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【福利待遇】 薪资待遇：5000-7000 发薪日：15日 福利待遇：包吃住，过来当天可以安排宿舍 【招聘岗位】 装车、卸车、分拣、扫描、供件、破损处理 【任职资格】 1、男女不限，能吃苦耐劳，无不良嗜好； 2、有良好的职业道德和责任心，服从管理，执行能力强，积极耐劳，有上进心； 注：申通人事部直招

招聘：物流/快递配送员(坡头） 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 任职要求： 1. 乡镇司机路线要求C1驾照； 2. 县城路线要求熟悉路段会开三轮车； 3. 有快递行业工作经验者优先； 4. 熟悉交通法规，具备良好的驾驶技能； 5. 工作认真，吃苦耐劳。

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【一、招工信息】 装车员：晚班计件工资：6500元/月 卸车员：晚班计件工资：6500元/月 人工集包员：晚班计件工资：4900元/月 大件分拣员：晚班计件工资：4900元/月 分拣、扫描员：晚班计件工资：4900元/月 自动化供包员：晚班计件工资：4900元/月 自动化集包员：晚班计件工资：4900元/月 自动化拆包员：晚班计件工资：5600元/月 要求：男女不限，身体健康、无不良记录案底、吃苦耐劳、有责任心。 年龄：18--48岁 上班时间：晚班19.00--07.00（固定班次不倒班） 【二、福利待遇】 包吃包住、工龄工资、场地明年三月开仓，先进群，岗位任挑任选

【薪资待遇】 ①薪资范围：4000-10000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】18-35岁，老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！ 有意向联系：钟小姐

【薪酬福利】 1、工资提成：提成+奖金+补贴。按件提成，多劳多得，平均工资10000元/月，上不封顶； 2、福利假期：月休4天，工作稳定；入职提供免费商业保险、带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平； 3、月饼到家：每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包； 4、年终奖奖：奖金多多； 5、培训福利：公司为员工提供各种培训机会和文化活动，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训。 【岗位职责】 1、完成负责区域内的货物的及时派送; 2、及时收取区域内可与要发送的快件； 3、完成经理交代的基本任务； 4、以客户为中心，提高客户满意度，提升德邦快递形象。 【岗位要求】 1、执行力强、有团队意识能较好的融入公司团队； 2、年龄要求18-45之间； 3、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真； 4、有上进心、对自我和工资有要求； 5、自带车，或使用公司车，提供油补。 【面试试工】 可根据工作地点就近安排面试和试工； 【备注】 1.德邦欢迎离职员工重返公司； 2.此招聘为公司直招，德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物； 3.面试请务必携带身份件原件、银行卡及签字笔一同前往面试

招聘港口理货员，工资6000-8000元，每天工作10小时，月休四天，包吃住，要求能出远门，有时间的，能吃苦耐劳，服从公司安排。

东莞麻涌亚一京东 大量招聘（正式工+兼职工）男女不限 【正式工】 ①分拣仓：扫描分拣、码板、矩阵分拨、装车、卸车。 倒班：7:00-18:00/18:00-06:00 集体计件6500-8000元/月 ②药品仓储员：打包/拣货/收货…… （全仓恒温20度，环境舒适） 倒班：8:00-20:00/15:00-03:00 集体绩效薪资5500-6500元/月 ③高叉司机：负责提货，上下架作业。 持有叉车证，会开高叉优先。 白班：9:00-21:00 集体绩效薪资7000元左右。 每班次中间休息1-2个小时，包住宿，有餐补360元，有饭堂，夜补30元/天，月休4～6天，入职购买五险一金。享受节假日补贴福利等等。 【4小时兼职工】22.5元/小时，夜补15元。 男女不限，长期稳定可干，月结，京东直接打卡发薪准时。每周出勤4-6天，节日不出勤。 班次：21:30-01:30 面试注意：不穿拖鞋/凉鞋/高跟鞋/短裤/裙子。

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