负责食堂管理和卫生的日常工作，会开车，南定镇的人员优先

岗位职责：配合销售开展专项工作任务。 任职要求： 1、持有C1驾驶证。 2、具备全日制大专或以上学历。 3、工作踏实，积极主动。

办公室文职，后勤

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯内勤办公模式 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁，态度认真，品行端正； 2、具备基本的语言表达能力； 3、应届毕业生亦可申请 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部放假 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无任何拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五项） 3. 员工福利：每月安排团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电子竞技赛事等 4. 每月设有多种激励方案（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力

内勤： 工作内容： 1. 协助销售完成商务支持工作，包括标书编制、文件归档、日常事务配合、客户报价单制作及销售合同等资料的整理与保管。 2. 按公司需要采购缺货产品，负责系统下单、与供应商核对账目、跟进开票进度，并与仓库沟通协作，确保库存处于合理水平。 3. 根据订单向仓库下达发货指令，跟踪货物出入库情况，跟进财务发票开具、客户回款进度，协助财务部门完成对账，定期开展客户回访及新客户资源挖掘。 4. 负责到货验收、系统录入入库信息、商品上架、打包及配货作业。 5. 完成上级交办的临时工作任务。 要求： 1. 全日制大专及以上学历，财务类或医学类专业优先，具备招投标工作经验者优先。 2. 性格积极、善于交流、工作踏实、责任心强。 3. 持有驾照者优先考虑。 上班时间： 冬时制 8:00-12:00，13:00-17:00 夏时制 8:00-12:00，13:30-17:30

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

后勤岗位，需驾驶公司车辆外出办事 任职要求：持有C1驾照 每周休息2天，法定节假日均休 任职要求：大专及以上学历 年龄要求在28周岁以下

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯内勤办公模式 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验新人，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），态度认真，品行端正； 2、公司重视实际能力，学历要求为中专或高中及以上； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生亦可报名 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假，每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补助，月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项） 3. 员工福利：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 每月设有多种员工激励方案（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

一个跻身中国500强朝阳产业的优质岗位，发展平台广阔，成长路径清晰，培训体系健全！ 主要工作： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话方式对接新老客户办理车险续保，全程办公室办公，无需外勤，无硬性销售指标。 工作时间： 上午8:20-12:00，下午1:40-6:30 每月首周双休，其余三周周日休息，享受国家法定节假日带薪休假，并根据毕业年限享有5-15天带薪年假。 薪资福利： 1、无责任底薪1600-7000元+提成（3%-20%）+月度激励奖金+全年绩效10%年终奖，新员工前两个月额外补贴1200元，入职前两月平均收入3500-4000元，三个月以上员工平均5000-8000元，满一年以上员工普遍8000-10000元，收入上不封顶； 2、全员依法缴纳五险一金，另享年终奖、司龄奖励、节日礼品等多重福利； 3、公司定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4、针对无经验者提供9天带薪岗前培训（40元/天培训补助），培训结束即签订正式合同，无需实习期，入职后安排专人指导，团队经理直接管理，工作流程成熟，零基础也可快速上手； 5、工作满6个月可参与内部竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，待遇更优； 任职要求： （1）年龄20至39周岁，学历高中或中专及以上（大专及以上优先） （2）具备基本沟通能力，普通话流利，会简单电脑操作 （3）不接受暑假工、兼职或短期务工人员 【补充说明】 转正后平均月薪稳定在5000-6000元区间，晋升机制透明，工作强度适中，无倒班安排，固定白班，服务客户素质高，沟通话术标准化，提供带薪培训与带薪年假，男女皆宜，福利待遇优厚

公司直招，非中介！ ［薪资待遇］： 1：底薪+业务提成＋绩效奖金＋多项新人激励 综合收入1w-2w+，薪资按时发放，绝不拖欠！每月准时到账！ 2：接受零经验求职者！新员工入职即享专业培训支持！ 3：工作内容易掌握，提供高质量客户资源与系统培训，新人也能迅速开单！ 年龄要求：20-40岁 ［福利］： 1：享受法定节假日带薪休假，保障充足休息与娱乐时间！ 2：依法缴纳社保！公司各项补贴真实有效，晋升空间广阔！ 3：每周安排下午茶，月度团建活动不断，团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃！ 自我介绍： 我是企业直聘负责人，有意者请直接联系我，每日面试名额有限！务必私信沟通！欢迎投递咨询，我会第一时间回复消息！

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作地点在苏州的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

找个装车工，一小时30元，大概1-2个小时，有叉车，联系电话

新车队诚聘危化品驾驶员押运员，夫妻驾优先。要求三证齐全，会做电子运单，服从管理，全新车辆，重去空回，基本待遇底薪加提成，每月十五号发工资，临淄上车。有意者电话联系:

轮胎六厂不体检 月薪：8000左右 年龄：18~55周岁 生产橡胶轮胎 成型、硫化、品保 福利餐厅：一餐5元左右 住宿：3-4人间 工作地：潍坊寿光

快捷酒店招聘夜班保安一名，工资面议，按时发放。电话

负责后勤搬运，服从岗位安排 新人有补贴

上海泰国餐厅向社会诚聘 招聘要求: 1、凡年龄满16-48周岁，男女不限 2、身体健康并符合国家餐饮工作要求 3、持二代身份证、本城市 4、能吃苦耐劳，热爱餐饮工作 5、能服从工作安排及调配 招聘岗位: 前厅:主管、迎宾、服务员、传菜员、后勤阿姨 以上职位工资待详聊，有经验者优先！能者多得！ 员工福利 : 1、工作满一年（火车硬卧，或高铁二等座） 2、满一年享受探亲年假5天，逐年递增！ 3、国家法定节假日享受国家标准教育3倍工资(上海基本工资) 4、全勤奖、日奖、月奖   岗位要求：敬业爱岗，勤劳朴实，男女不限！ 欢迎各位老同行推荐，有意者，请致电详谈！！ 李小姐 同步

