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抚州市东临新区招有工作要求的内墙腻子工，达到要求后每人每天300元，本着多劳多得，少劳少得的原则，每工作满10天付一次生活费，年底清帐

招聘：裱花师 薪资：4000~5000元/月 <br/> 1.品行端正，身体健康、勤快、能吃苦耐劳，服从安排。<br/> 2.动手能力强或手巧的人，有裱花工作经验1年以上3.工作时间：早班9:00-18:00，中班12：00-21：00,晚班14:30-23:30，月休4天。<br/> 工资：3500-5000元。<br/> 有全勤、提成、工龄、节假日等各种福利（有意者致电面试，勿投简历)男女不限应聘电话：（）<br/>

可以测量场地和塑胶场地并画一个图纸和甲方沟通设备放置位置

岗位内容： 1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等； 2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性； 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求： 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书； 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。

招聘人数：1名 薪资范围：7k-12k/月（含绩效奖金） 用工性质：正式员工 任职硬性要求 1. 学历专业：大专及以上学历，测绘工程、工程测量、地理信息等相关专业； 2. 核心经验：1年以上铁路控制网复测（平面/高程控制网）及轨道精调测量实战经验，熟悉高铁施工测量流程； 3. 关键技能：具备独立编制《铁路控制网复测方案》《轨道精调技术方案》等专业性文件的能力，符合测量技术工程师技能发展要求； 4. 设备软件：熟练操作徕卡全站仪、GPS/RTK、轨道测量小车等设备，精通CAD、南方CASS、TGO/COSA等测量软件与数据处理工具； 5. 其他要求：优先，能吃苦，会开车最好，能适应项目现场驻场工作，具备较强的技术问题解决能力、统筹协调意识及团队协作精神，有长期向测量技术总负责人方向发展的意愿。 岗位职责 1. 主导高铁项目控制网复测的策划、实施与数据处理，确保测量精度符合铁路施工规范； 2. 负责轨道精调测量全流程工作，包括轨道几何参数（高程、中线、轨距等）测量、调整与验收，保障轨道平顺性达标； 3. 独立编制测量技术方案、复测报告、精调方案等文件，明确技术标准、质量控制要点与作业流程； 4. 解决现场测量技术难题，对接监理、业主单位完成测量成果审核、验收及资料报备； 5. 统筹管理测量数据档案、作业日志，确保资料完整性与可追溯性； 6. 参与技术团队建设，协助指导新人，逐步承担测量技术管理工作。

1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等;2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性; 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求: 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书; 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护; 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神; 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。 修改

岗位内容： 1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等； 2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性； 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求： 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书； 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。

明天林光要看次品一个人

雄岚峰电子科技有限公司招聘 ①两班倒，回流线装卸工4名（吃苦耐劳，踏实勤快，服从管理），年龄：22-55周岁，月休2天，，工资：4500～4800/月 ②两班倒，压合部操作员4名（男女不限，吃苦耐劳，踏实勤快，服从管理）年龄22-55周岁；月休2天，工资：4500～4800/月 ③两班倒，上胶部操作员1名：年龄22-55周岁，吃苦耐劳，踏实勤快，服从管理）；月休2天，工资：4000/月 ④长白班，质检员1名：年龄22-50周岁（男女不限，眼睛视力好，有过质检经验），月休2天，工资：3200-4000元/月（本厂包工作餐，外地可提供住宿） ⑤仓库管理：工资面议 收：核对、清点来货，办理入库。 发：根据单据拣货、核对，办理出库。 每月盘点： 每月定期清点所有库存，核对实物与系统数量是否一致，查找并报告差异原因。 联系地址：江西省抚州市东乡区东升大道渊山岗金华路1号 联系电话：（）

巡线 男女不限年龄55岁以下，12小时制，两班倒，能吃苦耐劳。 薪资福利:学徒期一个月，学徒期6000元/月，可提前计件，计件后工资最高可达8000元以上；免费提供住宿统一购买保险有工龄津贴高温津贴节日礼品；公司不定期组织团建活动，优秀员工省外旅游；有职工图书馆、健身房、篮球场、员工ktv等文化娱乐活动中心。 招工人数:2名 南城县乘3路公交车到瓯锦实业站台下即可 工作地址:南城县金山口工业园区金盛路

