聊城市东昌府区招破桩

聊城市东昌府区招破桩

济宁市嘉祥县招打钢板桩扶桩工(打桩(扶桩工))

烟台莱州招炮工/爆破，薪资1万以上/月，买五险，包吃住，月休4天，三班倒，每周轮一次，要求井下经验，年龄45以下，能开具无犯罪证明（最好带有体检报告），能接受高温

济南市济阳区招降水工人2名，白天一个，晚上一个，两个人对接班，会接水泵至三级箱之间的电线，接水管；电工一人，有电工证；打降水井班组一组（工地上的降水井施工）

菏泽成武招工地小工/杂工，工地力工，砼工/打灰/浇筑，打桩

菏泽市定陶区招打桩

烟台市福山区招扶桩工 吃苦耐劳有扶桩经验 月薪7000包吃包住

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河南需要高速护栏打桩队伍，只打桩，能做的抓紧联系

山东聊城，猫狗粮食品厂（不接收聊城户籍员工，以身份证为准） 体检需要提供健康证，主要做湿粮。 年龄:20-50岁，男女不限。 薪资待遇:计时工资16元，夜班补贴10元/班，每天11小时计薪。吃住环境:免费提供住宿（外宿，单元楼），被褥自带，平摊水电物业费。管一顿工作餐，额外餐补6元/班，早饭2元，正餐4元。 主要负责:加工宠物食品，主要内容前处理，摆盘，装箱，贴标签，质检，工作轻松，站立式工作为主，需穿分体工作服。 注意：银行卡建设银行，不接受案底，需提供无犯罪记录证明，月综合工资：5000—5500/月，。，中途可借支生活费。

明天上午有来推柿子棵的吗

现在有来扣地膜的吗？尚二庄3200颗

明天东转盘附近要实在利索小工1人130元。 联

凤栖湾二期薛记淮南牛肉汤招长期工人一名，要求35-50岁，干净利落，身体健康，品行端正，有责任心，有工作时间上午8:00到下午2:30左右，不耽误接送孩子，有经验者优先！电话

济南市历城区招破桩(破桩(破桩头))

岗位职责： 1.负责桩基工程的破除作业，严格按照施工方案进行现场操作，确保施工进度与质量达标 2.正确使用破桩工具及机械设备，做好日常维护与安全检查，保障作业效率与设备正常运转 3.配合现场技术人员完成桩头处理、钢筋清理等工作，确保后续工序顺利衔接 4.遵守安全生产规范，落实防护措施，及时排查并上报现场安全隐患 5.参与班组安全培训和技术交底，提升团队整体操作水平与应急处置能力 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.有建筑工地相关工作经验者优先，熟悉破桩流程和安全操作规程 3.具备基本的安全意识和团队协作精神，服从项目管理安排 4.持有相关特种作业操作证或上岗证者优先考虑 5.学历不限，经验不限，接受短期岗前培训即可上岗

宁波市宁海县招破桩

找破桩工人，江西萍乡上栗县，高铁桩，现钱，日结，附近的联系，王

铜陵市铜官区招破桩

聊城市阳谷县招钻工

聊城市高唐县招其他打桩机、钻机、钻工

保底5000+桩基础工程项目合伙人 零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快 一、招聘目的/岗位使命： 通过系统培养，复制公司负责人能力，打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩，让公司管理更轻松。 二、公司与业务 自有设备20+台套，核心工艺:地基与基础工程专业承包 三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款) 1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算: 项目交付:进度/质量/安全三控，材料与设备调度，现场突发处理，施工日志与隐蔽验收资料: 2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进，对单项目利润负责; 3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹，带教新人; 4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。 四、入职培养路径(含您指定安排) 1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约￥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点): 目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表，完成>8份实单/模拟并通过复核。 2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗 全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担，上台做周报 通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。 3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核，达标即晋升“项目经理 五、任职要求(胜任力导向) 1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业，适应粉尘/泥浆/音工况; 2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高)，抗压与自驱力强; 3、学习快、执行力强，善沟通与记录(日报/周报/资料标准化) 4、会用Excel做材料清单与基础成本测算，能按SOP完成报价; 加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收 六、岗位薪资福利： 试用期1-3个月:无责底薪￥5,000+差旅实报+出差补贴(示例￥100/天)+夜班/高温补贴；转正:底薪￥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯)；通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。 七、晋升通道: 管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成) 八、KPI与转正标准(清晰可落地) 报价复核误差≤±5%; 进度达成率≥95%，质量一次验收合格率>98%; 安全零事故;资料完整率>98%，日报/周报及时率>95%; 成本偏差≤预算+3%; 客户满意度≥90/100 回款周期≤合同约定+15天, 连续两月达标并完成1个小项目试岗交付，可转“项目经理” 工作地点与出差 工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。 应聘流程 投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗 地基项目经营高级合伙人 1个月学工艺与报价，2-3个月现场1对1，半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k，转正底薪+绩效+利润分红，包住。

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聊城市临清市招路桥隧人员、地基处理，铺河底，铺河坡，桥下用石头垒护坡，招工程半组队(包工包料)有意联系