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1、负责公司Saas类软件产品的市场推广与销售工作，持续维护现有客户关系并积极开拓新业务机会； 2、按计划进行客户拜访，收集有效信息并分析客户实际需求，提供初步的产品应用建议； 3、独立承担产品展示及招投标流程，协同售前技术支持人员挖掘客户在信息化建设方面的潜在需求； 4、参与商务洽谈与合同签署，推动项目顺利验收、回款以及后续服务的衔接； 5、完成年度销售任务考核要求，确保团队销售目标、回款指标等关键绩效达成； 6、保持与客户的长期良性互动，落实客户定期回访机制； 7、通过电话联络、陌生拜访、行业展会、专题活动、客户推荐等多种方式主动拓展客户资源，并建立稳定客情关系； 8、配合上级领导完成部门内其他相关工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，计算机类或市场营销相关专业者优先考虑； 2、有软件开发背景或相关从业经历者优先； 3、具有1-3年管理类软件（如OA/ERP/CRM/HR）销售经验者优先； 4、掌握电话沟通技巧，能够深度获取客户信息，具备优秀的商务谈判能力，有效推进合作落地； 5、能熟练使用PPT等办公软件制作解决方案，具备搭建演示环境及现场讲解能力； 6、表达清晰，沟通能力强，工作态度积极，富有团队协作精神； 7、具备强烈的进取心和抗压能力，热爱销售岗位，作风勤奋务实，意志坚定； 8、思维灵活，拥有敏锐的市场感知力、出色的学习能力和良好的职业可塑性。

1、培训体系规划与战略协同： 根据公司发展战略及人才发展布局，拟定年度/季度培训方案与预算安排。 搭建并持续完善企业培训体系、制度规范与实施流程，推动体系迭代升级。 2、培训需求调研与计划编制： 运用访谈、问卷调查、绩效数据等手段，全面识别公司及各业务单元的培训诉求。 依据调研结果，制定具有针对性和可执行性的年度/季度培训实施方案。 3、培训项目组织实施： 主导培训项目的设计策划与全流程管理。 开展内部讲师的遴选、培养、激励及认证工作，提升讲师团队专业能力。 评估并优选外部培训服务机构，整合优质培训资源支持业务发展。 4、培训成效评估机制建设： 建立并实施多维度的培训效果评估机制，确保培训成果有效转化。

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招聘路桥工程师 工作地点：河南商丘永城及项目外派地 薪资：7000-8000/月 岗位职责 1.负责路桥项目施工技术指导、质量管控，解决现场技术难题。 2.参与施工方案编制、技术交底及资料整理归档。 3.协调对接监理、业主等单位，保障项目推进。 任职要求 1.道路桥梁、土木工程等相关专业。 2.具备独立完成2个及以上一级公路或国道类路桥项目施工经验。 3.熟练使用CAD、纬地等软件，掌握国家及行业施工规范。 4.持有二建（市政/公路）及以上证书者优先，能适应驻场。 福利待遇：面议 投递方式：简历发送至[@qq.com]，主题注明“路桥工程师应聘+姓名”

岗位职责 （1）负责桥梁施工装备的部件设计。 （2）对接钢结构、电气、液压、轮组厂家，负责结构件加工期间的的生产管理。 （3）负责产品出厂前的清单盘点。 （4）负责现场履约期间的技术交底。 （5）负责产品退场阶段的清单盘点。 （6）负责计量结算清单的数量。 （7）参与部分采购工作。 基本要求 （1）大专及以上学历，结构设计或机械设计相关专业毕业，45岁以下； （2）具备较强的学习能力和责任心； （3）有3年以上钢结构或机械装备设计经验，有大型央企工作经历者优先； （4）能熟练使用SOLIDWORKS、office、CAD办公软件，具备一定制图能力； （5）有液压、电气方面联调联试经验优先。 薪酬区间：8000-11000元/月

岗位职责： 负责道路桥梁工程项目（高速公路改扩建、挂篮连续梁、悬浇连续梁、钢栈桥、钢便桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临建钢结构工程设施）的合同承接 任职要求： 1、具备道路工程相关经验，熟悉桥梁工程施工流程； 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判能力，擅长人际交往； 3、持有C1及以上驾驶证，无重大交通事故记录，安全意识强，能适应频繁自驾出差开展客户拜访工作（公司提供车辆），每月出差约15天（根据实际工作安排调整）； 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。

岗位职责: 1、负责项目现场的前期勘查及技术交流工作； 2、负责技术方案的设计与编制； 3、负责施工组织方案的制定； 4、负责施工现场的技术指导及技术交底工作； 5、参与新工艺、新设备的优化研究与应用推广； 6、负责各项目技术方案实施过程的监督与核查； 7、负责竣工阶段技术资料的整理与更新； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 应聘要求: 全日制本科及以上学历，毕业于211/985等重点院校，大土木类相关专业优先考虑 公司正处于快速发展阶段，业务持续拓展，为员工提供系统的培训资源和多元化的成长平台，我们承诺为您提供： 1.入职即办理五险一金； 2.公司设有员工食堂，并提供额外餐饮补贴； 3.员工可享受证书津贴、工龄津贴、餐费补助、节日礼品、现金福利、通讯补贴及生日关怀； 4.每年组织一次全面健康体检，体检内容与时间由公司统一规划； 5.春节期间享受14或15天带薪休假； 6.宽广的职业发展通道：公司建立完善的晋升机制，支持员工在专业领域纵深发展及跨部门横向流动。员工可通过职级体系不断提升专业能力与综合素养，实现职业目标；同时，依托公司完整的产业链布局，涵盖研发、营销、设计、制造、施工、售后等多个业务环节，为员工提供多样化的岗位轮换机会，助力潜能释放； 7.具有市场竞争力的薪酬机制：公司设立科学的薪酬评定体系，定期开展整体评估，并依据结果实施薪资调整，确保薪酬与个人能力及业绩贡献相匹配； 8.办公楼内配备多项员工休闲设施：包括茶水间、咖啡区、图书角、台球室、羽毛球室、乒乓球室、KTV室、棋艺室，并定期组织丰富多彩的团队建设活动； 9.公司拥有独立高端办公大楼，地理位置优越，交通便利，周边配套设施齐全。

钢结构工程师 薪资福利:8000-15000元，福利待遇：入五险、免费工作餐、绩效奖金、出差有补助，莱西有班车。 工作地址:莱西市姜山工业园李权庄驻地（导航搜青岛友宏畜牧机械有限公司即可）

任职要求： 1、不限年龄； 2、具备船闸施工项目经验者优先； 3、可长期驻守施工现场； 4、薪酬待遇详谈； 5、以施工技术工作为核心。

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潘主任 2、工程师助理：5000-8000元，接受应届毕业生 电话：

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