岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动了解新品发品及技术动态，积极参与店内培训与技能提升 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.具备发型师相关工作经验，技术扎实、手法娴熟 3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 4. 形象气质佳，沟通表达清晰，具备团队协作精神 5.学历不限，有持续学习意愿与职业成长规划

要求不高，两年以上的发型师，会剪发就行 底薪4k，包吃包住

有三年以上发型师工作经验者优先，能独立完成各类烫发、漂发、染色等技术操作 有一定的审美价值和发型设计水平，沟通顺畅

养发，护发和头疗

理发师、美容助理、

岗位职责： 1.为顾客提供专业养发护理服务，包括头皮检测、按摩、中药熏蒸、营养导入等全流程操作 2.根据顾客头皮及发质状况，定制个性化养发方案并跟踪效果 3.维护养发仪器及产品，确保操作环境整洁、安全、卫生 4.向顾客普及科学养发知识，提升健康养护意识与复购意愿 5.配合门店开展客户回访、活动推广及会员管理工作 任职要求： 1.热爱美业，有服务意识和亲和力，形象气质佳 2.具备基础头皮生理知识，有养发、理疗、美容或中医养生相关经验者优先 3.学习能力强，愿意接受系统化技术培训与考核 4.普通话流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 5.无学历限制，有相关资格证书或实操经验者更受青睐

《发型师工作总结》 # 一、工作概述 作为一名发型师，我的主要职责是为顾客提供专业的发型设计和服务，满足他们对美的追求。我的工作目标是通过精湛的技艺和良好的沟通，让每一位顾客都能满意而归，同时不断提升自己的知名度和口碑。 # 二、工作内容和成果 1. 日常剪发与造型：熟练掌握各种剪发技巧，能够根据顾客的脸型、气质和需求，设计出适合他们的发型。平均每天为 10 位左右顾客提供服务，顾客满意度达到 90%以上。 2. 时尚发型设计：关注时尚潮流，不断学习和创新，为顾客打造时尚个性的发型。成功为多位顾客在重要场合设计了令人惊艳的发型，得到了他们的高度赞扬。 3. 顾客沟通与服务：注重与顾客的沟通，耐心倾听他们的想法和要求，给予专业的建议和指导。通过良好的服务态度和沟通技巧，成功留住了大量老顾客，并且通过他们的口碑介绍带来了许多新顾客。 4. 业绩提升：通过不断努力，个人业绩在店内名列前茅，为店铺的整体业绩增长做出了重要贡献。 # 三、问题与挑战 1. 顾客需求多样化：面对不同顾客的多样化需求，有时会感到力不从心。例如，一些顾客提出的特殊发型要求，需要花费更多的时间和精力去研究和尝试。 2. 技术提升瓶颈：在掌握了基本技能后，进一步提升技术遇到了瓶颈。需要不断学习和探索新的技术和方法，以保持竞争力。 3. 工作压力：在繁忙的工作中，有时会感到压力较大，影响工作效率和质量。 # 四、解决方案 1. 加强学习与交流：积极参加各种培训课程和行业交流活动，学习新的技术和理念，拓宽自己的视野和思路。同时，与其他优秀的发型师进行交流和学习，借鉴他们的经验和技巧。 2. 个性化服务：针对顾客的多样化需求，提供个性化的服务。对于特殊发型要求，提前与顾客沟通，制定详细的方案，并在实践中不断总结经验。 3. 压力管理：学会合理安排工作时间和任务，避免过度劳累。通过运动、休闲等方式缓解工作压力，保持良好的心态和工作状态。 # 五、团队协作 1. 与同事合作：与同事们密切配合，共同完成各项工作任务。在遇到困难时，互相帮助、互相支持，共同解决问题。 2. 团队培训与分享：积极参与团队内部的培训和交流活动，分享自己的经验和技巧，同时也从同事那里学习到新的知识和技能。 3. 团队凝聚力：通过团队活动和日常交流，增强了团队的凝聚力和向心力。大家齐心协力，共同为店铺的发展贡献力量。 # 六、自我评价 1. 优点： - 具备扎实的专业技能和丰富的经验，能够为顾客提供高质量的服务。 - 有较强的责任心和敬业精神，对待工作认真负责。 - 善于沟通和交流，能够与顾客和同事建立良好的关系。 2. 不足： - 在时间管理方面还有待提高，有时会因为一些琐事而耽误工作进度。 - 创新能力不足，在发型设计上有时缺乏新意。 - 对一些新的技术和工具的掌握还不够熟练。

