岗位职责： 1. 制定并落实门窗幕墙类项目的设计方案； 2. 对接客户，明确需求，提供专业的设计建议与咨询服务； 3. 参与设计方案研讨，完成施工图的绘制及技术审核工作； 4. 监督设计项目的落地执行，保障设计成果达到质量标准； 5. 协同供应商与生产单位沟通，确保方案可实施并有效控制成本。 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑学、室内设计或相关专业背景； 2. 具备较强的沟通技巧与创造性思维能力； 3. 熟悉AutoCAD、SketchUp、3ds Max等常用设计工具； 4. 具有良好的团队协作意识和高效的时间管理能力； 5. 热爱门窗幕墙设计工作，能独立承担设计任务并推进完成。

招聘：品牌家电店铺设计师 我们专注家电品牌终端店铺装修，长期服务一线家电品牌，现寻找一位懂设计、懂落地、懂门店的设计师，一起把好设计变成好门店。 你要做什么 - 负责家电品牌专卖店、体验店、专区展位的方案设计（平面布局、效果图、施工图） - 与客户对接需求，输出平面方案、效果图、CAD施工图 - 配合项目落地，跟进尺寸、材质、工艺，确保设计还原度 - 参与现场交底，解决施工中的设计问题 我们希望你 - 有室内设计/展示设计/工装设计相关经验，能独立完成全案设计 - 熟练使用：CAD、3DMAX/SketchUp、PS、SU等设计软件 - 懂店铺装修、展柜、灯光、材质工艺，有家电/建材/终端展示设计经验优先 - 沟通清晰、责任心强，能高效对接客户与施工方 - 有品牌门店、展厅、商业空间设计案例者优先 我们提供 - 稳定项目来源，专注家电品牌店铺，业务持续充足 - 合理薪酬 + 项目提成，收入上不封顶 - 轻松务实的团队氛围，不内耗、重落地 - 成长空间：可往主案设计、项目管理方向发展

岗位职责: 1. 主导全屋定制项目的设计方案创作与实施 2. 对接客户，精准把握需求并输出专业的设计规划 3. 组织团队协作，保障设计流程高效有序推进 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及协同作业意识 2. 能够清晰领会客户意图，并提出具有创意性的设计解决思路 3. 熟悉全屋定制行业，拥有扎实的实操经验与专业认知

岗位数量: 只招一名，有商业餐饮娱乐项目经验者优先 岗位职责: 1.进行空间布局规划与图纸绘制，提供契合客户需求的创意设计方案； 2.与客户及主管保持沟通，依据指导完成效果图制作，确保设计兼具实用性与美观性； 3.编制完整施工图文件，保障设计方案按标准准确落地执行； 4.协同项目团队推进设计实施，确保各环节顺畅衔接。 任职要求： 1.精通CAD、3DsMax、PS、SU、酷家乐等专业设计工具； 2.具备出色的理解能力与创意思维，能准确把握项目核心需求； 3.能高效完成公司分配的设计任务，具备良好的协作意识； 4.热爱空间设计工作，持续追求设计优化与创新突破。 设计类型: LIVEHOUSE、民谣酒馆、CLUB、PUB、Underground、跳舞俱乐部、潮流店、餐酒馆、Homebar、Loungebar等娱乐空间业态设计 加分项 具备以下领域经验者更佳：餐饮·休闲/娱乐·文化艺术/娱乐

岗位职责: 1. 与客户保持顺畅交流，深入把握客户需求，提供专业的家居装修设计服务； 2. 负责现场测量工作，保障设计方案具备实际可操作性与数据精准性； 3. 独立承担设计项目的洽谈任务，提升客户体验与服务满意度； 4. 根据项目具体要求，完成设计方案的制定及优化调整； 5. 与施工及相关团队紧密协作，推动设计方案高效落地执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户导向意识，能准确捕捉客户真实需求； 2. 熟练操作CAD等设计工具，熟悉3D/Cool Home等相关软件应用； 3. 拥有独立完成签单的能力，擅长与客户开展有效对话； 4. 具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅配合、信息互通； 5. 热爱家庭装饰设计领域，积极面对挑战，持续精进专业设计能力。

