
台群钻攻机,编程员2名,调机员2名
8000-13000元/月
调机技术员保险社保3-5人月结全职
台群钻攻机T500H,编程员2名,调机技术员2名,操机员2名。
铆工1-2人
南通市海门区招铆工/
大铆20人400到450二铆10人300到380普工10人240到300工作8小时
铝艺门工地学徒工
[烟花][烟花]风之盾庭院门厂多岗位招聘!①焊工熟练工、学徒各3名,学徒月工资3600~8000元,师傅工资面议。②大街门安装师傅和学徒工各2名,学徒年龄30~50岁,月薪资4000~6500,师傅工资面议。电话:地址:黄骅市钢材市场
嘉兴桐乡市招玻璃安装、门窗安装/塞缝、打胶主要是做门窗安装要求熟练工多名
300-400元/天
门窗安装玻璃安装打胶塞缝1-2人
嘉兴市桐乡市招玻璃安装、门窗安装/塞缝、打胶主要是做门窗安装要求熟练工多名
医疗厂贴标签300天坐班包吃住可预支
7000-9000元/月
医疗厂车间贴标签包吃五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,新员工入职0费用!不压工资!接受短期工!
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1,计时28/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走账清。
2,月休4-6天,加班自愿4,月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得
二,食宿安排
1,伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2,住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间,独立阳台,24小时热水;
3,厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三,招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四,工作内容
主要负责产品的打包,质检,装箱,贴标,小件搬运。不穿无尘服五,
福利
1,节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2,员工生日有生日礼品礼金:
3,年假15天,带薪年假!
4,工作地址江苏无锡
栏杆玻璃安装电焊1-2人
南通市崇川区招电焊、栏杆安装、玻璃安装招电焊工一名,有住建局的焊工证,人品好,老实可靠,一天九小时,350一天,工资打卡,不管吃住,,,
崇川普工日结200-230/天,不体检当天安排宿舍,男女均可
200-230元/天
普工免费培训包吃20人以上日结
岗位不是流水线,活儿好简单已做,男女均可,,不体检即可上岗,45内
工厂搬运工1-2人月结
招聘拉货工1名。工作内容为加工厂拉货,主要使用三轮车拉货。要求年龄50岁以内,会写字,能吃苦耐劳,长期工作者优先。薪资为6000。工作地址位于义成村2组。联系人为陈女士。信息有效期为30天。
急招装卸工,30一小时,免费吃住,人走账清,不压工资
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上日结汽车制造
招聘搬运装卸工,计时30一小时,每天计薪12小时,每月保底9500,不压工资,准时发放,不拖欠。
企业福利:外地过来有路费补贴
负责搬运装车,,6人一组,一箱20-30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4-6人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地址:安徽芜湖
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
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