
急招熟手包覆 缝纫 包吃住 月入8000+ 可预支
8000-10000元/月
缝纫工包吃包住3-5人月结全职
1-岗位数量】:包覆工若干 ,缝纫工
【2-工作内容】:西安区缺口:产品汽车内饰包覆加工、注塑工,质检员,缝纫工
【3-工作时间】:厂区标准稳定班次,8-8,两班倒。
【4-工资待遇】:包覆工19元/小时+加计件,综合7500-9000元(含计件提成);
【5-预支政策】:可预支
【6-可否日结】:月结为主
【7-餐饮住宿】:管吃两餐,
【8-推荐亮点】:包吃包住、薪资高、有计件提成、长期稳定
【岗位要求】:18-45岁,男女不限,身体健康
精车工
4000-8000元/月
车工包吃加班补贴保险3-5人月结全职技术好吃苦耐劳机械仪器能看懂图纸
招聘:精车工薪资:4000-8000元任职要求1、年龄20周岁,3年以上精密数控车调机、独立生产经验;
2、熟练Fanuc、常规数控系统,可简单改刀补、微调程序,独立换刀调机;
3、精通精密尺寸把控,能应对h7类公差、光洁度加工,懂热处理变形、薄壁件加工优先;
4、熟练使用百分表、内径量表、精密千分尺,识图能力强,看懂公差、粗糙度标注;
5、做事细心稳定,拒绝频繁跳槽人员,能长期扎根厂区干活。
岗位职责
1、精密零配件终精加工、尺寸严控、外观光洁度达标;
2、加工首件自检、量产巡检,及时调整刀具磨损、尺寸偏差;
3、规范摆放工装夹具、刀具,做好机床日常维护,杜绝撞刀、废件损耗。
机加工 车工铣工
300-400元/天
车工数控车床包住包吃3-5人月结兼职全职技术好专业师傅吃苦耐劳机械仪器能看懂图纸
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工(如外圆、内孔、端面、螺纹等)
2.负责刀具选型、装夹、对刀及加工参数设置,确保尺寸精度与表面粗糙度符合标准
3.对加工过程进行自检与首件检验,及时发现并反馈质量问题
4. 做好设备日常保养、清洁与点检,保障车床安全稳定运行
5. 配合生产计划按时保质完成加工任务,服从车间调度与工艺安排
任职要求:
1. 熟悉普通车床或数控车床操作,具备独立识图与工艺理解能力
2. 能正确使用游标卡尺、千分尺等常用量具进行测量检验
3.工作认真细致,责任心强,具备基本安全生产意识
4.有机械加工相关经验者优先,学徒可培养
5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从管理
车洗复合机床操作,编程,加工中心电脑编程,普洗工普车熟练工,线切割操机工
5000-10000元/月
车工包住1-2人月结
工厂活都,工作稳定,高新招聘,
50车床普车工、数控车工
7000-8000元/月
车工数控车床社保包住五险1-2人月结全职技术好专业师傅新能源持证有机械常识能看懂图纸
招聘管螺纹普车床、数控车床车工
车床大小相当于50车床
主要加工石油钻采配件、钢管螺纹
车工
5000-9000元/月
车工社保五险3-5人月结全职专业师傅吃苦耐劳机械仪器有机械常识能看懂图纸
能识图,能够独立操机调机,责任心强,能够倒班
招聘专员业务员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限大专招聘与配置
旭康阳内部招聘业务员
薪资待遇
须有招聘经验
1、底薪2600+100全勤+绩效300+提成,综合薪资4000-6000上不封顶
2、不定时奖励。
3、负责日常招聘,给本地各个厂区、快递招聘工人。
4、25-35周岁,经验不限(有经验可适当放宽)
5、较强的沟通能力、口齿清楚、有上进心 反应灵活
6、能进行短视频招聘
工作时间:早九晚六,长白班,恒温办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,电脑,电话。
公司福利
不定期团建聚餐
公司组织节假日旅游
晋升空间:招聘专员~招聘主管~招聘经理
地址:西安市未央区三桥街道中建开元城对面
联系电话:赵
投递邮箱:@qq.com
【B迪亚新厂急招】30一小时,包吃住,长白班不穿无尘服
8000-9000元/月
组装工加班补贴包吃保险餐补高温补贴20人以上月结外勤恒温车间坐班汽车制造生物制药电子电器
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省常州
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赵一鸣八小时可预支工资
8000-10000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上日结