只要是做一下简易设计画一下施工图纸会做资料长期固定工作有共同发展目标的

岗位职责： 1. 上门为客户进行尺寸测量，洞察客户需求与心理预期； 2. 根据客户实际需求独立完成方案设计，并出具相应报价； 3. 与客户深入交流设计方案，清晰准确地传达设计思路与理念； 4. 后期与工程部门做好工作衔接与协调，确保项目顺利推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业者优先考虑； 2. 具备1-3年室内设计或家具设计相关工作经验者优先录用； 3. 熟练使用各类室内设计软件，掌握常用材料特性及其应用，熟悉地产住宅精装项目的设计流程； 4. 具备较强的责任意识，拥有良好的团队协作精神和沟通能力，能高效配合完成设计及现场协调任务。 公司福利： 1. 完善的晋升体系； 2. 激励奖金+带薪产假、婚假、带薪年假，年终分红； 3. 组织体育赛事、旅游/拓展活动、节日礼品、生日派对等丰富员工生活； 4. 麦峰装饰特色成长学院，定期为员工提供系统化、专业化培训支持。 薪资：无责底薪4000+高提成+奖金

有两年设计经验，用三维家软件画图

岗位职责: 1.负责奢石加工环节中的测量与设计工作 2.保证测量设计方案的精准性与可操作性 3.协同团队推进工作，确保设计与生产流程无缝衔接 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效推进任务执行 2.快速融入团队环境，主动参与协作配合 3.具备优化工作流程的意识，追求高质量成果，能为客户制定方案，完成背景墙、导台及石材加工的测量工作，拥有三年以上相关经验

1. 可独立承接并完成各类室内设计任务，依据客户需求，策划方案的主题方向与风格定位； 2. 具备良好反馈响应能力，能优化调整设计方案，保障设计成果有效落地执行； 3. 负责项目推进期间与客户及相关协作部门的对接沟通、汇报协调等工作； 4. 遵循既定设计流程，统筹协调项目各环节的具体事务安排； 5. 掌握常用装饰材料性能及应用方式，了解施工工艺流程与节点构造做法； 6. 主导施工现场技术问题指导、处理设计变更事项，并参与工程竣工核验工作。

青岛境内,招聘B2货车师傅，要求有上岗证，能够吃苦耐劳，有责任心，月薪八千到一万二左右，多劳多得，实习证请勿扰，懒汉勿扰，人品端正，服从老板工作安排工作地址：青岛

成手二保焊300-350一天 有餐补有宿舍

急招绿化养护工人1名，60一65岁有工作经验，会使用各种绿化修剪机，割草机，打药机等，勤劳肯干，主要负责小区常规浇水修剪及已生清理，月工资：3600元一个月，有事可请假早7点十点，下午1点一5点。地址：南岛小镇附近 接单电话：

青岛市北招铲墙皮

招聘～ 室内绿植养护工 50 岁左右或者以下 长期工室内绿植养护工:3500元/月，一周休息两天 也可兼职室内绿植养护工:每周工作一天，150元/天，一个月工作四天 招聘室外绿植养护工人，月工资 3500，绿化养护经验丰富，曾经从事绿化养护工作，月休四天，年龄 60 岁以下 心细认真，有养护室内绿植经验者优先 电话 地址:市内四区