服务人员 高中及以上，22-40 岁。仓管＋服务员 薪资福利:5000-6000 工作时间：6:30—18:30，双休，五险，包吃不包住 工作地址:建国北路 e2 口

服务人员 高中及以上，22-40 岁。仓管＋服务员 薪资福利:5000-6000 工作时间：6:30—18:30，双休，五险，包吃不包住 工作地址:建国北路 e2 口

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5.无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

仓库工作人员 工作认真负责，吃苦耐劳 薪资福利:月薪3000-4000元 招工人数:2名 工作地址:临淄区金银谷创业园

我们是少儿培训机构，该岗位主要负责协助老师管理学生，接待家长，报名咨询等等教育助教工作

年龄20-35周岁以下店员2名前台1名业务员5名工作时间7.50-12点.下午2-6点 工资店员2600-3500 前台3000-4000 业务员3500-6000 底薪加提成五险一个月4天休班

招工送货员数名，男女不限，工资3600～4000元开面包车送货，有经验者优先。年龄25岁—50岁仓管2600～3000元电话：地址：周村南郊镇东陈工业园

采购、记账、盘点工作 工作亮点：有助于个人能力快速成长 双休，享受法定节假日 提供专人指导，上手无忧 工作时间：8:30—17:30 欢迎实习生报名 免费提供住宿支持

男性负责生产流程的控制与跟进管理，女性负责销售流程的跟踪及客户沟通对接，需具备英语能力。

岗位职责: 1. 负责线上线下市场品牌活动的传播策略规划。结合行业特性、企业定位、用户需求及活动目标，制定整合式传播方案，策划具有社交影响力的传播事件，明确传播逻辑与渠道路径。 2. 协调内外部传播资源与渠道，推进项目执行、过程监控及效果优化。 3. 主导传播相关平面、视频、互动内容的创意策划及制作对接工作。 4. 独立撰写或指导团队完成传播策划案、文案及各类宣传稿件。 5. 持续跟踪微博、微信、小红书、移动端、短视频等新媒体平台的营销趋势，探索新型传播模式，并定期输出监测与分析报告。 6. 参与传播团队的搭建、人才培养与日常管理。 7. 负责社会化媒体合作供应商的对接与常态化沟通 任职要求: 1. 面向2026届应届毕业生或25届未就业本科及以上学历，广告、新闻、传播、电视编导、中文、市场营销等相关专业优先。熟悉媒介投放流程与社交媒体传播机制，具备系统的品牌思维、突出的创意能力与文案功底，对传播热点敏感，拥有良好的沟通表达与项目统筹能力。 2. 具备数据洞察力，能通过数据分析驱动运营优化决策

山东得益乳牧业营养师岗位： 岗位职麦: 1、依据奶牛不同生理阶段的营养需求，制定科学合理的日粮配方，确保营养均衡。 3、结合奶牛健康状况调整营养方案，通过营养调控预防常见营养代谢病。 4、负麦饲料原料库管理、指导现场人员进行饲料原料加工操作，防止营养流失或混合不均，保障饲料质量稳定性;监督饲料装投料准确性，控制饲料成本，确保配方精准落地。 5、负麦对营养条线相关数据进行定期统计分析，为营养方案优化、成本控制提供数据支撑 任职要求: 1、动物营养与饲料科学等相关专业，本科以上学历 2、5年及以上奶牛牧场营养相关工作经验，或动物营养领域研发、技术服务经验(规模化牧场工作经验优先) 4、有独立设计奶牛全周期日粮配方的实操经验，能有效解决奶牛营养代谢病等实际问题. 地点：淄博市高青县 联系电话：

工作职责: 1、参与供应商对接工作，协助开展招标比价流程，筛选优质合作伙伴并推进合作事宜，参与供应商日常管理。 2、协助合同签署相关事务的跟进与落实； 3、完成上级交办的其他工作事项。 任职资格: 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先 2、2026届应届毕业生

工作职责 1. 根据石油/石化行业特点及企业发展阶段，协助构建并推行公司管理体系与激励机制，确保各项制度有效实施。 2. 参与企业文化建设，通过组织活动、传播核心理念等方式，促进企业价值观的宣贯与践行。 3. 协助开展战略规划的拟定与分解工作，推动各部门任务与公司整体发展方向保持一致。 4. 负责综合办公室日常事务管理，涵盖绩效考核、激励措施执行及预算控制，高质量完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理或相关专业，具备石油/石化行业经验者优先考虑。 2. 5年以上管理工作经验，其中至少3年担任综合行政主管或同类岗位。 3. 熟悉现代企业管理模式，拥有多模块管理实践能力，可独立指导职能条线运作。 4. 掌握劳动用工、合同管理、社保福利等相关法律法规，保障管理工作的合规性。 5. 具备战略视野与团队协同能力，能统筹跨部门资源，应对复杂管理挑战。 6. 有较强的计划统筹与执行推进能力，确保管理制度高效落地与目标顺利实现。