18-52周岁
身体健康无疾病(无高血压)
无案底无犯罪记录
会骑车会看导航
海宁斜桥招熟练缝纫工 长白班 普工/长期工
8000-9000元/月
缝纫工包吃11-20人月结
海宁斜桥篷布厂长白班
长白班 全部坐班 熟练缝纫工(有基础经验,会踩直线即可)
综合工资8500-10000元/月
【岗位】缝纫工
【性别】男女不限
【年龄】45岁以内 50岁以内
【班次】长白班
熟练计件,综合8500-10000元/月
【要求】熟练缝纫工
【站坐】坐班
【吃饭】包吃
【住宿】无住宿
地址:斜桥工业园区
缝纫工大量差人月入8000+
7000-10000元/月
缝纫工包吃保险餐补高温补贴社保包住20人以上月结全职
缝纫工可站可坐
纯工价24元一小时,无套路
新能源汽配新工厂
招聘岗位:
缝纫工:女生42岁以下,男生40岁以下,需有缝纫经验,男女不限,24元/H,月入8000+
裁剪工:男女不限,38以下,女性身高160以上,男性身高170以上(机器较高,矮了有操作风险)20元/H,月入6000+
(可以二次入职,离职,在职超过3个月,提前发信息报备)
工作时间:两班倒8-8,计11.5H
吃:包吃工作餐
宿:提供住宿,水电费均摊:宿舍4-6人/间。
体检:缝纫、操作常规体检,裁剪需要加一项噪音体检
15号发工资,每周可预支
急招长白班缝纫包覆
7000-8000元/月
缝纫工包吃保险餐补高温补贴社保包住3-5人月结全职
坐岗恒温车间,招缝纫包覆工,生手熟手大量要.
年龄50以下,男女不限
缝纫23每小时,包覆新手20每小时,包覆熟手25-30每小时(看技术定价)
包吃包住,纯收入7000左右
箱包厂平车工24一小时/吃住免费
7000-9000元/月
平车工包吃保险高温补贴社保包住20人以上月结全职
小港文具包袋厂
招聘熟练平车 做过包袋手袋优先
男女不限,18—50岁,初中文化
生产双肩包,文具包袋,工厂车间境环干净,伙丰食盛
厂区附近有商业街
工作时间:8:00—21:00长白班
工资待遇:保底23块一个小时,三个月后24一小时
月工资6500-8000元,
包吃不花钱,,白班2餐
要体检,三个月以内体检报告可以用
当天排安宿舍,4人全间下铺,独卫,空调
20号发上个工月资,可以预支
异形封边、接板工
4000-6000元/月
封边接板月结全职
1、异形封边薪资4500-7500,负责板式家具异形部件(弧形、切角、圆弧)等的封边操作2、接板工4500-5000,负责封边机台后端的接板操作。
80车工(卧式车床)
6000-10000元/月
车工社保包吃加班补贴1-2人月结全职机械仪器
职位描述
招80车工一名
1.五年以上工作经验
2.计件,平均工资6000-10000
选品开发
4000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限大专服饰类跨境电商
【这里是工作内容】:
1. 跟进Facebook平台热销新品(时尚服装类),开展市场调研、趋势分析与流行预测,结合季节特性判断商品周期,依据流行方向和品牌定位筛选适配产品,挖掘供应资源并推动上架推荐;
2. 基于服饰产品线的整体规划与数据分析,制定科学的产品开发方案;
3. 优化产品企划流程与定位策略,把控开发环节的成本与品质,持续提升产品竞争力。
【这里是你需要具备的能力】:
1. 优先考虑具备跨境电商独立站服装选品经验者,欢迎无经验但专业为服装设计的应届毕业生应聘;
2. 熟练掌握PhotoShop基础修图技能(硬性要求);
3. 工作态度积极,具备良好的沟通协作能力。
工装设计(PCBA工序)
1.3-1.8万元/月
服装/纺织设计5-10年本科工装工艺工装设计
1. 负责工厂内项目智能装备的整体规划、设计及选型工作,编制相关技术规格文件;
2. 负责项目所需工装夹具的规划、设计、开发与导入,并承担量产阶段的全周期维护任务;
3. 参与制定智能装备相关的标准规范,推进工艺库的标准化建设与持续维护;
4. 开展智能装备领域的行业对标分析,挖掘前沿技术动态,搭建并维护供应商资源网络,确保合作关系稳定高效。
任职资格:
1. 本科及以上学历,理工科相关专业背景,具备3年以上工装或设备开发管理经验;
2. 掌握设备及工装从设计到退役的全生命周期管理知识体系;
3. 思维条理清晰,具有较强的问题分析、解决及复盘总结能力;
4. 具备优秀的沟通协调能力与抗压适应能力。
栏目概述
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