘察工程师3-5年本科需长期出差有地质工程师经验地质初级职称地质中级职称地质高级职称其他优势经验地质相关专业CAD工程地质勘察经验地质报告编制经验
负责集中式光伏项目的前期全面勘察工作。要有丰富的工作经验。二把刀勿扰。
现场责任工长兼技术员
1.3-1.5万元/月
工长月结
本岗位为“现场责任工长兼技术员”,需全面统筹项目技术管理与现场生产:
项目背景:本项目为EPC模式乡村道路扩建工程,总造价4500万元。现因项目推进需要,诚邀一位懂技术、精现场、善管理的复合型工程精英加入!
核心岗位职责:
技术统筹与方案编制:熟悉EPC项目运作流程,负责编制、审核各项施工组织设计及专项技术方案,解决现场重大技术难题。
现场生产与进度管控:作为现场责任工长,深入一线指挥施工,合理调配资源,严控工程质量、安全与进度,确保各项节点目标顺利达成。
综合协调与管理:具备项目副经理级别的管理思维,协助项目经理进行内外协调、成本控制及团队管理,对项目整体履约负责。
任职要求:
经验丰富:具备丰富的公路/乡村道路现场施工经验,熟悉EPC项目管理模式者优先。
技术过硬:能独立、高质量地完成各类施工方案的编制与交底工作。
管理力强:责任心强,工作踏实负责,具备较强的现场组织协调能力及突发事件处理能力。
综合素质:吃苦耐劳,能适应项目现场工作环境,有大局观和团队领导力。
薪酬(13k-15k),月休4天;
项目地点:四川省成都市蒲江县
面试地址:四川成都武侯区
符合要求的请直接投递简历,简历通过初审会联系面试,谢谢配合
水利水电工程技术人员
8000-10000元/月
水利工程师5-10年学历不限水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利二建水利中级职称水利高级职称
一、岗位职责
技术统筹管理:全面主导技术方案的编制与执行,负责施工组织设计及专项施工方案的制定与优化,保障技术实施的可行性与安全可靠。
现场技术指导:深入项目一线,监督技术措施落实,及时解决施工过程中的复杂技术难题,协调各工序高效衔接。
质量管理体系:构建项目技术质量管理机制,组织开展技术交底、质量巡检及验收工作,确保工程满足设计要求及行业规范。
技术团队管理:带领技术队伍开展工作,制定团队培训计划,提升整体专业水平,统筹技术文档的编制、归档与移交管理。
风险防控与创新:识别施工过程中的技术风险,制定相应预防及应急措施;推进新技术、新工艺在项目中的落地应用,持续优化施工效率与质量。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
注册土木工程师(水利设计)
2-3万元/月
水利工程师3-5年本科水利一建水利报告编制经验水利施工管理经验有水利工程师经验水利工程设计经验其他水利经验设计院工作经验水利中级职称水利高级职称
【岗位职责】
1. 承担水利水电工程勘察设计项目,负责专业技术方案编制与图纸设计;
2. 参与公司水利行业甲级资质维护,包括注册人员备案、动态核查资料准备;协助完成资质延续专家评审、四库一平台信息更新等合规性工作;
3. 部分人员可根据公司安排,参与勘察设计院或其他工程公司项目履约管控。
【岗位要求】
1. 必须持有对应专业注册执业资格证书,证书可在“四库一平台”正常注册;
2. 具备1项水利水电工程设计业绩优先考虑(需提供项目合同、图纸签字页等证明材料);
3. 职业素养:遵守行业规范,能参与资质动态核查、延续评审等工作,配合完成企业业绩录入。
【资格证书要求】
1. 规划专业(3-4人)
栏目概述
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