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（工资准时）招聘长期手把二保焊2名。 1，工资38一小时，日均10小时，平均月工资10000-11000左右，包吃包住。（周一到周五10小时，周末8小时，加班同比例） 2，能接受岩棉板和出差去不同的项目点，面试直接线上打视频，通过后再过来。（持应急管理局磁卡证） 3，要求面试通过后立马可以过来上岗，骑驴找马不靠谱的忽扰。 4，年龄要求45岁以下，踏实吃苦耐劳能干活。 宾馆住宿免费，餐补300一月。 工作位置：常熟，宁波，南通。 联系：（直接）

卓玉设备厂（13.00面试） 普工：50岁以内 白班20元一个小时，夜班21元➕（一个夜班25元补贴）无饭，两班倒 钳工：45岁以内 28元一个小时，要会识图 会攻丝会攻牙，长白班。 氩弧焊：50岁以内 35元一个小时，要会识图纸，长白班，有焊工证。 打磨工：50岁以内 23元一个小时，长白班，要试工。 白班免费工作餐。夜班无饭。提供住宿，金缘B区。职工之家。。 月入综合工资：6000-8000元 需要普通体检：月底发工资，中间可以预支。 地址:南通金缘花苑附近。

叉车工 工作地址:南通外资仓库 26元/小时，综合月薪8000元左右 出勤10小时餐补20元/天、出勤8小时10元/天 平叉开电车 18—45岁，有叉车证

【南通外资仓库长白班】 卯年龄:普工18—45岁，叉车工18—45岁、男女不限，会26个字母即可；主要工作内容打包装盒、叉车工为平叉、开电车有叉车证即可 长白班，无夜班，身份证无磁临时都可以 提供住宿，水电均摊 接受黑户，不查案底 疣身烟疤都可接受 可以预支工资，不是流水线、工作轻松 ✅【企业新出政策激励：每月绩效奖金150元左右、每月发工资时发放、留任奖金1500元/在职6个月、第7个月发放工资时发放】 叉车工2⃣5⃣元/小时，管两餐或者出勤10小时餐补20元/天、出勤8小时10元/天，综合月薪8000元左右， 员工福利： 普工工资包含1元全勤奖、叉车工工资包含2元全勤奖（每月20号到此月19号，不请假不矿工都有全勤奖） 全勤奖只考核周一到周五、周六日可以休息可以上班不考核 ✅住宿100到150元每月每人，4—8人间，空调独卫应有尽有，走路15分钟左右，水电均摊 ✅ 代理利润:叉车工1⃣元不转正长期支付（需开普票或）

诚招:剑杆挡车工两名，地址:如东双甸，联系电话

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天津市津南区招工地小工/杂工、隔断！来个小红会用电动工具，会开升降车！三五天活，200-220.一天中午管饭，7:到11:40，下午一点到5:40

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岗位职责： 1、负责接待到访客户，提供专业的汽车咨询，讲解车型配置与核心优势。 2、策划并开展试驾活动，优化客户试乘感受，助力销售达成。 3、具备相关从业经验者优先，能够通过抖音平台进行直播带货。

不加班、做五休二，缴纳五险一金、节假日福利、带薪年假； 无责底薪+全勤奖+高绩效提成 综7-15K+； 初创企业，发展空间大，团队氛围轻松融洽； 底薪3000-4000，具体视个人能力面议。 职位亮点： 精准资源支持：无需陌生拜访与大量筛选，公司提供平台内已授权的海量车抵贷用户资源，直接对接有明确需求的客户群体。 强大品牌背书：依托阿里生态体系品牌优势，产品具备高市场竞争力，合作机制完善，成交路径顺畅。 正规资金渠道：平台对接指定银行合作通道，全流程线上操作，手续便捷，产品合规透明。 岗位职责： 1. 负责承接并深度维护公司分配的平台内部主动咨询车抵贷业务的客户资源，通过电话或企微完成初步筛选及需求沟通。 2. 准确传达我司（合作银行机构）汽车抵押融资方案的核心价值与办理流程。 3. 高效回应客户关于授信额度、利率标准、还款方式、GPS安装、抵押手续等问题，化解疑虑，树立专业形象。 4. 对意向客户进行持续跟进、深度挖掘与放款转化，并规范使用CRM系统完成记录归档与客户分级管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备电销经验者可适当放宽学历要求； 2. 具备出色的营销意识、执行能力、语言表达力，渴望高收入，抗压性强，目标感明确； 3. 适应快节奏工作环境，认同并热爱销售岗位； 4. 有金融、信贷、互联网电话销售相关经验者优先考虑。