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熟悉各IATF16949等体系5年以上品质相关工作经验，有材料、电池、新能源经验优先；能对接客户审核，有丰富的经验及独立完成审核表填写，有ISO内审证书；责任心强、做事严谨细致、拥有良好的沟通协调能力及团队合作精神；熟悉常用的办公软件，能独立撰写质量报告；年龄26 - 38岁，男女不限；能适应长期出差。 薪资福利:待遇：面谈；福利：提供住宿、餐补、五险、节假礼品、带薪旅游、带薪休假、生日礼品、月考核奖金、优秀员工奖，宿舍设备齐全(空调、热水器) 邮箱： 工作地址:江西省抚州市广昌县第三工业园区9栋

质检员、测量员 43周岁以下，初中及以上学历；工作态度严谨细致，能适应倒班。11小时工作制，能适应倒班 薪资福利:5000 - 5800元/月；缴纳五险一金；提供免费食宿，宿舍配备空调、热水器、WiFi及独立卫生间；享受国家法定节假日，过节福利礼品发放；工龄满1年每月补贴50元，满2年每月补贴100元，以此类推，最高每月可享500元工龄奖；公司订单充足，工资按时发放；公司高速发展，技术岗位多，晋升通道清晰，适合年轻人长期发展 招工人数:10名

后道检验 有检验工作经验优先。能对照工艺单和样衣，核对衬衣尺寸、款式等 薪资福利:3500 - 6000元/月，多劳多得。公司内设食堂，节假日发放节日礼品，工作环境稳定，管理规范。 招工人数:数名 工作地址:东乡经济开发区鲍斯高产业园区6幢2楼（江西华一品服饰有限公司）

品质经理 1.学历与经验：大专及以上学历，有5年及以上面料和成衣质检工作经验，具有高端服装品牌或大型服装代工厂品质管理经验者优先。2.管理能力：具备出色的团队领导与组织协调能力，能有效管理品质团队，激发团队积极性，推动团队达成质量目标；拥有较强的跨部门沟通能力，能协调生产、技术、采购等部门解决质量问题；具备敏锐的质量洞察力与问题解决能力，能快速识别质量风险并制定应对方案。3.素质要求：责任心强，对质量有极致追求，不妥协于不合格品；工作严谨细致，注重细节，具备较强的原则性；能承受工作压力，具备良好的抗压能力；具有良好的职业道德与敬业精神，愿意为提升产品品质持续投入。1.原材料质量管控：监督检验团队对供应商提供的原材料进行抽样检验；对不合格原材料进行判定与处理，同时建立供应商质量档案，定期评估供应商质量表现，推动供应商提升产品质量。2.生产过程质量监督：主导生产过程中的质量管控，安排质检员对各生产工序进行巡检与抽检，及时发现生产过程中的质量问题；协调生产部门暂停不合格工序，分析问题原因并制定整改方案，跟踪整改效果，避免不合格产品批量产生。3.成品质量检验与交付把控：组织团队对成品进行全项检验，确保成品合格率达到公司及客户要求；对接客户质量要求，配合客户进行工厂审核与产品抽检，处理客户反馈的质量投诉，制定纠正预防措施，提升客户满意度。4.质量问题分析与改进：建立质量问题追溯机制，对生产过程中出现的批量质量问题、客户投诉问题进行深入分析，明确责任部门与改进方向；推动跨部门协作开展质量改进项目，定期跟踪项目进度与效果，形成改进闭环。5.品质团队管理与能力提升：负责品质部团队的日常管理，制定团队成员的岗位职责、绩效考核方案，定期开展绩效评估与反馈；提升团队成员的专业技能与质量意识，打造高效、专业的品质管理团队。 薪资福利:7000 - 12000元，具体薪资根据个人能力和工作经验面议 招工人数:1名 工作地址:抚州市抚州高新技术产业开发区火炬5路（江西博吉实业有限公司)

半成品验收 本厂专业生产中高档冲锋衣，客户订单稳定，2026年扩大生产，进行半成品验收工作 薪资福利:工资底薪4千+提成 招工人数:2人 以上工序要求爱岗敬业、有良好的团队精神、责任心强，有吃苦耐劳精神，试用期1个月后可以根据自身需求跟厂里签订劳务合同，享受长年保底 工作地址:东乡区农博城29栋、32栋二楼