从事头皮头发护理的工作

任职要求 ·年龄16-30岁，形象干净整洁，沟通亲和，热爱美发行业，有工作经验 • 形象干净大方，服务意识好，有沟通能力 ·月休4天 年假5-7天 • 专业技能培训，晋升通道清晰 • 节日福利、生日福利、团队团建 ·工作时间9:30—9:30 ·包食宿/餐补

岗位职责：不限工作经验，能吃苦耐劳，有上进心，为顾客提供专业头皮护理。 职位要求：有美容经验、养发头皮护理经验优先，具备一定销售意识或销售经验 工作时间：11：00—9：30 薪资待遇：8000—12000

宁夏吴忠地区招聘收银理货员若干名。工作时间分为半天倒班和全天班。薪资福利面议。

有揪黄花的么黄花在五斗有二十亩需要六，七个人联系电话

甜水堡或者惠安堡附近来个吊车顶班司机，汉民优先！

这阵上个顶班司机推土

明天找一个泵车操作员，顶一天班，必须会干。工资400，干完结。联系电话，活在吴忠。

1。公司主要做养生保健类为主，滋补养生，要求会电脑，年纪不能超过55。来公司一对一带，公司提供场地，电脑，一对一带，肯学就行，每天稳定500-1500之间，欢迎小伙伴们来聊，摸鱼勿扰，闲聊勿扰

18-55 岁，有无经验都可，识字，会说通话

岗位职责： 1. 为客户提供基础保健服务，包括健康监测、日常护理及康复辅助 2. 指导客户进行科学养生、合理膳食与适度运动 3. 协助开展健康档案管理与定期回访工作 4. 配合医疗机构或健康管理团队完成相关支持性任务 5. 保持服务环境整洁安全，遵守职业伦理与隐私保护规范 任职要求： 2. 年龄要求：30-50周岁 3. 学历要求：不限 4. 经验要求：不限，生熟手均可 5. 具备良好沟通能力、责任心强，热爱健康服务行业。 工资3000-10000元

踏实肯干，工作认真，工作地点新繁，包吃住。

工作地点：成都 双流 要求年龄：18～30

需要三位按摩师，态度端正，一位客服，客服工资面议

高薪急聘按摩技师 岗位：按摩师 任职要求 1. 有无从业经验均可，零基础免费带薪岗前培训，手法、服务全程专人带教上手快； 2. 手脚踏实、待人诚恳，注重卫生与服务礼仪，年龄不限； 3. 服从排班管理，全职优先，可洽谈合理兼职。 薪资待遇（高提成） 1. 薪资构成：底薪+高额项目提成+点钟提成+业绩奖金+小费全自留，提成点位高于同城同行，多劳多得，上不封顶； 2. 两天一发工资。月收入17000---28000＋ 工作内容 线上按摩，上门理疗按摩、养生SPA等常规项目，规范完成服务流程。 联系方式 电话： 工作地址：__宁夏回族自治区吴忠市红寺堡区 温馨提示：招聘务必合规经营，严守法律法规，杜绝涉黄等违规服务。

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 主动维护客户档案，定期回访提升复购率与口碑推荐 4.负责工具消毒、环境整理及产品陈列，保障服务安全与门店形象 5.积极参与店内培训与技术交流，持续提升专业能力与服务品质 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与沟通亲和力 2. 有发型师相关工作经验者优先，经验不限 3.持有国家认可的美发师职业资格证书 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先 5. 有责任心、服务意识强，能适应美业工作节奏

1技术没问题 2会做大众点评美团抖音 3略懂销售

万森男士理发诚聘优秀发型师️ 客源足、提成高、福利全，拒绝内卷，专心搞钱️ 发型师保底-，提成30%，点客40%，月休四天，餐补300，提供住宿 要求：是个人就行，正常入职两个月后 实习发型师平均工资5000店里都是年轻人好相处，规矩不多，比较自由，期待你的加入，手慢无 股东万 合伙人万 长期稳定招人，短期勿扰，真心想稳定上班赚钱的，直接私信，秒回谈细节！

新手不会可学，人要踏实肯学。 每月月休四天，细节来店面谈。

理发师一名有需要的联系我

要求会做网络，大众点评美团，风格时尚 技术没问题，好吃懒做勿扰，没有上进心，负能量大勿扰。

浐灞半岛双专业综合店招美容师、美甲师发型师、助理

优型.hair salon美发店招聘发型师、助理、学徒、工资待遇面议 要求： 1.年龄不限、男女不限、民族不限 2.接受小白，免费培训 3.每周1天假，固定时间（周末和节假日不休） 4.按照流程服务顾客，配合发型师，店内员工完成工作 5.具备亲和力，团队团结