能独立量房，画图建模，酷家乐渲染

候选人需具备良好的设计思维与美学素养，能灵活应对多样化项目需求，在主案设计师指导下参与项目全过程，从概念构思到方案落地，逐步成长为可独立负责项目的成熟设计师。 岗位职责 Job Responsibilities 1. 配合主案设计师推进整体设计方案，具备优秀的审美能力与空间感知力，负责编制项目汇报文件及材料样板整理。 2. 协助完成硬装主材选样与空间色彩规划，能够根据设计草图进行效果图表现制作。 3. 参与初步深化设计，绘制施工图纸，并监督施工图质量与进度。 4. 参与软装部分的选型工作，包括家具（款式与材质）、窗帘、灯具等元素的搭配确认。 职位要求 Position Requirements 1. 具备1-3年方案设计相关经验，本科及以上学历，室内设计、环境设计或建筑类相关专业背景。 2. 熟练掌握AutoCAD，可独立完成标准化施工图绘制；精通SketchUp等建模软件，熟悉Photoshop、PowerPoint等常用办公与设计辅助工具。 3. 拥有独特的审美视角，兼具开放的国际化视野，对艺术充满热情，具备敏锐的洞察力与探索精神。 4. 有知名室内设计公司从业经历者优先考虑（涵盖私宅、地产、酒店、商业空间领域）。 我们为你提供什么？ What do we offer you? 1. 工作时间：8:30 - 17:30，周末双休。 2. 具有市场竞争力的薪资待遇：月薪【5k-8k】，具体面议。 3. 成长体系：有机会参与高水平设计项目，全程跟进项目实施过程。 4. 发展路径：助理-设计师-合伙人晋升通道。 5. 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期健康体检、丰富的团队活动。 6. 办公氛围：开放式创意环境，舒适办公空间，定期组织专业分享与技能培训。 7. 额外收获：参与优质项目实践、参观设计展会、开展材料市场调研等机会。 申请附件 Application Requirements 请将以下材料发送至邮箱【************************】 邮件标题格式：应聘设计助理-姓名-期待薪资 1. 个人简历（pdf格式） 2. 作品集（可包含概念方案、手绘表达、效果图、施工图等内容，展现设计逻辑与思考过程） 3. 其他有助于展示个人优势的补充材料 我们将在收到申请后5个工作日内完成初筛，并及时联系合适的候选人安排面试。

岗位职责 1. 负责客户家装需求沟通、客户沟通量房、方案设计、效果图制作、预算报价等全流程设计工作 2. 独立完成平面布局、效果图、施工图绘制，确保方案美观、实用、符合施工落地 3. 配合销售、项目经理跟进签单与施工落地，对接工地交底、材料选型、效果把控 4. 讲解设计方案、风格、工艺、材料，引导客户认可并完成签约 5. 跟进施工过程中的设计变更、细节优化，确保最终效果与设计方案一致 6. 维护客户关系，提升设计满意度与品牌口碑 任职要求 1. 室内设计、环境艺术、建筑装饰等相关专业，大专及以上学历 2. 1年以上家装/工装设计经验，能独立完成从量房到落地的全案设计 3. 熟练使用 CAD、酷家乐、3DMAX、SU 等设计软件 4. 熟悉家装施工工艺、材料、报价体系、装修流程 5. 审美在线，擅长现代、极简、轻奢、新中式等主流风格 6. 沟通表达能力强，有谈单能力、服务意识、责任心与抗压能力 7. 有整装公司、大宅设计、全案设计经验者优先录用 工作时间 8:30—18:30

一、基本要求 1. 年龄25–40岁，室内设计、环艺、装潢等相关专业优先 2. 5年以上家装室内设计工作经验 二、专业能力 • 熟练使用：CAD、3DMAX/SketchUp、酷家乐、PS等绘图软件 • 能独立完成：量房、方案设计、效果图、施工图、预算报价 • 懂施工工艺、材料、硬装/软装搭配，熟悉装修流程 • 有谈单、跟单、落地跟进经验优先 三、岗位要求 • 沟通表达顺畅，服务意识强，有责任心、耐心 • 审美在线，能根据客户需求出实用又好看的方案 • 工作积极主动，能配合团队完成设计与落地 • 遵守公司制度，有团队精神 四、加分项 • 有旧房改造、精装房改造、全案设计经验 • 熟悉本地市场、材料价格、施工规范 • 会设计讲解、有个人案例作品集 五、工作内容 量房→出方案→画图纸→做报价→谈单签约→工地对接→落地跟进

核心要求 1.精通CAD施工图绘制，熟练3D建模渲染，VR全景有计划发展吗？ 2.持C1驾照，驾驶熟练，方便外出量房洽谈； 3.沟通能力强，精准对接客户需求，推动方案落地。 我们提供 •底薪加项目提成，行业优质资源对接 •坪山区办公，团队氛围融洽，践行信任共赢理念，坪山优先，随时上岗，不符合从扰 联系方式 联系人：傅姐 电话： 地址：深圳市坪山区

招聘电镀操作工，计件工资，办公室文员一名，管吃管住，月薪8000-12000.地址胶州市海尔路

1、优才计划： “优才计划”是公司为支持长远战略发展，面向重点高校毕业生（2023-2026届）专项打造的人才引进与持续发展项目。该计划以员工能力模型为核心，设计个性化成长路径，配备系统化培训资源和多元实践平台，助力人才全面认知自我、明确职业方向，释放发展潜力，推动个人成就与企业进步的双向共赢 2、招聘岗位： 生产管培生：本科及以上学历，化工、机械、电气相关专业 质量管培生：本科及以上学历，化工类相关专业 工艺管培生：本科及以上学历，化工类相关专业 运营管培生：本科及以上学历，物流管理或其它管理类相关专业 运维管培生：本科及以上学历，化工、电气、机械类相关专业