岗位职责： 维护、开发家装/分销渠道业务； 任职要求： 1、35周岁以内，3年以上销售和市场开拓等相关经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力； 2、工作有激情、敬业,思维清晰、活跃，品德优秀； 3、有创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强,具有良好的团队协作精神； 4、具备良好的协调、沟通和把握全局的能力;

工作时间18：00到22：00

岗位职责： 1. 负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3. 协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4. 收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品与渠道管理方案 5. 定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2. 沟通协调能力强，具备独立开拓及维护渠道的能力 3. 目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动 4. 学历不限，具备良好职业素养与团队协作意识 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

薪资待遇：无责底薪5000＋房补2000＋开单奖励2000＋高额提成 工作内容：审核客户资格，接待客户并协助完成签约流程，固定办公室坐班，无需外勤 欢迎应届毕业生加入，零基础也可参与 无相关经验亦可，入职后安排专人带教，具备销售背景者优先考虑

岗位职责： 1、负责接待到访客户，提供专业的汽车咨询，讲解车型亮点与核心优势。 2、策划并开展试驾活动，优化客户试乘感受，推动销售成交。 3、具备相关从业经验者优先，支持通过抖音直播进行产品推广与销售。

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前台检票员 1. 身高1.6米以上，年龄20 - 40周岁、喜爱电影；2. 有良好的语言表达能力和沟通能力、工作积极、热情大方；3. 工作认真负责、踏实肯干、责任心强、具有较强的团队协作意识；4. 有相关工作经验优先。招长期工。1. 非节假日，12点至22点；2. 节假日有早班；3. 负责销售电影票、饮料爆米花。 薪资福利:学习期3天，试用期15天，基本工资2400~4000，补贴每天10元餐费，奖金另计，免费看电影

公司简介: 浙江华企信息科技有限公司南通分公司(简称：HQ浙江华企)，成立于2014年，是长三角地区规模领先的互联网高新技术企业，依托云计算与搜索引擎优化SEO技术架构，构建国内首个全网营销应用平台。产品涵盖行业网站、企业官网、门户平台、搜索引擎优化、WAP移动端、微博推广、微信应用开发、客户数据分析、站点诊断等一站式全流程互联网服务体系。互联互通·共享共治，网络·科技共创未来，是企业的愿景，也是HQ的追求。我们的使命在于提供创新、可靠且具备盈利能力的互联网解决方案，为客户提供高效转化的网站建设、网页设计、微信营销、微站开发、品牌官网打造及数字化推广服务。公司秉持以人为本、尊重人才的核心理念，致力于与员工携手成长，共同前行。现诚邀优秀人才加入，与我们一同开创美好前景。 岗位职责: 1、配合主管完成客户资料的归档与整理； 2、负责客户邀约，并对客户需求进行初步分析与定位； 3、实地拜访客户，洽谈合作方案，促成签约，协调推进业务流程，统筹项目执行进度； 4、搭建客户档案体系，持续维护客户关系，提升合作粘性。 一、薪酬福利 办公环境:超大空间办公区，环境清新整洁，全面提升工作舒适度； 公司福利:五险一金、弹性上班机制、带薪年假、团队建设活动、国内外旅游机会、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶点、员工兴趣俱乐部、年度盛典，以及每月现金红包、数码礼品奖励等； 工作休假:上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，午休两小时，每日工作八小时，设有半小时团队互动时间，法定节假日正常休息，享有五险一金+境内外旅游+年终奖金； 薪酬情况:4800元底薪+10%-25%业绩提成+多元福利（含生日会、运动会、团队拓展、国内外旅行、月度/季度/年度激励奖金）；公司提供具有市场竞争力的薪资水平，每年结合企业经营成果与个人绩效进行调薪。 二、毕业生培养计划 应届毕业生将参与为期1年的专项培养项目，内容包括岗前实训、企业文化融入、项目实战模拟、综合能力提升、导师一对一指导；表现优异者可进入管理梯队培养（培养期间薪资按转正标准执行）。 薪资待遇： 1、阶梯式增长底薪+阶梯式增长提成+多重奖金（月奖、季奖、年奖）+保险+公积金+丰富福利； 2、卓越员工有机会参与公司组织的海外精英游学； 3、全体成员除享受上述待遇外，同步享有国家规定的所有法定假期； 4、公司配备系统化的行业知识、专业技能与销售培训体系，建立透明完善的晋升通道，助力员工可持续发展。 公司理念:助力中小企业获取更多订单。