除尘系统相关的电气系统设计工作。

量尺下来

【青岛招聘·模架行业】 岗位： 1⃣ 编程大师傅（12K-15K）：懂家电模架编程，技术扎实。 2⃣ 前工序组长（9k-12k）：管理铣床/磨床/双头铣/开粗机，有经验优先。 3⃣ 跟单报价员（7K-10K）：熟悉模架报价流程，有行业经验。 福利：包吃住 | 交社保 | 工资准时 ☎ 电话/：

岗位职责 1. 整体负责工厂生产、质量、设备、安全及团队管理，制定并落实年度生产经营目标。 ​ 2. 优化生产流程与供应链管理，把控塑料中空板、周转箱产品质量，降低生产成本与损耗。 ​ 3. 搭建并管理核心团队，负责车间主任等管理人员的招聘、培训及绩效考核，提升团队效率。 ​ 4. 对接公司销售端与采购端，协调订单交付进度，处理生产过程中的重大问题及突发状况。 ​ 5. 建立并执行工厂安全生产、环保及设备维护制度，确保合规运营。

1. 协助设计师完成量房工作，绘制平面布局图及效果图。 2. 熟练使用CAD、3D酷家乐等相关设计软件。 3. 具备良好的团队协作意识，认同集体荣誉感。 4. 拥有较强的沟通协调能力。

掌握建筑设计领域的专业知识

工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并上报处理，保障产品质量与生产效率； 3.统筹厂区运营事务，确保各类生产设备稳定运转； 4.按时推进生产计划执行，有效控制物料损耗。 任职要求 1.工作认真务实，抗压能力强，能持续保持高效作业状态； 2.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作，能够与同事及管理层顺畅交流； 3.有5年以上机械加工领域团队管理经验，责任心强。 ，中午提供工作餐

冰箱分厂质量工艺负责人的核心职责是统筹冰箱生产全流程的质量管控与工艺优化，确保产品质量达标、生产工艺稳定高效，同时推动质量改进与工艺创新，支撑分厂生产目标实现。 1、质量管控体系搭建与执行 •建立并完善分厂质量管控标准（如原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验标准），确保符合行业规范及公司质量要求。 •监督质量管控全流程，重点核查关键工序（如制冷系统组装、性能检测等）的质量达标情况，及时识别并处理质量异常（如返工、返修、不合格品追溯）。 •统计分析质量数据（如合格率、不良率），形成质量报告，定期复盘质量问题根源，推动跨部门（如采购、生产）解决质量隐患。 2.生产工艺管理与优化 •负责冰箱生产工艺文件（如作业指导书、工艺参数表）的制定、更新与落地，确保员工按标准操作，保障生产工艺稳定性。 •调研行业先进工艺技术，结合分厂生产实际，优化现有工艺（如简化组装流程、调整调整参数等），提升生产效率、降低工艺损耗（如原材料浪费、返工率）。 •对接研发部门，参与新产品试产工艺评审，推动研发设计转化为可落地的生产工艺，解决试产阶段的工艺适配问题。 3.质量与工艺培训及团队管理 •组织开展质量意识与工艺操作培训（如检验方法、工艺难点应对），提升生产、质检团队的专业能力，确保全员掌握质量与工艺要求。 •管理质量工艺团队（如质检员、工艺工程师），明确岗位职责，制定考核与激励机制，推动团队高效协作，保障质量工艺工作落地。 4.合规与持续改进 •确保分厂质量工艺管理符合国家强制性标准（如冰箱能效、安全性能标准）及客户定制化质量要求，避免合规风险。 •主导质量改进项目（如通过QC小组、PDCA循环），针对高频质量问题，制定改进方案并跟踪落地，持续提升产品质量与工艺水平。 学历及工作经理要求 •大专及大专以上学历；必须五年以上有电冰箱及制冷行业的工艺、质量管理经历；敬业爱岗,有抗压及解决问题的能力。